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文档简介

2026年保密观在线教育培训考试题库及答案一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分。每题只有1个正确答案)1.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级,其中机密级国家秘密是重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受()的损害。A.特别严重B.严重C.一般D.较大2.机关、单位的()是本机关、本单位的定密责任人,对定密工作负总责。A.保密办主任B.主要负责人C.分管保密工作的负责人D.业务处室负责人3.按照涉密人员分类管理要求,核心涉密人员是指知悉、掌握()国家秘密的人员。A.绝密级B.机密级以上C.秘密级以上D.大量涉密4.机关、单位利用生成式人工智能工具处理工作信息的,应当()。A.直接使用免费开源工具B.进行保密审查,不得输入涉密信息C.仅输入秘密级信息D.仅在非工作时间使用5.销毁涉密载体,应当送()设立的销毁工作机构或者保密行政管理部门指定的单位销毁。A.本单位后勤部门B.保密行政管理部门C.档案管理部门D.国有印刷企业6.涉密信息系统应当按照国家保密标准配备保密设施、设备。保密设施、设备应当与涉密信息系统()。A.同步规划、同步建设、同步运行B.同步采购、同步安装、同步使用C.同步设计、同步测试、同步上线D.同步备案、同步检测、同步运维7.机关、单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的,应当立即采取补救措施,并在()内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告。A.12小时B.24小时C.48小时D.72小时8.机关、单位对外交往与合作中需要提供国家秘密事项,或者任用、聘用的境外人员因工作需要知悉国家秘密的,应当报()批准,并与对方签订保密协议。A.本单位主要负责人B.上级主管部门C.国务院有关主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府有关主管部门D.同级保密行政管理部门9.国家秘密的保密期限,除另有规定外,绝密级不超过()年,机密级不超过()年,秘密级不超过()年。A.302010B.20105C.503010D.永久301010.涉密移动存储介质()在非涉密计算机和非涉密信息系统中使用。A.可以B.经审批可以C.严禁D.仅用于拷贝非涉密信息时可以11.举办涉密会议,应当在具备()的场所召开,会议场所的无线通信设备应当关闭或者采取屏蔽措施。A.视频会议功能B.安全保密条件C.公共网络接入D.大型容纳量12.涉密数据以及重要数据出境的,应当按照国家有关规定经过()。A.数据出境安全评估B.单位主要负责人批准C.行业主管部门备案D.网络安全部门检测13.保密行政管理部门对机关、单位遵守保密制度的情况进行检查,有关机关、单位应当配合。对检查中发现的严重违反保密规定的涉密人员,保密行政管理部门可以建议有关机关、单位()。A.给予处分并调离涉密岗位B.扣发绩效工资C.批评教育D.停职检查14.机关、单位应当定期对所确定的国家秘密进行审核。对在保密期限内因保密事项范围调整不再作为国家秘密事项,或者公开后不会损害国家安全和利益,不需要继续保密的,应当()。A.继续保密至期限届满B.及时解密C.降低密级D.移交档案部门15.机关、单位在处理工作信息时,对于涉及国家秘密、工作秘密、商业秘密和个人隐私的信息,应当()。A.统一按国家秘密管理B.分类采取相应的保密或者保护措施C.全部公开接受监督D.仅需保护国家秘密16.机关、单位使用云服务存储、处理涉密信息的,应当使用()。A.国产商业云服务B.经过保密审查的涉密云服务C.海外云服务D.个人云盘17.一般涉密人员每年应当接受不少于()学时的保密教育培训。A.4B.6C.8D.1218.机关、单位在履行职能过程中产生或者获取的,不属于国家秘密,但泄露后会妨碍机关、单位正常履行职能或者对国家安全、公共利益造成不利影响的内部敏感事项,属于()。A.商业秘密B.个人隐私C.工作秘密D.内部公开信息19.违反保密法规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,处()以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。A.一年B.二年C.三年D.五年20.收到涉密载体后,应当对收发的涉密载体逐件清点、核对、编号、登记,按照()的范围分发。A.领导批示B.发文机关规定C.本单位自行确定D.业务相关【单项选择题参考答案】1.B2.B3.A4.B5.B6.A7.B8.C9.A10.C11.B12.A13.A14.B15.B16.B17.A18.C19.C20.B二、多项选择题(共15题,每题2分,共30分。多选、少选、错选均不得分)1.国家秘密应当同时具备的核心要素包括()。A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉D.涉及单位内部敏感事项2.根据2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》,下列事项中不得确定为国家秘密的有()。A.需要社会公众广泛知晓或者参与的B.属于工作秘密、商业秘密、个人隐私的C.已经依法公开或者无法控制知悉范围的D.法律、法规或者国家有关规定要求公开的3.涉密人员依法享有的权利包括()。A.参加保密教育培训B.对保密工作提出意见和建议C.拒绝执行违反保密规定的指令D.获得保密工作奖励4.涉密载体管理应当遵循的基本原则有()。A.全程管控B.精准管理C.谁主管谁负责D.方便工作优先5.机关、单位工作人员在使用网络时,严格禁止的行为包括()。A.在非涉密计算机上存储、处理涉密信息B.将涉密计算机接入互联网及其他公共信息网络C.使用非涉密移动存储介质拷贝涉密信息D.在涉密计算机上安装使用未经安全技术检测的软件6.机关、单位使用生成式人工智能服务开展工作时,应当遵守的保密规定有()。A.不得向生成式人工智能服务提供涉密信息、工作秘密和敏感信息B.使用经安全评估合格的涉密人工智能服务处理涉密信息C.对生成的内容进行保密审查,防止涉密信息泄露D.可以直接使用境外生成式人工智能工具处理一般工作信息7.举办涉密会议,应当采取的保密措施包括()。A.对参会人员进行身份核实和登记B.对会议场所进行安全保密检查C.对会议文件资料统一管理,会后收回D.允许参会人员携带个人手机进入会场8.下列机关、单位中,具有机密级国家秘密定密权的有()。A.中央国家机关B.省级人民政府C.设区的市人民政府D.县级人民政府9.机关、单位对涉密数据的管理,应当遵守的规定有()。A.对涉密数据进行分类分级标识B.涉密数据应当在涉密信息系统中存储、处理C.涉密数据出境应当经过安全审批D.可以在非涉密网络中传输低密级涉密数据10.保密行政管理部门依法履行保密行政管理职能,可以行使的职权有()。A.开展保密检查B.查处保密违法行为C.指导定密工作D.对涉密信息系统进行保密测评审批11.涉密人员离岗离职的,应当遵守的保密要求包括()。A.清退所持有、使用的涉密载体和涉密信息设备B.签订离岗离职保密承诺书C.接受脱密期管理D.脱密期内不得在境外驻华机构、外资企业任职12.机关、单位应当对所确定的国家秘密定期审核,有下列哪些情形的,应当及时解密()。A.保密事项范围已经调整,不再属于国家秘密的B.公开后不会损害国家安全和利益,不需要继续保密的C.保密期限已满且未延长的D.本单位主要负责人同意解密的13.下列事项中,属于机关、单位工作秘密的有()。A.尚未公开的人事任免、调整事项B.内部工作方案、讨论稿C.已经公开的政策文件D.行政执法案卷中不宜公开的内容14.涉密信息系统应当配备的保密技术防护设施包括()。A.身份鉴别B.访问控制C.安全审计D.入侵检测15.发生泄密案件后,机关、单位应当采取的正确措施有()。A.立即停止相关涉事人员的涉密岗位工作B.及时采取补救措施,防止泄密范围扩大C.配合保密行政管理部门的调查D.为降低影响隐瞒相关情况【多项选择题参考答案】1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABC8.ABC9.ABC10.ABCD11.ABCD12.ABC13.ABD14.ABCD15.ABC三、判断题(共20题,每题1分,共20分。正确填“√”,错误填“×”)1.国家秘密是关系国家安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。()2.机关、单位主要负责人是本机关、本单位的定密责任人,对定密工作负总责,其他负责人对分管范围内的定密工作负领导责任。()3.工作秘密属于国家秘密的组成部分,应当按照国家秘密的管理标准进行严格管理。()4.涉密移动存储介质可以在涉密计算机和非涉密计算机之间交叉使用,只要不传输涉密信息即可。()5.举办涉密会议时,参会人员可以携带具有拍照、录音、录像功能的个人电子设备进入会场,只要设置为静音模式并关闭网络连接。()6.机关、单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露的,应当在24小时内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告。()7.国家秘密的保密期限已满的,自行解密,机关、单位无需再履行任何解密相关程序。()8.涉密人员离岗离职后,保密义务随脱密期届满自动解除,无需再遵守相关保密规定。()9.机关、单位传递涉密载体,可以通过普通邮政、快递等渠道寄送,只要做好封装即可。()10.生成式人工智能生成的内容不涉及国家秘密,使用前不需要进行保密审查。()11.设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、机密级和秘密级国家秘密。()12.涉密信息系统应当按照国家保密标准实行分级保护,经保密行政管理部门检测合格后,方可投入使用。()13.保密行政管理部门对涉嫌泄露国家秘密的案件进行调查时,可以查阅、复制有关文件、资料,询问相关人员。()14.机关、单位对外提供涉密数据,只要经过本单位主要负责人批准即可,不需要报上级主管部门或者保密行政管理部门审批。()15.一般涉密人员的脱密期为6个月至1年,根据涉密程度和工作需要具体确定。()16.机关、单位工作人员可以在个人微博、微信公众号上发布工作相关信息,只要不涉及国家秘密即可。()17.国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围,能够限定到具体人员的,限定到具体人员。()18.销毁涉密载体,只要由两名以上工作人员监督,采用焚烧、粉碎等方式即可,不需要送专门的销毁机构。()19.涉密人员因工作需要在境外长期停留的,应当定期向所在单位报告涉密信息接触和保密管理情况。()20.对在保密工作中做出显著成绩的单位和个人,按照国家有关规定给予表彰和奖励。()【判断题参考答案】1.√2.√3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×11.×12.√13.√14.×15.√16.×17.√18.×19.√20.√四、简答题(共3题,每题10分,共30分)1.简述2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》的主要亮点。【参考答案要点】(1)定密制度更加规范:明确国家秘密的定义和边界,细化不得确定为国家秘密的六种情形,完善定密责任人制度,规范定密、变更、解密程序,强化定密监督,从源头上解决定密过多过滥、该保不保、该解不解的问题。(2分)(2)新增数字化场景保密规则:适应数字中国建设需要,增设网络保密管理、涉密数据管理、云服务保密、生成式人工智能保密等专章条款,明确新技术新应用场景下的保密责任和管理要求,填补了数字领域保密制度空白。(2分)(3)涉密人员管理更加科学:完善涉密人员分类管理制度,明确核心、重要、一般三类涉密人员的划分标准,细化教育培训、权益保障、考核监督、离岗离职管理等要求,既强化涉密人员责任,也保障其合法权益。(1.5分)(4)工作秘密保护入法:新增工作秘密保护条款,明确工作秘密的定义、范围和管理原则,规范工作秘密的确定、保护和解除程序,实现国家秘密、工作秘密、商业秘密、个人隐私保护的有效衔接。(1.5分)(5)监督执法体系更加健全:明确保密行政管理部门的执法主体地位,细化保密检查、案件调查、行政处罚的权限和程序,加大对泄密违法行为的惩处力度,提高违法成本。(1.5分)(6)保密责任体系更加完善:明确机关、单位的主体责任,细化主要负责人、分管负责人、工作人员的保密责任,建立健全保密工作考核和追责机制,推动保密责任落实落地。(1.5分)2.机关、单位使用生成式人工智能工具开展工作时,应当落实哪些保密管理要求?【参考答案要点】(1)实行分类分级准入管理:处理涉密信息必须使用经保密行政管理部门安全评估合格的涉密生成式人工智能服务,严禁使用境外服务提供商提供的或者未通过安全评估的生成式人工智能服务处理国家秘密、工作秘密和内部敏感信息。(2分)(2)严格输入信息管控:建立输入内容审批机制,明确禁止向任何生成式人工智能工具输入国家秘密信息;输入工作秘密、内部敏感信息的,应当经本单位保密工作机构审批,并采取脱敏、脱密处理,严格控制输入内容的知悉范围。(2分)(3)规范生成内容审查:按照“谁使用、谁负责”的原则,对生成式人工智能输出的工作内容进行保密审查,重点核查内容是否涉及涉密信息、敏感信息,确认符合保密要求后方可使用,防止因训练数据关联、内容生成逻辑导致信息泄露。(2分)(4)强化使用过程监管:建立生成式人工智能使用台账,对使用人员、使用场景、输入输出内容进行全程登记和审计;定期开展保密检查,排查违规使用风险,及时堵塞管理漏洞。(1.5分)(5)开展保密教育培训:对使用生成式人工智能工具的工作人员进行专项保密培训,明确禁止性规定和违规责任,增强工作人员的保密防范意识和能力。(1分)(6)完善应急处置机制:制定生成式人工智能泄密事件应急预案,发现可能泄露涉密信息的,立即停止使用,采取删除、封堵、溯源等补救措施,并及时向同级保密

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