2026年改进工作作风专项测试题库（199题含详细答案）

2026年改进工作作风专项测试题库（199题含详细答案）说明：本题库紧扣作风建设、纠治四风、基层减负、担当作为、纪律作风等最新工作要求，适用于机关、事业单位干部职工日常学习、专项测试、年终考核。内容贴合实际工作，无空洞套话，答案精准规范。第一部分单选题（80题）1.党的作风建设的核心是（）A.严明党的纪律B.保持党同人民群众的血肉联系C.坚决反腐败D.规范党内生活答案：B2.全党必须坚决反对的“四风”问题，指形式主义、官僚主义、享乐主义和（）A.自由主义B.奢靡之风C.个人主义D.散漫之风答案：B3.作风建设永远在路上，永远没有（）A.间歇期B.整改期C.学习期D.落实期答案：A4.改进作风最根本的是（）A.提升文字水平B.站稳群众立场C.完善台账资料D.增加会议部署答案：B5.基层工作中“重痕迹、轻实效”属于（）A.官僚主义B.形式主义C.享乐主义D.不作为问题答案：B6.遇事推诿扯皮、层层甩锅、不愿担责，属于（）突出问题A.形式主义B.官僚主义C.奢靡之风D.散漫作风答案：B7.整治指尖上的形式主义，重点是整治（）A.线下会议过多B.过度打卡、过度留痕、过多工作群C.纸质文件过多D.督查太少答案：B8.为基层减负的核心目标是（）A.减少干部工作量B.让干部腾出时间抓落实、干实事C.降低考核标准D.减少工作任务答案：B9.干部干事创业最大的作风障碍是（）A.业务不熟B.担当不足、畏难避责C.群众不配合D.流程复杂答案：B10.对待群众诉求，正确的工作态度是（）A.能推则推B.限时回应、积极处置C.选择性办理D.拖延观望答案：B11.作风问题具有（），必须常抓不懈、久久为功A.短期性、偶然性B.顽固性、反复性C.临时性、阶段性D.表面性、简单性答案：B12.开会只部署、不跟踪、不督办，属于（）A.务实作风B.形式主义作风C.严谨作风D.规范作风答案：B13.深入一线调研“走马观花、蜻蜓点水”是典型的（）A.务实调研B.形式主义调研C.深度调研D.常态调研答案：B14.党员干部修身律己、改进作风的底线是（）A.完成任务B.遵纪守法、严守纪律规矩C.不出差错D.群众不投诉答案：B15.工作中“佛系躺平、得过且过”属于（）A.担当作为B.庸懒散拖作风问题C.正常工作状态D.劳逸结合答案：B16.规范公务接待、严禁违规吃喝，主要整治（）A.形式主义B.官僚主义C.享乐奢靡之风D.散漫之风答案：C17.工作弄虚作假、虚报数据、瞒报问题，属于（）A.作风不实B.工作灵活C.正常变通D.方法创新答案：A18.改进作风重在（）A.嘴上表态B.材料好看C.真抓实干、落地见效D.应付检查答案：C19.干部最大的政绩是（）A.台账齐全B.材料精美C.为民办实事D.会议繁多答案：C20.对待工作难题，正确的作风是（）A.绕道走、不敢碰B.主动攻坚、迎难而上C.等待上级安排D.上交矛盾答案：B21.制度出台多、落地少、执行软，属于（）A.落实不力的作风问题B.制度过多问题C.基层问题D.客观问题答案：A22.服务群众态度生硬、语气冷漠、办事拖沓，属于（）A.服务作风问题B.个人性格问题C.正常现象D.工作压力问题答案：A23.作风建设的出发点和落脚点是（）A.完成考核B.服务群众、推动发展C.规避问责D.树立形象答案：B24.只唯上、不唯实，只看领导满意、不顾群众感受，是（）表现A.务实作风B.官僚主义C.担当作风D.为民作风答案：B25.整治作风问题，首要的是整治（）A.思想偏差、认识松懈B.材料不规范C.会议不整齐D.台账不细致答案：A26.日常工作中，坚决杜绝“以文件落实文件、以会议落实会议”的（）A.务实做法B.形式主义做法C.常规做法D.规范做法答案：B27.敢于直面问题、主动纠错整改，是（）的体现A.优良作风B.软弱作风C.被动作风D.应付作风答案：A28.干部作风不严不实，最终损害的是（）A.个人利益B.群众利益和公信力C.单位荣誉D.考核成绩答案：B29.常态化作风建设，重点在（）A.集中整治B.日常养成、常态坚持C.突击整改D.迎检整改答案：B30.工作标准不高、满足于差不多、过得去，属于（）A.精益求精作风B.粗放松散作风C.稳妥作风D.谨慎作风答案：B31.遇到矛盾问题习惯性上交、不愿兜底，属于（）A.担当不足B.分工明确C.履职规范D.严谨细致答案：A32.作风整改最忌讳的是（）A.立行立改B.边改边犯、整改反弹C.长效坚持D.自查自纠答案：B33.基层减负严禁（）A.精简会议B.随意要求基层填表报数、层层报送材料C.精简文件D.合并督查答案：B34.干部履职中“不作为、慢作为、乱作为”，核心是（）不到位A.业务能力B.工作作风C.工作时间D.工作设备答案：B35.求真务实的核心是（）A.实事求是、真抓实干B.善于汇报C.材料出彩D.场面好看答案：A36.盲目跟风、照搬照抄、不结合实际落实工作，属于（）A.务实落实B.机械落实、形式主义C.规范落实D.创新落实答案：B37.勤俭节约、艰苦奋斗是整治（）的重要要求A.奢靡享乐之风B.形式主义C.官僚主义D.散漫之风答案：A38.对待新政策、新业务不愿学、不想学、被动应付，属于（）A.学风不严、作风懈怠B.工作稳重C.劳逸结合D.量力而行答案：A39.优良作风的基础是（）A.思想过硬、纪律严明B.人脉广泛C.资历深厚D.岗位优越答案：A40.工作中怕担风险、怕被问责、不敢创新突破，属于（）A.谨慎作风B.守摊佛系、担当弱化C.规范履职D.稳妥干事答案：B41.专项作风整治工作，坚持（）为主A.惩处问责B.教育整改、自查自纠C.通报曝光D.专项追责答案：B42.群众最反感的干部作风问题是（）A.办事公道B.推诿扯皮、办事拖拉C.服务热情D.主动帮扶答案：B43.作风建设必须坚持（），抓早抓小、防微杜渐A.从严从实B.宽松放任C.事后整改D.被动应对答案：A44.只重视上级检查、忽视日常实干，是典型的（）A.功利化作风B.务实作风C.严谨作风D.常态作风答案：A45.部门之间相互壁垒、互不配合、各自为政，属于（）A.团结协作不足、官僚作风B.分工清晰C.履职独立D.工作规范答案：A46.加班留痕、刻意造势、过度包装工作，属于（）A.实干作风B.形式主义作秀C.敬业表现D.积极表现答案：B47.改进作风要把（）作为第一标准A.领导满意B.群众满意、工作实效C.材料精美D.场面宏大答案：B48.长期不深入基层、不接触群众、坐在办公室想当然决策，是（）A.务实决策B.脱离实际的官僚主义C.科学决策D.高效决策答案：B49.作风问题整改，要杜绝（）A.真改实改B.纸面整改、虚假整改C.彻底整改D.常态整改答案：B50.干事创业的优良作风不包括（）A.锐意进取B.敷衍应付C.求真务实D.担当尽责答案：B51.对群众反映的问题置之不理、久拖不决，属于（）A.漠视群众利益作风问题B.客观条件限制C.正常工作节奏D.流程问题答案：A52.2026年作风建设重点突出整治（）、不作为乱作为、加重基层负担问题A.形式主义官僚主义B.会议过少C.文件过少D.督查不足答案：A53.工作标准松懈、纪律松弛、自由散漫，属于（）A.严谨作风B.松散懈怠作风C.灵活作风D.弹性作风答案：B54.敢于较真碰硬、不回避矛盾，是（）的重要体现A.软弱作风B.过硬作风C.冲动作风D.偏激作风答案：B55.落实工作打折扣、搞变通、选择性执行，属于（）A.执行力不强、作风不实B.工作创新C.灵活落实D.因地制宜答案：A56.奢靡之风的突出表现是（）A.勤俭节约B.铺张浪费、违规享乐C.艰苦朴素D.低调务实答案：B57.改进作风必须从（）抓起、从小事严起A.大项目B.日常细节C.迎检节点D.重大活动答案：B58.调研工作要坚决杜绝（）式调研A.沉浸式B.走马观花、盆景式C.蹲点式D.解剖式答案：B59.干部担当作为的对立面是（）A.履职尽责B.庸政懒政怠政C.务实干事D.主动服务答案：B60.作风建设长效化关键在于（）A.制度约束、常态监管B.临时整治C.集中通报D.短期追责答案：A61.服务窗口生冷硬推、效率低下，属于（）作风短板A.履职B.服务C.纪律D.学习答案：B62.遇事讲条件、讲困难、不讲奉献，属于（）A.务实精神B.功利思想、作风漂浮C.严谨态度D.客观理性答案：B63.坚决整治“重部署、轻落实、重口号、轻行动”的（）A.务实现象B.形式主义现象C.常规现象D.工作现象答案：B64.优良工作作风的核心特质是（）A.虚浮应付B.求真务实、担当为民C.敷衍拖沓D.保守躺平答案：B65.对作风问题心存侥幸、不以为然，属于（）不到位A.思想认识B.业务水平C.工作经验D.岗位能力答案：A66.基层减负严禁简单以（）评判工作好坏A.工作实效B.台账厚度、材料多少C.群众口碑D.落地成果答案：B67.工作中搞选择性落实、有利就干、无利拖延，属于（）A.功利化作风B.灵活工作C.合理取舍D.务实变通答案：A68.团结协作作风要求杜绝（）A.互相补位B.各自为战、推诿扯皮C.协同配合D.互帮互助答案：B69.作风整改要坚持（），发现一起、整改一起A.拖延整改B.立行立改C.集中整改D.延后整改答案：B70.脱离实际、盲目安排任务、层层加压，是（）典型表现A.科学部署B.官僚主义C.务实安排D.精准施策答案：B71.甘于平庸、不思进取、安于现状，属于（）作风问题A.进取不足B.稳重踏实C.低调务实D.量力而行答案：A72.整治享乐主义重点整治（）A.艰苦奋斗B.贪图安逸、追求享受C.勤俭节约D.朴素自律答案：B73.干部作风过硬最直接的体现是（）A.材料写得好B.工作干得实、群众口碑好C.会议开得多D.台账做得全答案：B74.对待作风监督检查，正确态度是（）A.抵触应付B.主动接受、认真整改C.遮掩隐瞒D.消极对抗答案：B75.工作粗枝大叶、漏洞频发、标准不严，属于（）A.严谨作风B.作风粗放、履职不细C.灵活作风D.常态作风答案：B76.改进作风要力戒（），多做实事、少做虚功A.求真务实B.花拳绣腿、表面文章C.真抓实干D.精益求精答案：B77.政策落实“上热中温下冷”，根源是（）A.作风不实、落实不力B.政策问题C.群众问题D.环境问题答案：A78.主动担难、担险、担责，是（）的鲜明特征A.优良作风B.冲动行为C.过度作为D.盲目干事答案：A79.作风建设不允许（），不存在过关结业A.常态化推进B.一阵风、走过场C.长效坚持D.持续整改答案：B80.2026年深化作风建设的主线是（）A.纠治四风、为民务实、担当尽责B.增加会议台账C.加大材料报送D.强化纸面留痕答案：A第二部分多选题（60题）1.形式主义的突出表现有（）A.重会议文件、轻落地落实B.过度留痕、台账泛滥C.调研走过场D.工作重表面、轻实效答案：ABCD2.官僚主义主要表现包括（）A.脱离群众、脱离实际B.高高在上、颐指气使C.推诿扯皮、不担当D.主观臆断、盲目决策答案：ABCD3.享乐奢靡之风具体表现有（）A.违规吃喝、违规送礼B.铺张浪费、讲究排场C.贪图安逸、不愿吃苦D.追求特权、贪图享受答案：ABCD4.庸懒散拖作风问题包括（）A.工作拖沓、效率低下B.消极懈怠、佛系躺平C.纪律松散、自由散漫D.标准不高、敷衍应付答案：ABCD5.基层减负重点整治内容有（）A.过多过滥会议文件B.重复督查检查考核C.频繁填表报数D.过度线上打卡留痕答案：ABCD6.优良干部作风的基本要求是（）A.求真务实B.担当尽责C.为民服务D.廉洁自律答案：ABCD7.群众身边作风问题主要包括（）A.办事推诿扯皮B.服务态度生硬C.办事效率低下D.漠视群众诉求答案：ABCD8.工作落实不力的表现有（）A.只部署不督办B.打折扣搞变通C.纸面落实虚假落实D.拖延滞后落实答案：ABCD9.改进工作作风的有效举措包括（）A.常态化自查自纠B.深入基层一线调研C.紧盯问题整改D.健全长效制度机制答案：ABCD10.担当作为不足的表现有（）A.怕担责、怕出错B.遇难题绕道走C.上交矛盾、下推责任D.安于现状、不愿突破答案：ABCD11.指尖上的形式主义包括（）A.工作群过多过杂B.频繁线上打卡签到C.强制点赞转发留痕D.重复报送线上材料答案：ABCD12.作风不实的危害有（）A.损害群众利益B.贻误工作发展C.加重基层负担D.败坏队伍风气答案：ABCD13.务实工作作风体现在（）A.实事求是、不弄虚作假B.真抓实干、不做表面文章C.精益求精、不敷衍了事D.立足实际、不照搬照抄答案：ABCD14.纪律作风松懈的表现有（）A.上班迟到早退B.在岗不在状态C.擅自脱岗离岗D.工作时间散漫闲聊答案：ABCD15.服务群众优良作风要求（）A.耐心接待、热情服务B.限时办结、高效便民C.主动对接、靠前服务D.换位思考、为民解忧答案：ABCD16.整治形式主义要坚决杜绝（）A.以文件落实文件B.以会议落实会议C.以台账代替落实D.以留痕代替实效答案：ABCD17.干部自我作风提升需要做到（）A.常自省、常检视B.补短板、纠偏差C.强担当、提效能D.守底线、严自律答案：ABCD18.不作为慢作为问题包括（）A.该办不办、拖延不办B.能办不办、消极应付C.敷衍处置、草草了事D.推诿搪塞、久拖不决答案：ABCD19.优良学风作风包括（）A.主动学政策业务B.虚心学先进经验C.常态学短板弱项D.坚持学以致用答案：ABCD20.作风建设长效机制包括（）A.日常监管机制B.自查整改机制C.监督问责机制D.考核评价机制答案：ABCD21.官僚主义脱离群众的表现有（）A.不深入基层调研B.不听群众意见建议C.不解决群众难题D.不接地气、高高在上答案：ABCD22.工作作风漂浮的表现有（）A.心浮气躁、急于求成B.虚功虚做、华而不实C.重宣传、轻落实D.重场面、轻实效答案：ABCD23.勤俭节约作风要求杜绝（）A.铺张浪费B.超标接待C.奢华攀比D.不必要开支答案：ABCD24.攻坚破难的优良作风体现在（）A.直面矛盾不回避B.攻坚克难不退缩C.主动破题不推诿D.持之以恒不松懈答案：ABCD25.虚假整改、纸面整改的表现有（）A.台账整改、实际不变B.临时整改、过后反弹C.避重就轻、敷衍整改D.只报材料、不抓落实答案：ABCD26.部门协作不良作风有（）A.各自为政B.相互推诿C.壁垒森严D.配合消极答案：ABCD27.务实调研要求做到（）A.直奔一线、直面问题B.蹲点调研、解剖麻雀C.听真话、察实情D.解难题、办实事答案：ABCD28.干部自律作风要求（）A.慎独慎微B.严于律己C.公私分明D.坚守底线答案：ABCD29.形式主义考核弊端包括（）A.加重基层负担B.挤占实干时间C.催生虚假材料D.偏离工作实效答案：ABCD30.主动担当作风包括（）A.主动认领任务B.主动补齐短板C.主动化解问题D.主动创新突破答案：ABCD31.工作低效的作风原因有（）A.拖沓散漫B.标准不清C.落实缓慢D.统筹不力答案：ABCD32.损害干群关系的作风有（）A.态度蛮横B.冷漠敷衍C.吃拿卡要D.漠视诉求答案：ABCD33.作风建设必须坚持的原则（）A.实事求是B.从严从实C.问题导向D.常态长效答案：ABCD34.整改作风问题要做到（）A.靶向纠治B.立行立改C.真改实改D.长效长治答案：ABCD35.实干型干部作风特点（）A.踏实肯干B.不务虚功C.精益求精D.善作善成答案：ABCD36.享乐主义的思想根源是（）A.艰苦奋斗弱化B.进取精神不足C.安逸思想滋生D.责任意识淡化答案：ABCD37.基层干部改进作风重点破解（）A.落实不力B.服务不优C.担当不足D.纪律不严答案：ABCD38.杜绝工作中的功利化作风，要做到（）A.不唯考核、不唯报表B.重实绩、重实效C.踏踏实实干事D.清清白白履职答案：ABCD39.优良作风能够带来（）A.提升工作质效B.密切干群关系C.凝聚队伍合力D.优化发展环境答案：ABCD40.作风问题反复反弹的原因有（）A.思想松懈麻痹B.整改不够彻底C.制度执行不严D.日常监管宽松答案：ABCD41.高效履职作风要求（）A.马上就办B.真抓实干C.提质增效D.日清日结答案：ABCD42.形式主义督查的问题有（）A.重资料轻实绩B.重留痕轻实效C.重检查轻指导D.重问责轻帮扶答案：ABCD43.干部日常作风养成要坚持（）A.从小事严起B.从日常抓起C.从细节管起D.从思想治起答案：ABCD44.不作为作风的思想根源是（）A.责任缺失B.宗旨淡化C.担当弱化D.斗志消退答案：ABCD45.优化营商环境需要整治的作风有（）A.推诿扯皮、办事拖沓B.吃拿卡要、冷漠生硬C.人为设卡、流程繁琐D.敷衍应付、效率低下答案：ABCD46.求真务实的工作要求包括（）A.尊重事实B.遵循规律C.脚踏实地D.务求实效答案：ABCD47.作风监督的重点是（）A.日