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文档简介
公司卫生间保洁管理制度一、目的为了确保公司卫生间的清洁卫生,给员工提供一个良好的卫生环境,保障员工的身体健康,特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司内部所有卫生间。三、保洁责任1.卫生间保洁工作由行政部负责,指定专人负责日常清洁工作。2.行政部负责对保洁工作进行监督、检查,确保卫生间清洁卫生。四、保洁要求1.日常清洁(1)每天至少打扫两次,保持地面干净、无水渍。(2)马桶、尿斗、洗手盆等设施应保持清洁,无污渍、无异味。(3)镜面、洗手台、水龙头等应擦拭干净,无水迹。(4)垃圾桶应及时清理,不得满溢。(5)卫生纸架、洗手液瓶等应保持整洁,使用完毕后及时补充。2.定期清洁(1)每周对卫生间进行一次全面清洁,包括墙面、天花板、门窗等。(2)每月对卫生间进行一次深度清洁,包括马桶、尿斗、洗手盆等设施的彻底清洁。五、保洁用品1.保洁用品由行政部统一采购,包括清洁剂、清洁工具等。2.保洁用品应放置在指定位置,不得随意挪动或私自带走。六、员工使用规范1.员工应自觉维护卫生间卫生,使用后及时冲洗马桶、尿斗,保持卫生设施干净。2.员工不得在卫生间内吸烟、吐痰、乱扔垃圾等,保持卫生间整洁。3.员工应节约使用卫生纸、洗手液等用品,不得浪费。4.员工发现卫生间设施损坏或故障,应及时向行政部报告。七、监督检查1.行政部负责对卫生间保洁工作进行定期检查,发现问题及时整改。2.员工对卫生间保洁工作有意见或建议,可向行政部提出,行政部应及时处理。八、处罚规定1.违反本制度规定的员工,将按照公司相关规定给予相应处罚。2.保洁人员未按照要求进行清洁工作的,将按照公司相关规定进行处理。
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