学校卫生奖罚考核制度

PAGE学校卫生奖罚考核制度总则1.目的为加强学校卫生管理，营造整洁、卫生、健康的校园环境，保障师生的身体健康，特制定本奖罚考核制度。通过明确卫生标准和考核办法，激励全体师生积极参与学校卫生工作，提高学校卫生管理水平。2.适用范围本制度适用于学校全体师生、各班级、各部门以及学校内的所有区域，包括教室、办公室、实验室、图书馆、食堂、宿舍、操场、卫生间等。3.基本原则公平公正原则：考核过程和结果应客观、公正，不受任何因素干扰，确保对所有考核对象一视同仁。全面考核原则：涵盖学校卫生工作的各个方面，包括环境卫生、个人卫生、食品卫生、卫生设施管理等，全面评估学校卫生状况。奖惩结合原则：对在卫生工作中表现优秀的班级、部门和个人给予奖励，对违反卫生规定的行为进行处罚，以激励先进，鞭策后进。持续改进原则：根据考核结果，及时发现问题，总结经验教训，不断完善学校卫生管理制度和工作措施，促进学校卫生工作持续改进。卫生标准1.环境卫生教室卫生地面干净整洁，无纸屑、杂物、痰迹，无明显灰尘，保持清洁光亮。桌面、抽屉内物品摆放整齐，书籍、文具等摆放有序，无乱堆乱放现象。黑板擦拭干净，板槽内无粉笔灰堆积，讲台整洁，教具摆放整齐。门窗玻璃干净透明，窗台无灰尘，窗帘悬挂整齐。墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘、污渍，张贴物、宣传画等平整、美观，无破损、脱落。教室垃圾及时清理，垃圾桶每天至少清空一次，垃圾袋装化，放置在指定地点，不得随意丢弃。办公室卫生办公桌椅摆放整齐，桌面清洁，文件、办公用品摆放有序，电脑、打印机等设备保持干净。地面清洁，无杂物、污渍，定期清扫，保持整洁。门窗、窗台干净，窗帘整洁，室内通风良好，空气清新。文件柜、书架等摆放整齐，柜内物品分类存放，文件资料整理有序，无乱堆乱放现象。垃圾桶及时清理，保持桶内无垃圾溢出，垃圾袋及时更换，放置在指定位置。实验室卫生实验台、仪器设备摆放整齐，台面清洁，仪器设备定期擦拭保养，保持干净、完好。实验室内地面、墙壁、天花板清洁，无灰尘、污渍、蜘蛛网，通风良好，无异味。实验废弃物按照相关规定分类收集、存放，定期处理，不得随意丢弃，严禁将危险废弃物混入生活垃圾。实验试剂、药品等存放规范，标签清晰，无泄漏、过期现象，实验用品使用后及时归位。图书馆卫生书架排列整齐，书籍摆放有序，定期整理，保持图书整洁，无灰尘、污渍。阅览桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁，无杂物、垃圾，定期擦拭消毒。图书馆内通风良好，空气清新，无异味，门窗、窗台干净，窗帘整洁。垃圾桶及时清理，保持干净，垃圾袋装化，放置在指定地点，严禁在图书馆内焚烧垃圾或使用明火。食堂卫生食堂地面、墙壁、天花板清洁卫生，无油污、污渍、灰尘、蜘蛛网，定期进行消毒处理。餐桌、餐椅摆放整齐，每餐结束后及时清理桌面，保持干净整洁，定期消毒。食品加工操作间干净卫生，设备设施清洁完好，生熟食品分开存放、加工，防止交叉污染。餐具、厨具清洗消毒严格按照卫生标准执行，消毒后的餐具、厨具存放在清洁、专用的橱柜内，防止二次污染。食堂垃圾桶加盖，垃圾及时清理，保持周围环境清洁，泔水桶定期清理，不得溢出。食堂工作人员持健康证上岗，穿戴工作衣帽，保持个人卫生，操作前洗手消毒。宿舍卫生宿舍地面干净整洁，无纸屑、杂物、痰迹，定期清扫，保持清洁光亮。床铺平整，被子叠放整齐，床单、枕套干净，个人物品摆放有序，不得在宿舍内乱拉电线、乱接电器。门窗玻璃干净透明，窗台无灰尘，窗帘悬挂整齐，室内通风良好，空气清新。卫生间清洁卫生，便池、洗手池无污垢、异味，地面干燥，无积水，定期消毒。垃圾桶及时清理，垃圾袋装化，放置在指定地点，不得随意丢弃，严禁在宿舍内焚烧垃圾。操场卫生操场地面整洁，无杂物、垃圾、积水，定期清扫，保持干净。体育设施摆放整齐，无损坏，定期维护保养，保持清洁。操场周边绿化区域无杂草丛生，树木、花草养护良好，无病虫害。在操场内禁止吸烟，不得随意丢弃烟头、纸屑等杂物。卫生间卫生卫生间地面、墙壁清洁，无污渍、水渍、灰尘，定期进行消毒处理。便池、蹲坑无污垢、堵塞，及时清理，定期消毒，保持清洁卫生，无异味。洗手池干净整洁完好，水龙头正常使用，无滴漏现象，洗手液、卫生纸等供应充足。垃圾桶加盖，垃圾及时清理，保持周围环境清洁，地面干燥，无积水。2.个人卫生全体师生应养成良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。保持头发整洁，不得留怪异发型，不染彩色头发（除符合学校规定的特殊情况外）。教师在教学活动中应做到仪表端庄，穿着得体，不得穿拖鞋、背心进入教室。学生应穿着整洁、得体的校服，遵守学校着装规定。注意口腔卫生，早晚刷牙，饭后漱口，保持口腔清洁，无异味。咳嗽、打喷嚏时应使用纸巾或手帕捂住口鼻，避免飞沫传播疾病。3.食品卫生学校食堂严格遵守《食品安全法》等相关法律法规，建立健全食品安全管理制度，确保食品安全。食堂采购食品应严格把关，索证索票，确保食品来源合法、安全，不得采购变质、过期、三无食品。食品加工过程应符合卫生标准，生熟分开，煮熟煮透，防止食物中毒。食品添加剂使用应符合国家标准，不得超范围、超剂量使用。食堂工作人员应保持个人卫生，穿戴工作衣帽，操作前洗手消毒，患有传染病或其他不适宜从事食品加工工作的人员不得上岗。学校应加强对食堂食品卫生的监督检查，定期进行食品抽检，发现问题及时整改，确保师生饮食安全。考核办法1.考核主体成立学校卫生考核小组，由学校领导、后勤管理人员、教师代表、学生代表等组成。考核小组负责制定考核计划、组织实施考核工作、汇总考核结果、提出奖惩建议等。2.考核周期环境卫生考核每周进行一次，由各班级卫生委员负责检查本班级教室卫生，各部门负责人负责检查本部门办公室卫生，后勤管理人员负责检查学校公共区域卫生，检查结果报考核小组汇总。个人卫生考核不定期进行，通过日常观察、学生自查、教师督促等方式进行检查。食品卫生考核每月进行一次，由学校食品安全管理部门组织对食堂进行全面检查，包括食品采购、加工、储存、餐具消毒等环节，检查结果报考核小组。3.考核方式实地检查：考核人员按照卫生标准对各考核对象进行实地查看，检查环境卫生、设施设备、个人卫生等情况，并做好记录。查阅资料：查阅食堂食品采购台账、索证索票记录、食品加工过程记录、消毒记录等相关资料，检查食品卫生管理情况。问卷调查：通过发放问卷的方式，了解师生对学校卫生工作的满意度、意见和建议，作为考核参考依据。4.考核评分环境卫生、个人卫生、食品卫生考核均采用百分制评分。环境卫生考核根据各区域卫生标准进行评分，地面、桌面、门窗等各项指标达到要求得满分，未达到要求酌情扣分。个人卫生考核主要从个人卫生习惯、着装仪表等方面进行评分，发现不符合要求的情况酌情扣分。食品卫生考核按照食品安全相关法律法规和卫生标准进行评分，食品采购、加工、储存、餐具消毒等环节存在问题的酌情扣分。考核小组根据各项考核得分计算综合得分，综合得分=环境卫生得分×50%+个人卫生得分×20%+食品卫生得分×30%。5.考核结果反馈考核结束后，考核小组及时将考核结果反馈给各考核对象，指出存在的问题，并提出整改意见和建议。对考核结果较差的班级、部门或个人，进行重点跟踪检查，督促其限期整改。奖励措施1.卫生流动红旗每月评选出卫生优秀班级，授予“卫生流动红旗”，在学校显著位置公示。卫生优秀班级的评选标准为当月环境卫生考核得分排名前[X]名，且个人卫生和食品卫生考核无重大问题。2.物质奖励：对卫生优秀班级、部门和个人给予一定的物质奖励，如文具、清洁用品、体育器材等。具体奖励标准如下：卫生优秀班级：奖励价值[X]元的学习用品或班级活动经费。卫生优秀部门：奖励价值[X]元的办公用品或部门活动经费。卫生优秀个人（教师）：奖励价值[X]元的书籍或教学用品；卫生优秀个人（学生）：奖励价值[X]元的文具或体育用品。3.荣誉表彰：对在学校卫生工作中表现突出的班级、部门和个人进行全校通报表扬，并在学校年度表彰大会上给予表彰奖励，颁发荣誉证书。4.优先推荐：在评选优秀学生干部、三好学生、优秀教师等荣誉称号时，同等条件下，优先考虑卫生工作表现优秀的班级、部门和个人。处罚措施1.警告对卫生考核得分较低的班级、部门或个人，给予警告处分，并责令其限期整改。整改期限一般为一周，整改期间进行跟踪检查，如整改不到位，加重处罚。2.罚款对违反卫生规定的班级、部门或个人，视情节轻重给予罚款处罚。罚款标准如下：班级卫生不达标的，每次罚款[X]元；连续两次不达标的，加倍罚款。部门卫生不达标的，每次罚款[X]元；连续两次不达标的，加倍罚款。个人违反个人卫生规定的，每次罚款[X]元；因个人卫生问题导致班级或部门卫生考核扣分的，加重罚款。食堂违反食品卫生规定的，每次罚款[X]元；情节严重的，责令停业整顿，并依法依规追究相关责任人的责任。3.取消评优资格对卫生工作不重视、多次违反卫生规定且拒不整改的班级、部门或个人，取消当年各类评优评先资格。4.全校通报批评对违反卫生规定情节严重、造成恶劣影响的班级、部门或个人，进行全校通报批评，在学校公告栏公示，并将处罚结果通知家长。附则1.本制度自发布