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文档简介
学校财务处2025年终总结以及2026工作计划一、2025年度财务工作总结1.1年度工作概况2025年,学校财务处在学校党委及行政的正确领导下,紧紧围绕学校年度中心工作和“十四五”规划目标,坚持“依法理财、科学管理、服务至上、保障运行”的工作方针,积极应对财政资金趋紧、教育经费监管加强的新形势。全年工作以深化预算管理改革为核心,以提升资金使用效益为重点,以强化内部控制和风险防范为抓手,全面落实各项财务管理制度,较好地保障了学校教学、科研、管理及各项事业发展的资金需求。2025年,学校财务运行总体平稳有序。全年实现总收入[XXX]亿元,其中财政补助收入[XXX]亿元,事业收入[XXX]亿元;总支出[XXX]亿元,收支结余[XXX]万元。全年预算执行率达到[98]%,全面完成了年初确定的各项财务指标,为学校高质量发展提供了坚实的财务支撑。1.2主要工作成效与亮点1.2.1深化预算管理改革,提升资金配置效益1.全面推进零基预算管理打破“基数+增长”的传统预算编制模式,2025年全面实施零基预算。所有支出项目不考虑往年基数,一律以零为起点,根据年度工作目标和财力可能,逐项审核预算的必要性和可行性。通过这一改革,全年压减非急需非刚性支出[XXX]万元,将腾出的资金统筹用于学校重点学科建设和人才引进工程。2.强化预算绩效全过程管理构建了“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有应用”的全过程绩效管理机制。对2025年度的[XXX]个重点项目开展了绩效目标设定,涉及金额[XXX]万元;对2024年度的[XXX]个项目进行了绩效自评,并聘请第三方机构对[XXX]个重点项目开展了重点绩效评价。根据评价结果,对绩效低下的项目2026年预算进行了压减或取消,真正实现了“花钱必问效、无效必问责”。1.2.2多渠道筹措办学经费,增强学校发展动力1.积极争取财政专项资金紧密对接国家及地方教育发展战略,组织相关职能部门精心谋划项目储备库。全年成功申报并获得“双一流”建设专项资金、基础学科建设资金、教育教学改革专项资金等各类财政专项[XXX]项,到账资金[XXX]万元,同比增长[X]%,有效缓解了学校建设资金压力。2.盘活存量资金,加强资产收益管理全面清理往来款项和长期沉淀资金,按规定收回结转结余资金[XXX]万元,统筹用于学校急需领域。加强学校资产出租、出借管理,规范资产处置流程,全年实现资产出租及处置收益[XXX]万元,确保了国有资产保值增值。3.提升捐赠收入管理水平加强与校友会及教育发展基金会的协同联动,优化捐赠服务流程。全年接受社会捐赠收入[XXX]万元,设立了[XXX]项奖助学金,拓宽了办学资金来源渠道。1.2.3优化财务服务流程,提高师生满意度1.推进财务信息化建设升级财务网上综合服务平台,实现了报销申报、投递、审批、查询的全流程线上化。全面推广电子票据应用,实现了学费、住宿费、报名费等非税收入电子票据全覆盖,全年开具电子票据[XXX]万份,师生“少跑腿”成效显著。上线“智能财务问答机器人”,自动解答常见财务问题,咨询效率提升[40]%。2.落实“放管服”改革措施修订科研经费管理办法,进一步扩大科研人员经费使用自主权。简化科研经费报销手续,对于额度在[XXX]元以下的业务,实行“知情、承诺、免审”制。推行无等候报销投递制,并在各校区增设自助投递机,有效解决了师生“报销难、报销繁”的问题。1.2.4强化内控体系建设,筑牢风险防控防线1.完善内部控制制度根据国家最新财经法规,全面梳理并修订了学校财务管理制度体系。全年新制定《学校预算绩效管理办法》《学校财务信息公开实施细则》等[X]项制度,修订《学校经费报销管理办法》《学校差旅费管理办法》等[X]项制度,堵塞了管理漏洞,规范了经济行为。2.加强经济合同管理严格执行经济合同审签程序,全年审核各类经济合同[XXX]份,涉及金额[XXX]亿元。对合同中的付款条款、违约责任等关键内容进行法律风险评估,有效规避了合同风险及资金支付风险。3.开展常态化财务监督检查配合审计部门完成了年度预算执行情况审计、领导干部经济责任审计等工作。开展了“小金库”专项治理、科研经费使用专项整治等自查自纠工作,对发现的问题建立台账,限期整改,进一步严肃了财经纪律。1.3存在的问题与不足在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,学校财务工作仍存在一些薄弱环节和亟待解决的问题:1.预算执行的均衡性有待提高部分项目存在“上半年执行慢、下半年突击花钱”的现象,尤其是基建项目和大型设备采购项目,受招投标、施工进度等外部因素影响较大,导致预算执行进度不均衡,影响了资金使用效益的即时发挥。2.财务信息化建设仍需深化虽然实现了基本的网上报销,但财务系统与资产系统、采购系统、人事系统、科研系统之间的数据壁垒尚未完全打破,“信息孤岛”现象依然存在。财务数据分析挖掘能力不足,未能为学校决策提供强有力的数据支撑。3.全员绩效理财意识需进一步增强部分二级单位和项目负责人“重投入、轻绩效”的观念依然存在,对资金使用的合规性和效益性重视不够,预算绩效目标设定不够科学,自评质量不高,绩效结果应用机制有待进一步落实。4.财务队伍专业化水平有待提升随着财税体制改革的不断深入和财务管理要求的日益提高,财务人员面临的政策更新快、业务量大等挑战加剧。现有财务队伍中,具备高级会计职称、精通管理会计和数据分析的高端复合型人才相对匮乏。二、2026年度财务工作计划2.1指导思想与总体目标指导思想:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的教育方针和全国教育大会精神,坚持稳中求进工作总基调。牢固树立“过紧日子”的思想,坚持依法理财、科学理财。以预算绩效管理为核心,以数字化转型为驱动,以风险防控为底线,优化资源配置,提升保障能力,助力学校各项事业高质量发展。总体目标:收入目标:积极拓展收入渠道,确保全年总收入增长[X]%,力争达到[XXX]亿元。支出目标:优化支出结构,严格控制一般性支出,确保教学科研重点支出占比不低于[XX]%。管理目标:全面实施预算一体化管理,建成智能财务平台,预算执行率达到[98]%以上。风险目标:确保资金安全,杜绝重大违规违纪问题,内部控制有效运行。2.2重点工作任务与措施2.2.1全面实施预算一体化管理,强化硬性约束1.完善项目全生命周期管理建立完善项目库管理制度,坚持“先有项目、后有预算”的原则。所有申请预算的项目必须提前入库,并进行可行性研究和事前绩效评估。未入库项目一律不予安排预算。对项目库实行滚动管理,定期清理到期和低效项目。2.强化预算执行监控建立预算执行动态监控机制,按月通报各单位预算执行进度。对执行进度严重偏低的项目,启动约谈机制或收回预算指标。加强对政府采购预算的执行管理,做到“应采尽采”,规范采购行为。3.深化预算绩效评价扩大绩效评价范围,实现一般公共预算项目绩效自评全覆盖。选择社会关注度高、影响面广的[XXX]个重点项目实施重点绩效评价。建立绩效评价结果与预算安排挂钩机制,对评价等级为“优”的项目优先保障,对“差”的项目坚决压减。2.2.2加强资源统筹,落实“过紧日子”要求1.严控一般性支出2026年,学校“三公”经费和会议费、培训费等一般性支出在2025年决算基础上压减[10]%以上。除刚性和重点支出外,一律从严控制新增支出。规范差旅费、公务接待费审批,严禁超标准、超范围开支。2.推进成本核算管理按照教育部及财政部要求,全面开展学校教育成本核算工作。细化核算对象,合理归集各项费用,准确测算生均培养成本。利用成本核算数据,分析投入产出效益,为优化资源配置和收费标准调整提供依据。3.加大资产统筹力度推动大型仪器设备开放共享,建立共享平台和绩效评价机制,提高设备使用率。清理闲置低效资产,规范资产处置,将资产收益全额上缴国库或纳入学校预算管理。2.2.3推进财务数字化转型,建设“智慧财务”1.打破数据壁垒实施“财务信息一体化工程”,打通财务系统与人事、教务、科研、资产、合同管理等系统的接口。实现人员信息自动同步、科研项目信息自动关联、资产入库自动生成凭证,形成“业财融合”的数据生态。2.建设财务数据分析平台利用大数据技术,构建学校财务驾驶舱和决策支持系统。实时监控学校财务运行状况,多维度分析预算执行、经费构成、生均成本、债务风险等关键指标,为学校领导决策提供精准的数据可视化服务。3.优化移动端服务体验升级“财务微信公众号”和“移动报账APP”,增加预算查询、到款通知、工资明细、发票查验等功能。推广电子发票归档和电子报销,实现师生报销“零接触、无纸化”。2.2.4强化科研经费管理,激发创新活力1.落实科研经费“包干制”在省级以上财政科技计划项目中推行经费使用“包干制”试点,简化预算编制科目,下放预算调剂权。实行经费使用负面清单管理,赋予科研人员更大的财物支配权。2.完善科研经费服务体系配备科研财务助理,为科研团队提供预算编制、报销办理、决算验收等全流程专业化服务。加强科研经费政策宣传和培训,全年组织不少于[4]场专题培训会,提升科研人员规范管理意识。3.加强科研经费结题管理建立科研项目结账与结题验收联动机制。项目结题后,及时清理结余资金,按规定处理,避免长期挂账。2.2.5筑牢风险防线,确保资金安全1.防范债务风险严格落实政府债务管理规定,严格控制新增债务。建立债务风险预警机制,动态监测债务规模和偿债能力,确保债务风险可控。合理安排偿债资金,维护学校信用。2.强化内部控制审计对照《行政事业单位内部控制规范(试行)》,开展内部控制年度评价。针对高风险领域,如招投标、资金支付、附属单位管理等,开展专项检查。对发现的问题实行销号管理,确保整改到位。3.规范所属单位财务管理加强对二级财务机构、资产经营公司、后勤服务中心等独立核算单位的财务监管和业务指导。定期开展会计基础工作规范检查,统一会计政策和核算口径,确保全校财务信息真实完整。2.3实施步骤与进度安排为确保2026年财务工作计划落到实处,将分四个阶段有序推进:第一阶段:部署启动阶段(2026年1月-3月)完成2025年决算工作及2026年预算编制、批复工作。召开全校财务工作会议,部署年度重点工作。启动财务一体化系统建设招标工作。开展2025年度项目绩效自评工作。第二阶段:全面推进阶段(2026年4月-6月)实施“过紧日子”措施,开展“三公”经费专项检查。上线财务数据分析平台(一期)。完成科研项目经费“包干制”实施细则制定。开展上半年预算执行情况考核。第三阶段:深化落实阶段(2026年7月-9月)推进教育成本核算试点工作。完成财务系统与资产、人事系统的接口对接。组织中期预算调整和绩效监控。开展财务人员专业技能提升培训。第四阶段:总结提升阶段(2026年10月-12月)开展重点项目绩效重点评价。督促全年预算执行进度,确保完成年度目标。进行年度财务工作考核和内部控制评价。总结2026年工作,谋划2027年预算草案。2.4保障措施1.组织保障在学校党委领导下,成立财务工作领导小组,统筹协调重大财务事项。各二级单位主要负责人作为本单位财务管理第一责任人,要切实履行职责,管好用好各项资金。2.制度保障根据国家最新政策动态,及时修订和完善学校财务管理制度体系。编制《学校财务管理制度汇编(2026版)》,并组织全校学习和宣贯,确保制度执行到位。3.队伍保障加
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