医院管理综合治理责任书

医院管理综合治理责任书

为了加强我院管理综合治理工作，以稳定促发展，以平

安促进步，根据上级领导要求，切实把医院管理综合治理工

作搞上去，维护好医院内部的安全工作秩序，认真落实“谁

主管、谁负责”原则，医院委员会经研究决定同各科室签订

目标责任书，年终进行评比奖惩，望各科室把此项工作纳入

议事日程，认真执行。

一、加强领导责任制始终把维护稳定放在首要位置，及

时处理社会治安热点问题，化解各种内部矛盾和不安定因素,

将问题解决在萌芽状态，把医院管理综合治理工作和医疗安

全生产工作同各科室目标责任书纳入重要议事日程，同计划、

同部署、同检查、同落实。各科利用会议专栏等多种形式宣

传医院治安综合治理工作，对重点部位要安排值班人员，做

到措施得力，制度完善，任务明确、责任到人、安全可靠。

二、认真落实“谁主管、谁负责”原则、齐抓共管、谁

值班、谁负责，谁就是安全员，负责好本科室的消防安全、

综合治理、安全生产等各项工作，下班要做好交班手续，医

院同有关科室负责人签订责任书，各科室主任作为科空医院

管理综合治理第一责任人，医院将医院管理综合治理工作作

为科室人员年终考核兑现奖惩的一个重要条件。

三、搞好室内外环境卫生，严格遵守医院关于违反劳动

纪律和处罚规定，科室内无刑事、治安案件的发生，遏制黄、

赌、毒和迷信活动的发生。

四、坚持法制宣传教育，强化医德医风，狠抓科室内部

管理，普法教育有规划、有部署、有成效，提高科室人员政

治法律素质。结合医院实际，巩固“诚信医院”成果，紧紧

围绕“一切以病人为中心，以医疗质量为核心”的主题开展

工作，进一步改善服务态度，增强服务意识，减少医患纠纷，

杜绝医疗事故。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，发扬

救死扶伤，忠于职守、爱岗敬业，开拓进取，文明行医的风

尚。

五、管理好科内财产及物品，若丢失由科室负责。住院

部加强对住院病人的安全教育和入院须知的宣传工作。

六、建立健全医院管理综合治理规章制度，包括值班制

度、财务制度、安全保卫制度。药房、财会部门等重点部位

管理制度，做到制度上墙，并认真执行。

七、加强安全防范，落实防范措施，加强科室人员管理

与安全教育，科室内部不发生职工犯罪、刑事案件、经济犯

罪案件和治安安全事故。

八、加强毒、麻药品管理，严格执行医院有关规章制度，

做到专人管理，专柜存放，专人管护，不给犯罪分子提供可

趁之机。

九、存放放射源的科室，要严格落实医院的各项规章制

度，做到专人管理，专柜存放，专人管护，医术使用过程专

人负责，严格使用登记制度，注重使用管护流程，杜绝丢失

损坏事故的发生。

十、财务收费科室要加强对职工防抢防盗教育，落实安

全防范措施，每季度至少分析一次安全形势，查找隐患，认

真落实安全部门提出的整改措施，做到力无一失。

十一、医技科室、检验科等特殊科室要对特殊物品、药

品、放射性物质进行严格管理，对生物制剂、检验标本、培

养标本严格管理，防止丢失、泄露，防止安全事故的发生。

十二、本院职工及家属自觉遵守安全，文明公约，夜间

禁止在家属院存放机动车辆。因停放车辆造成住宅楼发生盗

窃案件者，要承担赔偿责任。

十三、凡科室发生重大刑事案件或重大治安案件，医院

将针对该科室全年考核实行一票否决，取消科室和第一责任

人的各科荣誉奖励，造成经济损失的，除给予科室罚教外,

科室主任及责任人视情节给予处理。

十四、本责任书自签订之日起生效。