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文档简介
PAGE情指勤舆专班工作制度一、总则(一)目的为了加强情指勤舆工作的规范化、科学化管理,提高工作效率和质量,有效应对各类突发事件和舆情,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于情指勤舆专班全体工作人员,包括情报分析人员、指挥调度人员、勤务执行人员以及舆情监测与处置人员。(三)基本原则1.统一指挥原则:建立集中统一的指挥体系,确保各项工作指令能够迅速、准确传达和执行。2.快速反应原则:对各类情报信息和突发事件能够快速响应,及时采取有效措施进行处置。3.协同配合原则:各成员之间密切协作,形成工作合力,共同完成情指勤舆各项任务。4.依法依规原则:严格遵守国家法律法规和行业标准,确保工作合法合规。二、工作机构及职责(一)情指勤舆专班情指勤舆专班是负责统筹协调情报收集、指挥调度、勤务执行和舆情监测与处置等工作的综合性机构。(二)情报分析组1.职责负责收集、整理、分析各类情报信息,包括社会动态、治安状况、犯罪趋势等。运用数据分析工具和方法,挖掘有价值的情报线索,为指挥决策提供依据。建立情报信息数据库,对情报进行分类存储和管理,实现信息共享。2.工作流程情报收集:通过多种渠道,如群众举报、网络监测、基层单位上报等,收集各类情报信息。情报整理:对收集到的情报进行筛选、分类、标注,去除冗余信息。情报分析:运用数据分析模型和方法,对情报进行深入分析,提取关键信息和线索。情报报送:将分析结果及时报送指挥调度组,并根据需要提供相关建议和措施。(三)指挥调度组1.职责负责接收情报分析组报送的情报信息,进行综合研判,制定指挥调度方案。组织协调各勤务执行单位开展工作,下达任务指令,跟踪任务执行情况。及时收集、汇总勤务执行过程中的各类信息,根据实际情况调整指挥调度方案。与其他相关部门和单位建立沟通协调机制,确保信息畅通,协同开展工作。2.工作流程情报接收:及时接收情报分析组报送的情报信息,进行详细登记和初步审核。研判分析:对情报进行综合研判,结合工作实际,确定指挥调度的重点和方向。方案制定:根据研判结果,制定具体的指挥调度方案,明确任务分工、工作要求和时间节点。指令下达:通过指挥调度平台或其他有效方式,将任务指令下达给各勤务执行单位,并跟踪执行情况。信息反馈与调整:及时收集各勤务执行单位反馈的信息,对指挥调度方案进行动态调整,确保任务顺利完成。(四)勤务执行组1.职责按照指挥调度组下达的任务指令,迅速组织警力开展勤务执行工作。严格依法履行职责,确保勤务执行过程安全、规范、高效。及时收集、反馈勤务执行过程中的各类信息,为指挥调度提供参考依据。配合其他部门和单位开展联合行动,完成各项临时性任务。2.工作流程任务接收:认真接收指挥调度组下达的任务指令,明确任务要求和执行标准。警力组织:根据任务需要,迅速组织足够的警力,并进行合理分工。勤务执行:按照规定的程序和方法,开展勤务执行工作,严格遵守法律法规和工作纪律。信息反馈:及时将勤务执行过程中的人员、车辆、装备等情况以及发现的问题和线索反馈给指挥调度组。任务总结:勤务执行任务结束后,对任务执行情况进行总结评估,分析存在的问题,提出改进措施。(五)舆情监测与处置组1.职责负责对各类网络舆情进行实时监测,及时发现涉及本单位及相关工作的舆情信息。对监测到的舆情进行分析评估,判断舆情的性质、影响范围和发展趋势。制定舆情处置方案,组织协调相关部门和单位开展舆情应对工作,及时发布准确信息,引导舆论走向。跟踪舆情处置效果,对舆情处置工作进行总结评估,提出改进建议。2.工作流程舆情监测:运用专业的舆情监测工具,对互联网、社交媒体等平台进行实时监测,收集相关舆情信息。舆情分析:对监测到的舆情进行分类、筛选、分析,评估舆情的热度、关注度和影响力。方案制定:根据舆情分析结果,制定针对性的舆情处置方案,明确处置措施、责任分工和时间要求。处置实施:按照舆情处置方案,组织相关部门和单位开展舆情应对工作,如发布权威信息澄清事实、引导网民理性看待问题等。效果评估:跟踪舆情处置效果,收集网民反馈意见,对舆情处置工作进行总结评估,及时调整处置策略。三、情报信息工作(一)情报收集1.建立多元化的情报收集渠道,包括但不限于:群众举报:设立举报电话、邮箱、信箱等,鼓励群众积极提供情报线索。网络监测:利用网络舆情监测系统、搜索引擎等工具,对互联网上的各类信息进行监测。基层单位上报:各基层派出所、警务室等定期向上级报送辖区内的治安状况、社情民意等情报信息。协作配合:与其他相关部门和单位建立情报共享机制,互通信息,获取有价值的情报线索。2.情报收集人员应严格遵守信息收集的程序和方法,确保情报信息的真实性、准确性和完整性。3.对收集到的情报信息要及时进行登记、整理,按照规定的格式和要求录入情报信息数据库。(二)情报分析1.运用科学的分析方法和工具,对情报信息进行深入分析,挖掘情报背后的潜在价值和规律。2.情报分析人员应具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够从海量的情报信息中提炼出关键信息和线索。3.定期召开情报分析研判会议,对重大情报信息进行集体研究和分析评估,形成分析研判报告,为指挥决策提供有力支持。(三)情报报送与共享1.情报分析组应按照规定的时间和要求,将分析结果及时报送指挥调度组,并根据需要提供相关建议和措施。2.建立情报信息共享平台及机制,实现情报信息在情指勤舆专班内部以及与其他相关部门和单位之间的快速传递和共享。3.严格情报信息的保密管理,明确信息的使用范围和权限,防止情报信息泄露。四、指挥调度工作(一)指挥调度原则1.快速反应原则:接到情报信息或突发事件报告后,应立即启动指挥调度程序,迅速下达任务指令。2.科学合理原则:根据任务性质、规模和要求,合理调配警力和资源,确保指挥调度方案科学可行。3.统一指挥原则:明确指挥调度的主体和权限,避免多头指挥和指挥混乱。(二)指挥调度流程1.情报接收与研判:指挥调度组及时接收情报分析组报送的情报信息,进行综合研判,确定指挥调度的重点和方向。2.方案制定:根据研判结果,制定详细的指挥调度方案,明确任务分工、工作要求、警力部署和时间节点等。3.指令下达:通过指挥调度平台、对讲机、电话等方式,将任务指令准确无误地传达给各勤务执行单位,并跟踪指令执行情况。4.协调联动:在指挥调度过程中,加强与其他相关部门和单位的沟通协调,形成工作合力,共同完成任务。5.信息反馈与调整:及时收集各勤务执行单位反馈的信息,对指挥调度方案进行动态调整,确保任务顺利完成。(三)指挥调度记录与存档1.对指挥调度过程中的各类信息进行详细记录,包括情报信息来源、研判结果、指挥调度方案、任务指令下达时间、执行情况反馈等。2.指挥调度记录应妥善保存,建立专门档案,以备查阅和追溯。五、勤务执行工作(一)勤务执行计划制定1.根据指挥调度组下达的任务指令,结合实际情况,制定具体的勤务执行计划,明确任务目标、工作步骤、警力配置和保障措施等。2.勤务执行计划应具有可操作性和灵活性,充分考虑可能出现的各种情况和问题,制定相应的应对预案。(二)警力组织与部署1.按照勤务执行计划,合理组织警力,明确各警力的职责分工和任务要求。2.根据任务需要,科学部署警力,确保重点区域、重点部位和关键环节得到有效管控。3.在警力部署过程中,要充分考虑警力的数量、素质和装备配备等因素,确保警力能够满足任务需求。(三)勤务执行实施1.勤务执行人员应严格按照勤务执行计划和相关操作规程开展工作,确保勤务执行过程安全、规范、高效。2.在勤务执行过程中,要注意收集各类信息,及时发现和处置可能出现的问题和突发事件。3.加强对勤务执行现场的管理,维护良好的秩序,确保勤务执行任务顺利完成。(四)勤务执行监督与考核1.建立健全勤务执行监督机制,对勤务执行情况进行实时监督和检查,及时发现和纠正存在的问题。2.制定勤务执行考核标准,对勤务执行人员的工作表现进行量化考核,考核结果作为评先评优、奖励惩处的重要依据。3.定期对勤务执行工作进行总结评估,分析存在的问题,总结经验教训,不断提高勤务执行工作水平。六、舆情监测与处置工作(一)舆情监测1.运用专业的舆情监测工具,对互联网、社交媒体、新闻媒体等平台进行实时监测,及时发现涉及本单位及相关工作的舆情信息。2.舆情监测人员应具备较强的信息敏感度和分析判断能力,能够准确识别舆情的性质、影响范围和发展趋势。3.建立舆情监测日报、周报、月报制度,定期向上级汇报舆情监测情况。(二)舆情分析评估1.对监测到的舆情进行深入分析评估,判断舆情的热度、关注度、传播速度和影响力等。2.分析舆情产生的原因、背景和传播路径,评估舆情可能对本单位及相关工作造成的影响。3.根据舆情分析评估结果,确定舆情的等级和处置优先级。(三)舆情处置1.针对不同等级的舆情,制定相应的舆情处置方案,明确处置措施、责任分工和时间要求。2.舆情处置措施包括但不限于:发布权威信息澄清事实、引导网民理性看待问题、依法处理谣言和不实信息、加强与媒体和网民的沟通互动等。3.在舆情处置过程中,要及时掌握舆情动态,根据舆情发展变化情况调整处置策略,确保舆情得到有效控制。(四)舆情处置效果评估1.对舆情处置工作的效果进行评估,主要评估指标包括舆情热度下降情况、网民关注度变化情况、舆论引导效果等。2.收集网民对舆情处置工作的反馈意见,分析存在的问题和不足之处,提出改进建议。3.将舆情处置效果评估结果纳入绩效考核体系,作为对相关部门和人员工作评价的重要依据。七、工作保障(一)人员保障1.合理配备情指勤舆专班工作人员,确保各岗位人员数量和素质能够满足工作需要。2.加强对工作人员的培训和教育,提高其业务能力和综合素质,定期组织业务培训、实战演练和案例分析等活动。3.建立健全人员考核评价机制,激励工作人员积极履行职责,提高工作效率和质量。(二)技术保障1.配备先进的情报分析工具、指挥调度平台、舆情监测系统等技术设备,确保情指勤舆工作的高效开展。2.加强对技术设备的维护和管理,定期进行检查、
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