2025年质量管理制度、岗位职责、操作规程运营部(门店)培训试题及答案_第1页
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文档简介

2025年质量管理制度、岗位职责、操作规程运营部(门店)培训试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1.2025年门店质量管理制度中规定,每日营业前需完成的质量检查不包括以下哪项?A.冷藏设备温度记录核查B.临期商品标签更新C.员工健康证有效期检查D.消防通道杂物清理答案:D(消防通道清理属安全管理范畴,质量检查重点为商品、设备及人员资质)2.门店质量管理员的核心职责中,“质量追溯”具体指?A.记录商品从入库到销售的全流程信息B.定期向总部汇报质量问题C.对不合格商品进行物理隔离D.组织员工参加质量培训答案:A(质量追溯要求完整记录商品流转各环节数据,确保问题可查)3.客户投诉某商品包装破损,按2025年质量管理制度,店员应首先执行的步骤是?A.直接为客户办理退货B.核实商品批次及破损原因C.向店长汇报并登记投诉台账D.赠送小礼品安抚客户答案:B(需先确认问题真实性,避免误处理)4.门店新员工上岗前质量培训时长不得少于?A.4学时B.8学时C.12学时D.16学时答案:B(制度明确新员工需完成8学时质量培训并考核合格)5.以下哪项不符合商品陈列操作规程?A.食品与非食品分区陈列B.临期商品集中放置于显眼位置C.易碎商品叠放高度不超过1.5米D.生鲜商品按“先进先出”原则摆放答案:B(临期商品应标注提示但需避免过度集中引发负面印象)6.质量管理制度中“不合格品处理四步骤”正确顺序是?A.隔离-记录-上报-处置B.记录-隔离-上报-处置C.上报-隔离-记录-处置D.隔离-上报-记录-处置答案:A(先隔离防止流通,再记录信息,后上报总部,最后按指令处置)7.店长在质量管控中的核心职责是?A.每日抽查商品质量B.审批不合格品处置方案C.监督质量管理制度执行D.处理客户重大质量投诉答案:C(店长负责统筹监督,具体执行由质量管理员和店员落实)8.门店温湿度监控设备的校准周期为?A.每月1次B.每季度1次C.每半年1次D.每年1次答案:C(制度要求温湿度设备每半年由专业机构校准)9.客户购买的奶粉超过7天无质量问题要求退货,按操作规程应?A.拒绝退货并解释“7天无理由”期限B.联系供应商确认是否可退换C.登记客户信息并上报总部审批D.查看商品是否影响二次销售后协商处理答案:D(非质量问题需评估商品状态,协商解决以维护客户关系)10.质量培训档案应至少保存?A.1年B.2年C.3年D.5年答案:C(培训记录需保存3年,满足监管追溯要求)二、判断题(每题1分,共10分。正确打“√”,错误打“×”)1.门店质量管理员可由店长兼任,无需单独设立岗位。()答案:×(制度要求质量管理员需专职,确保独立性)2.临期商品定义为剩余保质期不足1/3的商品。()答案:√(2025年制度统一按剩余1/3界定临期)3.商品验收时,只需核对数量,无需检查包装完整性。()答案:×(验收需同时核对数量、质量、资质文件)4.员工健康证过期后,可在15个工作日内补办期间继续上岗。()答案:×(健康证过期即禁止从事直接接触商品工作)5.质量检查记录需由检查人签字,无需店长确认。()答案:×(记录需检查人及店长双签字确认)6.客户投诉处理完毕后,无需跟进客户满意度。()答案:×(需在24小时内回访确认满意度)7.冷藏商品到货时,只需查看包装是否破损,无需测量温度。()答案:×(需用温度计测量商品中心温度是否符合要求)8.门店可自行决定不合格品的销毁方式,无需总部审批。()答案:×(销毁需总部审核后按环保要求执行)9.新商品上架前,需向质量管理员提交供应商资质及检测报告。()答案:√(资质审核是上架必要条件)10.质量培训内容只需包括制度解读,无需模拟操作演练。()答案:×(需结合实操演练确保执行能力)三、简答题(每题5分,共30分)1.简述2025年门店质量管理制度的“三全管理”原则。答案:全员参与(从店长到店员均需承担质量责任)、全过程管控(覆盖采购、验收、陈列、销售、售后全流程)、全方位覆盖(包括商品质量、服务质量、环境质量)。2.门店质量管理员的主要岗位职责有哪些?(至少列出5项)答案:①制定并落实门店质量检查计划;②审核供应商资质及商品检测报告;③监督临期/不合格商品处理;④组织员工质量培训及考核;⑤建立并维护质量档案(含检查记录、投诉记录、培训记录等);⑥对接总部质量部门报送数据。3.商品验收操作规程的关键步骤有哪些?答案:①核对送货单与订单信息(商品名称、规格、数量);②检查商品包装(是否破损、密封是否完好);③查验质量证明文件(如生产日期、保质期、检测报告、进口商品报关单);④抽样检测(如生鲜商品测温度、食品试吃/感官检查);⑤记录验收结果并签字确认;⑥不合格商品当场拒收并拍照留证。4.客户投诉“购买的面包发霉”,店员应如何处理?(按流程顺序说明)答案:①立即安抚客户情绪,确认商品及购买凭证;②检查面包发霉情况(拍照留存),核对批次及保质期;③登记投诉台账(记录客户信息、问题描述、商品批次);④为客户办理退换货(可赠送等价商品或退款);⑤上报质量管理员,追溯同批次商品库存并隔离;⑥24小时内回访客户确认满意度;⑦分析发霉原因(存储不当/供应商问题),制定改进措施。5.简述门店设备(如冷藏柜)的日常维护操作规程。答案:①每日营业前检查设备运行状态(温度显示、开关是否正常);②记录温湿度数据(至少每2小时1次);③每周清理设备内外卫生(除霜、擦拭污渍);④每月检查线路及插头是否老化;⑤发现异常立即停用并联系维修,维修期间转移商品至备用设备;⑥保存维护记录(含时间、操作人、问题及处理结果)。6.2025年质量管理制度对员工质量意识培训提出了哪些新要求?答案:①新增数字化工具使用培训(如质量追溯系统操作);②每季度增加1次案例分析培训(通过真实质量问题案例讲解预防措施);③培训后需进行实操考核(如模拟验收、投诉处理);④引入客户评价作为培训效果评估指标(客户对服务质量满意度需≥90%);⑤管理层需参与培训(店长每半年至少主讲1次质量课)。四、案例分析题(每题10分,共40分)案例1:某门店下午3点接到总部通知,某品牌牛奶因包装缺陷需紧急召回。此时门店有10箱该牛奶已上架销售,其中2箱已售出。问题:门店应如何处理?需完成哪些步骤?答案:①立即下架剩余8箱牛奶,粘贴“召回商品”标识并隔离存放;②联系已售出2箱的客户(通过购物小票信息或会员系统),通知退货并说明原因;③登记召回商品台账(记录数量、批次、已售出数量、客户联系情况);④拍照留存下架及隔离现场,2小时内上报总部召回进展;⑤对已召回的牛奶按总部指令处理(退回供应商或销毁);⑥3日内分析包装缺陷原因(是否验收时漏检),制定改进措施(如加强包装检查力度);⑦向门店员工通报召回事件,强化质量意识培训。案例2:客户反映在门店购买的化妆品标签模糊,怀疑是假货。经核查,该化妆品为正规渠道进货,但标签因运输磨损导致模糊。问题:店员应如何处理客户质疑?如何避免类似问题?答案:处理步骤:①向客户致歉,出示该化妆品的进货凭证、供应商资质及检测报告,证明正品身份;②解释标签模糊是运输导致,不影响产品质量;③提供退换货选项(可更换新包装商品或退款);④赠送小礼品(如试用装)弥补客户体验;⑤24小时内回访客户确认是否满意。改进措施:①验收时增加标签清晰度检查(用放大镜查看);②运输环节与物流公司沟通,要求加强包装防护;③对标签易磨损的商品,入库后重新粘贴清晰标签;④培训店员掌握“如何向客户证明商品正品性”的沟通技巧。案例3:某门店质量管理员在夜间巡查时发现冷藏柜温度升至8℃(标准应为2-6℃),柜内有50盒酸奶。问题:应如何处理?可能导致的质量风险是什么?答案:处理步骤:①立即检查冷藏柜故障原因(是否断电、温控器损坏);②将酸奶转移至备用冷藏柜(若有)或联系总部调配;③测量故障期间冷藏柜温度持续时间(如超过2小时),则该批次酸奶需做不合格品处理(因超出保存温度可能变质);④登记设备故障记录(时间、原因、受影响商品);⑤联系维修人员检修冷藏柜,修复后测试运行2小时确认正常;⑥上报总部说明情况,评估是否需召回已售出的同批次酸奶(若有)。质量风险:酸奶在8℃环境下超过2小时,乳酸菌活性下降,可能滋生有害菌,导致客户食用后腹泻等健康问题,引发投诉及品牌信誉损失。案例4:门店新员工小王在商品陈列时,将儿童奶粉与成人药品相邻摆放,被质量管理员制止。问题:小王的操作违反了哪些操作规程?质量管理员应如何指导其纠正?答案:违规点:①食品(奶粉)与药品(成人药)未分区陈列(制度要求食品与非食品、药品分开区域);②儿童特殊商品(奶粉)未放置于家长易观察

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