下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
自考《社会心理学》高频默写短句(单独版)说明:本文档仅包含五大高频章节(第三章至第六章、第八章)核心概念、核心理论,适配自考填空、简答题型,排版简洁无冗余,上下文流畅,可直接打印背诵、默写巩固,重点标注高频考点(加粗),贴合自考备考需求。一、第三章自我概念(高频重点)1.课程代码:00266,相关专业(专/本科)核心专业基础课2.核心概念:自我图式、自尊、自我效能、自我表演、自我障碍、自我检控、自证预言、体像3.五大自我偏差:焦点效应、自利偏差、盲目乐观、虚假一致性、虚假独特性4.自我与文化:独立型自我、依赖型自我、华人自我四元论5.自我表演六大策略:自我抬高、显示、谦虚、恳求、恫吓、逢迎6.自证预言:又称罗森塔尔效应,是个体预期影响自身行为与结果的现象7.自尊的核心作用:影响个体的自我认知、情绪体验与行为选择二、第四章社会认知(高频重点)1.社会认知定义:个体对社会信息的加工与解释过程,具有选择性、显著性、主观性2.图式:个体储存社会信息的认知结构,具有节省认知资源、引导行为的功能3.两大归因理论:海德内外归因理论、凯利三维归因理论4.凯利三维理论核心维度:一致性、一贯性、区别性5.三大归因偏差:基本归因错误、行动者—观察者偏差、自利性偏差6.三大启发式思维:可得性启发、代表性启发、锚定效应7.社会认知的两种加工方式:自动化加工、控制性加工三、第五章社会态度(高频重点)1.社会态度定义:个体对社会对象的稳定评价与行为倾向2.社会态度三成分:认知成分、情感成分、行为倾向成分3.社会态度三大功能:认知功能、情感功能、行为功能4.态度改变两大核心理论:说服双路径模型(ELM)、认知失调理论5.说服双路径:中央路径(理性说服)、外周路径(感性说服)6.认知失调:个体态度与行为不一致时产生的心理紧张状态,需通过调整态度或行为缓解7.核心区别:刻板印象(认知层面)、偏见(情感层面)、歧视(行为层面)四、第六章社会影响(高频重点)1.社会影响定义:社会情境对个体心理与行为产生的作用2.三大核心概念:从众、服从、顺从(三者相互区别,不可混淆)3.经典实验:从众(Asch实验)、服从(Milgram电击实验)4.从众的影响因素:群体一致性、群体规模、个体匿名性5.服从的影响因素:权威合法性、责任转移、个体与权威的距离6.三大社会影响技术:登门槛效应、门面效应、低球技术7.去个体化:个体在群体中丧失自我意识,导致行为失控的现象五、第八章群体心理(高频重点)1.群体定义:由相互作用、相互依赖的个体组成,具有特定目标与规范的集合2.群体三大核心现象:群体极化、社会懈怠、群体思维3.群体极化:群体讨论后,成员观点比讨论前更极端的现象4.社会懈怠:个体在群体中努力程度下降,出现“搭便车”的现象5.群体思维:群体为维持团结,忽视不同意见,导致决策失误的现象6.社会认同理论(Tajfel):个体认同自己所属群体,产生内群体偏好的理论7.群体凝聚力:群体成员相互吸引、愿意留在群体中的力量,影响群体效能六、补充必记默写短句(适配单选、填空)1.考试形式:闭卷笔试,时长150分钟,满分100分,60分及格,通常4学分2.命题重点:五大高频章节占比≥75%,主观题(简
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025~2026学年广东省惠州市惠阳区北师大版六年级上册期中数学试卷【附答案】
- PHP函数面试题及详细答案(企业真实面试专用)
- 2026年调度证考试试题及答案解析
- 工业管道标识安装工规程
- 排烟系统清洗安全操作规程
- 2025-2026学年河北省石家庄市初中数学七年级期末上册高分通关实战演练题(详细参考解析)
- Oracle数据库高频面试题及详细答案(实操版)
- 肠内营养管路污染防控操作细则共识
- 管道保温安装工安全操作规程
- 2026护理核心制度考试试题+答案
- 2026年山西航空产业集团有限公司人员招聘笔试参考试题及详细答案解析
- 2026中国辅助生殖技术服务渗透率提升路径与区域市场差异调查报告
- 2026中国工业互联网安全威胁态势与防护体系建设研究报告
- 《人形机器人数据训练场建设规范》
- 2026年中级注册安全工程师《安全生产管理》模拟考试题(含答案解析)
- 2026年广州市中考语文试卷(含答案及解析)
- 2026年智能矿山无人工作面技术知识考察试题及答案
- 运用CBS-RISE教学模式在新入职护士教学查房中的应用
- 心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿
- 医院教学工作会议记录
- 医学人文与沟通:疫苗接种家长沟通课件
评论
0/150
提交评论