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文档简介

PAGE物资审批规范化管理制度一、总则(一)目的为加强公司物资审批管理,规范物资采购、使用、处置等流程,确保物资管理的科学性、合理性和规范性,提高公司资源利用效率,降低运营成本,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内部各部门及分支机构涉及的各类物资审批管理工作,包括但不限于办公用品、办公设备、生产物资、固定资产等。(三)基本原则1.合规性原则:物资审批管理应严格遵守国家法律法规及相关行业标准,确保各项审批活动合法合规。2.合理性原则:根据工作实际需求,合理确定物资的采购、使用和处置,避免浪费和不合理配置。3.审批流程清晰原则:明确物资审批各环节的职责、权限和流程,确保审批过程公开、透明、高效。4.监督与责任追究原则:建立健全监督机制,对物资审批管理过程中的违规行为进行严肃追究,确保制度有效执行。二、物资分类及定义(一)办公用品指公司日常办公所需的各类物品,如文具、纸张、文件夹、办公桌椅、电脑耗材等。(二)办公设备包括电脑、打印机、复印机、传真机、投影仪等用于办公的电子设备及办公家具等。(三)生产物资涉及公司生产经营过程中所需的各类原材料、零部件、辅助材料、包装材料等。(四)固定资产使用期限超过一年,单位价值在规定标准以上(具体标准根据公司实际情况确定),并在使用过程中保持原有物质形态的资产,如房屋建筑物、机器设备、运输工具等。三、物资审批流程(一)办公用品审批流程1.需求申请各部门员工根据工作需要填写《办公用品需求申请表》,详细注明所需办公用品的名称、规格、数量、预计使用时间等信息,并提交至部门负责人。2.部门审核部门负责人对申请表进行审核,确认需求的合理性和必要性。如同意申请,签字批准后提交至行政部门。3.行政审批行政部门收到申请表后,根据库存情况进行审批。若库存充足,直接发放;若库存不足,行政部门根据实际需求进行采购申请,并填写《办公用品采购申请表》,提交至采购部门。4.采购执行采购部门依据行政部门提交的《办公用品采购申请表》进行采购。采购过程应遵循公司采购相关规定,选择合格供应商,确保采购物资的质量和价格合理。5.验收与入库采购的办公用品到货后,行政部门负责组织验收。验收合格后办理入库手续,并更新库存台账。6.领用发放员工凭部门负责人签字批准的《办公用品需求申请表》到行政部门领取办公用品,行政部门在发放后做好领用记录。(二)办公设备审批流程1.需求申请各部门根据工作需要提出办公设备购置申请,填写《办公设备需求申请表》,详细说明设备名称、型号、数量、用途、预算金额等,并附上设备购置必要性的说明材料,提交至部门负责人。2.部门审核部门负责人对申请进行全面审核,评估设备需求的合理性、可行性以及对部门工作的影响。审核通过后签字批准,提交至行政部门。3.行政审核行政部门收到申请表后,会同财务部门对申请进行审核。主要审核内容包括设备预算的合理性、现有设备资源的匹配情况等。审核通过后,行政部门填写《办公设备采购申请表》,提交至采购部门。4.采购执行采购部门按照《办公设备采购申请表》进行采购,遵循公司采购流程,选择合适的供应商和采购方式,确保设备质量和价格符合公司要求。5.验收与安装调试办公设备到货后,行政部门组织相关技术人员进行验收。验收合格后,由专业人员进行安装调试,确保设备正常运行。6.资产登记财务部门根据验收报告和采购发票,对办公设备进行固定资产登记入账,并建立固定资产卡片。7.使用与维护管理设备投入使用后,使用部门负责日常使用和维护管理,定期进行设备检查和保养,确保设备性能良好。行政部门负责监督设备的使用情况,并提供必要的技术支持和维修服务。(三)生产物资审批流程1.需求预测与计划生产部门根据生产计划和订单情况,定期进行生产物资需求预测,制定月度或季度生产物资需求计划,并填写《生产物资需求计划表》,明确物资名称、规格、数量、预计到货时间等信息,提交至生产部门负责人。2.计划审核生产部门负责人对需求计划进行审核,确保计划的准确性和合理性。审核通过后签字批准,提交至采购部门。3.采购申请采购部门根据生产部门提交的需求计划,结合库存情况,填写《生产物资采购申请表》,详细说明采购物资的名称、规格、数量、预算金额、采购时间要求等,并提交至采购部门负责人。4.采购审批采购部门负责人对采购申请进行审批,重点审核采购物资的必要性、采购数量的合理性、采购预算的合规性等。审批通过后,提交至分管领导审批。5.分管领导审批分管领导根据公司生产经营状况和资金预算等情况,对采购申请进行最终审批。审批通过后,采购部门方可组织采购。6.采购执行采购部门按照审批后的采购申请进行采购,严格遵循公司采购流程,选择合格供应商,签订采购合同,确保采购物资按时、按质、按量到货。7.验收与入库生产物资到货后,质量检验部门负责组织验收。验收内容包括物资的规格、型号、数量、质量等。验收合格后办理入库手续,仓库管理人员更新库存台账。8.领用与发放生产部门根据生产进度和实际需求,填写《生产物资领用申请表》,注明领用物资的名称、规格、数量、用途等信息,提交至部门负责人。部门负责人审核签字后,到仓库办理领用手续,仓库管理人员按照申请表发放物资,并做好发放记录。(四)固定资产审批流程1.需求申请各部门因业务发展需要购置固定资产时,填写《固定资产需求申请表》,详细说明固定资产名称、型号、数量、用途、预算金额、资金来源等信息,并附上可行性分析报告,提交至部门负责人。2.部门审核部门负责人对申请进行审核,评估固定资产购置对部门工作的必要性和对公司整体效益的影响。审核通过后签字批准,提交至行政部门。3.行政审核行政部门收到申请表后,会同财务部门对申请进行审核。审核内容包括固定资产预算的合理性、现有资产的利用情况、资金来源的合规性等。审核通过后,行政部门填写《固定资产采购申请表》,提交至采购部门。4.采购执行采购部门按照《固定资产采购申请表》进行采购,遵循公司采购流程,选择合适的供应商和采购方式,确保固定资产质量和价格符合公司要求。5.验收与安装调试固定资产到货后,行政部门组织相关技术人员进行验收。验收合格后,由专业人员进行安装调试,确保固定资产正常运行。6.资产登记财务部门根据验收报告和采购发票,对固定资产进行固定资产登记入账,并建立固定资产卡片。7.使用与维护管理固定资产投入使用后,使用部门负责日常使用和维护管理,定期进行设备检查和保养,确保固定资产性能良好。行政部门负责监督固定资产的使用情况,并提供必要的技术支持和维修服务。8.资产处置审批固定资产因报废、出售、转让等原因需要处置时,使用部门填写《固定资产处置申请表》,详细说明处置原因、固定资产名称、型号、数量、购置时间、账面价值等信息,并附上相关证明材料,提交至行政部门。9.行政审核行政部门收到申请表后,会同财务部门对申请进行审核。审核内容包括处置原因的合理性、处置方式的合规性、资产账面价值的准确性等。审核通过后,提交至分管领导审批。10.分管领导审批分管领导根据公司资产管理制度和实际情况,对固定资产处置申请进行最终审批。审批通过后,行政部门按照规定程序进行资产处置,并做好相关记录。四、审批职责与权限(一)部门负责人职责1.负责审核本部门物资需求申请的合理性和必要性,确保物资需求与部门工作实际相符。2.根据公司整体战略和业务发展需求,合理安排本部门物资的使用和管理,提高资源利用效率。3.监督本部门物资的使用情况,防止浪费和不合理使用现象的发生。(二)行政部门职责1.负责制定和完善公司物资审批管理制度,并组织实施。2.审核各部门物资需求申请,根据库存情况进行审批,合理安排物资采购计划。3.负责办公用品、办公设备等物资的采购、验收、入库、发放及库存管理工作。4.监督公司物资的使用情况,定期对物资管理工作进行检查和评估,提出改进建议。(三)采购部门职责1.依据行政部门提交的物资采购申请,按照公司采购流程进行采购操作。2.选择合格供应商,签订采购合同,确保采购物资的质量、价格和交货期符合公司要求。3.负责采购过程中的供应商管理、合同执行跟踪等工作,及时处理采购过程中出现的问题。(四)财务部门职责1.参与物资采购预算的审核,确保采购资金的合理使用和合规支付。2.负责物资采购发票的审核、入账及固定资产的财务核算工作。3.对物资审批管理过程进行财务监督,确保公司财务制度在物资管理工作中的有效执行。(五)分管领导职责1.对分管部门的物资需求申请和采购申请进行审批,从公司整体利益出发,综合考虑资源配置、资金预算等因素,做出决策。2.监督分管部门物资审批管理制度的执行情况,协调解决物资管理工作中出现的重大问题。(六)公司领导职责1.对重大物资采购、固定资产购置等事项进行最终审批,确保公司物资管理工作符合公司战略和发展规划。2.定期听取物资审批管理工作汇报,对公司物资管理工作进行宏观指导和决策。五、监督与检查(一)内部审计监督公司内部审计部门定期对物资审批管理工作进行审计监督,检查物资采购、使用、处置等环节是否符合公司制度规定,是否存在违规操作、浪费资源等问题。审计部门应出具审计报告,提出改进建议,并跟踪整改情况。(二)日常检查行政部门负责对公司物资管理工作进行日常检查,包括物资库存盘点、使用情况检查、采购流程执行情况检查等。发现问题及时督促相关部门整改,并记录检查情况。(三)投诉与举报处理设立物资审批管理投诉举报渠道,接受公司员工对物资审批管理过程中违规行为的投诉和举报。对投诉举报事项进行及时调查核实,如情况属实,依法依规追究相关人员责任,并将处理结果反馈给投诉举报人。六、责任追究(一)违规行为界定1.未经审批擅自采购、使用或处置物资。2.虚报物资需求,骗取公司物资或资金。3.在物资采购过程中,收受供应商贿赂或谋取私利。4.因工作失误导致物资采购数量过多、质量不合格或延误到货,给公司造成损失。5.对物资管理不善,造成物资丢失、损坏或浪费。(二)责任追究方式1.对于违规行为

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