2026年安全生产法安全生产条例培训考试试题（含答案）

2026年安全生产法安全生产条例培训考试试题（含答案）一、单项选择题（每题2分，共30分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》，安全生产工作坚持（）的领导。A.政府B.中国共产党C.应急管理部门D.生产经营单位主要负责人答案：B2.生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.分管安全负责人B.主要负责人C.安全总监D.实际控制人答案：B3.生产经营单位应当建立健全（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。A.生产安全事故隐患排查治理制度B.安全风险分级管控制度C.安全生产教育培训制度D.特种作业人员管理制度答案：A4.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。A.当地应急管理部门B.本单位负责人C.当地公安机关D.当地人民政府答案：B5.依据安全生产法，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及（），有权对本单位的安全生产工作提出建议。A.事故应急措施B.安全管理制度C.劳动保护情况D.处罚标准答案：A6.某生产经营单位发生一起较大生产安全事故，造成3人死亡，根据安全生产法，应急管理部门应当对该单位处以（）的罚款。A.二十万元以上五十万元以下B.五十万元以上一百万元以下C.一百万元以上二百万元以下D.二百万元以上一千万元以下答案：C7.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，（）上岗作业。A.可以临时B.不得C.经批准后可以D.熟练工可以答案：B8.依据安全生产法，生产经营单位特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（），方可上岗作业。A.结业证书B.培训合格证明C.相应资格D.操作许可答案：C9.安全生产法规定，生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当（），不得在事故调查处理期间擅离职守。A.立即组织抢救B.立即赶到现场C.立即上报D.立即启动预案答案：A10.某加工企业从业人员120人，依据安全生产法，该企业应当（）。A.仅配备兼职安全生产管理人员B.可不配备安全生产管理人员，委托第三方机构提供服务C.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员D.由企业主要负责人兼任安全管理人员即可答案：C11.生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排（）进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A.专门人员B.生产负责人C.安全管理部门负责人D.企业技术负责人答案：A12.依据安全生产法，工会依法对安全生产工作进行（）。A.管理B.监督C.考核D.检查答案：B13.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者（）标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。A.行业B.地方C.企业D.国际答案：A14.安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生较大生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。A.百分之四十B.百分之五十C.百分之六十D.百分之八十答案：C15.生产安全事故调查处理应当按照（）的原则，查清事故原因，查明事故性质和责任。A.实事求是、尊重科学B.公开、公正、公平C.科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效D.四不放过答案：C二、多项选择题（每题3分，共30分，多选、少选、错选均不得分）1.安全生产工作实行“三管三必须”原则，具体内容包括（）。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管项目必须管安全答案：ABC2.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些法定职责（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患F.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案G.及时、如实报告生产安全事故答案：ABCDEFG3.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列哪些法定职责（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练E.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议F.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为G.督促落实本单位安全生产整改措施答案：ABCDEFG4.生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的（），或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息。A.监控B.报警C.防护D.救生设备设施答案：ABCD5.从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强（）。A.事故预防能力B.应急处理能力C.逃生自救能力D.隐患排查能力答案：AB6.生产经营单位有下列哪些行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款（）。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.未如实记录安全生产教育和培训情况的D.未按照规定将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的E.未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的F.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的答案：ABCDEF7.下列关于生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租的说法，符合安全生产法规定的有（）。A.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人B.生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议C.生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位可以在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责D.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改答案：ABCD8.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）。A.危险因素B.防范措施C.事故应急措施D.单位奖惩标准答案：ABC9.国家实行生产安全事故责任追究制度，依照安全生产法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故（）的法律责任。A.责任单位B.责任人员C.主要负责人D.分管负责人答案：AB10.负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，可以行使下列哪些职权（）。A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正C.对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定D.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备答案：ABCD三、判断题（每题2分，共20分，正确打√，错误打×）1.生产经营单位委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。（）答案：√2.居民委员会、村民委员会发现其所在区域内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为时，应当向当地人民政府或者有关部门报告。（）答案：√3.生产经营单位的安全生产管理人员无权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（）答案：×4.生产经营单位发生生产安全事故，造成从业人员伤亡的，从业人员依法享受工伤保险待遇后，不得再向本单位提出赔偿要求。（）答案：×5.生产经营单位必须参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险，高危行业领域生产经营单位应当投保安全生产责任保险。（）答案：√6.生产经营单位使用被派遣劳动者的，不需要将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，仅由劳务派遣单位负责安全生产教育培训即可。（）答案：×7.负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除。（）答案：√8.任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。（）答案：√9.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：√10.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务；受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。（）答案：√四、案例分析题（共20分）某建筑施工企业，注册所在地为某地级市，现有从业人员210人，企业法人王某为企业主要负责人，为压缩运营成本，王某决定不设置专门的安全生产管理机构，仅安排一名取得二级建造师资质的行政人员兼任企业安全员，未配备专职安全生产管理人员。2025年11月，该企业承接的市中心写字楼项目进行幕墙焊接动火作业，作业当天项目负责人为赶工期，未办理动火作业审批手续，未对作业现场的可燃保温材料进行清理，也未安排专门人员进行现场安全监护，作业过程中焊渣引燃保温材料，引发火灾，造成2人死亡，3人重伤，直接经济损失约720万元。事故发生后，王某担心影响企业资质，授意项目负责人迟报事故，12小时后才向当地应急管理部门上报，且私下涂改作业记录，伪造安全检查台账。结合上述案例和《中华人民共和国安全生产法》《安全生产条例》相关规定，回答下列问题：1.该企业在安全生产管理机构和人员设置方面存在哪些违法违规行为？说明依据。（6分）2.本次事故属于什么等级？（4分）3.企业主要负责人王某存在哪些违法违规行为，应当承担什么法律责任？（10分）答案：1.（1）违法违规行为：该企业共有从业人员210人，超过100人，未设置安全生产管理机构，也未配备专职安全生产管理人员，仅安排兼职行政人员兼任安全员，违反安全生产法相关规定。（2）法律依据：根据《中华人民共和国安全生产法》规定，从业人员超过一百人的生产经营单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，该企业不符合上述要求，属于违法违规。2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，本次事故造成2人死亡，属于一般生产安全事故。3.（1）王某的违法违规行为：①未履行主要负责人安全生产管理职责，未按规定设置安全生产管理机构、配备专职安全管理人员，未落实安全生产管理制度，是事故发生的主要原因之一；②事故发生后，授意项目负责人迟报事故，涂改作业记录、伪造安全检查台账，隐瞒事故相关真实情况，违反了安全生产法关于事故报告的规定，安全生产法明确要求生产经营单位主要