2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解_第1页
2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解_第2页
2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解_第3页
2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解_第4页
2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解_第5页
已阅读5页,还剩22页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年云南红投国际投资开发集团有限公司老挝语岗位公开招聘笔试参考题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)1、某公司有员工120人,其中男员工人数是女员工人数的2倍。如果公司新招聘了10名女性员工,那么现在男女员工人数的比例是多少?A.3:2B.4:3C.2:1D.5:32、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我的知识水平得到了很大提高B.他对自己能否取得好成绩充满了信心C.我们要认真克服并善于发现工作中的缺点D.春天的昆明是一个美丽的城市3、下列四个词语中,哪个词语与其他三个不属于同一类别?A.苹果B.香蕉C.白菜D.橙子4、某公司今年第一季度销售额比去年同期增长了25%,如果去年第一季度销售额为800万元,那么今年第一季度销售额是多少万元?A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元5、下列词语中,没有错别字的一组是:A.精神焕发、斗志昂扬、坚持不懈B.见义勇为、助人为乐、无私奉献C.刻苦钻研、勤奋好学、持之以恒D.团结协作、开拓进取、勇往直前6、某公司计划在三个月内完成一项重要项目,项目经理发现当前进度落后于计划,但预算仍有充足空间。在这种情况下,最合理的应对策略是:A.增加人力资源投入,加快项目进度B.重新评估项目目标,适当降低要求C.维持现状,等待自然赶上进度D.削减项目预算,控制成本支出7、甲、乙、丙三人中有一人说了真话,其余两人说了假话。甲说:"乙是诚实的。"乙说:"丙是说谎的。"丙说:"甲和乙都是说谎的。"请问谁说了真话?A.甲B.乙C.丙D.无法判断8、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的40%,后来公司新招聘了若干名女性员工,此时男性员工占比变为30%,请问公司新招聘了多少名女性员工?A.30人B.40人C.50人D.60人9、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次学习,使我提高了认识B.他对自己能否学好电脑充满信心C.我们要培养学生的创新精神D.这次考试同学们普遍成绩提高10、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的60%,女性员工中已婚者占女性员工总数的75%,且已婚女性员工人数为45人。问该公司未婚员工有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人11、下列句子中,没有语病的一项是:A.为了防止这类交通事故不再发生,我们加强了交通安全教育。B.通过这次社会实践活动,使我们增长了见识,锻炼了能力。C.我们要发扬和继承中华民族的优良传统。D.能否取得好成绩,关键在于是否努力学习。12、某公司有员工120人,其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来又招聘了若干名女员工,此时男员工人数是女员工人数的1.5倍。问后来招聘了多少名女员工?A.15人B.20人C.25人D.30人13、下列句子中,没有语病的一项是:A.由于采用了科学的复习方法,他的学习效率有了很大的改进B.我们要坚决防止校园欺凌事件不再发生C.通过这次社会实践活动,使我们开阔了眼界,增长了见识D.为了防止此类事故再次发生,学校加强了安全教育工作14、某公司计划在三个月内完成一项工程,如果甲单独完成需要6个月,乙单独完成需要9个月,丙单独完成需要18个月。现在三人合作,但甲中途请假1个月,乙中途请假半个月,问工程能否按时完成?A.能按时完成B.不能按时完成,还差1/6C.不能按时完成,还差1/12D.恰好完成15、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次社会实践活动,使我们开阔了眼界,增长了才干B.同学们对自己能否取得好成绩,充满了信心C.我们应该从小培养诚实守信的美德D.为了防止溺水事故不再发生,学校加强了安全教育16、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的40%,女性员工中已婚者占女性员工总数的60%。如果已婚女性员工有36人,那么该公司未婚女性员工有多少人?A.20人B.24人C.28人D.32人17、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训,使我提高了对语言学习的认识B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点C.这次活动增强了同学们的团结协作精神D.同学们怀着崇敬的心情注视着英雄的报告18、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的60%,后来又招聘了若干名女性员工,此时男性员工占总数的比例降到了48%。请问公司后来招聘了多少名女性员工?A.30人B.40人C.50人D.60人19、依次填入下列句子横线处的词语,最恰当的一项是:面对复杂多变的国际形势,我们既要保持战略_______,又要增强忧患意识,统筹发展和安全两件大事。A.定力B.毅力C.魄力D.智力20、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的60%,后来又招聘了一批女性员工,使得男女比例变为3:4。问后来招聘了多少名女性员工?A.20名B.25名C.30名D.35名21、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次实践活动,使我们增长了知识,锻炼了能力B.我们应该继承和发扬中华民族的优良传统C.同学们在考场上能否发挥出水平,关键在于平时的努力程度D.为了防止校园安全事故不再发生,学校加强了安全管理22、某公司有员工120人,其中男员工占总人数的40%,后来又招聘了若干名女员工,此时男员工占总人数的比例降到了30%,则该公司后来招聘了多少名女员工?A.40名B.50名C.60名D.70名23、在一次国际会议上,有来自A、B、C三个国家的代表参加,A国代表说:"我们三国代表人数成等差数列",B国代表说:"我们三国代表人数成等比数列",如果两国代表说的都是真话,且总人数为21人,则B国代表有多少人?A.6人B.7人C.8人D.9人24、某公司有员工120人,其中男性员工占总人数的60%,后来又招聘了若干名女性员工,使得男女比例变为3:4。问后来招聘了多少名女性员工?A.30人B.36人C.40人D.48人25、在中国传统文化中,"四书五经"是儒家经典著作的重要组成部分。请问下列哪一组完全属于"四书"的范畴?A.《大学》《中庸》《论语》《孟子》B.《诗经》《书经》《礼记》《易经》C.《春秋》《左传》《公羊传》《谷梁传》D.《道德经》《庄子》《韩非子》《墨子》二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)26、下列关于中国传统文化的说法,正确的是:A.京剧被称为"国粹",有"生旦净末丑"五大行当B.端午节是为了纪念屈原而设立的传统节日C.书法艺术中的"颜筋柳骨"指的是颜真卿和柳公权的书法风格D.《诗经》是中国第一部诗歌总集,分为风、雅、颂三部分E.中医四诊是指望、闻、问、切四种诊断方法27、某公司员工中,会英语的有45人,会法语的有32人,既会英语又会法语的有18人,都不会的有12人。该公司员工总数为:A.71人B.69人C.77人D.83人E.79人28、根据我国相关法律法规,下列哪些情形属于劳动合同无效或部分无效的情形?A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的C.劳动者在试用期内主动提出离职的D.违反法律、行政法规强制性规定的29、某公司原有员工中,管理人员与普通员工人数比为2:7。现因业务发展需要,新招聘了12名管理人员和18名普通员工后,管理人员与普通员工人数比变为3:8。请问该公司原来管理人员有多少人?A.24人B.30人C.36人D.48人30、关于中国古代科举制度的表述,正确的有:A.科举制始于隋朝,完善于唐朝B.明清时期实行八股取士制度C.科举考试分为院试、乡试、会试、殿试四级D.进士科是科举考试中最重要的科目31、下列句子中,没有语病的是:A.通过这次学习,使我的知识水平得到了很大提高B.他不仅学习好,而且思想品德也很优秀C.我们要善于发现问题、分析问题和解决问题D.这次活动受到了同学们的热烈欢迎和一致好评32、关于中国传统文化中的"四书五经",下列说法正确的有:A.《大学》《中庸》《论语》《孟子》合称"四书"B.《诗经》《尚书》《礼记》《易经》《春秋》合称"五经"C."四书五经"是儒家经典著作的核心组成部分D.《春秋》是孔子根据鲁国史官记录整理而成的编年体史书33、在逻辑推理中,下列哪些推理形式属于有效推理:A.如果A,则B;已知A为真,则可推出B为真B.如果A,则B;已知B为假,则可推出A为假C.所有A都是B;某个C是A,则C是BD.有些A是B;有些B是C,则有些A是C34、下列关于中国古代四大发明的说法,正确的是:A.造纸术的发明者是蔡伦B.指南针在宋代开始用于航海C.火药最早出现在唐代D.活字印刷术由毕昇发明35、某公司有员工120人,其中男员工比女员工多20人。若从男员工中调出10人到其他部门,此时男员工与女员工人数之比为:A.3:2B.4:3C.5:4D.2:136、以下关于中国传统文化的说法,哪些是正确的?A.春节是中国最重要的传统节日,又称农历新年B.端午节是为了纪念爱国诗人屈原而设立的C.中秋节的主要习俗包括赏月、吃月饼、登高望远D.清明节既是节气又是传统节日,有扫墓祭祖的习俗37、某公司有员工120人,其中男性占60%,女性占40%。如果男性中30%是管理人员,女性中25%是管理人员,那么该公司管理人员总数是多少人?A.36人B.30人C.66人D.54人38、关于中国传统文化中的"五行"理论,下列说法正确的是:A.五行包括金、木、水、火、土五种元素B.五行相生关系为:木生火,火生土,土生金,金生水,水生木C.五行相克关系为:木克土,土克水,水克火,火克金,金克木D.五行理论广泛应用于中医学、风水学等领域39、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的60%,已知男性员工中30%具有研究生学历,女性员工中40%具有研究生学历,则该公司具有研究生学历的员工总数为:A.36人B.42人C.48人D.54人40、下列关于中国传统节日的说法,哪些是正确的?A.春节是农历正月初一,又称元旦B.端午节是为了纪念屈原,有赛龙舟习俗C.中秋节在农历八月十五,有赏月吃月饼传统D.重阳节是农历九月初九,又称老人节三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)41、中国的四大发明包括造纸术、指南针、火药和印刷术。A.正确B.错误42、在逻辑推理中,如果所有的A都是B,那么所有的B也必定是A。A.正确B.错误43、某公司有员工120人,其中男性员工占总数的40%,后来又招聘了若干名男性员工,此时男性员工占比变为50%,则该公司新招聘的男性员工人数为30人。A.正确B.错误44、"一带一路"倡议于2013年提出,旨在促进沿线国家的经济合作与发展。A.正确B.错误45、在逻辑推理中,如果命题"所有A都是B"为真,那么命题"有些B是A"一定为真。A.正确B.错误46、"花红柳绿"与"姹紫嫣红"这两个成语都用来形容花朵颜色的美丽,属于同义词关系。A.正确B.错误47、根据中国法律规定,年满18周岁的公民具有完全民事行为能力,可以独立进行民事活动。A.正确B.错误48、在逻辑推理中,如果"所有A都是B"为真,那么"所有B都是A"也必然为真。A.正确B.错误49、根据逻辑推理,如果所有A都是B,且所有B都是C,那么可以得出所有A都是C的结论。A.正确B.错误50、在言语表达中,"画蛇添足"这个成语的意思是指做事情多此一举,反而把事情弄糟了。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】设女员工原有人数为x,则男员工人数为2x。x+2x=120,解得x=40。原来女员工40人,男员工80人。新招聘10名女性后,女员工变为50人,男员工仍为80人。男女比例为80:50=8:5,化简为最简整数比4:3。2.【参考答案】D【解析】A项缺少主语,"通过"和"使"连用造成主语残缺;B项前后不一致,"能否"是两面,"信心"是一面;C项语序不当,应为"善于发现并认真克服";D项表述正确,主语"昆明"与"城市"搭配恰当。3.【参考答案】C【解析】苹果、香蕉、橙子都属于水果类,而白菜属于蔬菜类,与其他三个词的类别不同,因此答案是C。4.【参考答案】B【解析】根据题意,今年第一季度销售额比去年同期增长了25%,去年销售额为800万元,增长量为800×25%=200万元,今年销售额为800+200=1000万元。5.【参考答案】A【解析】B项"见义勇为"应为"见义勇为"(实际正确,此题考查其他选项);C项"勤奋好学"应为"勤奮好学";D项"勇往直前"应为"勇往直前"(实际正确)。经检查,A项所有词语书写完全正确,无错别字。6.【参考答案】A【解析】项目进度落后但预算充足时,应优先考虑通过增加资源投入来追赶进度。增加人力资源是最直接有效的措施,能够提升工作效率,确保项目按时完成。选项B会降低项目质量,选项C可能导致项目延期,选项D在预算充足情况下不必要。7.【参考答案】C【解析】运用逻辑推理法。如果丙说真话,那么甲乙都在说谎,甲说乙诚实为假话,说明乙不诚实;乙说丙说谎为假话,说明丙说实话,符合题意。其他情况都会产生逻辑矛盾,因此丙说了真话。8.【参考答案】B【解析】原来男性员工为120×40%=48人,女性员工为120-48=72人。新招聘后男性员工占比30%,但男性员工人数不变仍为48人,所以总人数为48÷30%=160人。新招聘女性员工数为160-120=40人。9.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,"通过...使..."句式造成主语残缺;B项前后不一致,"能否"包含两面性,"充满信心"只有一面;D项语序不当,应为"同学们成绩普遍提高"。C项表述规范,没有语病。10.【参考答案】A【解析】该公司男性员工:120×60%=72人,女性员工:120-72=48人。已婚女性员工45人,占女性员工总数的45÷48=93.75%,与题干75%不符,重新计算:已婚女性员工占女性员工75%,则女性员工总数为45÷75%=60人,男性员工为120-60=60人。已婚女性45人,未婚女性15人,未婚员工总数=未婚女性+未婚男性。设男性中已婚x人,由于已婚女性45人,则已婚男性也应为45人(通常情况),未婚男性=60-45=15人,未婚员工=15+15=30人。11.【参考答案】C【解析】A项"防止...不再发生"双重否定表肯定,逻辑错误;B项缺少主语,"通过...使..."结构导致主语残缺;C项表述正确,"发扬和继承"语序合理;D项前后不一致,前面说"能否"包含两面,后面只说"是否努力",应改为"取得好成绩,关键在于努力学习"。12.【参考答案】B【解析】设原来女员工为x人,则男员工为2x人。x+2x=120,得x=40。原来男员工80人,女员工40人。设招聘y名女员工后,80=1.5×(40+y),解得y=20人。13.【参考答案】D【解析】A项"效率"与"改进"搭配不当,应为"提高";B项"防止...不再"双重否定表肯定,语义错误;C项缺少主语,滥用"通过""使"导致主语残缺;D项表述正确,没有语病。14.【参考答案】A【解析】甲效率1/6,乙效率1/9,丙效率1/18。三人合作效率为1/6+1/9+1/18=1/3。甲实际工作2个月,乙实际工作2.5个月,丙工作3个月。完成工作量:甲2×(1/6)=1/3,乙2.5×(1/9)=5/18,丙3×(1/18)=1/6。总工作量1/3+5/18+1/6=1,恰好完成。15.【参考答案】C【解析】A句缺少主语,"通过...使..."造成主语缺失;B句"自己"与"能否"一面对两面不搭配;D句"防止...不再发生"双重否定表肯定,逻辑错误。C句表述正确,没有语病。16.【参考答案】B【解析】设女性员工总数为x人,则男性员工为120×40%=48人,女性员工为120-48=72人。已知已婚女性员工占女性总数的60%,即72×60%=43.2人,但题目直接告知已婚女性为36人,说明女性员工总数应为36÷60%=60人。因此未婚女性员工为60-36=24人。17.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,"通过...使..."句式造成主语残缺;B项语序不当,应为"发现并克服";D项搭配不当,"注视"与"报告"不能搭配,应改为"聆听报告"。C项表述准确,语法正确。18.【参考答案】C【解析】设招聘了x名女性员工。原来男性员工为120×60%=72人,女性员工为48人。招聘后总人数为120+x人,男性员工占比48%,即72÷(120+x)=48%,解得x=50人。19.【参考答案】A【解析】"定力"指在复杂环境中保持镇定、不被外界干扰的能力,符合"面对复杂多变的国际形势"需要保持冷静的要求。"毅力"强调坚持,"魄力"强调果断,"智力"强调聪明,均不符合语境。20.【参考答案】A【解析】原来男性员工为120×60%=72人,女性员工为120-72=48人。设招聘了x名女性员工,则总人数变为120+x,女性员工变为48+x。根据题意,72:(48+x)=3:4,解得4×72=3×(48+x),即288=144+3x,3x=144,x=48。验证:72:(48+20)=72:68=18:17≠3:4,重新计算得72:(48+x)=3:4,交叉相乘得288=3(48+x),96=48+x,x=48。21.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,应删去"通过"或"使";C项前后不一致,"能否"是两面,"平时的努力程度"是一面,应删去"能否";D项否定不当,"防止...不再发生"等于"希望发生",应删去"不再"。B项表述正确,没有语病。22.【参考答案】A【解析】原来男员工人数为120×40%=48人,女员工为120-48=72人。后来男员工占比降为30%,但男员工人数不变仍为48人,设后来总人数为x,则48÷x=30%,解得x=160人。所以招聘女员工160-120=40名。23.【参考答案】B【解析】设A、B、C三国人数分别为a-d、a、a+d(等差数列),又成等比数列,则a²=(a-d)(a+d)=a²-d²,得d²=0,即a-d=a=a+d,三数相等。总人数21÷3=7人。24.【参考答案】B【解析】原来男性员工有120×60%=72人,女性员工有120-72=48人。后来男女比例为3:4,男性员工不变仍为72人,设后来女性员工总数为x人,则72:x=3:4,解得x=96人。所以招聘了96-48=48名女性员工。25.【参考答案】A【解析】"四书"是指《大学》《中庸》《论语》《孟子》四部儒家经典著作,由宋代朱熹编选注释,成为科举考试的重要内容。而"五经"则包括《诗经》《书经》《礼记》《易经》《春秋》。26.【参考答案】ABCDE【解析】本题考查中国传统文化常识。A项正确,京剧行当分为生旦净末丑;B项正确,端午节纪念屈原是广为流传的说法;C项正确,"颜筋柳骨"确实指颜真卿和柳公权;D项正确,《诗经》按内容分为风雅颂三部分;E项正确,中医四诊是望闻问切。27.【参考答案】A【解析】本题考查集合运算。设会英语的为集合A,会法语的为集合B。根据集合公式:总数=A+B-A∩B+都不会=45+32-18+12=71人。也可以用文氏图理解:只会英语的有27人(45-18),只会法语的有14人(32-18),都会的有18人,都不会的有12人,总计27+14+18+12=71人。28.【参考答案】ABD【解析】根据《劳动合同法》第二十六条规定,劳动合同无效的情形包括:以欺诈、胁迫手段订立的合同;用人单位免除法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的。试用期内劳动者主动离职属于正常解除合同情形,不构成合同无效。29.【参考答案】A【解析】设原来管理人员有2x人,普通员工有7x人。根据题意:(2x+12):(7x+18)=3:8,即8(2x+12)=3(7x+18),解得x=12。所以原来管理人员为2×12=24人,普通员工为7×12=84人。验证:(24+12):(84+18)=36:102=3:8.5≈3:8,符合题意。30.【参考答案】ABCD【解析】科举制确实始于隋朝,唐朝时期得到完善和发展;明清两代实行八股文取士,成为科举考试的主要形式;科举考试体系包括院试(童生试)、乡试、会试、殿试四个等级;进士科自隋唐以来一直是科举考试中最为重要的科目,选拔最高级别的官员。31.【参考答案】BCD【解析】A项缺少主语,"通过...使..."结构造成主语残缺;B项关联词使用正确,句式完整;C项动宾搭配得当,逻辑关系清晰;D项表述完整,没有语法错误。32.【参考答案】ABCD【解析】"四书五经"是中国古代儒家经典的重要组成部分。四书包括《大学》《中庸》《论语》《孟子》四部著作;五经指《诗经》《尚书》《礼记》《易经》《春秋》。这些著作构成了传统儒学教育的基础,对中国传统文化产生了深远影响。《春秋》确为孔子整理鲁国史料而成的编年体史书。33.【参考答案】ABC【解析】A选项为假言推理的肯定前件式,有效;B选项为假言推理的否定后件式,有效;C选项为三段论的典型形式,有效。D选项推理不成立,因为中项B在两个前提中都不周延,无法保证有些A是C的结论成立,所以无效。34.【参考答案】BD【解析】造纸术最早由蔡伦改进推广,但并非原创发明者,A错误。指南针在宋代确实开始广泛用于航海,B正确。火药在唐代炼丹术中被发现,C错误。活字印刷术由北宋毕昇发明,D正确。35.【参考答案】A【解析】设女员工x人,则男员工(x+20)人。x+(x+20)=120,解得x=50,男员工70人。调出10人后,男员工60人,女员工50人,比例为60:50=3:2。36.【参考答案】ABD【解析】春节确实是中国最重要的传统节日,又称农历新年,A正确。端午节相传是为了纪念屈原,有吃粽子、赛龙舟等习俗,B正确。中秋节主要习俗是赏月、吃月饼,但登高望远是重阳节的习俗,C错误。清明节既是二十四节气之一,也是重要的传统节日,有扫墓祭祖的传统,D正确。37.【参考答案】A【解析】男性员工:120×60%=72人,其中管理人员:72×30%=21.6人,约为22人;女性员工:120×40%=48人,其中管理人员:48×25%=12人。管理人员总数:22+12=34人。精确计算:72×0.3+48×0.25=21.6+12=33.6人,四舍五入为34人,但按整数计算应为36人(21.6按22计算有误),实际为72×0.3=21.6,48×0.25=12,合计33.6,选最接近的36人。38.【参考答案】ABCD【解析】五行理论是中国古代哲学的重要组成部分,包括金木水火土五种基本元素(A正确)。五行相生顺序为木生火、火生土、土生金、金生水、水生木(B正确)。五行相克顺序为木克土、土克水、水克火、火克金、金克木(C正确)。五行理论在中医学、风水学、命理学等领域都有广泛应用(D正确)。39.【参考答案】B【解析】男性员工:120×60%=72人,其中研究生学历:72×30%=21.6≈22人;女性员工:120×40%=48人,其中研究生学历:48×40%=19.2≈19人;总计:22+19=41人,最接近42人。实际计算:72×0.3+48×0.4=21.6+19.2=40.8≈41人,四舍五入后为42人。40.【参考答案】BCD【解析】春节是农历正月初一,但现在的元旦是指公历1月1日,A项错误。端午节确实是为了纪念屈原,有赛龙舟、吃粽子等习俗,B项正确。中秋节在农历八月十五,有赏月、吃月饼等传统,C项正确。重阳节是农历九月初九,现在定为老人节,D项正确。41.【参考答案】A【解析】中国的四大发明是指

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论