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文档简介
2026年建筑施工企业法人A证风险分级管控测试题含答案一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题只有1个正确答案,多选、错选、不选均不得分)1.根据2025年住建部修订发布的《建筑施工安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制建设规范》,建筑施工企业安全风险等级划分为()四个等级,按风险从高到低排序正确的是?A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、橙、蓝C.蓝、黄、橙、红D.橙、红、黄、蓝2.建筑施工企业安全风险分级管控的第一责任人是()?A.企业分管安全生产副总经理B.企业法定代表人/实际控制人(持A证人员)C.项目负责人(持B证人员)D.企业安全管理部门负责人3.依据2024年修正的《中华人民共和国安全生产法》,企业主要负责人未履行风险分级管控法定职责,导致发生一般生产安全事故的,应急管理部门可处其上一年年收入()的罚款?A.30%B.40%C.60%D.80%4.超过一定规模的危险性较大的分部分项工程对应的安全风险等级最低应判定为()?A.蓝色B.黄色C.橙色D.红色5.建筑施工企业法定代表人应组织开展全体系覆盖的安全风险全面辨识,频次要求为()至少1次?A.每半年B.每年C.每两年D.每三年6.安全风险管控措施制定应遵循优先级顺序,下列排序正确的是()?A.个体防护、管理控制、工程控制、替代、消除B.消除、替代、工程控制、管理控制、个体防护C.消除、工程控制、替代、管理控制、个体防护D.管理控制、消除、替代、工程控制、个体防护7.按风险管控层级匹配要求,红色等级安全风险的管控责任主体为()?A.企业级B.项目部级C.班组级D.岗位级8.建筑施工项目作业岗位安全风险告知卡无需载明的内容是()?A.岗位对应风险等级B.风险防控操作要点C.应急处置措施D.企业年度安全投入总额9.依据2024年修正的《中华人民共和国安全生产法》,建筑施工企业未建立安全风险分级管控制度,被监管部门责令限期改正但逾期未改的,对其法定代表人可处()的罚款?A.1万元以上2万元以下B.2万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下10.建筑施工企业重大(红色)安全风险管控档案的保存期限要求为()?A.不少于3年B.不少于5年C.不少于10年D.长期保存,直至对应工程竣工交付后不少于5年11.建筑施工企业法定代表人应组织对本企业风险分级管控体系的运行有效性进行评审,频次要求为()至少1次?A.每半年B.每年C.每两年D.每三年12.建筑施工企业所属项目发生生产安全事故后,企业法定代表人应第一时间牵头()?A.组织事故瞒报公关B.对涉事项目风险开展重新辨识评估C.开除涉事作业人员D.调整项目安全管理岗位人员13.下列关于安全风险分级管控与隐患排查治理关系的表述,正确的是()?A.隐患排查治理是风险分级管控的前提B.风险管控措施失效是隐患产生的核心原因C.隐患排查治理和风险分级管控无关联D.风险等级等于隐患等级14.按风险管控层级匹配要求,蓝色等级安全风险的管控责任主体为()?A.企业级B.项目部级C.班组级D.岗位级15.建筑施工企业跨行政区域承接的项目,在完成风险分级评定后,应向()住建主管部门报备风险清单?A.企业注册所在地B.项目所在地C.企业注册所在地和项目所在地D.省级16.特种作业岗位对应的安全风险等级最低应判定为()?A.蓝色B.黄色C.橙色D.红色17.针对红色等级安全风险对应的作业活动,应执行()审批制度?A.项目安全负责人审批B.项目负责人审批C.企业安全管理部门负责人审批D.企业安全负责人+项目负责人双审批18.建筑施工企业()负责将风险分级管控工作纳入企业年度安全生产考核指标体系?A.人力资源部门B.财务管理部门C.法定代表人D.工会19.依据安全生产责任保险最新管理规定,建筑施工企业连续3年风险管控评估等级为优秀的,安责险费率最高可下浮()?A.10%B.20%C.30%D.40%20.建筑施工企业风险分级管控年度考核不合格的,将直接影响()?A.企业资质升级B.安全生产许可证延期C.企业税务信用等级D.企业员工社保缴纳基数单选题答案:1.A2.B3.B4.D5.B6.B7.A8.D9.B10.D11.B12.B13.B14.D15.B16.B17.D18.C19.C20.B二、多项选择题(共10题,每题3分,共30分。每题有2个及以上正确答案,多选、错选、少选均不得分)1.建筑施工企业安全风险分级管控的核心流程包括()?A.风险辨识B.风险评估C.风险分级D.管控措施制定E.隐患整改销号2.建筑施工企业法定代表人(持A证人员)在风险分级管控中的法定职责包括()?A.组织建立并落实本企业风险分级管控制度B.保障风险分级管控所需的资金、人员、设备投入C.每季度到作业现场排查每一项作业风险D.组织开展全企业风险辨识与评估工作E.组织制定并落实重大风险应急处置预案3.下列分部分项工程中,应直接判定为红色风险的有()?A.开挖深度16米的基坑工程B.搭设高度24米的落地式钢管脚手架工程C.跨度38米的钢结构安装工程D.开挖深度18米的人工挖孔桩工程E.爆破拆除工程4.建筑施工安全风险评估应重点考量的核心要素包括()?A.风险事件发生的可能性B.风险事件发生后的后果严重程度C.风险事件的影响范围D.企业年度产值规模E.项目合同额大小5.建筑施工企业法定代表人未落实风险分级管控法定职责,可能面临的处罚包括()?A.按规定比例处以其上一年年收入罚款B.暂停其A证执业资格C.吊销其A证D.构成犯罪的依法追究刑事责任E.没收全部个人财产6.建筑施工企业风险告知的合法有效形式包括()?A.施工现场风险公告栏B.作业岗位风险告知卡C.进场安全培训交底D.分部分项工程技术交底E.企业年度财务审计报告7.建筑施工企业应对现有风险等级进行动态更新的情形包括()?A.相关法律法规、标准规范发生调整B.项目施工工艺、设备材料发生重大变更C.项目周边环境发生重大变化D.项目发生生产安全事故或涉险事故E.项目作业人员发生普通人事变动8.下列安全风险中,属于重大风险范畴的有()?A.塔式起重机整体倾覆风险B.高处作业吊篮坠落导致群死群伤的风险C.施工现场临时用房火灾导致群死群伤的风险D.作业人员未佩戴安全帽导致物体打击轻伤的风险E.暗挖工程坍塌风险9.建筑施工企业风险分级管控的资金投入应纳入年度安全生产费用,列支范围包括()?A.风险辨识评估第三方服务费用B.风险管控相关人员培训费用C.风险防控设施设备采购、维护费用D.应急处置装备配置费用E.企业管理人员绩效奖金10.建筑施工企业法定代表人风险分级管控工作考核的核心指标包括()?A.风险辨识覆盖率B.管控措施落实率C.重大隐患整改完成率D.生产安全事故起数及伤亡人数E.项目净利润率多选题答案:1.ABCD2.ABDE3.ACDE4.ABC5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCE9.ABCD10.ABCD三、判断题(共15题,每题2分,共30分。正确打√,错误打×)1.建筑施工安全风险等级划分中,蓝色等级代表低风险,风险处于可接受范围,无需采取额外管控措施。()2.建筑施工企业法定代表人可将风险分级管控的全部责任委托给分管安全生产的副总经理,无需承担首要责任。()3.搭设高度8米、跨度18米的混凝土模板支撑工程属于超过一定规模的危大工程,应直接判定为橙色风险。()4.建筑施工企业一般及以下风险管控档案的保存期限不得少于2年。()5.针对红色风险对应的作业活动,企业必须安排专人24小时现场值守,全程监控管控措施落实情况。()6.安全风险辨识仅需在项目开工前开展一次,施工过程中无需更新。()7.建筑施工企业法定代表人每年至少组织一次对本企业风险分级管控体系运行有效性的全面评审,根据评审结果调整优化管控体系。()8.隐患排查治理是风险分级管控的前提,风险分级管控是隐患排查治理的后续补充措施。()9.蓝色等级的岗位风险可由作业人员自行管控,严格按操作规程作业即可。()10.建筑施工企业所属项目发生一般及以上生产安全事故的,企业应在10日内组织开展全体系覆盖的风险重新辨识评估。()11.跨行政区域施工的项目,风险分级管控仅需符合企业总部的制度要求,无需遵守项目所在地的监管规定。()12.安全生产责任保险的保费应由建筑施工企业和从业人员按比例共同承担。()13.橙色风险对应的作业活动,作业前仅需项目技术负责人审批即可开展作业。()14.建筑施工企业的风险分级管控清单属于企业内部机密,无需向从业人员公开。()15.建筑施工项目被住建主管部门判定为红色风险的,应立即停工整改,直至风险降至橙色及以下且经监管部门核查通过后方可复工。()判断题答案:1.×2.×3.×4.×5.√6.×7.√8.×9.√10.√11.×12.×13.×14.×15.√四、案例分析题(共2题,每题10分,共20分)案例一:甲建筑施工企业注册地为A省B市,法定代表人赵某,持有效A证,2026年2月承接了C省D市的36层商品住宅项目,基坑开挖深度为14.2米,属于超过一定规模的危大工程。开工前,赵某口头要求项目负责人孙某自行组织项目人员开展风险辨识,孙某牵头辨识后将基坑工程判定为橙色风险,明确由项目部自行管控,未向企业总部及D市住建部门报备风险清单。2026年6月,基坑侧壁出现4.2厘米的贯通性开裂,项目部未上报企业,也未重新评估风险等级、调整管控措施,仅安排作业人员对开裂处进行表面填补。2026年6月18日,基坑发生局部坍塌,造成3人死亡、4人重伤,直接经济损失1800万元。经事故调查组认定,企业未落实风险分级管控主体责任、法定代表人履职不到位是事故发生的主要原因。根据上述背景,回答下列问题:1.本次事故属于什么等级的生产安全事故?判定依据是什么?2.甲企业及法定代表人赵某在风险分级管控工作中存在哪些违规问题?3.依据2024年修正的《中华人民共和国安全生产法》,应对赵某作出哪些行政处罚?案例一参考答案:1.本次事故属于较大生产安全事故。判定依据:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故为较大事故,本次事故死亡3人、重伤4人、直接经济损失1800万元,符合较大事故判定标准。2.存在的违规问题:①赵某作为法定代表人未按规定组织建立企业风险分级管控制度,未牵头开展项目重大风险辨识评估,仅口头委托项目负责人自行开展风险辨识;②未按规定对超过一定规模的危大工程判定为红色风险,错误判定为橙色风险,管控层级不符合要求;③重大风险清单未按要求向项目所在地住建主管部门报备;④风险动态更新机制缺失,基坑出现开裂风险征兆后未及时重新评估风险等级、调整管控措施;⑤赵某作为法定代表人未按要求定期检查重大风险管控措施落实情况,对项目风险管控失效问题失察。3.行政处罚:赵某作为企业主要负责人,未履行安全生产法定职责导致发生较大事故,应处其上一年年收入60%的罚款,暂停其A证执业资格5年,终身不得担任建筑施工行业主要负责人。案例二:乙建筑施工企业为市政公用工程总承包特级资质,法定代表人周某,持有效A证,2026年1月出台企业内部风险分级管控办法,明确要求所有项目每半年开展一次风险辨识,红色风险作业由项目负责人审批即可。2026年4月,乙企业承接的跨江大桥项目开展挂篮悬臂浇筑作业,挂篮高度32米,属于超过一定规模的危大工程,项目部将该作业判定为橙色风险,由项目部负责管控。作业过程中,作业人员李某未按管控要求系挂双钩安全带,项目部现场管理人员未排查到该管控失效隐患,2026年4月22日,李某作业时失足坠落,砸穿下方作业平台安全防护网,造成下方3名作业人员共同坠落死亡,直接经济损失2200万元。经事故调查组核查,该作业实际应判定为红色风险,企业管控办法、项目风险分级均不符合规定。根据上述背景,回答下列问题:1.乙企业的内部风险分级管控办法存在哪些错误?2.本次事故的直接原因和间接原因分别是什么?3.周某作为企业法定代表人,针对本次事故应牵头落实哪些整改措施?案例二参考答案:1.管控办法存在的错误:①风险辨识频次不符合规定,要求每半年开展一次辨识,低于规范要求的每季度至少一次动态辨识的标准;②红色风险作业审批权限设置错误,红色风险作业应执行企业安全负责人+项目负责人双审批制度,仅由项目负责人审批不符合要求;③未明确风险分级判定标准,导致项目对挂篮悬臂浇筑作业的风险等级判定错误。2.直接原因:作业人员李某未按风险管控要求系挂双钩安全带,失足坠落;下方作业平台安全防护网强度不符合要求,无法承受坠落冲击,导致群死群伤事故。间接原因:①企业风险分级管控制度不符合规范要求,风险判定、审批、管控层级设置错误;②项目风险辨识评估不到位,将红色风险错误判定为橙色风险,管控措施不到位;③现场隐患排查不到位,未及时发现管控措施失效的隐患;④法定代表人周某未按规定对企业风险管控制度的合法性、有效性进行评审,对制度缺陷失察;⑤作业人员安全培训不到位,未严格落实风险管控操作
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