2026年济南市公开遴选笔试题目答案

2026年济南市公开遴选笔试题目答案一、案例分析题（共30分）材料：在推进基层治理现代化的过程中，部分基层单位过度依赖数字化平台，各类APP、小程序层出不穷。基层干部每天要登录多个系统，打卡签到、上传照片、填报台账，被各种“留痕”要求压得喘不过气来。一些部门之间数据不共享，同一信息多次重复采集。有的干部为应付检查，不得不“按需”美化数据，把大量精力耗费在“材料美化”上，真正为群众办实事的时间反而被挤占。群众反映的问题有时被“数字应付”，得不到实质解决。1.根据给定材料，概括基层治理中“指尖上的形式主义”的主要表现，并分析其产生的原因。（15分）答案：主要表现：（1）平台应用过多过滥，基层干部指尖负担沉重；（2）重“留痕”轻实效，过度注重台账和照片；（3）部门间数据壁垒严重，重复采集信息；（4）工作中存在弄虚作假、玩数字游戏的现象；（5）服务群众虚化，群众诉求未能得到真正落实。产生原因：（1）部分干部政绩观错位，重形式轻实效；（2）考核评价体系不科学，以“痕迹”论实绩；（3）数字化建设缺乏统筹规划，存在“信息孤岛”；（4）基层权责不匹配，任务层层加码，压力传导变形；（5）干部为民服务意识不强，缺乏真抓实干作风。解析：本题属于典型的“概括＋分析”类题目。概括表现时要从材料中提取关键信息，按“平台多、留痕重、共享难、虚假填、服务虚”五个层面分层作答；分析原因时则要结合思想、制度、技术、机制、作风等维度深入挖掘，避免空泛。2.针对材料反映的问题，提出综合治理的对策建议。（15分）答案：（1）开展专项整治，清理整合面向基层的各类APP、工作群和小程序，实行数字化平台目录管理，从源头上遏制“指尖之累”；（2）改革考核评价机制，降低留痕材料分值比重，强化实绩导向，引入群众满意度评价，让真正干实事、实干事者得到褒奖；（3）加强数据互认共享，打破部门壁垒，推动基层数据“一次采集、多方复用”，切实减少重复报送；（4）加强作风建设，教育引导干部树立正确政绩观，力戒形式主义、官僚主义，把更多精力放在解决群众实际问题上；（5）健全关心关爱基层干部的机制，明确基层权责清单，落实减负各项要求，形成“担当作为、干事创业”的良好生态。解析：对策建议要有针对性、可行性和层次性，可从“减负（清理整合）、导向（考核改革）、技术（数据共享）、作风（思想教育）、机制（权责与关爱）”五个方面展开，引用“指尖上的形式主义”“基层减负”等规范表述可提分。二、公文写作题（共20分）假设你是济南市某局办公室工作人员，请以该局名义起草一份《关于开展“提升服务水平、优化营商环境”专项行动的通知》。要求：格式规范，结构完整，内容具体，语言准确，符合党政公文行文规则。答案：济南市××局关于开展“提升服务水平、优化营商环境”专项行动的通知局机关各处室、各直属单位：为深入贯彻落实党中央、国务院关于优化营商环境的决策部署，全面落实省、市关于深化“放管服”改革的有关要求，进一步提升我局服务企业群众的质量和效率，切实解决企业群众办事中的堵点、难点问题，经局党组研究，决定在全局系统开展“提升服务水平、优化营商环境”专项行动。现将有关事项通知如下：一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人人都是营商环境、事事关系营商环境”的理念，坚持问题导向、目标导向和结果导向，聚焦企业群众反映强烈的突出问题，通过集中整治和机制创新，推动政务服务作风明显好转、办事流程明显优化、企业群众满意度明显提升，为全市经济高质量发展提供坚实保障。二、主要任务（一）全面梳理服务事项。对照权责清单和公共服务事项清单，对涉及行政审批、公共服务、监管执法的各类事项进行拉网式排查，形成问题清单，逐一明确整改措施、责任人和完成时限。（二）大力简化优化流程。持续推进“减环节、减材料、减时限”，推行容缺受理和告知承诺制，推动更多事项“一网通办”“跨域通办”，切实降低企业群众办事成本。（三）深入开展作风整治。聚焦服务态度生硬、推诿扯皮、虚于应付、吃拿卡要等问题，开展专项督查和明察暗访，对发现的问题严肃处理、及时通报。（四）建立服务评价机制。完善政务服务“好差评”制度，畅通12345热线、局长信箱等诉求渠道，定期开展企业群众满意度调查，将评价结果纳入年度考核。三、实施步骤（一）动员部署阶段（2026年3月上旬）。召开专项行动动员会，印发实施方案，统一思想认识，明确工作分工。（二）集中整治阶段（2026年3月中旬至5月底）。对照问题清单深入开展自查自纠和整改落实，局办公室会同相关处室加强督导检查，确保问题整改到位。（三）巩固提升阶段（2026年6月至12月）。总结专项行动成效，建立健全常态化长效化机制，推动服务水平持续提升。四、工作要求（一）强化组织领导。成立专项行动领导小组，由局主要负责同志担任组长，各分管负责同志任副组长，各处室、单位主要负责同志为成员，统筹推进专项行动。（二）压实工作责任。各处室、单位要切实扛起主体责任，细化任务分解，确保事事有人管、件件有着落。对工作不力、整改不到位的，严肃追责问责。（三）加强宣传引导。及时总结推广好经验好做法，大力宣传先进典型，营造优化营商环境的浓厚氛围，同时曝光反面典型，发挥警示作用。各单位要将行动开展情况及时报送局办公室，重要情况随时报告。济南市××局2026年3月1日解析：公文写作须做到格式规范、要素齐全、结构清晰。本通知参照党政机关公文格式，包含标题、主送机关、正文（总体要求、主要任务、实施步骤、工作要求）、发文机关署名和成文日期，内容上既有宏观要求又有具体安排，符合“通知”这一文种的特点。三、综合写作题（共50分）材料：习近平总书记在山东考察时强调，要坚持以人民为中心的发展思想，不断提升城市治理现代化水平。济南作为山东省省会，近年来在城市更新、民生保障、基层治理等方面取得明显成效，但依然存在公共服务资源配置不均、治理手段精细化不足、群众参与度不高等短板。迈向城市治理现代化，必须把“人民期盼”贯穿始终，让城市治理更有温度、更有力度、更有精度。结合给定材料，联系实际，以“从‘人民期盼’到‘人民满意’”为主题，自选角度，自拟题目，写一篇文章。要求：主题鲜明，见解深刻，内容充实，语言流畅；字数1000～1200字。答案：以实干笃行书写“人民满意”的治理答卷“城市是人民的城市，人民城市为人民。”习近平总书记的重要论述，深刻揭示了城市治理的本质属性和价值追求。从“人民期盼”到“人民满意”，看似一字之差，实则蕴含城市治理从“有没有”到“好不好”的深刻变革。济南作为东部沿海经济大省省会，肩负着“强省会”建设的历史使命，更应把群众满意度作为衡量城市治理成效的“硬标尺”，用心用情用力解决好群众急难愁盼问题。锚定“人民期盼”，需在问需于民中找准方向。期盼背后是民生冷暖，是群众对美好生活的向往。当前，济南正加快城市更新、推进轨道交通等重大工程，但就业、教育、医疗、养老等民生领域仍有不少短板；基层治理中“指尖上的形式主义”等问题尚未根除，群众身边“小事”有时变成“烦心事”。民有所呼，我有所应。广大党员干部应扑下身子、沉到一线，多到矛盾集中、问题多发的现场去，通过走访调研、网络留言、“12345”热线等渠道倾听民声、汇聚民意，把人民群众的真实需求转化为政策制定和治理改进的“第一信号”。回应“人民期盼”，需在真抓实干中提升效能。城市治理不是空中楼阁，必须落脚到一项项具体制度和一件件民生实事。一方面，要优化服务供给。聚焦“一老一小”、老旧小区改造、背街小巷整治等民生痛点，补齐公共设施短板，推动优质公共服务向基层延伸、向薄弱区域辐射。另一方面，要创新治理方式。用好大数据、人工智能等数字化手段，深入推进“一网通办”“一网统管”，让数据多跑路、群众少跑腿；同时坚决整治形式主义，把基层干部从无谓的迎检留痕中解放出来，把精力真正用在解决实际问题上。治理效能最终要由群众评判，唯有将心比心、实干实效，才能把“问题清单”转化为群众的“满意清单”。赢得“人民满意”，需在共建共治中凝聚合力。城市治理是系统工程，政府不能“唱独角戏”，必须调动社会各方的积极性。要完善居民议事会、听证会等制度，搭建“有事好商量”的平台，让群众在社区规划、公共事务决策中有更多参与感和话语权。要培育发展社区社会组织，引导志愿者、市场主体、新就业群体融入治理网络，构建“人人有责、人人尽责、人人享有”的治理共同体。同时，要用好考核评价“指挥棒”，加大群众满意度在干部考核中的权重，倒逼各部门从“对上负责”向“对下负责”转变，使城市治理始终运行在“民意为先”的轨道上。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”从“人民期盼”到“人民满意”，没有终点，只有连续不断的新起点。济南正处于加快新旧动能转换、建设现代化强省会的关键时期，唯有始终坚持以人民为中心的发展思想，以钉钉子精神一件接着一件办，一年