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PAGE巡视整改专班工作制度一、总则(一)制定目的为深入贯彻落实上级关于巡视整改工作的要求,切实加强对巡视整改工作的组织领导,确保巡视反馈问题得到全面、彻底整改,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内部成立的巡视整改专班及其成员,负责组织、协调、推进巡视整改工作。(三)基本原则1.问题导向原则:聚焦巡视反馈问题,明确整改目标和任务,确保整改工作有的放矢。2.责任落实原则:明确各成员的职责分工,将整改责任落实到具体部门和个人,确保整改工作有序推进。3.限时整改原则:制定整改时间表,明确整改期限,确保巡视反馈问题按时整改到位。4.长效机制原则:注重举一反三,通过整改建立健全长效机制,防止问题反弹。二、工作机构及职责(一)巡视整改专班组成巡视整改专班由公司/组织主要领导担任组长,相关分管领导担任副组长,各相关部门负责人为成员。(二)专班职责1.组长职责全面负责巡视整改工作的领导和统筹协调。审定巡视整改工作方案、整改报告等重要文件。定期召开巡视整改工作会议,研究解决整改工作中的重大问题。2.副组长职责协助组长开展巡视整改工作,负责具体整改工作的组织实施。督促各成员落实整改任务,协调解决整改工作中的困难和问题。定期向组长汇报整改工作进展情况。3.成员职责按照分工负责落实具体整改任务,制定整改措施,明确整改时限,确保整改工作取得实效。及时向副组长汇报整改工作进展情况,反馈整改过程中遇到的问题。配合专班做好整改工作的相关协调、沟通和资料整理等工作。三、整改工作流程(一)问题梳理1.巡视组反馈问题后,专班及时组织相关人员对反馈问题进行梳理,形成问题清单。2.对问题清单进行深入分析,明确问题的性质、责任部门和整改要求。(二)方案制定1.根据问题清单,各责任部门制定具体的整改方案,明确整改措施、整改时限和责任人等。2.整改方案经分管领导审核后报专班副组长审定,由组长批准实施。(三)整改实施1.各责任部门按照整改方案认真组织实施整改工作,确保整改措施落实到位。2.整改过程中,责任部门要定期向专班副组长汇报整改工作进展情况,及时反馈整改过程中遇到的问题。3.专班副组长要加强对整改工作进展情况的跟踪检查,及时协调解决整改工作中的困难和问题。(四)整改验收1.整改任务完成后,责任部门要及时向专班提交整改验收申请。2.专班组织相关人员对整改任务进行验收,验收内容包括整改措施落实情况、整改效果等。3.验收合格的,由专班出具整改验收报告;验收不合格的,责令责任部门重新整改,直至验收合格。(五)整改报告1.整改工作结束后,专班要及时撰写整改报告,报告内容包括整改工作开展情况、整改措施落实情况、整改效果、存在问题及下一步工作计划等。2.整改报告经组长审定后,按照要求报送上级有关部门。四、工作纪律(一)严格遵守工作纪律巡视整改专班成员要严格遵守工作纪律,按时参加专班组织的各项会议和活动,不得无故缺席。(二)保守工作秘密巡视整改工作涉及公司/组织的内部信息和敏感问题,专班成员要严格遵守保密规定,不得泄露工作秘密。(三)严肃工作态度专班成员要以严肃认真的态度对待巡视整改工作,切实履行职责,确保整改工作取得实效。对工作不力、敷衍塞责的,要严肃追究责任。五、监督检查(一)内部监督1.专班要建立健全内部监督机制,定期对整改工作进展情况进行检查,及时发现和纠正存在的问题。2.对整改工作推进不力、整改效果不明显的部门和个人,要进行通报批评,并责令限期整改。(二)外部监督1.积极接受上级有关部门的监督检查,对上级提出的意见和建议要认真落实,及时整改。2.主动接受社会监督,通过公司/组织官网、微信公众号等渠道向社会公开巡视整改工作情况,接受群众监督。六、考核评价(一)考核对象巡视整改专班成员及各责任部门。(二)考核内容1.整改任务完成情况,包括整改措施落实情况、整改时限完成情况等。2.整改效果,包括问题是否得到彻底解决、是否建立长效机制等。3.工作纪律执行情况,包括是否按时参加会议、是否遵守保密规定等。(三)考核方式1.专班定期对各责任部门的整改工作进行检查和评估,形成考核意见。2.结合内部监督和外部监督情况,对巡视整改专班成员及各责任部门进行综合考核评价。(四)考核结果运用1.将考核结果与部门和个人的绩效考核、评先评优等挂钩,对整改工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励。2.对考核不合格的部门和个人,要进行诫勉谈话,并责令限期整改。整改仍不合格的,要按照有关规定进行严肃处理。七、信息沟通与共享(一)建立信息沟通机制巡视整改专班要建立信息沟通机制,定期召开工作会议,通报整改工作进展情况,研究解决整改工作中的问题。(二)加强信息共享各责任部门要及时将整改工作中的相关信息报送专班,专班要对信息进行整理和分析,实现信息共享,为整改工作提供有力支持。八、培训与学习(一)开展业务培训定期组织巡视整改专班成员参加业务培训,提高成员的政策水平和业务能力。(二)加强学习交流鼓励专班成员加强学习交流,学习借鉴其他单位巡视整改工作的经验和做法,不断提高整改工作水平。九、经费保障(一)经费来源巡视整改工作所需经费由公司/组织专项列支。(二)经费使用经费主要用于整改工作中的文件资料印刷、会议组织、培训学习、调查研究等方面,确保整改工作顺利开展。(三)经费管理建立健全经费管理
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