2026年保密知识争霸赛试题含答案

2026年保密知识争霸赛试题含答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，国家秘密的密级分为（）三级。A.绝密、机密、内部B.绝密、机密、秘密C.核心、重要、一般D.机密、秘密、敏感2.定密责任人是指法定定密责任人以及（）指定的负责定密工作的人员。A.法定定密责任人B.单位保密办C.上级主管部门D.同级保密行政管理部门3.核心涉密人员的脱密期为（），重要涉密人员的脱密期为（），一般涉密人员的脱密期为（）。A.3-5年2-3年1-2年B.2-3年1-2年6个月-1年C.1-2年6个月-1年3个月D.2年1年6个月4.下列关于人工智能工具使用的保密要求，说法正确的是（）。A.只要隐去涉密信息的敏感字段，就可以上传至通用AI工具进行处理B.经单位保密管理部门批准后，可以使用涉密AI工具处理对应密级的涉密信息C.通用AI工具处理过的信息自动脱敏，不会造成涉密信息泄露D.工作秘密不属于国家秘密，可以上传至通用AI工具处理5.机关单位应当每（）对涉密人员进行一次保密复审，核心涉密人员每年至少复审（）次。A.1年1B.2年2C.1年2D.2年16.发生失泄密事件后，事件发现单位应当在（）小时内向上级主管部门和同级保密行政管理部门报告。A.12B.24C.48D.727.下列属于国家秘密的是（）。A.某企业的核心商业配方B.某事业单位未公开的内部人事任免通知C.某部门标注为“秘密级”的国防科技领域未公开调研数据D.某行政机关对外公开的政策解读稿8.涉密载体销毁应当送（）设立的销毁工作机构或者保密行政管理部门指定的单位销毁。A.本单位B.上级主管部门C.保密行政管理部门D.国有资产管理部门9.过失泄露（）件以上秘密级国家秘密的，应当予以刑事立案。A.2B.3C.4D.510.涉密网络与互联网及其他公共信息网络应当（）。A.逻辑隔离B.物理隔离C.安装防火墙即可D.安装杀毒软件即可11.下列关于涉密会议管理的说法，错误的是（）。A.涉密会议应当选择具备保密条件的场所召开B.参会人员不得携带手机进入涉密会议场所C.涉密会议的材料可以标注密级后通过微信群发送给参会人员D.涉密会议结束后应当及时回收所有涉密材料12.机关单位对所产生的国家秘密事项，应当按照（）确定密级，同时确定保密期限和知悉范围。A.领导批示B.国家秘密及其密级的具体范围的规定C.事项的重要程度D.事项的公开程度13.下列人员中，不属于涉密人员的是（）。A.日常工作中经常处理机密级文件的机要员B.负责涉密网络运维的技术人员C.临时参与涉密项目研发的外部专家D.单位的普通后勤保洁人员14.对外合作过程中确需提供国家秘密的，应当经过（）批准，并与对方签订保密协议。A.本单位主要负责人B.上级主管部门或者有审批权限的保密行政管理部门C.同级人民政府D.合作方的上级主管部门15.下列关于手机使用的保密要求，说法正确的是（）。A.可以用手机拍摄非核心涉密的文件内容B.可以在涉密场所连接公共WiFi使用手机C.不得在手机中存储、处理、传输涉密信息D.手机只要开启飞行模式就可以带入涉密会议场所16.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。A.503020B.302010C.20105D.40301017.保密要害部门、部位应当安装符合国家标准的（）、防盗报警、电子门禁等技防设施。A.监控设备B.信号屏蔽设备C.消防设备D.应急照明设备18.机关单位收到应当定密而未定密的事项，应当先行采取保密措施，并在（）个工作日内按照规定程序定密。A.5B.10C.15D.3019.下列关于涉密载体传递的说法，错误的是（）。A.绝密级涉密载体应当由二人以上护送B.可以通过普通快递传递秘密级涉密载体C.可以通过机要通信传递机密级涉密载体D.可以通过机要交通传递绝密级涉密载体20.涉密人员出境应当经（）批准，有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的，不得批准出境。A.本单位保密办B.上级主管部门C.人事部门D.批准任用的机关、单位二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、错选、少选、不选均不得分）1.下列属于国家秘密知悉范围确定原则的有（）。A.工作需要原则B.最小化原则C.级别对等原则D.领导优先原则2.下列属于涉密人员应当履行的保密义务的有（）。A.参加保密教育培训B.报告泄密隐患C.接受保密审查D.脱密期内服从保密管理3.下列行为中，属于保密违法违规行为的有（）。A.将涉密计算机接入互联网B.使用通用AI工具处理涉密信息C.通过微信传输标注为内部敏感的工作资料D.私自复印机密级涉密文件4.定密工作的基本程序包括（）。A.承办人对照保密事项范围拟定密级、保密期限和知悉范围B.报定密责任人审核批准C.作出国家秘密标志D.报上级保密行政管理部门备案5.机关单位开展保密检查的内容包括（）。A.保密工作责任制落实情况B.涉密人员管理情况C.涉密载体管理情况D.保密技防设施配备运行情况6.下列关于工作秘密的说法，正确的有（）。A.工作秘密不属于国家秘密，不适用保密法的约束B.工作秘密泄露后会损害机关单位的合法权益，应当采取保密措施C.工作秘密不得通过互联网渠道传输D.工作秘密的范围由各机关单位自行确定7.涉密会议场所应当采取的保密措施包括（）。A.会前进行反窃听窃照检测B.配备手机存放柜和信号屏蔽设备C.对参会人员进行身份核验D.对会议过程进行全程公开直播8.电子涉密载体维修应当符合的要求有（）。A.尽量在本单位内部进行维修，全程有专人监督B.确需外送维修的，应当送保密行政管理部门指定的定点单位C.维修前应当拆除存储涉密信息的部件D.可以自行联系社会上的普通维修机构上门维修9.下列情形中，应当及时变更国家秘密密级或者保密期限的有（）。A.定密时依据的保密事项范围已经调整的B.该事项泄露后对国家安全和利益的损害程度已经发生明显变化的C.单位主要负责人要求调整的D.该事项已经无法管控知悉范围的10.失泄密事件的处置流程包括（）。A.采取补救措施，防止泄密范围扩大B.及时按规定上报C.配合保密行政管理部门开展调查D.对相关责任人进行追责问责11.下列关于远程办公的保密要求，说法正确的有（）。A.不得使用涉密计算机连接家用网络处理涉密信息B.确需远程处理涉密信息的，应当使用单位统一配备的、经过保密检测的VPN设备接入涉密网络C.可以用个人电脑处理工作秘密信息D.远程办公过程中产生的涉密信息应当及时存入涉密载体，不得留存于个人设备12.涉密岗位的确定依据包括（）。A.日常工作中产生、处理国家秘密的密级B.日常工作中产生、处理国家秘密的数量C.岗位的行政级别高低D.岗位涉及国家秘密的频繁程度13.脱密期内涉密人员不得有下列哪些行为（）。A.到境外驻华机构、组织或者外资企业工作B.未经批准私自出境C.为境外机构、组织、人员提供咨询服务D.发表任何与原工作相关的言论14.下列关于国家秘密载体管理的说法，正确的有（）。A.涉密载体应当标注明显的密级和保密期限标志B.传递涉密载体应当包装密封，标明密级、编号和收发单位C.涉密载体的使用、复制、借阅应当履行审批登记手续D.不再使用的涉密载体可以自行当作废品出售15.机关单位应当对下列哪些人员开展保密教育培训（）。A.新入职员工B.新上岗的涉密人员C.外包服务人员D.全体在职人员三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确打√，错误打×）1.国家秘密的知悉范围应当限定到具体人员，不能限定到具体人员的，应当限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员。（）2.低密级的涉密人员只要自己认为工作需要，就可以接触高密级的国家秘密。（）3.用微信传输工作秘密不属于保密违法违规行为。（）4.普通商业秘密属于国家秘密的范畴，应当按照保密法的要求进行管理。（）5.涉密人员脱密期结束之后，就可以随意谈论之前接触的国家秘密。（）6.发生失泄密事件之后，只要及时找回涉密载体、没有造成严重后果，就可以不上报。（）7.核心涉密人员的脱密期为1至2年。（）8.涉密计算机只要安装了杀毒软件和防火墙，就可以连接互联网处理非涉密信息。（）9.定密责任人只能是单位的主要负责人。（）10.机关单位对未定密的事项，不能先行采取保密措施，应当等定密之后再采取措施。（）11.可以用涉密打印机打印非涉密文件，不会造成泄密风险。（）12.涉密场所内禁止私自拍摄任何照片、视频，即使没有拍到涉密内容也不允许。（）13.经单位主要负责人批准，就可以对外提供绝密级国家秘密。（）14.国家秘密的保密期限届满的，自行解密。（）15.非涉密人员可以单独进入保密要害部门部位开展工作。（）16.通用AI工具的训练数据不会对外泄露，因此可以上传涉密信息进行处理。（）17.机关单位可以根据工作需要，自行规定国家秘密的密级和保密期限。（）18.涉密人员离岗离职时，应当清退所有涉密载体，签订保密承诺书。（）19.泄露国家秘密情节严重的，应当承担刑事责任。（）20.保密工作只是单位保密办和涉密人员的责任，普通工作人员不需要承担保密义务。（）四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案例背景：某省直单位业务处室科员张某，2025年8月负责起草一份机密级的行业发展规划，为了赶在周末前完成初稿，张某未经审批将存储有规划核心数据的涉密U盘带回家中，使用个人家用电脑编辑内容。编辑过程中张某觉得部分章节表述不够通顺，就截取了近3000字的核心内容（未做脱敏处理）上传至某通用AI大模型工具进行润色，生成的内容被他直接用到了规划初稿中。一周后，张某的家用电脑被境外黑客植入木马，该规划核心数据被窃取，造成了严重的泄密后果。请结合保密管理相关规定，回答下列问题：（1）张某的行为存在哪些违法违规点？（6分）（2）针对上述问题，该单位应当采取哪些整改措施？（4分）2.案例背景：某地级市国资委2025年10月召开市属国企涉密资产重组工作评审会，会议涉密等级为秘密级。负责会务的工作人员刘某为了方便联系参会的12名专家，临时组建了一个微信工作群，将标注有秘密级的会议通知、评审材料电子版直接上传至群内，要求专家自行下载查看。会议结束后刘某未解散该群，也未要求专家删除群内的涉密材料。1个月后，其中一名专家的微信账号被盗，群内的涉密评审材料被不法分子窃取并在境外网站发布，造成了不良影响。请结合保密管理相关规定，回答下列问题：（1）刘某的行为存在哪些违法违规点？（5分）（2）机关单位召开涉密会议应当落实哪些保密管理措施？（5分）五、论述题（共1题，10分）当前人工智能工具普及应用、远程办公成为常态，涉密信息泄露风险呈现隐蔽性强、传播速度快、影响范围广的特点。请结合你所在单位的工作实际，谈一谈应当如何做好新形势下的保密管理工作，有效防范失泄密风险。要求条理清晰，措施具体，不少于300字。参考答案：一、单项选择题1.B2.A3.B4.B5.A6.B7.C8.C9.C10.B11.C12.B13.D14.B15.C16.B17.B18.B19.B20.D解析：第4题，通用AI工具不得处理任何涉密信息，工作秘密也不得随意上传，只有经过保密审批的专用涉密AI工具可处理对应密级信息；第9题，根据最高检立案标准，过失泄露秘密级国家秘密4件以上应当立案，故意泄露为3件以上；第19题，任何密级的涉密载体都不得通过普通快递、普通邮政传递。二、多项选择题1.AB2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.BCD7.ABC8.ABC9.AB10.ABCD11.ABD12.ABD13.ABC14.ABC15.ABCD解析：第1题，知悉范围确定遵循工作需要和最小化两个核心原则，无级别对等、领导优先原则；第6题，工作秘密虽不属于国家秘密，但受到《公务员法》《档案法》等法律法规约束，泄露也要承担相应责任；第13题，脱密期内涉密人员可以发表与原工作无关的言论，只要不涉及国家秘密即可，D选项表述过于绝对。三、判断题1.√2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.×11.×12.√13.×14.√15.×16.×17.×18.√19.√20.×解析：第7题，核心涉密人员脱密期为2-3年；第11题，涉密打印机存储模块会留存打印痕迹，打印非涉密文件后如果被违规导出，可能泄露涉密信息，因此涉密打印机只能打印涉密文件；第17题，国家秘密的密级必须严格按照国家保密行政管理部门会同有关部门制定的保密事项范围确定，不得自行规定。四、案例分析题1.（1）张某的违法违规点包括：①未经审批私自将涉密U盘带离办公场所，违反涉密载体闭环管理规定；②使用非涉密的家用电脑处理涉密信息，违反涉密信息只能在涉密信息系统和涉密设备中处理的规定；③将涉密信息上传至通用AI大模型工具，违反人工智能使用保密管理规定，通用AI工具存储、使用上传数据的行为极易造成涉密信息泄露；④未采取有效的防护措施保障涉密信息安全，导致涉密数据被黑客窃取，构成过失泄露国家秘密行为。（每点2分，答出3点即可得6分）（2）整改措施：①对张某按照保密违法相关规定给予党纪政务处分，涉嫌犯罪的移送司法机关处理；②在全单位开展保密警示教育，通报该案例，组织全员学习涉密载体管理、AI工具使用保密规定；③开展全单位保密专项检查，重点排查涉密载体私自带出办公场所、非涉密设备处理涉密信息、违规使用AI工具等问题；④完善相关管理制度，明确涉密信息处理全流程审批要求，配备必要的保密技防设施，加强涉密人员日常管理和监督。（每点1分，答出4点即可得4分）2.（1）刘某的违法违规点包括：①违规组建互联网微信群传递涉密材料，违反涉密信息不得在互联网通信工具中传输的规定；②未对涉密会议材料的发放、回收进行全流程管控，违反涉密会议材料管理规定；③会议结束后未及时要求参会人员删除涉密材料、解散工作群，导致涉密信息长期处于失控状态；④未落实涉密会议保密管理责任，对参