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文档简介
2026江苏市场监管岗事业编结构化面试易错点巩固训练卷考试时间:______分钟总分:______分姓名:______一、单项选择题1.2026年江苏省优化营商环境的工作重点是“法治化、国际化、便利化”。关于这一目标,下列说法不正确的是:A.通过立法保障市场主体合法权益B.全面对标国际高标准经贸规则C.简化行政审批流程,实现“零门槛”准入D.放宽市场准入限制,实行“法无禁止即可为”2.在食品安全监管中,习近平总书记提出了“四个最严”的要求,下列不属于“四个最严”的是:A.严从源头B.严把监管C.严惩重处D.严守底线3.江苏省在推进市场监管现代化建设中,大力推行“双随机、一公开”监管。下列关于“双随机、一公开”的描述,错误的是:A.随机抽取检查对象B.随机选派执法检查人员C.检查结果全部向社会公开D.对抽查发现的问题,必须全部进行顶格处罚4.某地市场监管所执法人员在对一家药店进行检查时,发现该药店存在销售过期药品的行为。面对当事人的辩解和围观群众的议论,执法人员最恰当的做法是:A.保持沉默,听从领导指挥B.停止检查,先安抚群众情绪,再依法处理C.快速取证,直接将过期药品扣押,并责令整改D.为了不影响当地经济,暂时不立案,让其整改后再说5.在处理直播电商市场监管问题时,江苏省提出了“包容审慎监管”原则。下列属于包容审慎监管特点的是:A.只要商家不投诉,监管机构就不介入B.对新业态实行“一刀切”的禁止C.在守住安全底线的前提下,给予新业态发展空间D.不需要任何法律法规依据,直接进行处罚6.某网红主播在直播间推销某品牌保健食品,声称该产品能“包治百病”,并现场演示虚假效果。当直播间网友纷纷下单时,你作为现场执法人员,应当:A.拍照取证,拍摄视频发到网上以警示群众B.当场制止直播,没收其违规销售的产品C.查封直播间,将主播和平台负责人一并带走D.保持距离,等待直播结束后再进行处置二、多项选择题1.关于市场监管领域的“信用监管”,下列选项中正确的做法有:A.建立健全市场主体信用档案B.实施信用分级分类监管C.对信用好的市场主体减少检查频次D.对失信主体实施联合惩戒E.只要没有投诉举报,就不再记录信用记录2.在应对突发食品安全舆情事件时,应急响应的原则通常包括:A.快速反应,及时发声B.依法处置,公开透明C.以人为本,科学引导D.协同配合,联动处置E.无论事实如何,先平息舆论再说3.某市市场监管局要组织一次“知识产权保护宣传周”进企业活动,为了确保活动实效,以下准备工作应当包括:A.前期调研,了解企业最关心的知识产权问题B.邀请法律专家进行现场讲座和案例解析C.发放宣传手册和知识产权保护指南D.设置咨询台,现场解答企业专利、商标申请中的难题E.活动结束后,不需要进行总结,直接解散4.江苏省作为经济大省,在反不正当竞争执法中,重点关注以下哪些行为:A.虚假宣传行为B.仿冒混淆行为C.商业贿赂行为D.有奖销售中的误导行为E.限制竞争行为5.执法人员在市场监管执法过程中,应当遵守的程序法原则有:A.依法行政原则B.实事求是原则C.诚实守信原则D.效率优先原则E.程序正当原则6.在处理“12315”投诉举报时,工作人员应当遵循的沟通技巧包括:A.倾听为主,耐心听取投诉人陈述B.快速处理,不解释原因直接给结果C.态度和蔼,使用文明规范用语D.保密原则,不随意泄露投诉人隐私E.遇到无法解决的问题,直接告知投诉人“我不知道”三、情景模拟/应对题1.【应急应变】某日下午,你所在的窗口办事大厅来了一位情绪激动的群众,因为对处罚决定不服,他在大厅内大声喧哗,拍打桌子,并扬言如果不给他一个说法就要跳楼。周围聚集了很多人,造成了拥堵。作为大厅值班负责人,你该怎么办?2.【组织管理】为了提升辖区内小微企业的合规经营意识,你所在科室计划开展一次“送法入企”活动。请你设计一个活动方案,并重点说明如何确保活动能真正让企业听得懂、用得上。3.【人际关系】你在进行日常巡查时,发现一家刚开业不久的网红餐厅存在严重的食品安全隐患(如食材过期、卫生脏乱差)。该餐厅老板是你的一位老同学,他私下找到你,请求你高抬贵手,不要上报,并承诺给你送高档礼品。面对这种情况,你会如何处理?4.【综合分析】近年来,随着“新质生产力”的发展,直播带货、即时配送等新业态层出不穷。有人认为,为了促进就业和经济活力,对这些新业态应当“少监管、甚至不监管”;也有人认为,监管必须跟上,否则市场秩序会乱。对此,请谈谈你的看法。5.【计划组织】上级部门要求你所在的单位举办一场“全省市场监管系统执法大练兵”知识竞赛。如果由你负责组织,你将如何开展?试卷答案一、单项选择题1.D解析:选项D“放宽市场准入限制,实行‘法无禁止即可为’”过于绝对。在法治化营商环境建设中,虽然强调市场准入便利化,但必须坚持“法无授权不可为”的行政原则,且监管必须跟上,不能因为放宽限制就放弃监管。A、B、C均符合优化营商环境的要求。2.D解析:“四个最严”要求是:最严谨的标准、最严格的监管、最严厉的处罚、最严肃的问责。D选项“严守底线”虽然也是监管目标之一,但不是“四个最严”的提法。3.D解析:“双随机、一公开”监管的核心在于“公平”和“规范”,而非“顶格处罚”。对抽查发现的问题,应根据违法情节轻重、社会危害程度,依法依规进行处理,做到过罚相当。4.B解析:面对突发情绪激动的群众,首要任务是控制现场秩序,防止事态升级。先安抚情绪、疏散围观群众,再依法处理,这是应急处突中“控制事态”和“以人为本”的体现。直接没收或扣押容易激化矛盾。5.C解析:包容审慎监管是指在守住安全底线的前提下,对新业态实行一种有温度、有弹性的监管方式。A、B、D均违背了包容审慎监管的初衷。6.A解析:在直播带货现场执法,首要任务是固定证据。A选项“拍照取证”是固定违法行为证据最直接、最有效的方式。B、C、D在未掌握充分证据或情况不明的情况下采取过激行为(如没收、封控)容易引发舆情和肢体冲突。二、多项选择题1.ABCD解析:信用监管是现代市场监管的基础。ABCD均属于信用监管体系的重要组成部分。E选项错误,信用记录应包括良好和不良两方面,没有投诉举报不代表没有信用记录。2.ABCD解析:食品安全舆情应对应遵循快速反应、依法处置、以人为本、协同配合的原则。E选项“先平息舆论再说”违背了实事求是和依法处置的原则,可能导致后续调查困难。3.ABCD解析:组织活动应注重全流程管理。ABCD均是保证活动实效的关键环节。E选项“不需要总结”不符合组织管理类题目的答题逻辑。4.ABCDE解析:反不正当竞争法打击的对象包括虚假宣传、仿冒混淆、商业贿赂、有奖销售误导、以及滥用行政权力限制竞争等行为,ABCDEF均属于重点打击范畴。5.ABCE解析:依法行政原则包括依法行政、实事求是、诚实守信、程序正当等。D选项“效率优先”在行政执法中不能凌驾于“程序正当”之上,否则可能侵犯当事人权益。6.ACD解析:处理投诉举报应遵循耐心倾听、态度和蔼、保密原则。B选项“不解释原因直接给结果”是错误的,解释依据和流程是必要的。E选项“我不知道”属于敷衍塞责。三、情景模拟/应对题1.【应急应变】答案:作为值班负责人,面对突发群体性事件,必须坚持“生命安全第一、控制事态为重、依法依规解决”的原则。第一,控制现场,防止事态升级。立即启动应急预案,安排工作人员疏散围观群众,维持大厅秩序,防止发生踩踏。同时,安抚当事人情绪,请其在安静的地方稍作休息,表明我们会重视他的诉求。第二,迅速查明原因,对症下药。如果是因业务办理不顺产生的误解,我会热情接待,耐心解释政策;如果是因对处罚不服产生的过激行为,我会请其到我办公室详细反映情况,并立即联系领导或相关科室负责人介入。第三,依法依规,妥善解决。如果诉求合理,立即予以解决;如果诉求不合理,耐心做好法律宣讲和思想疏导工作,消除其对立情绪。第四,举一反三,堵塞漏洞。事后,对大厅工作人员进行培训,优化办事流程,提升服务态度,避免类似事件再次发生。2.【组织管理】答案:为了让“送法入企”活动真正落地见效,我将从以下四个方面开展:第一,前期调研,精准施策。通过问卷调查或实地走访,收集辖区内小微企业最头疼的法律法规问题(如虚假宣传、合同纠纷、税务风险等),制定针对性的宣传菜单。第二,形式多样,寓教于乐。摒弃枯燥的念文件形式。举办“模拟法庭”,选取真实案例进行角色扮演;开设“法律诊所”,邀请专家现场为企业的合同、广告文案进行“体检”;发放图文并茂的《小微企合规指南》。第三,建立长效机制。活动后建立“企服微信群”,安排专人在线解答企业的日常法律疑问,定期开展线上答疑。第四,总结反馈。活动结束后,收集企业的反馈意见,评估活动效果,为下一次活动积累经验。3.【人际关系】答案:面对这种情况,我会坚持“依法行政、不徇私情”的原则,同时维护好同学关系。第一,坚定拒绝,态度温和。我会严肃但诚恳地拒绝老同学的礼品,告诉他:“老同学,感情归感情,法律归法律。作为执法人员,我必须公事公办,不能徇私舞弊。”第二,释法明理,讲清利害。详细向老同学解释《食品安全法》的相关规定,说明过期食品对消费者健康的危害,以及被举报后的法律后果(罚款、停业整顿等)。告诉他,这不仅是保护消费者,也是保护他自己企业的长远发展。第三,坚持执法,依法处理。即使是老同学,如果存在违法行为,也必须依法上报并整改。我会建议他立即停止违规行为,主动整改,这比被处罚要好得多。第四,后续关怀。整改期间,我会提供必要的指导和帮助,帮助他合法合规经营。这才是对老同学真正的帮助。4.【综合分析】答案:我认为这两种观点看似对立,实则统一。对于新业态,既要包容审慎促进发展,又要严格监管保障安全,不能走极端。第一,支持严格监管,守住安全底线。直播带货、即时配送等新业态虽然活跃了经济,但如果缺
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