2025年护理管理制度试题及答案

2025年护理管理制度试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个最佳答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据《护士条例》，护士执业注册有效期为（）A.2年B.3年C.5年D.终身答案：C2.护理不良事件Ⅲ级定义为（）A.造成患者死亡B.造成患者永久性功能丧失C.造成患者暂时性伤害，需额外治疗D.未造成伤害，但存在潜在风险答案：C3.下列哪项不属于护理核心制度（）A.查对制度B.分级护理制度C.危急值报告制度D.院务公开制度答案：D4.依据《医疗质量管理办法》，护理质量第一责任人是（）A.院长B.护理部主任C.科室护士长D.当班护士答案：B5.关于抢救车管理，错误的是（）A.每月封存一次B.封存前双人清点C.封存后无需每月开封检查D.封条破损需立即重新清点答案：C6.依据《患者安全目标》，手术安全核查单需由谁签字确认（）A.手术医师B.麻醉医师C.手术护士D.以上三方答案：D7.护理文书保存期限原则上不少于（）A.5年B.10年C.15年D.30年答案：C8.下列哪项属于护士执业活动中必须履行的义务（）A.参加职称评审B.保护患者隐私C.参与科室经济分配D.拒绝执行口头医嘱答案：B9.依据《传染病防治法》，发现甲类传染病需网络直报时限为（）A.2小时B.6小时C.12小时D.24小时答案：A10.护理会诊应在申请后多长时间内完成（）A.2小时B.6小时C.12小时D.24小时答案：D11.关于压疮风险评估，常用量表为（）A.Morse量表B.Braden量表C.Barthel量表D.GCS量表答案：B12.依据《护士执业注册管理办法》，中断执业超过几年需重新实习（）A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C13.下列哪项不是护理交接班重点（）A.患者总数B.输液滴速C.护理级别D.医嘱变动答案：B14.护理部每季度组织质量检查不少于（）A.1次B.2次C.3次D.4次答案：B15.关于护理实习生管理，错误的是（）A.必须购买责任保险B.可独立执行侵入性操作C.需有执业护士带教D.出科需理论+操作考核答案：B16.依据《医疗纠纷预防与处理条例》，封存病历应由谁在场（）A.患者家属B.护士C.医患双方D.律师答案：C17.下列哪项属于护理不良事件报告原则（）A.惩罚性B.非惩罚性C.罚款性D.通报批评答案：B18.护理人员连续工作满几年后享受带薪年假（）A.半年B.1年C.2年D.5年答案：B19.关于护理绩效考核，权重最高指标通常为（）A.出勤率B.患者满意度C.科研论文D.工龄答案：B20.下列哪项不是护理应急预案必备内容（）A.火灾B.电梯故障C.信息系统瘫痪D.职工罢工答案：D21.依据《静脉治疗护理技术操作规范》，PICC置管后应（）A.立即拍X线确认位置B.24小时后拍片C.无需拍片D.仅听诊气过水声答案：A22.护理部对科室质量改进项目验收周期为（）A.1个月B.3个月C.6个月D.1年答案：C23.下列哪项属于护士岗位分级（）A.一级B.初级C.N1D.甲等答案：C24.关于护理科研伦理审查，错误的是（）A.需医院伦理委员会批准B.可免审回顾性研究C.患者知情同意可豁免D.涉及人体均需审查答案：C25.护理会诊单保存期限不少于（）A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C26.依据《电子病历应用管理规范》，护理记录修改需（）A.单痕迹覆盖B.双痕迹保留C.可删除原文D.无需签名答案：B27.下列哪项不是护理教学查房目的（）A.解决临床问题B.提高带教质量C.检查护士仪容D.培养临床思维答案：C28.护理部对护士长年度考核不合格处理为（）A.通报表扬B.诫勉谈话C.提拔重用D.发放奖金答案：B29.依据《护士条例》，护士被吊销执业证书后几年内不得注册（）A.1年B.2年C.3年D.5年答案：B30.关于护理信息安全，错误的是（）A.账号可共用B.定期更换密码C.离机锁屏D.禁止U盘拷数据答案：A二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.护理质量敏感指标包括（）A.跌倒发生率B.院内压疮发生率C.护士离职率D.患者满意度答案：ABD32.护理交接班“十不交不接”内容包括（）A.仪表不整B.危重患者护理未落实C.医嘱未查对D.物品数目不符答案：ABCD33.护士执业注册需提交材料有（）A.身份证B.学历证书C.临床实习证明D.体检表答案：ABCD34.下列属于护理高风险操作的有（）A.输血B.中心静脉置管C.导尿D.肌内注射答案：ABC35.护理教学评价内容包括（）A.学生满意度B.带教老师能力C.教学目标达成D.教学设施答案：ABCD36.护理应急预案演练形式包括（）A.桌面推演B.实战演练C.视频观摩D.盲演答案：ABD37.下列属于护理伦理原则的有（）A.尊重自主B.不伤害C.公正D.有利答案：ABCD38.护理科研设计需阐述（）A.研究对象B.干预措施C.评价指标D.经费预算答案：ABCD39.护理部对科室现场督导重点包括（）A.核心制度落实B.急救物品管理C.护理文书质量D.护士排班公平性答案：ABC40.下列属于护士岗位胜任力的有（）A.专业知识和技能B.沟通协作C.领导能力D.科研创新答案：ABCD三、填空题（每空1分，共20分）41.护理质量持续改进的四个阶段是计划、________、检查、________。答案：执行；处理42.护理部每年组织全院护士理论考试不少于________次，操作考核不少于________次。答案：2；243.依据《护士条例》，护士被投诉后，卫生行政部门应在________个工作日内调查。答案：1544.护理文书书写应当________、________、准确、及时、完整。答案：客观；真实45.抢救口头医嘱执行后，护士应在________小时内督促医师补录。答案：646.护理会诊分为________会诊和________会诊两类。答案：普通；急症47.护理教学查房病例应提前________天公布，查房时间不少于________分钟。答案：3；4048.护理科研伦理审查意见有效期为________年，延期需重新审查。答案：149.护士岗位分级N1N4中，________级可独立承担夜班，________级可担任带教。答案：N2；N350.护理信息安全等级保护定为________级，系统日志保存不少于________个月。答案：三；6四、简答题（每题6分，共30分）51.简述护理核心制度中“三查八对”的具体内容。答案：三查：操作前查、操作中查、操作后查；八对：床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法、有效期。52.列出护理不良事件报告流程的五个关键步骤。答案：①立即现场处理，保障患者安全；②24小时内通过系统上报；③科室7日内组织根因分析；④制定并落实改进措施；④护理部验证效果并反馈。53.简述护理部对护士长年度考核的四大维度及权重。答案：护理质量与安全40%，患者满意度20%，教学与培训20%，科研与创新20%。54.说明护理教学查房的三种主要角色分工。答案：主持护士长负责流程引导；责任护士汇报病史与护理问题；带教老师总结护理要点并提问，学生补充回答。55.概述护理科研伦理审查中“知情同意”必须包含的六要素。答案：研究目的、方法、预期受益、潜在风险、自愿参与、随时退出权。五、案例分析题（每题15分，共30分）56.案例：患者，男，68岁，因“脑梗死”入院，神志清楚，左侧肢体肌力2级，Braden评分14分。入院第3天夜间，护士未按时翻身，晨间发现骶尾部2期压疮，面积3×4cm。问题：（1）该事件分级及上报时限；（2）科室根因分析需采集哪些资料；（3）提出三项改进措施并说明依据。答案：（1）属Ⅲ级不良事件，护士须2小时内口头上报，24小时内系统填报。（2）需采集：①当班护士人力与层级；②翻身记录单签字情况；③患者Braden评分动态；④夜间照明与床单元设施；⑤同病房其他患者翻身落实率。（3）措施：①建立夜间“翻身闹钟”电子提醒，依据《压疮预防指南》每2小时提醒；②N1级护士与N3级护士结对夜班，依据能级对应原则；③护理部每月夜查房随机抽查翻身落实率，纳入质量考核，依据PDCA循环。57.案例：某科室2024年第三季度跌倒发生率为0.45‰，高于全院均值0.25‰。科室成立QCC小组，主题为“降低老年患者跌倒发生率”。问题：（1）画出鱼骨图并列出三大要因；（2）计算若目标值设定为0.25‰，改善幅度为多少；（3）设计一份“高跌倒风险患者每日核查表”并说明使用方法。答案：（1）鱼骨图：人—护士评估不足、患者依从差；机—床栏故障、呼叫铃放置远；法—评估工具不统一、交接班流程缺漏；环—地面湿滑、夜间照明不足；测—数据收集滞后。三大要因：护士评估不足、交接班流程缺漏、夜间照明不足。（2）改善幅度=（0.45－0.25）/0.45×100%=44.44%。（3）核查表：①每日白班责任护士勾选“跌倒风险≥45分”患者；②夜班护士22:00、02:00、06:00三次巡视记录：床栏使用、呼叫铃可达、地面干燥、患者着防滑鞋；③若任一项未落实，立即整改并签名；④数据次晨输入系统，QCC小组每周统计，未达标项目用红字警示，持续4周后评价效果。六、计算题（每题10分，共20分）58.某病区开放床位50张，2024年10月出院患者600人次，实际占用总床日数为1488日，发生跌倒事件3例。计算：（1）该月跌倒发生率（每千住