2024年财政预算员工作总结7篇

2024年财政预算员工作总结7篇

写工作总结也是展示个人能力的一种方式，无论是谁要进行工作总结的写作，都要将自己的

思路梳理清楚，以下是我精心为您推荐的财政预算员工作总结7篇，供大家参考。

财政预算员工作总结篇1

今年以来，我县财政工作围绕县委、县政府确定的工作重点和目标任务，始终坚持"一要吃

饭、二要建设、三要科学发展”的原则，不断深化财政改革，狠抓收支预算执行，着力推进财政

规范管理，大力实施惠民行动，有效地执行各项财政政策，确保了全县干部职工工资发放、机构

运转、事业发展。

一、财政预算收支执行情况

(-)收入完成情况

上半年，全县净上划中央"两税"累计完成3192万元完成年初预算5359万元的59.6%,

比上年同期1967万元增收1225万元，增长623%.

一股预算收入完成5812万元,完成年初预算13455万元的43.2%，比上年同期2901万

元增收2911万元，增长100.3%。其中：税收收入完成4529万元，完成年初预算11432万元

的39.6%，比上年同期2091万元增加2438万元，增长116.6%;三戢收入完成1283万元，

完成年初预算2023万元的63.4%，比上年同期810万元增加473万元,增长58.4%.

(二)支出完成情况

一般预算支出累计完成47048万元，完成年初预算74478万元的63.2%,比上年同期的

29988万元增支17060万元，增长56.9%.

二、预算外非税收入收支情况

(-)收入完成情况

今年上半年，全县mE税收入完成4514万元，为计划数1105。万元的40.9%。分项收入情

况如下：

1、煤炭出境107.07万吨，完成规费收入3330万元，为计划数9930万元的33.5%.

2、社会抚养费收入完成672万元，为计划数800万元的84%。

3、行政事业性收费收入完成512万元，为计划数920万元的55.7%.

(-)支出完成情况

用非税收入及借入资金安排各项支出4780万元，分项支出情况如下：

交通建设支出1480万元;城镇基础设施建设405万元；垫付土地开发成本及征地费用550

万元；垫付国有资产改革待处置资产购置费487万元；社会抚养费专项支出670万元；拨付乡

镇和县直有关单位工作经费243万元；其他支出270万元；借出款675万元。

三、财政收支增减变动的主要原因

收入增加的主要原因税务部门抓住重点规范行业税收管理堵塞各环节的税收征管漏洞。

坚持多管齐下，强化重点税源控管。严厉打击各种涉税违法行为，税收收入有了大幅度增加。

支出增长的主要原因：一是人员工资的正常增长；二是住房公枳金和医疗保险金等配套人员

经费的正常增长；三是上级下达支农、救灾救济、义务教育等专项资金的增长。

四、主要工作情况

(-)强化预算管理。按照"全面细化、公开透明、体现政策”的原则，深化了部门预算改

革。对单位基本支出和专项支出实行严格的预算管理。按照”人员经费按标准、公用经费按定额、

专项经费按项目”的原则，着力调整支出结构，压缩非生产性支出，着力向农业、教育、社会保

障、公共卫生等经济社会事业友展的薄弱环节，向困难群众和弱势群体，向基层一线倾斜,确保

了个人支出、社会保障支出、机构基本运转、重点支出。

(二)加强政府采购监管。逐步启动政府集中采购，加大政府采购法律法规的宣传和执行力

度，不断扩大政府采购范围，着力规范政府采购程序，加强采购资金监管。按上级财政部门统一

安排部署完成了政府采购执行情况专项检查自查自纠阶段工作。

（三踩依触收入征管改革。对m联收入严格实行“收支两条线”管理进一步加大了"依

法征收、源头控收、以票管收、规范管理"的力度，完善了非税收入征管体系建设，提高了征管

质量。

（四）是完善财政投资评审机制。对政府性投资建设的项目，一律实行先评审、后预算，先

评审、后采购，先评审、后支付，努力提高财政资金使用效益。

（五）加强了专项资金管理。一是对涉农、社会保障、救灾救济等所有专项资金严格实行专

户管理，按项目进度均衡拨付，提高了资金使用效益。特别加强对冰雪灾害、地震灾害等救灾资

金的拨付、监管，确保资金不出现任何问题。二是狠抓农业综合开发项目建设，完成渠道建设

7.5公里，机耕路建设1公里,管道安装14.5公里，蓄水池6座，取水坝1座，稻田示范养鱼

100亩，水稻病虫害防治示范500亩，为确保农业综合开发项目顺利通过市级验收奠定基础。

（六）搞好债务清理统计工作。根据全市债务清理统计核查工作会议要求，我县于3月12

日召开了全县政府性债务清理统计工作会议，对债务清理统计工作进行了具体的安排部署，并于

3月12日至3月25日对仝县2007年地方政府性债务进行了仝面的清理统计。2007年末仝县

债务余额44508.78万元，其中：直接债务43131.58万元，担保债务1377.2万元。

（七）认真抓好惠农、低保政策兑现。进一步完善了惠农政策"一折通"管理办法，全面完

成了农民补贴网信息网建设，兑现“粮食直补”资金896.3万元、农资综合直补6035.36万元。

兑现退耕还林资金1747.11万元。并及时了解和掌握资金拨付和兑现环节的真实情况，做到跟

踪督查不放松，努力确保兑现到位。友放城市低保人员补助635万兀，农村低保对象生活困难

补助918万元。

（A）搞好国有资产管理。深入实际，摸清了现有国有资产的底数，并提出了资产的处理建

议。对县人大办、人事局、计生局、中医院和乌峰镇等单位和乡镇人民政府的部分门面房进行了

拍卖，盘活了国有资产。并向政府提出了成立国有资产经营公司和融资担保公司的建议。

（九）进一步规范机关内部管理。实行了局党组行政领导分工负责，分管领导与股室签订目

标责任书，股室与职工个人签定岗位目标责任书，确保了工作责任落实。根据进一步规范化管理

需要，结合单位实际，制定出台了《镇雄县财政局机关内部管理制度》，确保各项工作有序、规

范开展，有效促进了干eB职工作风的转变。建立干部轮岗交流机制。按照"相对稳定、逐步交流"

的原则，在保持工作稳定、连续的情况下逐步进行交流，使机关人力资源得到有效整合，合理使

用,充分发挥了每名干部职工的'工作潜力。

五、存在的问题

今年财政预算平衡的压力较大，年初预算时，已存所有可用的财力打足，没有任｛可结余资金

可供安排，而面对不断出现的新增刚性支出，支出压力巨大，主要表现在：

1、一般性转移支付资金尚未明确。今年省财政对各县的一般性转移支付资金还没有进行分

配，我县能不能保持上年22829万元的转移支付资金，尚未明确，如果这笔资金不计算在内，

按年初预算全县仅人员经费缺口（未含新增人员经费）就达10238万元。：

2、新增人员经费发放任务重。今年仅教师计划招聘就达1700人，按年人均2.13万元计算，

人员经费达3620万元,按上级转移支付测算办法，全部由县级财政承担。另外，全县行政事业

单位的干部职工正常晋级增资（三年晋一级，两年一档，学历、职称等正常晋升）将达1200万

元。均由县级财政承担。

六、下半年工作打算

下半年我们将围绕全年财政工作目标，针对财政工作中存在的不足，认真对照抖悭改落实，

确保圆满完成年度财政工作目标.一是强化收支预算执行，加大税收及非税收入征管，从严控制

支出，确保收支目标任务完成；二是狠抓惠民富民行动实施，不折不扣地抓好惠民政策执行；三

是狠抓农村综合改革，确保改革有序推进；四是狠抓国库集中收付制度改革，基本完成国库集中

收付改革；五是进一步加强财政业务培训，不断提高理财水平;六是加强党风廉政建设，认真贯

彻中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，不断提高财政干^职

工拒腐防变、依法依规理财能力。

财政预算员工作总结篇2

自接手费用岗位以来已一三了。一年来对本岗位的基本工作职责和工作任务已有了一个t啜

清晰的认识和了解。现将一年来的工作情况总如下：

我的工作职责主要是于及时准确对公司发生的费用进行归集并记账，能够对公司发生的费用

进行分析，找出费用控制的关行点，提出相应的建议和解决办法，切实控制费用，避免出现费用

报销失控。

我日常的工作内容主要为以下七个方面：

一、认真检查收到的各类相关票据手续、审批流程等是否符合相关政策及公司规定；在这半

年来的实际工作过程中，常会出现相关手续不齐全，相关报销单据不合规就拿过来报销的情况。

对于这类情况，必须做到细心谨慎避免，防止出现虚报、假报，损害公司利益的情况的发生。

二、每月及时、正确无误录入相关费用凭证（管理费用、制造费用、销售费用），并于每月

2日之前将上月费用凭证录入完毕，遇节假日顺延；在录入相关凭证时需认真核对相关发票，确

保费用归集到正确的科目下，在录入研发费用时，根据年初制定的新产品项目表，准确把费用归

集到各具体新产品项目。每月1日前及时打印上月凭证粘贴完毕交送财务主管审核。

三、正确办理相关费用冲账补借手续；各费用冲账需要有预算会计，相关部门领导，财务部

领导及公司授权领导签字都齐全的情况下方可冲账。对于销售公司，国际业务部人员应注意冲账,

借款分开并行。原则上不允许直接冲账补借。对于其他部门冲账后需补借的，应填列补借单，写

明原欠款额，本次报账额，申请补借额，经财务领导签字后交出纳I卜借出来。对于各部门需要借

款的，应先查明个人欠款额并在借款申请单上注明。

四、根据人力资源部送来的社保发票及社保费用分类明细表记账，并与电气、物业、技改核

对；在做社保费用时，常会出现其所给出的分配表与银行付款额上不一致的情况，需要核对除分

配错误的地方并与人力资源部相关负责人沟通后确认正确后更正然后入账,由于每次做社保账时

都是根据谭跃红提供的社保分配表先行做账，发票送达会有较大延迟。所以要在发票送达后及时

附在分配表后，作为原始凭证.

五、每月26日左右催众业抄水电汽表，催众业公司及时开具当月的蒸汽费发票，根据他们

送来的水电汽发票及抄表明细进行正确分摊（主要是分摊电气分公司、众业分公司、新疆特变衡

阳电气分公司应该承担的水电汽费），并将分摊表呈报财务^长审批、加盖财务专用章之后交销

售会计对三家单位开票即可；并正确录入本月水汽费用凭证，对于向这三个单位的列出分摊额应

通过其他业务支出科目分摊。

六、对于上月已经做账但税抵扣未通过的专用发牌，运输发票本月需要进行调账纠正，编写

调账说明、复印发票作为附件记账；对于调账应根据规范的调账格式进行编制并经财务主管签字

后方可调账。

七、每月账之后1天内搠员主管要求上报费用分析给财务主管；每季度账之后根据财务主

管要求上报季度附表给财务主管。对于上报的财务分析，应重点突出预算执行情况、差异分析、

费用成本控制情况、效果、改进措施。分析各项项目占收入比重情况与去年同期相比存在的差异

说明主要原因。

八、协助预算会计做好每月个人欠款的清理，对于尚有欠款人员在报账时一律先冲账，不允

许账未冲平的情况下直接掌款。每月清理运输费用挂账情况,防止出现误挂单位往来情况。

对于工作中发现的问题，总了下可划分为以下三类：

一、制度制定上的缺陷：例如存在相当多的对于我单位已直接付款给会议组织方相关会议费

用其中已包含食宿的参会人员参会后又向公司报请食宿补贴的情况。也存在对于陪同公司领导一

起出差已由公司领导支付食宿费用的回公司后又申请出差食宿补助的情况。

二、制度执行上的缺陷：对于费用报销，存在对报账人员所贴发票数合计额计算有误却未能

发现，补贴天数计算有误，汇总金额有误的情况。

三、报账人员留础负，涉税风险知识的欠缺：存在报账人员在报账单上填列支付海外员工

工资的情况说明；存在报账用的大额运输发票不附相应的运输合同的情况。

对于上述问题，针对制度缺陷的问题，本着节约费用压缩开支的原则，为有效降低税负及涉

税风睑、规范基础管理工作，规范费用报账，建议：

1、报账借款一律不允许出现"礼品"、"现金"、"赠送"字样.

2、办公用品发票金额不允许超过1元，且必须附办公用品清单；对于运输发票金额在1元

以上的，需附相应的运输合同。

3、在公司所在地发生的接待事项，接待用烟、酒、送客户的礼品，由招标管理部负责招标、

总经办统一采购、统一管理，开票内容报公司总会计师审批决定。业务部门接待一律从总经办领

取烟、酒、礼品，原则上不再报销烟、酒及礼品发票；各部门经审批后领用并列支本部门费用。

4、营销业务人员要尽量通过宣传公司的品牌、企业文化、规模、产品质量及企业技术优势，

减少以购买礼品来获取业务现象，如确需购买礼品，必须在花钱时即购买商品时，事先了解清楚

对方开票内容及开票单位名称，拒绝牵涉到"礼品”费用的发票或商店，可以采取更换商店、选

择大型商场等其他方式.

5、在国外营销的业务人员如购买礼品，需报主管领导专项批示,对除英文类发票外，其它

诒种类发票在翻译时严禁出现"礼品"、"赠送”等类似词语；英文类发票购礼品，可参照国内

做法。

6、关于出差天数计算，迎际住宿天数计算包干费用，无住宿则只报销伙食补助，夜间在

火车上连续超过6小时，可乘坐硬卧，未乘坐硬卧可按硬座票价£%计发补助，但不再另计住宿

补助。如遇特殊情况需乘坐软卧和一等座的必须由主管领导审批。

7、外出参加会议、培训原则上一律不予报销补助。

8、外出催货、监造人员由对方单位接待则公司不予报销补助、住宿费、餐费。

9、原则上外出人员的火车票订票费最高报销标准5元/张，超出标准部分一律不予报销。

对于外出人员取款手续费原则上按1元/笔（1笔为1元）标准报销，外出人员在外汇款费用原

则上不许报销。

对于接下来改进工作的构想：

首先、加强学习，强化专业知识、加快知识的更新、切实提蒿支能。不仅要把专业的理论知

识学好，鉴于当前自己的工作经验和实际操作能力还相当缺乏，所以在工作当中多实践，多问。

把每天所学到的知识或者经验都记在笔记本上，并学以致用这样日积月累才能逐渐成长起来。

此外，要积极主动的接触各岗位的相关业务知识，合本岗位工作职责提出一些积极合理的建

议，促进工作效率的提高。让个人在这个财务大团队中尽快成长起来，为公司贡献出自己的一份

力量。

财政预算员工作总结篇3

行政单位为执行国家机关工作任务所需的资金，由各级财政部门从政府预算资金中分酉营口拨

付，它是以收付实现制为记账基础，行政单位业务活动的目的是为了满足社会公共需要，具有明

显的非市场性。与行政单位相比，事业单位的资金来源多渠道，支出使用多用途.

事业单位的资金除了来源于财政拨款外，还有来源于上级、单位业务活动的的资金等；事业

单位资金的支出使用，有用于开展专业业务活动的，有用于开展经莒活动的，有用于对附属单位

补助的，有用于上缴上级的等等。它和行政单位最大的区别是对外没有监督和管理的职能。由于

社会职能及资金来源、用途的不同，行政单位与事业单位在会计科目的设置与运用等方面具有各

自的特点。

事业单位会计是核算、反映和监督各级各类事业单位预算执行情况及结果的专业会计。可分

为：

1、农林、水气象等部门的事业单位。

2、工业、交通等部门的事业单位。

3、商业部门的事业单位。

4、文化、出版、文物、教育等部门的事业单位。

5、社会保障、卫生等部门的事业单位。

6、科学研究事业单位。

7、其他事业单位。

特征1:不以营利为目的、不具有社会管理职能。

2:仅指纳入预算管理的国有事业单位，不包括非国有事业单位、实行企业化管理的事业单

位以及事业单位的附属企业。事业单位与行政单位有如下几点不同：

(-)资产类科目

第一，往来款项中，行政单位会计只有一个“留付款"科目，而事业单位会计则有"应收票

据"、"应收账款"、"预付账款"和"其他应收款"四个科目。这是因为行政单位往来业务内

容比较单一，而事业单位的往来款项科目同企业会计一样。

第二，行政单位的存货仅有“库存材料”一项，而事业单位有"材料"和"产成品”两个科

目。这是因为事业单位可以制造产品，以便对外销售或为本单位所用，行政单位没有此类业务.

第三，有价证券与对外投资科目。为保证行政单位履行机关职责行政单位不参与对夕假资，

但可以用经费结余购买国债而且只能购买国债不得购买其他有价证券。而事业单位对夕股资，

不仅包括购买各种有价证券，还包括货币、材料、固定资产或无形资产对夕股资。第四，事业单

位有“无形资产"科目，行政单位没有。行政单位只进行行政管理，不涉及无形资产问题。

（二）负债类科目

行政单位“暂存款"科目对应事业单位"借入款项"、"应付票据"、"应付账款"、"预

收账款"、"其他应付款"、'应交税费”等科目。行政单位在业务活动中与其他单位和个人发

生的待结算款项都纳入“暂存款"科目核算一而且对于暂存款，应及时清理结账,不得长期挂

而事业单位"借入款项”是指事业单位向财政部门、上级单位、金融机构借款和向其他单位

借入有偿使用的各种款项；事业单位通过市场交易形成的负债用"应付票据"、"应付账款"、

"预收账款”科目核算；由于实现应税收入形成的负债用"应交税费"科目核算；其他应付、暂

收其他单位或个人的款项用"其他应付款"科目核算，如租入固定资产的租金、存入保证金等。

（三）净资产类科目

净资产是指资产减去负债后的差额。行政单位净资产类科目包括“固定基金"和"结余"两

个会计科目。而事业单位净资产除固定资产的净资产形态用"固定基金"表示外，还包括“事业

基金"、"专用基金"、"事业结余"、"经营结余"和"结余分配"等五个会计科目。

而且因为事业单位既有经营性资金运动，又有非经营性资金运动，因此，设置经营结余科目

来表示单位经营收支相抵后的余额，事业结余科目来表示各项非经营收支相抵后的余额。另外，

事业单位要对结余进行分配，而行政单位对结余不能进行分配，只能结转下年继续使用。

（四）收入类科目

行政单位收入类科目包含“拨入经费"、"预算外资金收入"、"其他收入"三个会计科目，

而事业单位收入范围非常广泛，包含"财政补助收入"、"上级补助收入"、"拨入专款"、"事

业收入"、"经营收入"、"附属单位缴款"、"其他收入"等多个科目。

两者之间具体的区别包括：由财政部门或上级单位拨入的预算经费，行政单位计入“拨入经

费"，事业单位则计入“财政补助收入"；为核算上级单降入的非财政补助资金，事业单位设

置”上级补助收入"科目；财政部门、上级单位或其他单位拨入的有指定用途需单独报账的专项

资金，事业单位计入“拨入专款"科目；因事业单位有市场取得的收入，因而分别设有"事业收

入"、"经营收入"科目；按规定从财政专户核拨下来的预算外资金以及部分经财政部门核准不

上缴预算外资金财政专户的预算外资金，事业单位将其并入"事业收入"核算，而行政单位则单

独设置"预算外资金收入"科目来进行核算。

（五）支出类科目

行政单位支出类科目包括"拨出经费"、"经费支出"、"结转自筹基建”三个会计科目，

而事业单位设置了“拨出经费"、"拨出专款"、"专款支出"、‘事业支出"、"经营支出"、

"成本费用"、"结转自筹基建”等多个科目。

其中，行政单位的“拨出经费"对应事业单位"拨出经费"、"拨出专款”两个科目，用来

核算单位按核定预算将财政或上级单位拨入经费转播给下属单位的预算资金或专项资金，因为只

有在采用实拨资金方式时才会有这类业务，因而在国库集中支付制度下这类科目基本不再使用;

行政单位的"经费支出”对应事业单位"专款支出"、"事业支出"、"经营支出"、"上缴上

级支出"、"对附属单位补助”等多个科目，来对单位为完成各项业务活动所发生的支出进行核

算；此外，事业单位为加强支出管理，对单位进行内部成本核算时，利用"成本费用"科目来核

算事业单位内部核算应列入劳务成本的各项费用。

财政预算员工作总结篇4

我县乡镇财政预算管理方式改革工作在县委、县人民政府的正确领导下，在州财政局和县各

有关部门及各乡镇的大力支持下，在认真总结景洪成功经验的基^上，结合实际，大胆打破原有

管理模式，切实加强制度建设，扎实有效地推进了改革的各项工作，已基本实现了预期目标。下

面，就我县乡镇财政预算管理方式改革工作总结如下：

一、贯彻落实省人民政府乡镇财政预算管理方式改革现场会情况

工作安排部署情况。

为认真贯彻落实省政府今B4月24日在景洪召开的全省乡镇财政预算管理方式改革工作现

场会议精神，进一步

统一思想、提高认识、统一模式、深化改革，我县人民政府及时组织相关相关单位学习传达

景洪会议精神并就这项改革的重要性和必要性、推进这项改革需要把握的重点以及明确责任、

加强组织领导等方面作了安排，要求各乡镇结合实际精心组织、狠抓落实、有序推进，确保全县

乡镇财政预算管理方式改革取得实效。

强化组织领导情况

按照省州要求，为保证我县乡镇财政预算管理方式改革工作的顺利实施，我县成立了以县长

为组长，财政局、宣传部、人大、人事局、监察局、审计局等部门组成的领导小组，负责改革工

作，领导小组在财政局下设办公室，积极开展对改革相关政策的研究制定，为改革工作的顺利开

展提供了组织保障。

具体措施

一抓宣传动员。采取广播、电视、报刊等多种有效形式，对开展乡镇预算管I鲂式改革的重

要性、必要性、改革的总体思路、原则、主要内容等进行广泛宣传，为全面推进乡镇预算管理方

式改革创造良好的外部环境；二抓方案制定。按照改革工作在10月底前完成的要求，及时组建

专门的工作班子，深入研究，制定乡镇预算管理方式改革实施方案，分阶段、分步骤细化工作措

施，明确责任，狠抓落实，确保改革工作扎实有序推进；三抓基础擞据的清理。切实抓好乡镇财

政收支、财政供养人员的清理、乡镇债权债务的清理，做实基础工作，确保改革取得实效；四抓

干部培训。切实加强对相关人员进行财务、计算机、网络等有关知识培训I,进一步提高管理水平

和业务能力，让基层财政所的同志吸收新的知识，拓宽视野，增长才干，更好地服务基层和农村；

五抓工作纪律。切实加大检查力度，加强对乡镇和村组财务监管，制定相应的管理措施和纪律规

定，及时纠正和处理改革中出现的违规操作行为，杜绝借乡镇财政预算管理方式改革之机私分资

产、滥发钱物，严防国有资产流失.

二、推进乡镇财政预算管理方式改革试点工作情况

财政所人员配备管理及工作职能情况

县下辖七乡三镇，10个财政所。在乡镇财政预算管理方式改革工作在我县推开后，乡镇财

政所划归财政局管理，通过县财政局与人事局摸底调研，我县财政所编制核定定为每所5名。

乡镇财政所负责乡镇预决算的编制，办理各项收支结算和对帐、报帐工作。各乡镇财政所设财政

所长、总会计、政府单位会计、出纳、票据管理员岗位。各岗位按照规定交叉任职,财政所长不

得兼职政府单位会计、出纳岗位总会计不得兼任政府单位会计政府单位会计不得兼职出纳员；

政府单位会计不能兼管票据管理员。

财政所长负责财政所日常工作的治理,财政预算编制、执行，按县财政局授权审核、监督乡

镇财政收支；财政总会计负责乡镇财政预决算编制和预算执行情况分析，办理与乡镇人民政府各

部门及县财政局的结野口对账，负责非税收入执收治理系统收入数据的录入，代理打印总预算会

计拨款凭证，登记会计账薄，编制会计报表，按月编制乡镇财政用款计划，办理乡镇人民政府经

费支出的请拨负责向乡镇有关领导提供乡镇总预算会计报表，负责乡镇财政票据的领取和缴销，

监督乡镇财政收入的及时足额入库，办理乡镇财政年终决算；政府单位会计负责乡镇人民政府机

关支出专户的会计核算，按规定用途支付乡镇人民政府机关日常经费，按月提出乡镇日常经费支

出计划报财政结算会计；出纳负责乡镇人民政府及所属部门的现金收付、缴存及日常报帐工作，

投规定保管备用金，及时登记乡镇现金日记帐；票据管理员负责乡镇所有收费票据的领取、发放

和缴销。

三推进乡镇财政预算管理方式改革情况。

1.县对乡镇财政体制改革情况

我县根据《预算法》和《云南省人民政府关于深化乡镇财政预箕管理方式改革的意见》要求，

取消了乡镇一级财政，将全县10个乡镇作为县级预算单位纳入部门预算管理，彻底打破长期以

来由乡镇自主核算的分散管理模式所形成的财权分配格局。取消乡镇一级财政后，乡镇财政所作

为县财政的派出机构上划县财政局管理，代行县财政局的相关职能。

2.部门预算编制及预算定额标准制定情况.

我县部门预算编制及预算定额标准的制定紧紧围绕全县财济工作会议精神，以"保工资、保

运转"为首要目标。自以来，全县财政收入分配体制作了较大的调整，乡镇一级全部纳入了经费

包干，定额定编标准化管理，收入任务不再纳入考核范围，其中人员经费按全额预算；社会保障

缴费按照国家有关文件精神执行；公务费按照人均元的标准执

行；车修费每个乡镇一个车编按10000元的标准执行，其他业务及办公到按区类划分8-12

万元不等。近年来我县财政收入虽然得到大幅增长，但由于我县财政基础薄弱，本级财政收入只

占财政支出的.1左右，“吃饭财政"的状况依旧得不到大的改善，特别是乡镇一级的现有财力

难以维持和满足不断发展的工作需要基本的下乡及其他县级部门执行的补助标准乡镇一级依然

难以文现。

3.专项资金项目库建设及资金整合情况。

我县人民政府高度重视此项工作，成立了以县长为组长的整合资金领导小组，并与相关整合

部门签订了资金整合责任状，层层抓落实，确保资金及时足额到位。按照整合资源，部门组织实

施，各部门根据各自的项目和烫金管理办法来进行组织实施以带动各部门实施的积极性。项目建

设完成以后，县人民政府组织相关部门认真组织项目验收，对项目实施比较好的单位进行表彰。

并制定相关续后管理的村规民约。

4.基础信息库建设情况。

为进一步加强预算管理基础工作有效控制财政供养人员增长规范部门预算基本支出管理，

根据州财政局统一部署，我县于起全面启动了全县行政事业单位财政供养人员基础信息数据库,

我县纳入数据库统计范围的财政供养人员，包括各级行政事业单位中财政全额拨款或差额补助经

费的在职和离、退休人员。民政部门优抚对象、村干部、下岗职工、城镇低保对象不在统计之列。

统计信息包括单位信息和人员信息两大类。其中，单位信息主要包括单位性质、主管部门、人员

编制、实有人数、财政经费供给方式、年度财务收支状况等内容;人员信息主要包括身份证号码、

姓名、年龄、性别、职务、技术职称、身份、工资标准等内容，全县供养人数5906人，其中：

在职4198人，离休66人，退休1642人。

5.软件应用情况

我县各预算单位全部纳入了部门预算管理体制改革范围，按照一个部门一本预算的规范化管

理,县级各单位及十个乡镇均使用了财政厅开发的dbcs部门预算管理软件，使用率达100,通

过使用dbcs部门预算管理软件，全县基本上消除了“隐性"测算的隐患，进一步规范了预算管

理，节约了财政资金。但在软件的使用过程中对该软件只能做年初预算而无调整功能表示遗憾，

希望在今后的改进中能够增加这一功能。

三、乡镇财政预算管理方式改革取得的成效

通过开展乡镇财政预算管理方式改革，加快了公共财政均等化进程，进一步规范了乡镇财务

收支，强化了乡镇债务管理和乡镇三口兑收入的征收管理，全县乡镇财政管理水平明显提高。

一是通过改革不断健全公共财政体制，加快了公共财政均等化进程.改革后，乡镇运转支出

保障水平进一步提高通过多种因素分配兼顾乡镇多方利益充分体现了公共财政均等化要求。

二是通过改革规范了乡镇财务收支行为。由于乡镇管理层次和财务人员素质不一，乡镇财务

难以规范，通过制定统一的支出范围、统一的定额标准、统一的财务核算制度，使用统一的管理

软件，进一步加强支出管理，规范支出行为。乡镇支出有据可依，财务核算规范透明，审批制度

约束有力，从根本上防范了乡镇财务管理上的混乱现象。

三是通过改革遏制乡镇债务，缓解了乡镇财政困难。通过改革一方面锁定了乡镇债务，取消

了乡镇政府的举债权，有效扎住了乡镇“举债”的口子；另一方面，对债务化解实行奖补，达到

了控制增量和消化存量的目的，为从根本上解决乡镇财政困难创造了条件。

四是通过改革规范了嗣兑收入征管。通过加强账户、票据的管理，将"票款同行"、"以票

管税"、"收支两条线”管理落到实处，有效防止了乡镇截留挪用、坐收坐支和滥收滥支现象.

五是改革后乡镇支出保障水平明显提高，支出进度趋于均衡、合理，有效避免了年初支出紧

张，年末突击花钱的情况。

四、目前乡镇财政预算管理方式改革存在的问题

从我县推进“乡财县管"改革情况来看，"乡财县管"改革中出现问题主要有以下几个方面：

L经济落后的乡镇易于产生依赖上级财政的思想。我县乡镇多属财政赤字乡镇，几乎不存在

县级财政挤占乡镇财政收入的问题。实行“乡财县管”后，将出现县级财政弥补乡镇资金支出缺

口的情况，这样，一些困难乡镇就有了保障，收支缺口由县里兜底，自然产生依赖上级财政的思

想，其财政增收的积极性降｛氐

2.乡镇政府化解债务的积极性降低。支行“乡财县管”后，债务对乡镇领导来说有所解脱，

但从另一方面看，将会导致乡镇债务高悬。乡镇债务是特殊历史背景下形成的，乡镇负债问题迟

早应通过各种途径、办法得到解决，否则，这个矛盾总有一天会激化，最终转移到上级财政。

3.实施“乡财县管”工作需要网络平台支撑。但是，要实现乡财县管网络化管理建设，需要

相关软件和硬件的支持，投入网络信息技术软件开发及硬件设备购置也需要大量的资金。

4.乡镇财政所的业务量越来越大，人员紧缺、经费紧张、设备落后已成为突出问题。近年来

国家出台的"三农"政策越来越多，管理要求越来越高，绝大多数都要落实到户到人，农户一般

要得到多项补贴，这些最终都要靠财政所来落实，乡镇财政所的工作量成倍甚至几倍、十几倍地

增加，但近年来乡镇财政所基本没有安排新工作人员，很多还是原财政所人员，很难满足。

财政预算员工作总结篇5

财政局预算股上半年工作总结今年以来，预算股紧紧围绕全局的中心工作思路，深入研究财

税政策，求真务实、真抓实干，在局党组的正确领导下，在上级财政部门的大力支持下，在各股

室、中心的密切配合下，积极完成各项工作任务。

一、上半年的工作回顾

1、积极组织财税收入，确保收入任务按进度完成。按照年初预算安排和目标责任制的要求，

积极抓好组织收入工作，做好收入预算分析，掌握经济运行过程中出现的新情况、新问题，及时

分析经济运行对财税的影响，并向领导提出意见和建议，力保预算收入任务的完成。但受宏观经

济形势影响，经济下行趋势较为明显，上半年收入任务未能按时完成。

截止6月底，财政总收入累计完成73,387万元，占预算的39.93%,同比增加11.95%,

增收7.836万元。其中：公共财政预算收入完成62,553万元（税收收入37,542万元，同比增加

17.95%,增收5,714万元，占60.02%;非税收入完成25,011万元，同比增加0.53%，增收131

万元，占39.98%）,占预算的45.30%,同比增加10.31%,增收5,845万元。

2、合理安排预算支出，切实保障民生事业稳步发展。

继续实施"有保有压"的财政措施，着力加大民生投入，严格控制一般性支出，进一步压缩

因公出国（境）经费、政府机关车辆运行费、公务接待费以及会议经费等支出，民生得到进一步改

善，保重点支出，按时足额发放全县机关事业和离退人员工资。截止6月底，公共预算支出累

计完成143,207万元，同比增加4.64%,增支6,352万元.其中县本级支出133,098万元，同比

增加13.91%，增支16,252万方上级专项资金支出10,109万兀同比减少49.48%，减支9,900

万元。全县用于一般公共服务、教育、科学技术、社会保障和就业等重大社会事业发展的支出均

高于上年同期。

3、为进一步推进我县公共财政支出改革，建立适应市场经济要求的公共财政支出框架，规

范预算管理，增加预算的透明度和约束力，在总结我县以前年度编制综合预算经验的基础上，按

照部门综合预算和“零基预算"的要求按"两上两下”的程序结合省厅的部门预算编制软件,

编制了20xx年部门综合预算，减少人为因素造成的不合理现象，确保预算的公开、公平、公正，

使预算编制更加科学合理。20xx年度县直单位部门预算于5月底前全部批复完毕。

4、认真做好20xx年预算工作，确保部门预算按时批复执行.仔细学习与预算有关的文件、

制度以及编报说明。在财力来源方面，认真测算全年财力来源情况，将上级财政部门提前下达的

转移支付和预安排的专款指标全部列入年初预算，使用预算的完整性得到进一步的提高。在支出

方面，结合有保有压的原则合理安排全年支出，同时与各业务股室密切配合，及时核对预算单位

供养人员、公务用车、项目支出等有关数据,使用支出预算更精细、合理。

5、积极配合县审计部门，顺利完成20xx年度财政预算执行情况审计工作。县审计组于20xx

年3月19日至6月10日对我局20xx年度财政预算执行情况及其他财务收支进行了审计，在

审计过程中，积极协调相关股室及时提供相关资料，虚心听取审计部门提出的意见和建议。针对

审计中所提出的意见和建议，及时向领导进行通报，主动向审计部门回复反馈，对存在的问题提

出整改建议，并按照审计的最后决定进行认真整改落实。

6、密切配合国库股及时做好20xx年度财政总决算、部门决算工作。积极参加州财政局组

织的决算会议，认真核对20xx年的财力来源情况，仔细学习与决算有关的文件、制度以及编报

说明,及时与上级核对专款指标、转移支付、财税收入、公共财立嫩算支出等数据。同时与各业

务股室密切配合，同县直各预算单位、各乡镇财政所进行数据核龙，他倒收入与国库一致，与征

收部门一致,拨款与各单位一致。

7、及时、准确完成全县财政供养人员信息的收集、汇总上报工作.

8、进一步密切与各股室之间的配合，认真完成领导交办的其他临时性工作.

二、下半年的工作打算

1、积极调度收入,确保全年财税任务圆满完成。尽管前半年的任务完成了，但从完成的质

量看，却是十分勉强,首先，分月入库不均衡，前六个月总计完成24543万元，但前五个月平

均每月入库3365万元,六月份单月入库7720万元，是平均数的2倍。其次，征收部门进度不

-，国税系统累计完成5796万元，占本系统全年任务的25.2%,占全县入库数的23.62%;t蜘

系统累计完成16726万元,占本系统全年任务的75%,占全县入库数的68.15%;财政系统累计

完成万元,占系统全年任务的占全县入库数的从今年前半年全县经济

20xx57.74%,8.23%O

运行情况看后半年的财税收入工作仍不能懈怠第一前半年财税收入中非即期收入比重较大，

在完成的24543万元中有11449万元的收入是非即期收入，占到总数的将近一半;第二,国税

系统收入差距太大。国税系统征收的都是主要税种，这些主要税种入库数额的下降，严重影响全

县财税收入的质量同时也说明，今年我县的经济发展面临着严重的形势，全年的征收任务艰巨，

收支矛盾压力巨大;第三，财政部门的收入项目逐年减少，以往税务部门短收，财政部门进行调

控的余地已十分狭小。因此，我们下半年将主要做好以下工作

2、加强税收征管，确保全年任务圆满完成。

为确保仝年任务圆满完成，在下半年的工作中，毋^支做好以下几点：一是加强税源分析，

把握工作主动权。开展税源普查，彻底摸清全县税源底数和分布状况，建立税源数据库，加大对

重点税源的监控力度，准确掌握税源变化，制定科学有效的应对预案，保证全年任务按时完成。

二是加强协调机制，形成工作合力。

以治税办牵头制定考核奖励办法，调动各征收部门的工作能动性，定期召开联席会议，解决

征收中的具体困难,通过四方联动确保入库率。三是建立有效的财税征收考核机制。由原来的对

整个收入的考核，变为对税收和税务部门征管工作的‘考核，由原来的对税收计划完成情况的考

核，变为对税收入库率和税收质量的考核。

3、合理安排支出，充分蝌公共财政职能继续实行有保有压的支出原则，即控制和压缩一

般性支出，降低行政运行成本，确保工资发放和机关运转，确保教育、文化、卫生、社会保障、

三农等民生支出确保重点工程和办实事项目顺利推进.继续把解层"群众最关注、矛盾最突出、

事关全局和长远”的问题，作为构建公共财政的重点任务来抓，不拓加大公共财政对各项社会事

业的投入力度，让公共财政的甘露滋润全县人民。

4、深化部门预算，进一步优化支出结构实行部门预算，是推进预算管理制度改革的有效措

施。

从九月份开始积极准备明完的部门预算工作，20xx年的部门预算我们将参照市财政的具体

做法，进一步深化、细化部门预算，进一步完善综合预算编制，确保部门预算编制的全面性、及

时性和完整性。一是,参照市贬政编制部门预算的一些做法，进一步规范收支行为，对有收费项

目的单位，认真分析预测其收费收入的增减变化因素，实事求是地编制收入预算，然后再根据量

入为出的原则安排项目支出，充分调动和发挥单位增加收入，节约支出的积极性。二是，结合县

直预算单位全面实行国库集中支付，各单位历年资金结余及20xx年部门预算执行的情况进行清

直摸底，按照单位资金的结余情况，结合部门的事业发展规划，及时调整各专项资金的安排。三

是，加强基础数据管理。部门预算软件目前已经进行了升级，充分利用软件升级后的强大功能对

各预算单位人员情况、公用支出标准及车辆使用情况等基础信息进行全面核实，进一步提高预算

编制质量。

5、细化预算管理，加大专项资金监控力度今后，我们将进一步细化预算管理程序，加大专

项资金监控力度建立健全跟踪问效制度采取对照支出项目逐一审核、对照每月报表逐一分析、

对照每笔资金逐一监管的措施，从根本上将专项资金管细管实。

6、加强政治学习，不断提高自身素质修养打铁先要自身硬，为进一步提高预算的管理水平，

我们将以学党章、守纪律、转作风为契机，按照集中学习和自学相结合的原则，积极参加各种政

治业务学习活动，深入学习、领会有关财经政策和财税知识，努力提高预算股综合素质。

财政预算员工作总结篇6

一、推进绩效财政建设，科学理财水平显著提高。

围绕创新财政管理长效机制，积极探索财政工作的新思路、新举措。按照"突出科学发展导

向、集中财力办大事、兼顾公平与效率"的原则，建立了有利于公共财政支持主体功能区建设和

推动经济又好又快发展的新型市镇财政管理体制，加快了基本公共服务均等化进程。深化部门预

算管理改革，推行市直行政单位收支脱钩管理模式，规范单位定额分类和支出定额体系，强化单

位收入目标责任考核力度，合理调整支出结构，促进财政资金供给水平均等化;规范部门预算、

专项资金预算和政府重大投资项目资金预算审批行为，提高财政资金使用的规范性、安全性和有

效性。进一步扩大国库集中支付范围,市级国库集中支付17.6亿元，占比达86.4%,全面开展

政府采购专项检查，完善电子化政府采购平台，强化对交通建设、城建拆迁等政府投资项目预算

审核，加强采购预算编制和执行控制。强化工程投资源头控制，通过调查询价、分析比较确定合

理的计价依据和严格审核制度，确保财政资金投放的经济效益和社会效益。20xx年，完成政府

投资项目评审98个，涉及报审金额15.4亿元，核减金额1.4亿元，核减率9.1%。积极开展综

合和专项检查，组织又寸重点企业开展会计信息质量检查，进一步增强企业依法经营、诚信纳税意

识。健全公有资产使用、评估、处置等管理制度，实现了公有资产高效配置和保值增值。

二、20xx年财政预算（草案）

按照中央经济工作会议提出的'"保增长、扩内需、促调整”的要求，20xx年，我们将全面

贯彻落实积极的财政政策,继续加大居民收入、社会保障、基础设施、节能减排、民生建设等公

共财政投入，完善农村义务教育经费保障机制，推进区域教育现代化建设，落实各项强农惠农政

策措施，支持农村新七件实事和