河南省郑州市职业卫生技术服务专业技术人员考试（职业卫生检测）模拟题库及答案(2026年)

河南省郑州市职业卫生技术服务专业技术人员考试（职业卫生检测）模拟题库及答案(2026年)一、选择题1.工作场所空气中化学有害物质的采样，根据其在工作场所空气中存在状态，主要采集方式不包括以下哪一项？A.气态或蒸气态有害物质采用有泵型采样方法B.气溶胶态有害物质采用滤料采样方法C.金属及其化合物烟尘采用冲击式吸收管采样D.两种状态共存时采用串联采样方法答案：C解析：工作场所空气中化学有害物质采样，需根据其存在状态选择合适的采样方式。气态或蒸气态物质常用有泵型采样法（如活性炭管、硅胶管）；气溶胶态物质（如粉尘、烟、雾）主要采用滤料采样法；金属及其化合物烟尘虽属气溶胶，但通常采用滤料（如微孔滤膜）采样，冲击式吸收管更适用于采集气溶胶样品用于后续液体分析或某些特殊目的，并非金属烟尘采样的首选或主要方式。当工作场所空气中同时存在气态和气溶胶态有害物质时，可采用浸渍滤料或滤料与吸收管串联的方式采样。因此，C选项的描述不够准确，不属于主要采集方式的正确描述。2.根据《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ2.1-2019），下列关于时间加权平均容许浓度（PC-TWA）的应用，说法正确的是？A.PC-TWA是评价工作场所环境卫生状况和劳动者接触水平的主要指标B.对于制定有PC-TWA的物质，无论其波动情况如何，均可用该值直接评价短时间接触水平C.当工作日内劳动者接触浓度呈均匀分布时，可采集一个工作日的个体采样进行评价D.对于同时制定有PC-TWA和短时间接触容许浓度（PC-STEL）的物质，应同时使用这两个限值进行评价答案：D解析：PC-TWA是以时间为权数规定的8小时工作日、40小时工作周的平均容许接触浓度，是评价劳动者接触水平的主要指标，但非评价环境卫生状况的唯一指标（还需考虑峰接触等）。A选项“主要指标”表述尚可，但“环境卫生状况”的提法不够精确。B选项错误，PC-TWA不能直接用于评价短时间（如15分钟）接触水平，短时间接触需参考PC-STEL或超限倍数。C选项错误，即使浓度分布均匀，个体采样也需覆盖足够长时间（通常要求覆盖整个工作班或主要工作活动），但“采集一个工作日的个体采样”若指单一样本持续采样一个工作日，在浓度稳定且采样方法可行的情况下理论上可用于计算TWA，但实际中更强调采样策略的代表性，并非任何情况下“可采集一个工作日”都是最佳或唯一选择，且题干表述过于绝对。D选项正确，对于同时制定PC-TWA和PC-STEL的物质，需满足PC-TWA限值要求，且任何一次短时间（15分钟）接触的浓度不应超过PC-STEL。3.使用吸收液采集工作场所空气中有害物质时，下列哪项因素不会显著影响采样效率？A.吸收管的结构类型（如气泡吸收管、多孔玻板吸收管）B.采样流量的大小C.吸收液的选择与用量D.采样时环境的大气压答案：D解析：采样效率是指采样方法能够收集到的待测物量占其通过采样器总量的百分比。吸收管的结构（如多孔玻板能形成更小气泡增加接触面积）、采样流量（流量过大会导致吸收不完全）、吸收液的性质（对待测物的溶解度、反应速率）和用量（确保有足够容量吸收）都会直接影响采样效率。环境大气压虽然会影响气体的体积（进而影响浓度计算时需进行的校正），但不会直接影响吸收液捕集待测物的物理化学过程效率，即不会显著影响采样效率本身。因此D为正确选项。4.在粉尘浓度测定中，关于滤膜的准备与称量，以下操作错误的是？A.用于个体采样的滤膜，其直径应不大于37mmB.滤膜称量前，需在干燥器内平衡至少24小时C.同一滤膜在平衡后，应使用同一台分析天平进行多次称量，直至相邻两次重量差不超过0.01mg为止D.采样后的滤膜，若无特殊要求，一般应干燥后与采样前在同一条件下平衡、称量答案：C解析：根据《工作场所空气中粉尘测定》等相关标准，滤膜称量有严格要求。A正确，个体采样常用直径37mm或更小的滤膜。B正确，滤膜需在称量室内平衡温度、湿度，通常时间不少于24小时。C错误，标准要求是“相邻两次质量之差不超过0.02mg”（或根据天平精度要求，通常为0.01mg或0.02mg，但更常见和严格的表述是0.02mg），且“多次称量”通常指恒重操作，但标准程序一般要求称量至恒重（连续两次称量差值符合要求），并非“多次称量直至…”，且0.01mg的阈值对于部分天平或环境可能过于严苛，常见标准为0.02mg。D正确，采样后滤膜一般需干燥（如置于干燥器内）后，在与采样前相同的温湿度条件下平衡相同时间再称量，以消除环境因素影响。C选项的阈值和操作描述不够准确，因此选C。5.测定工作场所空气中苯系物（如苯、甲苯、二甲苯）常用活性炭管采样，气相色谱法分析。下列哪种检测器最适合用于此项分析？A.火焰离子化检测器（FID）B.热导检测器（TCD）C.电子捕获检测器（ECD）D.火焰光度检测器（FPD）答案：A解析：苯系物是典型的有机化合物，具有较好的碳氢结构。火焰离子化检测器（FID）对绝大多数有机化合物有响应，灵敏度高，线性范围宽，是分析烃类化合物的首选检测器。热导检测器（TCD）通用性好但灵敏度较低，常用于无机气体或常量分析。电子捕获检测器（ECD）对电负性强的化合物（如卤代烃）灵敏度极高。火焰光度检测器（FPD）对含硫、磷化合物有特异性高响应。因此，A选项最合适。6.根据《工作场所物理因素测量》系列标准，下列关于噪声测量表述不正确的是？A.稳态噪声是指在一个工作日内，作业场所噪声强度随时间变化幅度小于3dB(A)B.测量脉冲噪声时，应同时测量脉冲声压级和脉冲次数C.对于劳动者工作场所流动的情况，若需评价个体噪声暴露，应使用个体噪声剂量计D.测量等效声级时，传声器应朝向声源方向，并置于劳动者耳部高度，站立作业为1.5米，坐姿作业为1.1米答案：A解析：根据GBZ/T189.8，稳态噪声是指在一个观察时间内，采用声级计“慢（S）”档动态特性测量时，声级波动范围小于3dB(A)的噪声。A选项将“观察时间内”替换为“一个工作日内”，范围扩大，不准确。B、C、D选项均符合标准规定。D选项中关于传声器高度的描述是常见规定，旨在模拟人耳位置。7.紫外辐射的测量，主要考虑的物理量是？A.辐照度（W/cm²）和照射量（J/cm²）B.照度（lx）和曝光量（lx·s）C.声压级（dB）和等效声级（dB(A)）D.电场强度（V/m）和磁场强度（A/m）答案：A解析：紫外辐射是电磁辐射的一种，其测量主要关注单位面积上接收到的辐射功率（辐照度，单位W/cm²或mW/cm²）和在一定时间内接收到的辐射能量（照射量，单位J/cm²）。照度是可见光的度量单位。声压级和等效声级是噪声的度量。电场强度和磁场强度是高频电磁场的度量。因此A正确。8.气相色谱法中，衡量色谱柱分离效能的指标是？A.保留时间B.峰面积C.塔板数D.分离度答案：D解析：保留时间是定性指标，峰面积是定量指标。塔板数是衡量色谱柱效能的指标，反映色谱峰的扩展程度（柱效）。分离度（Resolution,R）是衡量相邻两组分在色谱柱中分离效果的指标，综合考虑了柱效和选择性，是评价色谱柱分离效能的核心参数。因此D正确。9.在进行工作场所空气中有害物质检测时，现场空白样品的主要作用是？A.检查采样过程中采样介质是否被污染B.检查样品运输和保存过程中是否被污染或发生损失C.检查分析过程中试剂、器皿及操作带来的污染D.检查整个分析方法的准确度答案：B解析：现场空白样品的制备：将同批号的采样介质（如吸收管、滤膜、吸附管等）带到采样现场，但不进行采样（或模拟采样但不抽气），随同样品一起封闭、运输、保存和测定。其主要目的是为了识别和校正样品在从现场返回实验室的运输过程中以及保存期间可能受到的污染或目标物的损失。A选项描述的是采样介质本底空白的作用；C选项描述的是实验室试剂空白的作用；D选项通常通过标准物质、加标回收等方式检查。因此B正确。10.以下关于工作场所高温测量WBGT指数的描述，错误的是？A.WBGT指数是综合评价人体接触热负荷的一个基本参量B.测量WBGT指数时，湿球温度计感温部分需包裹湿润的纱布C.黑球温度计反映的是环境中的辐射热D.在室内或无太阳直射的室外测量时，WBGT指数=0.7×湿球温度+0.3×黑球温度答案：D解析：WBGT（湿球黑球温度）指数是综合评价人体接触热负荷的参量，A正确。湿球温度计感温部分需用蒸馏水浸湿的纱布包裹，B正确。黑球温度计通过黑色铜球吸收辐射热并转化为温度读数，C正确。根据标准，在室内或无太阳直射的室外，WBGT指数计算公式为：WBGT=0.7×自然湿球温度（tnw）+0.3×黑球温度（tg）。在有太阳直射的室外，公式为：WBGT=0.7×自然湿球温度（tnw）+0.2×黑球温度（tg）+0.1×干球温度（ta）。D选项忽略了自然湿球温度与普通湿球温度（通风湿球温度）的区别，在标准测量中，自然湿球温度是指感温部分包裹湿润纱布、在自然通风状态下测得的温度，并非所有情况都简化为“湿球温度”，且公式系数固定对应自然湿球温度和黑球温度，表述不严谨，因此D错误。二、填空题1.工作场所空气采样时，定点采样采样点数目的确定，参照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》（GBZ159），在工作场所按产品的生产工艺流程，凡逸散或存在有害物质的工作地点，至少应设置___个采样点。答案：12.个体采样对象的选择，应在现场调查的基础上，根据检测的目的和要求，选择有代表性的、接触有害物质浓度___的劳动者作为采样对象。答案：最高3.使用皂膜流量计校准采样泵流量时，需要记录皂膜通过玻璃管上下两个体积刻度线间的___和___，从而计算实际流量。答案：时间；体积（两空顺序可互换）4.气相色谱定性分析中，在相同的色谱条件下，通过对比未知物与已知标准物的___来进行初步判断。答案：保留时间5.分光光度法测定中，朗伯-比尔定律的数学表达式为___，其中A代表吸光度，ε代表摩尔吸光系数，b代表___，c代表溶液浓度。答案：A=6.粉尘中游离二氧化硅含量的测定，国家标准首选方法是___。答案：焦磷酸法7.测量工作场所手传振动时，传感器应牢固地固定在第三掌骨___处。答案：背侧（或背部）8.采集金属烟尘样品时，通常选用___滤膜，因其金属本底值低。答案：微孔滤膜9.在样品分析中，校准曲线的线性相关系数绝对值一般应不小于___。答案：0.999（或0.995，根据具体标准要求，常见为0.999）10.工作场所空气中化学物质检测方法的方法性能指标主要包括：精密度、准确度、___、检出限和定量下限等。答案：线性范围（或灵敏度）三、判断题1.时间加权平均容许浓度（PC-TWA）是针对化学有害因素制定的，物理因素没有PC-TWA的概念。答案：错误解析：PC-TWA是化学有害因素的职业接触限值。物理因素（如噪声、高温）有各自的接触限值，但噪声的评价指标是8小时或40小时等效声级，高温的评价指标是WBGT指数和接触时间率，它们本质上也是基于时间加权平均的概念，但不称为“PC-TWA”。因此，说“物理因素没有PC-TWA的概念”在严格术语意义上正确，但物理因素评价确实包含时间加权平均的思想。本题意在区分术语的专用性，故判错误。2.短时间采样是指在不超过15分钟的时间内完成样品采集。答案：错误解析：根据GBZ159，短时间采样的采样时间一般为15分钟。但规范并未严格限定“不超过15分钟”，而是指采样时间较短，通常用于捕捉短时间接触浓度，以评价是否符合PC-STEL或观察浓度波动，实际采样时间可根据检测需要确定，但评价PC-STEL时要求采样时间为15分钟。因此，“不超过15分钟”的表述过于绝对和狭窄。3.采样流量是否稳定，对使用吸附管采集有机蒸气样品的总量没有影响，只要记录总采样体积即可。答案：错误解析：采样流量直接影响吸附剂的吸附效率。对于吸附管采样，存在一个“安全采样流量”范围。流量过高可能导致待测物穿透（即未被吸附而流失），即使记录了总采样体积，结果也会偏低。流量过低则可能延长采样时间，增加其他不确定因素。因此，流量必须稳定在推荐范围内，而不仅仅是记录总体积。4.原子吸收光谱法测定金属元素时，标准溶液和样品溶液的基体应尽量保持一致，以消除基体干扰。答案：正确解析：基体效应是原子吸收光谱法中常见的干扰之一。样品溶液中除待测元素外的其他成分（基体）可能影响待测元素的原子化效率、信号强度等。通过使标准溶液与样品溶液的基体组成（如酸度、主要共存离子）尽可能匹配，可以有效减少或校正这种干扰，提高分析准确度。5.测量工作场所高频电磁场时，若电场和磁场方向不明，应测量每个坐标轴方向的分量，并取最大值作为测量结果。答案：正确解析：根据GBZ/T189.2，高频电磁场测量时，由于场的方向可能不确定，为确保测量到可能的最大暴露水平，应分别测量电场强度和磁场强度在三个相互垂直坐标轴方向上的分量，并取各分量中的最大值作为该测点的测量值。四、简答题1.简述工作场所空气中有害物质监测采样前的现场调查内容。答案要点：（1）工作过程中使用的原料、辅料、中间产品、副产品及产生的废弃物。（2）工作流程，包括生产工艺、生产设备、有害物质发生源及其分布、劳动者操作方式及接触情况。（3）工作地点空气中有害物质的时空分布特征及逸散情况。（4）劳动者的工作制度、工种、人数及在不同工作地点停留时间。（5）工作场所的通风状况、环境条件及现有的职业卫生防护设施与效果。（6）以往的职业卫生检测资料及职业健康监护情况。（7）现场可能存在的干扰因素。2.简述个体采样与定点采样的主要区别及各自的适用情况。答案要点：主要区别：（1）采样对象：个体采样针对劳动者个人佩戴采样器，反映个体接触水平；定点采样在选定工作地点设置采样器，反映工作场所环境浓度。（2）采样目的：个体采样主要用于评价劳动者个体接触程度，进行风险评估；定点采样主要用于评价工作场所环境卫生状况，识别有害物质来源和分布，评价工程防护效果。（3）采样仪器：个体采样使用个体采样泵和小型采样头；定点采样使用较大流量的采样泵和相应的采样装置。适用情况：个体采样适用：评价劳动者个体接触浓度；劳动者流动性强；工作地点不固定；进行职业健康风险评估。定点采样适用：评价工作场所整体污染水平；识别污染源和扩散规律；评价局部通风等工程控制措施效果；工作场所环境监测。3.列举滤料采集气溶胶样品时可能造成误差的主要因素（至少5项）。答案要点：（1）滤料本身的质量：如空白值、均匀性、机械强度、吸湿性等。（2）采样流量：流量超出滤料额定范围可能导致穿透或采样效率下降。（3）采样时间：时间过长可能导致滤料负荷过重，阻力增加，流量改变，甚至颗粒物脱落。（4）环境条件：温度、湿度影响滤料的物理特性（如静电）和称量准确性。（5）采样装置：采样头的设计、滤料夹的密封性是否导致漏气或边缘泄漏。（6）静电干扰：滤料带静电可能影响颗粒物的采集效率和称量。（7）样品处理与保存：采样后滤膜的折叠、包装、运输、保存不当可能造成损失或污染。（8）称量条件：天平精度、平衡时间、温湿度控制不严格。4.简述气相色谱法分析中，内标法的原理及其优点。答案要点：原理：在样品制备过程中，加入一定量的、与待测组分性质相近但色谱峰能完全分离的纯物质作为内标物。根据待测组分和内标物的峰面积（或峰高）之比以及内标物的加入量，通过校准曲线计算待测组分的含量。优点：（1）能有效补偿样品前处理（如萃取、浓缩、衍生化）过程中待测组分的损失。（2）可以部分抵消进样量不准确、仪器信号波动等操作条件微小变化带来的影响。（3）对校准曲线的要求相对外标法宽松一些。（4）尤其适用于复杂基体样品或前处理步骤多的分析。五、计算题1.某实验室使用活性炭管采样，气相色谱法测定工作场所空气中苯的浓度。采样流量为0.2L/min，采样时间为150分钟。样品前处理时，用1.0mL二硫化碳解吸，进样1.0μL进行色谱分析。测得样品管中苯的峰面积为28560，实验室制备的校准曲线方程为：y=答案与解析：（1）计算采样体积（标准状况下）：采样体积V=标准采样体积需进行温压校正，本题未给出温压条件，默认已校正或忽略，按=30.0（2）根据校准曲线计算解吸液中苯的浓度：校准曲线方程：y将样品峰面积y=2856012500x（3）计算活性炭管上苯的总量：解吸液体积为1.0mL（4）计算空气中苯的浓度：浓度C换算单位：1\mugC（5）结果表述：该工作场所空气中苯的时间加权平均浓度为0.076mg/m³（保留三位有效数字）。2.某工作场所噪声测量结果如下：劳动者在A区域（噪声级85dB(A)）工作2小时，B区域（噪声级88dB(A)）工作3小时，C区域（噪声级82dB(A)）工作2小时，午餐休息1小时（噪声级70dB(A)）。试计算该劳动者一天8小时工作日内接触的等效连续A声级。（已知：×)]，其中答案与解析：将劳动者在不同声级下的暴露时间列出：A区域：=85dB区域：=88dC区域：=82d休息（非工作暴露，但计算全天8小时等效声级时通常计入）：=70d总时间++代入公式：计算每一项：==3.1623==6.3096==1.5849==1.0求和：∑计算括号内部分：×取对数：因此，该劳动者8小时等效连续A声级为85.5dB(A)（保留一位小数）。六、综合应用题背景资料：某机械制造企业铸造车间，存在矽尘、噪声、高温等职业病危害因素。现需对该车间进行职业卫生现场检测。请根据上述情况，回答以下问题：1.针对矽尘，设计一个完整的定点采样方案（包括采样点选择、采样对象、采样时机、采样方法及仪器、采样流量与时间、样品数量等）。2.简述该车间噪声测量应重点关注的内容。3.若在夏季检测高温，说明WBGT指数的测量步骤及注意事项。答案要点：1.矽尘定点采样方案：采样点选择：根据工艺流程和逸散源分布，在混砂、造型、浇注、落砂、清砂等产生矽尘的关键工序处设置采样点。采样点应设在劳动者操作呼吸带高度（约1.5米），下风向或有代表性位置。同时考虑设对照点（车间外上风向清洁区）。采样对象：不针对特定劳动者，而是针对工作地点空气。采样时机：选择生产设备正常运转、职业病防护设施正常运行、生产处于相对稳定状态时进行采样。避开非正常生产（如检修、刚开机）时段。采样方法及仪器：采用滤膜质量法。使用防爆型粉尘采样泵，连接装有直径40mm或75mm的过氯乙烯滤膜（测总尘）或符合要求的测尘滤膜（根据需求测总尘或呼尘）的采样夹。采样流量与时间：总尘采样流量常用15-25L/min，呼尘采样流量按所用预分离器要求（如2.0L/min）。采样时间应能保证采集的粉尘增量至少0.1mg，最好在1-10mg之间，同时满足方法检出限要求。一般每个点至少采集2个有效样品（平行样）。样品数量：每个采样点在不同时段（如上午、下午）至少采集2个样品。同时，应采集现场空白样品（每个批次或每采样日至少1个）。2.噪声测量重点关注内容：测量参数：稳态噪声测量A计权声级；非稳态噪声测量等效连续A声级；脉冲噪声需测量脉冲声压级和脉冲次数。测量位置：劳动者常驻的工作岗位，人耳高度（立姿1.5m，坐姿1.1