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2025年遴选案例分析练习题及答案一、案例分析题给定材料西部某省A市是传统资源型城市,煤炭产业占全市GDP比重长期超过45%,税收占比超过60%,就业占比超过38%。近年来,随着煤炭资源储量枯竭、国家“双碳”战略深入推进,A市传统产业产能过剩问题凸显,全市规模以上煤炭企业亏损面达到42%,2023年全市GDP增速仅为2.1%,低于全省平均水平3.2个百分点,地方一般公共预算收入同比下降8.7%。为破解发展困局,A市委市政府2023年初提出“实施新旧动能转换三年行动计划,打造西部地区资源型城市转型示范区”的目标,明确以新能源、先进制造、文化旅游三大产业为转型主攻方向,出台了《A市促进新兴产业发展扶持办法》,计划三年统筹财政资金50亿元支持新兴产业项目落地,对投资10亿元以上的重大项目给予固定资产投资10%的财政补贴,对落地企业给予前3年全额税收返还、后2年减半返还政策,并在用地、环评、融资等方面开辟“绿色通道”。计划实施一年多来,新兴产业招商取得阶段性进展:全市共签约新兴产业项目72个,协议总投资1286亿元,其中百亿元以上项目3个,十亿元以上项目19个。但在项目落地推进过程中,也暴露出一系列突出问题:1.项目转化率偏低:截至2024年6月,签约项目中仅24个实现开工建设,开工率33.3%,投产项目仅8个,投产率不足11.2%。部分签约项目存在“圈地套政策”现象:某新能源企业签约100GW光伏组件生产项目,协议拿地1200亩,拿到财政预拨补贴5000万元后,仅开工建设100亩厂房,剩余土地长期闲置;部分外地企业利用A市优惠政策“薅羊毛”,将已经淘汰的落后产能包装成新兴产业项目,套取补贴后长期不投产。2.要素保障匹配不足:A市现有产业工人中,80%以上集中在煤炭开采、煤炭加工领域,懂新能源、先进制造技术的技能人才缺口超过8万人,本科以上学历产业工人占比仅为7.6%,远低于全省16.2%的平均水平。同时,A市原有产业园区基础设施都是围绕煤炭配套建设,污水处理、标准厂房、蒸汽供应、供电容量等无法满足新兴产业要求,12个准备落地的先进制造项目因园区供电容量不足被迫推迟开工。此外,A市作为财政困难城市,50亿元扶持资金中,市本级仅能拿出12亿元,剩余38亿元需要区县配套,部分区县因配套资金无法到位,导致已落地项目补贴不能及时兑付,影响企业投资信心。3.部门协同推进不畅:A市新旧动能转换工作由市发改委牵头,但是项目审批、土地供应、资金拨付、环保审核分别属于自然资源局、财政局、生态环境局等多个部门,各部门都出台了本部门的审批要求,但缺乏统一的协同衔接机制:某储能项目需要办理12项审批手续,企业跑了8个部门,累计耗时148天,其中仅环评和用地预审两个环节就因为部门衔接问题耽误了62天;部分区县为了完成招商考核任务,盲目承诺企业超出本部门权限的优惠政策,项目落地后承诺无法兑现,引发企业投诉,2023年以来共发生此类投诉17起。4.转型路径存在偏差:A市在招商过程中存在“贪大求洋”倾向,把签约项目数量、投资额作为考核转型成效的核心指标,对项目技术含量、带动能力、市场前景审核不足,三个百亿元项目中,有一个是技术路线已经被市场淘汰的固态电池项目,投产后就面临产品滞销风险;同时,A市对传统煤炭产业改造升级重视不够,认为煤炭是“落后产能”,现有煤炭技改资金全部被调整用于新兴产业招商,部分有市场需求的优质清洁煤项目因缺乏资金支持无法升级,全市煤炭产业亏损面进一步扩大,部分煤企下岗工人增加,2024年上半年全市城镇登记失业率达到4.8%,高于全省平均水平1.1个百分点。近期,A市委市政府组织专项调研组对转型工作开展督导调研,调研组发现上述问题后,要求市发改委牵头梳理问题,提出下一步整改推进意见。作答要求问题:假如你是A市发改委牵头负责该项工作的工作人员,请结合材料,谈谈A市在推进资源型城市新旧动能转换过程中存在哪些主要问题,并提出下一步工作思路和具体措施。要求:问题概括准确,条理清晰,措施具体可行,符合实际,不超过1000字。二、参考答案(一)存在的主要问题1.招商质量管控缺位:重签约数量轻落地质量,项目准入审核不严,导致项目开工率、投产率偏低,存在套取政策补贴、落后产能包装转移等违规问题,招商水分较大。2.要素支撑能力不足:技能人才结构错配,新兴产业技术人才缺口大;产业园区基础设施适配性差,无法满足新兴产业生产需求;财政资金统筹能力不足,区县配套压力大,政策兑付不及时,影响企业信心。3.工作推进机制不顺:跨部门协同衔接机制缺失,审批流程繁琐,耗时过长,行政效率偏低;招商考核机制不科学,重招商数量轻落地服务,区县盲目承诺引发企业纠纷。4.转型战略定位偏差:片面追求新兴产业“换赛道”,贪大求洋忽视项目质量,对传统产业改造升级重视不足,资源配置不合理,导致传统产业持续下滑,就业压力增大,转型基础不稳。(二)下一步工作思路和具体措施A市要坚持“新旧协同、量质并举、强化支撑、优化机制”的总体思路,统筹推进传统产业升级和新兴产业培育,具体措施如下:1.严把招商准入关口,提升项目落地转化率:建立“技术审核+能耗评估+履约监管”三级项目准入机制,组织行业专家对拟签约新兴产业项目的技术路线、市场前景进行前置审核,坚决淘汰落后产能包装项目;建立项目履约保证金制度,要求企业按照投资额的2%缴纳履约保证金,根据开工、投产进度分步返还,对圈地闲置、套取补贴的企业,收回闲置土地、追缴补贴资金,纳入信用黑名单;将项目投产率、税收贡献率替代签约投资额作为招商考核核心指标,挤掉招商水分。2.统筹补齐要素短板,强化转型支撑能力:一方面依托本地职业院校开设新能源、先进制造订单班,对接省外高校开展定向招聘,对企业引进的高端技能人才给予住房补贴、子女入学优惠,3年内补齐8万人技能人才缺口;另一方面争取省级产业转型专项债券,盘活煤炭企业退出闲置土地,改造提升现有产业园区基础设施,扩容园区供电、污水处理能力,满足新兴产业需求;建立市级转型资金统筹池,整合上级转移支付、煤炭去产能专项补助资金,统一调度兑付政策补贴,对财力困难区县给予倾斜,确保补贴及时到位。3.健全协同推进机制,提升政务服务效率:建立市新旧动能转换项目综合服务中心,实行“一个窗口受理、一套流程审批、一章到底办结”,将所有审批事项整合,压缩审批时限至30个工作日以内;建立部门定期会商机制,每周调度项目推进问题,当场明确责任单位和解决时限,破解部门衔接堵点;建立招商承诺合规性审核机制,区县出台招商承诺必须经市级发改、财政、自然资源部门审核,严禁超出权限承诺政策,对违规承诺的单位严肃追责。4.优化转型战略布局,推动新旧协同发展:纠正“去煤化”偏差,统筹安排15亿元资金用于煤炭产业清洁化改造,支持优质煤炭企业开展智能化开采、精深加工,提升传统产业效益,稳定传统产业就业大盘;聚焦三大主导产业,重点引进技术成熟、带动性强的细分领域龙头项目,不盲目追求超大项目,推动新兴产业扩量提质,每年推动不少于30个签约项目开工、10个项目投产,逐步构建“传统产业托底、新兴产业支撑”的转型发展格局。三、答案解析本题是遴选考试中典型的概括+对策类案例分析题,主要考察应试者对地方经济转型工作的理解把握,以及发现问题、解决问题的实际工作能力,命题符合中央遴选和省市遴选关于“紧贴中心工作、考察履职能力”的命题规律,具体解析如下:(一)问题概括部分评分要点本题要求概括主要问题,评分标准核心是“全面、准确、条理清晰”,材料中已经从四个层面明确列出问题,作答时不能直接照搬材料原文,需要对材料内容进行提炼总结,形成规范的政策性表述:1.针对“项目转化率低、圈地套补贴”等问题,要提炼出“招商质量管控缺位”这一核心观点,不能只罗列现象,要点出本质问题;2.针对“人才缺口、基础设施不匹配、资金不到位”等问题,要提炼为“要素支撑能力不足”,归类整合后条理更清晰,符合机关公文写作要求;3.针对“部门衔接不畅、审批慢、盲目承诺”等问题,核心是工作机制问题,因此提炼为“工作推进机制不顺”,抓住了问题本质;4.针对“贪大求洋、忽视传统产业改造”等问题,核心是转型方向的偏差,因此提炼为“转型战略定位偏差”,符合题目要求。如果应试者仅罗列材料中的具体现象,不进行本质提炼,一般会扣除30%左右的分数;如果归类混乱、逻辑不清,也会扣除相应分数。(二)对策部分评分要点本题要求提出具体可行的工作思路和措施,评分标准核心是“符合实际、具体可操作、针对性强”,不能提笼统空泛的对策,必须对应问题提出解决方案:1.针对招商质量问题:必须从准入审核、过程监管、考核调整三个层面提出对策,其中“前置技术审核、履约保证金、调整考核指标”都是资源型城市转型中可直接落地的具体措施,针对性强,避免了“加强招商管理”这类空泛表述;2.针对要素保障问题:必须对应人才、基础设施、资金三个短板分别提出措施,其中“订单班培养、专项债券改造园区、统筹资金池”都是地方推进转型常用的务实举措,符合A市财政困难、人才不足的实际情况,没有脱离实际提过高要求;3.针对协同机制问题:提出“综合服务中心、定期会商、承诺审核”三个具体机制,直接解决了审批慢、衔接乱、乱承诺三个具体问题,可操作性强;4.针对转型偏差问题,核心是纠正“退出传统产业、片面发展新兴产业”的错误思路,提出“新旧协同”的方向,既稳定了就业和财政基本盘,又有序培育新兴产业,符合资源型城市转型的客观规律——资源型城市转型不可能一蹴而就,不能直接砍掉传统产业,必须坚持“存量变革、增量崛起”,这一思路符合国家关于资源型城市转型的政策要求,体现了应试者对中央政策的准确把握。(三)常见答题误区提示1.误区一:问题概括脱离本质:部分考生照搬材料“开工率低、人才缺口大”等具体表述,没有提炼核心问题,导致得分偏低,本题要求“概括主要问题”,核心是考察归纳能力,必须提炼本质,不能只罗列现象;2.误区二:对策空泛无针对性:部分考生回答“要加强人才培养”“要完善工作机制”,没有具体内容,不符合遴选考试“考察解决实际问题能力”的要求,这类对策不得分;3.误区三:转型思路偏差:部分考生认为资源型城市转型就是要全面退出传统产业,赞同A市“把技改资金全部用于新兴产业”的

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