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文档简介

2026年手术部位标识规范三基三严培训计划本计划依据《医疗质量安全核心制度要点》(国卫医发〔2018〕8号)中“手术安全核查制度”的要求,以及中国医院协会历年发布的《患者安全目标》中关于强化手术安全核查、正确识别患者身份的目标条款制定,适用于全院外科系统、麻醉科、手术室及各相关护理单元。本计划将“三基三严”贯穿始终,并明确其在本次培训中的具体落点:三基——基础理论(手术部位解剖定位、消毒剂与标记笔的理化作用)、基本知识(手术安全核查制度与标识规范要点)、基本技能(识标、画标、护标、核标四步操作);三严——严格要求(80分合格线、实操一票否决项)、严密组织(三级管理架构、七类过程材料归档)、严谨态度(不责备上报机制、缺陷根因分析)。本计划由医务科负责解释,经分管医疗副院长审批后发布实施。一、培训背景与目标错误部位手术是外科领域后果最不可逆、且几乎完全可预防的医疗差错。国内外患者安全事件分析显示,错误部位手术的发生链条上,“手术部位标识缺失或失效”这一环节的占比超过七成。本次培训不是补充性知识讲座,而是一场针对行为习惯的标准化改造。1.1培训背景•制度层面:手术安全核查制度是国家卫生健康委明确的医疗质量安全核心制度之一,体表标识是术前“麻醉前核查、切皮前核查、出室前核查”三步中唯一不依赖电子设备、不依赖人员记忆的物理性防线。标识环节一旦失效,后续核查就失去了核对基准。•现实层面:我院2025年第三季度手术安全核查专项巡查数据显示,术前标识缺失率平均为2.1%,标识在消毒后模糊难以辨认者占1.4%,标识位置偏离实际切口超过3cm者占0.8%。按全院年手术量约1.5万台推算,相当于每年有300余台次手术在标识不完整的情况下推进到麻醉环节,虽未酿成错误部位手术,但风险缺口客观存在。•人员层面:近两年新入职外科医师17名,规范化培训医师轮转批次增加,标识操作习惯参差。巡查中已发现三种典型不规范做法:由病区护士代画标识、画完未覆盖保护敷料、使用普通水性记号笔经碘伏涂擦后字迹消失。1.2培训目标•覆盖率目标:2026年12月31日前,全院涉及手术的岗位人员培训覆盖率达到100%。分母为在职在岗人员名册,剔除产假、长期病假并履行备案手续者。•考核目标:理论考核一次性通过率≥90%,补考后合格率100%;实操考核合格率100%。•行为目标:年末专项抽查中,术前标识缺失率降至0.5%以下,标识模糊率降至0.2%以下,标识位置偏离超过3cm的问题清零。•知识目标:全体受训人员能完整复述标识规范的“四要素”(时机、位置、画法、保护),能列举至少3种导致标识失效的常见因素,并能说出对应的拦截动作。二、组织架构与职责分工培训会不会沦为走过场,取决于有没有一个对结果负责、且有权调配资源的架构。本培训实行“领导小组—职能科室—科室联络员”三级运作,每一级都有明确时限和交付物。2.1培训领导小组•组长:分管医疗副院长张某某。•副组长:医务科科长李某某、护理部主任王某某。•成员:手术室护士长、外科各病区护士长、院感科主任、质控办专职干事。领导小组职责:审批培训计划与年度预算;每月听取一次培训进展汇报;裁定考核争议与补考结果;审批培训不合格人员的处置决定。2.2职能科室分工科室职责时限要求医务科组织外科医师、麻醉医师培训报名与考核;管理补考与成绩归档;考核结果纳入医师定期考核档案每期培训结束后5个工作日内完成成绩归档护理部组织手术室护士、病区护士培训与考核;监督标识保护敷料及标记笔供应同上质控办独立于培训过程开展日常抽查,每月发布标识缺陷通报;不兼任培训讲师,避免“自己考自己”每月5日前发布上月通报手术室提供培训场地、硅胶模拟皮肤教具、情景演练病例;每期开课前完成物资准备每期开课前3个工作日表格口径说明:本条分工完成情况由领导小组办公室(设在医务科)每季度对照复核一次,复核记录存入培训档案。2.3科室联络员每个外科科室指定1名主治及以上医师担任科室联络员,负责传达培训安排、收集本科室操作难点、组织科内二次培训。联络员名单于2026年1月10日前报医务科备案,人员变动须在3个工作日内补充备案。联络员同时承担本科室标识缺陷的月度汇总与整改跟踪职责。三、培训对象与分层要求手术部位标识的每一个环节由不同岗位的人完成,一个岗位漏一环就全链条失效。因此培训禁止“一锅煮”,按岗位设定内容侧重、学时与考核门槛。岗位培训重点学时考核方式外科医师(主刀及第一助手)标识时机、解剖定位、画法、敷料保护、特殊情况处理、知情同意沟通理论4学时+实操2学时闭卷笔试+现场实操麻醉医师麻醉前核查职责、标识与手术单不一致时的喊停义务理论2学时闭卷笔试手术室护士入室核对流程、消毒后标识辨认、切皮前“time-out”核查中大声读出标识内容理论2学时+情景演练2学时闭卷笔试+情景考核病区护士术前宣教(患者不得自行擦洗标识)、备皮时避开标识、敷料翘边时更换流程理论1学时闭卷笔试新入职人员及规培医师上述基础内容全量覆盖,另加职业习惯养成训练理论4学时+实操1学时与挂靠科室同标准3.1分层培训要点•外科医师:重点掌握标识的解剖定位精度,能回答“画线位置与术前影像确定的切口投影相差超过3cm怎么办”;掌握儿童、意识不清、多发伤三类特殊患者的标识策略。•麻醉医师:在诱导开始前完成麻醉前核查,发现标识与手术安排不一致时暂停麻醉启动,等待主刀到场重新确认;不得以“先麻醉再查”的方式绕过问题。•手术室护士:掌握入室核对“四对照”(腕带、登记表、标识、手术安排单);掌握消毒后标识模糊时暂停手术并呼叫主刀的操作流程;在“time-out”环节有义务大声读出侧别与手术名称,任何人未回应不得开始切皮。•病区护士:术前宣教必须向患者及家属说明“不得自行擦洗或撕除标识,洗澡时保持敷料覆盖”,并检查患者是否理解;备皮操作避开标识区域,发现敷料翘边或标识模糊时按流程处理。四、手术部位标识规范核心内容一次典型错误部位手术的发生链条是:门诊医生在影像报告上未标注左右→病区值班医生凭口头主诉把“右膝”理解为左侧→护士用普通水性记号笔在健侧画圈→患者洗澡时圈被水洗脱大半→手术室入室核对只看腕带未核对标识内容→麻醉后体位摆放使双下肢对称无法辨别左右→主刀依据模糊残留的圆圈在健侧切开皮肤。这条链条上有5个可以拦截的阻断点,本套规范的每一条都是在把这些阻断点变成受训人员的条件反射式动作。4.1标识的完成时机与责任人•责任人:标识原则上由主刀医师在术前1日亲自完成。主刀因故不能到场时,可书面授权第一助手执行,授权记录存入病历;主刀仍须在术前核查单上签字确认。•时机:入院后至手术前1日之间完成;急诊手术在决定手术时同步完成,最迟不得晚于患者进入手术等待区。标识一经完成,立即覆盖透明敷料。•位置确认动作:标识前必须同时核对患者腕带(姓名、住院号)、影像学资料(片内左右标记)与手术知情同意书三者一致。三者不一致时,先完成核对确认方可执行标识,禁止凭记忆直接下笔。4.2标识位置与标准画法•以手术切口的体表投影为中心,用医用标记笔画一个直径不小于5cm的实线圆圈;圈内写清手术侧别(“L”或“R”)和拟施手术简称(如“LC”代表腹腔镜胆囊切除术)。•在圆圈外侧用短箭头标出切口方向,箭头长度2~3cm,指向切口延长线方向。•画线必须避开皮肤褶皱、瘢痕、纹身、色素痣(防止辨认时被干扰),尽量选择平整、暴露充分、不易被体位遮挡的皮肤区域。•毛发区域的处理顺序:先备皮,后画线,再覆盖敷料;备皮范围外扩但不得破坏已完成标识。•骨科四肢手术:在患侧肢体上加画一条横线越过邻近关节轴线,防止肢体摆放旋转后仅凭圆圈难以辨别左右。•眼科手术:图标画在同侧眉弓上方2cm、发际线下方,标注“L/R+眼别”,禁止画在眼睑、眶缘或眼球对应皮肤上。•口腔颌面手术:使用牙科专用不掉色标记笔在牙龈黏膜对应牙位画点,同时在下颌皮肤外侧加画辅助标识。•妇产科剖宫产:在下腹部横切口体表投影处画线,同时在同侧大腿上三分之一内侧加画“L/R”。4.3标识工具与保存机理•书写工具:必须使用油性、耐酒精、耐碘伏、不褪色的医用皮肤标记笔,笔尖直径不小于1mm。禁止使用普通水性记号笔或细尖笔。机理:手术区皮肤消毒用的酒精和碘伏对多数染料有溶解作用,水性笔遇消毒液即模糊,细尖笔则会在按压画线时划伤皮肤角质层,造成色素沉着和皮肤屏障破坏。•保存方式:标识完成后等待墨水自然干燥约10~15秒,使用透明聚氨酯防水敷料覆盖,敷料边缘须超出标识圈外缘2cm以上并按压贴合。透明敷料的作用是物理隔绝消毒液冲洗和患者活动摩擦,确保消毒铺巾后标识仍清晰。•敷料维护:敷料翘边或被浸湿时,由病区护士检查原标识——若仍清晰,仅更换透明敷料;若已模糊,按原位置、原信息重新标识,并在护理记录单中注明。禁止在标识模糊时只换敷料不补画。•备皮工具:使用一次性剃毛刀,禁止使用剃须刀片干刮。机理:干刮会造成皮肤微小破损,且刀片容易刮破透明敷料并将标识连带撕去。4.4标识信息登记每例标识完成后,由执行人在《手术部位标识登记表》中记录:患者姓名、住院号、拟施手术名称、侧别、标识位置描述、执行人签名、完成时间。执行人在标识圈内写上本人工号后三位,便于消毒铺巾后仍可追溯至具体操作人。登记表随病历流转至手术室,作为入室核对的依据之一。4.5标识的核查与保留•转运核查:患者从病区前往手术室途中,由手术室巡回护士在入口处核对腕带、登记表、标识三者一致。标识缺失时,立即联系主刀到手术等待区补标,并通报医务科值班人员记录在案。•麻醉前核查:麻醉医师在诱导前核对确认后方可开始麻醉。•切皮前核查:手术团队在执行“time-out”时,由手术室护士大声读出患者姓名、手术名称、侧别、标识位置,主刀直视标识圆圈回复确认;任何人发现不一致,必须喊停。•保留时限:标识保留至手术结束后24小时,由病区护士在更换敷料或患者首次洗澡前揭除,检查覆盖处皮肤有无过敏反应并记录于护理记录单。4.6特殊情况处理•患者拒绝标识:由主刀医师与患者(或家属)在床旁共同确认手术部位后,在病历中记录“患者拒绝体表标识”,同时由医护患三方在术前知情同意单的体表示意图上共同签字确认。手术室护士入室核对以该签字记录为准。严禁因患者拒绝标识而省略病房内的术前核对环节。•意识不清或婴幼儿无法配合:标识由主刀医师在镇静状态下或由家属协助固定体位后完成,家属在登记表上签字确认。•多发伤体表多处创伤:在拟首要处理的手术部位画“双圈并标注术式简称”作为主标识;暂不处理的伤口不画圈,防止同一术区多圈导致误辨。•碘过敏患者采用氯己定消毒时:确认所用标记笔墨水耐受氯己定;不确定时,消毒后用无菌透明敷料重新覆盖并再次核对。五、培训实施计划(2026年时间表)培训计划表是全年刚性的推进器。排期一经确定,不允许因临床工作繁忙而整体顺延;个别漏培人员以滚动补课方式消化,不改变总时限。5.1季度安排总览季度主题关键交付物完成时限第一季度全员理论培训+首轮考核培训覆盖率100%;理论考核一次通过率≥90%3月31日前第二季度实操工作坊+手术室情景演练实操考核100%合格;情景演练问题清单归档6月30日前第三季度新员工滚动补训+薄弱科室专项复训补训覆盖率100%;第一季度末位科室复训考核合格9月30日前第四季度全年复训+综合考核+年度总结全年七类档案归档;年度报告提交院长办公会12月20日前5.2第一季度课程安排1.第1期:肿瘤外科、骨科专场,1月第2周,内容为基础理论2学时+病例讨论1学时。2.第2期:普外科、泌尿外科、神经外科专场,1月第3周。3.第3期:妇产科、胸外科、心血管外科专场,1月第4周。4.第4期:眼科、口腔颌面外科、耳鼻喉科专场,2月第2周(避开春节法定假期,具体日期由医务科于1月20日前公布)。5.第5期:麻醉科、手术室、病理科(术中冰冻联络员)专场,3月第1周。6.首轮闭卷考核安排在3月第2~3周,按科室分批次在技能中心机房进行。7.统一补考安排在3月第4周;因公缺考者凭科室主任签批的请假单参加补考,请假单存入培训档案。5.3第二、三季度实训安排•4月至5月:每周四下午在技能中心开设实操工作坊,每场8~10人。每名受训人员在硅胶模拟皮肤上独立完成一次完整标识流程:核对→画线→覆盖敷料→模拟消毒后辨认,由考核员当场点评赋分。•6月:手术室情景演练,每组4人(主刀、第一助手、巡回护士、麻醉医师),抽取3个情景病例(骨科膝关节置换、剖宫产、白内障手术)完成全流程推演。演练中故意设置标识缺失或信息不一致的干扰项,检验团队的发现与喊停能力。•7月至9月:针对上半年新增入职人员每周滚动开设一期基础班;对第一季度考核平均分低于75分的科室,由科室联络员组织科内复训,复训结束后重新考核,成绩单独记录。5.4第四季度综合考核•理论考核覆盖全部培训对象,题型结构与首轮一致,题库更换。•实操考核对象为从事外科工作不足3年的医师及全部新入职护士,随机抽取。•12月上旬完成档案核对:培训通知、签到表、课件、录像、考核试卷、成绩单、请假备案单共七类材料归档至医务科档案柜,保存期不少于5年。•12月20日前完成年度培训总结报告,连同全年质控数据一并提交院长办公会审议。六、考核方案与“三严”落实考核标准宽一寸,执行就松一尺。“三严”在本项培训中不是口号,而是量化到分数线、到操作步骤、到补课方式的制度安排。6.1理论考核•形式:闭卷笔试,满分100分,合格线80分,考试时间60分钟。•题型结构:单选题30题(每题2分)、多选题5题(每题4分,错选或多选不得分)、简答题2题(每题5分)。试题内容全部来自本计划第四章规范要点,考前一周由医务科向各科室公布考试范围说明。•监考由医务科与质控办人员轮值,考场禁止携带手机、课件及拍摄设备。•不合格处理:首考不合格者于10个工作日内参加补考;补考仍不合格者,由领导小组签发《培训不合格处理通知单》,暂停其在我院的手术相关操作权限,离岗参加下一期培训后再考;再次不合格者报院长办公会研究处理。病区护士参照执行,暂停其术前准备与核查岗位授权。6.2实操考核实操考核在硅胶模拟皮肤上完成,满分10分,8分合格。评分维度如下:评分项分值扣分要点信息核对(腕带、影像、知情同意书一致性)1分未核对即动笔扣1分圆圈直径≥5cm且位置准确1分直径不足或偏离切口投影超过3cm扣1分侧别标注(L/R)正确2分侧别标错一票否决信息项目齐全(术式简称、工号后三位、箭头)2分缺一项扣0.5分透明敷料覆盖贴合2分未覆盖一票否决;边缘翘起扣1分失效场景问答(口述3种失效因素及拦截动作)2分答不全按比例扣分一票否决项共三项:侧别标错、未覆盖透明敷料、使用不耐消毒液的记号笔。任一票否决项出现,当次考核直接记不合格,不再累计计分。6.3“三严”落实的具体机制•严格要求:理论80分合格线制度;实操一票否决制度。对代笔、代考等舞弊行为,一经查实,双方当次成绩记0分并全院通报批评,同时取消本年度评优资格。•严密组织:培训通知、签到表、课件、录像、试卷、成绩单、补考记录七类材料逐项归档;每期培训由医务科指定专人拍照留痕;所有成绩录入医师定期考核档案和护士技术档案。•严谨态度:建立“不责备”标识问题主动上报机制。对主动报告自身标识操作缺陷的人员(如“画线时位置偏了,消毒前发现已自行擦掉并重新画过”)不作处罚,上报情况与质控通报一并统计。同一人员重复发生同类缺陷2次及以上的,升级为个人整改会议,由科主任主持谈话并记录整改意见。七、质控与持续改进培训解决的是“会不会”,质控解决的是“做没做”。二者缺一不可,而质控数据又反过来构成下一轮培训的内容依据,形成“培训→执行→检查→再培训”的循环。7.1日常抽查机制•手术室护士在每台手术患者入室核对时记录标识情况,数据录入手术室护理信息系统。•质控办每月抽查不少于60例手术,覆盖全部手术科室,抽查科室由抽签确定。核对内容为病历、腕带、标识照片三要素一致性;标识照片在患者进入手术等待区前由巡回护士拍摄,画面包含患者面部、腕带和标识圆圈。照片仅用于质控核对,存储于院内安全系统,不进入病案。•抽查指标定义:标识缺失率(未画圈或登记表显示未完成)、标识模糊率(消毒后无法辨认侧别或手术简称)、位置偏离率(标识圈心距切口投影超过3cm)、记录完整率(登记表信息完整填写比例)。7.2缺陷分级与处置•重大缺陷(M级):标识缺失且未发现即送入手术间,或标识侧别与手术安排单不符。处置:立即暂停该台手术准备工作,通知医务科值班人员到场核查;24小时内完成根因分析报告并提交领导小组。•中度缺陷(C级):标识模糊无法辨认、位置偏离超过5cm、标识未覆盖透明敷料。处置:巡回护士呼叫主刀重新标识后方可进入切皮流程;该缺陷登记并纳入月度通报;单科室一季度累计3例时,对该科室启动专项复训。•轻微缺陷(D级):登记表填写缺项、透明敷料翘边未及时更换、未按流程拍摄存证照片。处置:当班护士现场补正,科室质控员月度汇总,纳入科室质量绩效扣分。7.3数据反馈与整改闭环•每月5日前,质控办发布上月《标识专项质控月报》,列出各科室缺陷例次,并按人员知识缺乏、操作流程问题、工具物资问题三类归因。•每季度召开一次专项分析会,由缺陷率最高的科室以根因分析法陈述整改方案,方案于会后10日内经领导小组审定,随后跟踪验证3个月。•年末将全年质控数据与分析报告并入年度医疗质量安全报告,提交院长办公会;次年度培训计划依据本年度缺陷数据确定重点内容。八、应急预案与异常处置标识错误是零容忍事件,但零容忍不等于只讲处罚,而是要求所有相关人员在第一时间有权喊停、有路径上报、有授权定夺。本章按当事环节分场景给出处置路径。8.1分场景处置流程•场景一:手术开始前在病区发现标识错误。病区护士立即联系主刀医师,主刀在30分钟内返回病区核对并重新标识;主刀无法到场时,由科室联络员(主治及以上)核对后重新标识,主刀当日补签确认。•场景二:患者已到达手术等待区或已入手术间但未麻醉。巡回护士核对发现标识缺失、模糊或与手术单不一致时,立即暂停交接,通知主刀到场;主刀确认后可在等待区使用备用的标识应急包补标,否则由病区护士陪同回病区补标。该台手术开台时间顺延,手术室排程由护士长统筹调整。•场景三:消毒已完成、尚未切皮,揭开覆盖敷料时发现标识模糊。手术医生用手术室备用标记笔,以无菌纱布将消毒后皮肤表面轻轻吸干,在原圆圈部位重新描画并覆盖无菌透明敷料。机理:消毒后皮肤表面残留的消毒剂会削弱油性笔墨水的附着,直接描画可能在铺巾擦拭时再次脱落,必须先吸干再画。•场景四:发现标识侧别与手术安排单不一致。无论麻醉进行到何种程度,立即喊停。麻醉医师有权推迟或暂停诱导。由主刀、麻醉医师、巡回护士与患者(清醒时)四方共同核对影像和知情同意书。确需更换手术侧别的,按医院手术停改流程重新预约,严禁在同一台次内自行调换侧别直接开刀。•场景五:手术已开始后才确认标识错误。立即停止操作,保护创面,上报医务科与分管副院长,启动院内重大医疗安全不良事件上报流程,按医院不良事件管理制度保护患者权益并评估后续处理。8.2应急物资与喊停授权•手术室、麻醉科、外科各病区各配备1套“标识应急包”,内含医用标记笔2支、透明敷料3片、登记表2张、无菌纱布2包。手术室护士长每月检查一次有效期与数量,检查记录存档。•任何医师或护士发现标识可疑时,均有权启动“暂停键”。事后由领导小组核实暂停行为:属合理暂停的予以通报表扬,不得追究当班个人责任;属越权或过度喊停的,由领导小组谈话指出。8.3事件追溯与上报•所有标识错误事件(含当场纠正、未造成后果的)须在24小时内填写《手术部位标识事件报告表》上报医务科。•事件定级、根因分析、整改追踪由质控办牵头,10个工作日内完成;重大缺陷事件由分管副院长主持复盘会议,整改措施纳入下季度培训内容。九、保障措施规范再细致,标记笔断水、敷料断货、课程排不出来,一切归零。保障措施是培训计划的“地下管线”,必须在培训启动前就位。9.1物资保障•护理部牵头,于2025年12月完成医用皮肤标记笔与透明聚氨酯敷料的年度集中采购。用量测算:每病区每月2盒标记笔、每台手术1片敷料,另预留20%安全库存。•标识应急包按第八条规定布点,每月检查并留痕。•技能中心于2026年1月5日前完成硅胶模拟皮肤教具的补充采购,预估年消耗量40片。9.2信息化支撑•手术申请单增加“手术部位标识已完成”必填项,未填写不允许提交手术排程。该项系统改造由信息科于2026年2月底前完成,并与术中医嘱下达模块联动。•手术室护理信息系统在患者进入等待区扫码时调取登记表信息,若显示未标识,系统弹出强制核对提醒框,须巡回护士确认处理方式后方可继续。9.3经费预算按全院在职培训规模测算,2026年度培训专项支出约1.5万元,其中含讲师课时费0.6万元、模拟皮肤教具及耗材0.7万元、考核组织与档案归档0.2万元,由医务科在2026年部门预算中列支。标记笔与透明敷料费用已纳入常规医用耗材采购渠道,不重复预算。预算执行进度由领导小组每季度核查一次。十、附件与可执行工具工具表单一律做到可直接打印使用,避免“仅供参考”。下列表单由医务科统一印制,各科室可复印或按电子模板填写。附件1:手术部位标识标准操作流程(SOP)步骤操作要点责任人时限1核对腕带、影像资料、知情同意书三者一致主刀或授权第一助手标识前2以切口体表投影为中心画直径≥5cm圆圈,标注L/R、术式简称、工号后三位同上术前1日3墨水干燥10~15秒后覆盖透明敷料,边缘超出标识圈2cm同上画线后即时4填写《手术部位标识登记表》并签字执行人画线当日5病区护士术前宣教:不得自行撕除或擦洗标识病区护士宣教单签认6入室核对腕带、登记表、标识、手术安排单巡回护士入等待区时7麻醉前核查标识完整麻醉医师诱导前8切皮前“time-out”大声读出患者姓名、术式、侧别、标识位置巡回护士切皮前9术后24小时揭除敷料,检查皮肤并记录病区护士术后24小时附件2:培训签到表样表序号姓名科室工号岗位签到签退备注1张某某普外科100123主治医师2李某某骨科100456副主任医师3王某某手术室200789护师4表格口径说明:每页签到表对应一期课程,由医务科盖章生效,签满后随培训档案归档。附件3:理论考核样题(含答案要点,供考核员使用)1.单选题:手术部位标识完成后覆盖透明敷料的主要目的是什么?A.美观B.防止消毒液擦除和摩擦脱落C.防止患者看见产生紧张D.固定登记表

答案:B2.单选题:标识原则上应由谁完成?A.病区护士B.首诊医生C.主刀医师D.手术室护士

答案:C。主刀因故不能到场可书面授权第一助手,但主刀须术前签字确认。3.单选题:骨科四肢手术在圆圈之外还须加画什么?A.双圈B.横线越过临近关节C.文字箭头D.患者姓名

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