2025年江苏省直机关公开遴选公务员笔试题及答案解析

2025年江苏省直机关公开遴选公务员笔试题及答案解析第一题案例分析题（30分）【给定材料】材料1：2024年江苏省住建厅公布民生实事项目完成情况：全年完成城镇老旧小区改造1845个，惠及居民36.2万户，新增城市口袋公园427个，建成农村生态河道1200条，基层人居环境品质稳步提升。但省住建厅联合省民政厅开展的基层微更新专项调研显示，项目推进中仍存在不少共性短板：——南京市秦淮区某街道2024年实施的3个口袋公园项目，招标阶段仅明确景观建设标准，未将后期运维责任纳入合同，建成3个月后出现座椅漆面脱落、绿植无人修剪、健身器材螺丝松动等问题，12345政务服务热线接到相关投诉14起，涉及群众217人。——苏州市姑苏区某老旧小区改造项目，前期意见征集仅通过业主微信群发布通知，未同步开展上门走访、公告栏张贴等线下征集，最终有效回收意见仅占小区总户数的21.3%，其中60岁以上老年住户的意见收集率不足8%。改造完成后，电梯刷卡面板安装高度达1.4米、无障碍坡道坡度超8%，小区19户残疾、高龄居民的使用率仅为9.7%。——徐州市沛县某行政村2024年实施人居环境微更新，为赶在季度考核前完工，直接照搬苏南某“网红村”的墙绘设计方案，内容以江南水乡景观为主，与本地农耕文化、汉文化特色完全不符，村民认可度仅为32%，建成后不足半年墙绘就被刮花7处，修复费用占项目总造价的12%。——苏北某县2024年纳入省级补助的微更新项目共27个，总投资1.2亿元，其中省级财政补助占71.8%，县级配套资金仅到位17.9%，剩余10.3%要求项目所在乡镇（街道）自筹。由于乡镇无稳定运维资金来源，截至2024年底，该县有11个项目延期超过3个月，占项目总数的40.7%。——全省基层微更新项目的一线操盘人员中，具有城乡规划、工程管理等相关专业背景的仅占18.7%，绝大多数由街道、社区工作人员兼职，项目后期运维专职人员配备率不足28.5%，运维人员专业技能达标率仅为22.3%。材料2：无锡市滨湖区2024年推行“微更新全周期民意参与机制”，每个项目配备2-3名由居民代表、人大代表、专业社工组成的“民意专员”，全程参与方案设计、施工监督、竣工验收、后期运维四个环节。针对老年、残疾等特殊群体，专员逐一上门征求意见，将无障碍设施建设、适老化改造等需求纳入项目刚性指标。资金方面，该区建立“区财政补一点、社区公益金出一点、居民商户筹一点、社会力量捐一点”的多元筹资模式，2024年全区微更新项目社会资金占比达23.4%，较上年提升11.2个百分点。同时，该区将微更新项目运维成效纳入街道绩效考核，明确社区为运维责任主体，聘请第三方专业机构开展月度巡查，2024年全区微更新项目群众满意度达94.2%，运维到位率达98.1%。【作答要求】1.根据给定材料，概括江苏省基层微更新项目推进中存在的主要问题。要求：准确全面，条理清晰，不超过300字。（15分）2.结合给定材料，谈谈如何破解基层微更新中的突出问题，推动项目提质增效。要求：对策具体可行，针对性强，不超过400字。（15分）第二题公文写作题（20分）【给定材料】为深入贯彻习近平总书记对江苏工作重要指示精神，落实省委关于深化主题教育成果、推动机关干部下沉基层察实情解民忧的部署要求，江苏省委省级机关工作委员会决定2025年3月至6月在省直机关开展“走基层、找问题、解难题”年轻干部蹲点调研活动。活动初步安排：参与对象为省直各单位处级及以下年轻干部，重点安排近3年新入职、缺乏基层工作经历的干部；每人蹲点时间不少于15天，原则上吃住在对口联系的社区、企业、村（居），不得增加基层负担；调研聚焦基层治理、营商环境、民生保障、乡村振兴等重点领域，每人至少形成1篇有数据、有分析、有可操作对策的调研报告，各单位要梳理形成问题清单、责任清单、解决清单，实行销号管理；年底开展优秀调研成果评选，入选成果汇编印发省直各单位参考，调研表现纳入干部年度考核评优参考指标。【作答要求】请你以江苏省委省级机关工作委员会的名义，撰写一份关于开展此次蹲点调研活动的通知。要求：格式规范，内容完整，表述准确，符合通知文种要求，字数500-600字。第三题策论文写作题（50分）【给定材料】1.习近平总书记对江苏工作作出重要指示，要求江苏“在推进中国式现代化中走在前、做示范”，奋力谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章。总书记强调，空谈误国、实干兴邦，要牢牢把握高质量发展这个首要任务，真抓实干、务求实效，一步一个脚印把宏伟蓝图变成美好现实。2.2024年江苏省国民经济和社会发展统计公报显示：全年实现地区生产总值137059亿元，同比增长5.8%，增速快于全国0.8个百分点；制造业增加值占GDP比重达37.6%，稳居全国前列；高新技术产业产值占规上工业比重达49.2%，较上年提高0.7个百分点；城镇新增就业148.2万人，居民人均可支配收入增长5.9%，民生福祉持续改善。同时，全省发展仍面临不少挑战：产业链关键核心技术“卡脖子”问题依然存在，中小微企业转型压力较大，区域发展不平衡问题尚未根本解决，民生领域还有不少短板。3.2025年江苏省委召开全省机关作风建设大会，省委书记在讲话中指出，全省各级机关要树牢“真抓实干、狠抓落实”的鲜明导向，以“钉钉子”精神推动党中央和省委决策部署落地见效，坚决破除形式主义、官僚主义，切实为基层减负，引导广大机关干部以实干担当扛起“走在前、做示范”的重大使命。【作答要求】请结合给定材料，围绕“以实干担当助力江苏现代化建设走在前做示范”这一主题，自拟标题，写一篇策论文。要求：观点鲜明，论证充分，紧密结合江苏实际，对策具体可行，结构严谨，语言流畅，字数1000-1200字。【答案及解析】【第一题案例分析题答案及解析】【解题思路】本题共两小问，分别考查归纳概括能力和提出对策能力，贴合江苏省直遴选案例分析的常规命题逻辑。作答第一小问时，需从材料1的具体案例中提炼共性问题，按“问题表现+本质归类”的逻辑整合，避免零散罗列案例；作答第二小问时，要坚持“问题导向+经验借鉴”的原则，既要对应第一小问概括的问题逐一提出破解路径，也要吸收材料2中无锡市滨湖区的成熟经验，确保对策贴合江苏基层实际、可落地可执行。【评分标准】第1小问（15分）：共5个核心要点，每个要点3分。要点表述准确、贴合材料得3分，表述模糊、不够凝练酌情扣1-2分；要点缺失按比例扣分；超字数30字以上扣1分。第2小问（15分）：共5个核心要点，每个要点3分。对策针对性强、具体可行得3分，对策空泛、无实操性酌情扣1-2分；要点缺失按比例扣分；超字数30字以上扣1分。【参考答案】1.主要问题：①规划设计脱离实际。存在照搬外地模式、忽视本地文化特色的问题，适老化、无障碍等民生细节考虑不足，重建设轻实用。②民意参与渠道狭窄。意见征集过度依赖线上渠道，老年、残疾等特殊群体诉求覆盖不足，群众认可度低。③资金保障存在缺口。省级财政占比过高，县级配套资金到位率低，基层自筹能力弱，项目推进滞后。④专业人才供给不足。一线操盘人员专业匹配度低，多为兼职，运维专职人员配备率、技能达标率双低。⑤长效运维机制缺位。部分项目未明确运维责任主体，管护不到位，设施损坏问题突出。2.破解对策：①优化设计审核机制。建立“本地特色+民生优先”的设计标准，将适老化、无障碍设施等纳入刚性审核指标，推行“一项目一方案”，杜绝照搬照抄。②完善民意参与体系。推广“民意专员”制度，吸纳居民代表、人大代表、专业社工全程参与项目全周期，针对特殊群体采取上门征集等方式，实现民意全覆盖。③强化资金多元保障。优化省、市、县三级资金分担比例，加大对苏北地区的财政倾斜，探索“财政补助+社区公益金+社会捐资”的多元筹资模式。④加强专业队伍建设。建立基层微更新专业人才库，定期开展规划、运维等技能培训，通过购买服务配备专业运维人员，提升队伍专业水平。⑤健全长效运维机制。明确社区运维主体责任，将运维成效纳入基层绩效考核，建立群众诉求快速响应机制，保障项目长期发挥效用。【第二题公文写作题答案及解析】【解题思路】本题考查法定公文“通知”的写作，符合江苏省直遴选公文题的命题偏好。作答时需注意三点：一是格式规范，严格按照党政机关公文格式要求，包含标题、主送机关、正文、发文机关署名、成文日期五个核心要素；二是内容完整，需涵盖活动背景、时间安排、参与对象、主要任务、工作要求等核心内容，符合省直机关工委的发文身份；三是表述准确，语言要正式严谨，符合机关公文的语体特征，避免口语化表达。【评分标准】格式分5分：标题规范1分，主送机关准确1分，正文结构清晰2分，发文机关与成文日期规范1分，缺失要素每缺1项扣1分。内容分12分：活动背景与目标2分，时间与参与对象2分，核心任务4分（蹲点要求、调研内容、成果管理各1-2分），工作要求4分（组织领导、纪律要求、宣传引导各1-2分），内容不全酌情扣分。语言分3分：表述严谨、符合公文语体得3分，存在语病、口语化表达酌情扣1-2分；错别字每处扣0.5分，最多扣1分；超字数50字以上扣1分。【参考答案】中共江苏省委省级机关工作委员会关于开展“走基层、找问题、解难题”年轻干部蹲点调研活动的通知省直各单位机关党委（总支、支部）：为深入贯彻习近平总书记对江苏工作重要指示精神，深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，推动省直机关年轻干部下沉基层察实情、解民忧、促发展，根据省委部署要求，决定在省直机关开展“走基层、找问题、解难题”蹲点调研活动。现将有关事项通知如下：一、活动时间：2025年3月1日至6月30日。二、参与对象：省直各单位处级及以下年轻干部，重点安排近3年新入职、缺乏基层工作经历的干部参与。三、主要任务：各单位结合对口联系机制，组织干部到社区、企业、村（居）一线蹲点，每人蹲点时间不少于15天，原则上吃住在基层，不得增加基层负担。聚焦基层治理、营商环境、民生保障、乡村振兴等领域，每人至少形成1篇有数据、有分析、有可操作对策的调研报告；各单位梳理形成问题清单、责任清单、解决清单，实行销号管理。年底开展优秀调研成果评选，入选成果汇编印发各单位参考，调研表现纳入干部年度考核评优指标。四、工作要求：各单位要高度重视，精心制定本单位实施方案，于2月25日前报省直机关工委组织部；严格落实中央八项规定及其实施细则精神，轻车简从，杜绝形式主义；及时宣传好经验好做法，营造真抓实干的浓厚氛围。中共江苏省委省级机关工作委员会2025年2月10日【第三题策论文写作题答案及解析】【解题思路】本题考查策论文写作，是江苏省直遴选的必考题型，分值占比最高。作答时需把握三个核心：一是紧扣主题，始终围绕“实干担当”和“江苏现代化建设走在前做示范”展开，不能偏离；二是贴合江苏实际，要结合江苏的发展定位、产业特色、民生实践等内容，避免空泛议论；三是对策具体，策论文的核心是“策”，要提出可操作、可落地的路径，不能只讲理论不讲举措。结构上建议采用“总-分-总”的逻辑，开头破题亮明观点，中间设置3-4个分论点展开论证，结尾升华主题。【评分标准】一类文（45-50分）：紧扣主题，观点鲜明；紧密结合江苏实际，论据充分；对策具体可行，针对性强；结构严谨，逻辑清晰；语言流畅，符合字数要求。二类文（38-44分）：主题明确，观点较鲜明；有一定江苏实际内容，论据较充分；对策较具体；结构较完整，逻辑较清晰；语言通顺，字数符合要求。三类文（30-37分）：主题基本明确，观点不够突出；内容空泛，未充分结合江苏实际；对策针对性不强；结构基本完整，语言基本通顺，字数基本符合要求。四类文（30分以下）：偏离主题，观点模糊；结构混乱，语病较多；字数严重不足。【参考答案】以实干之姿扛起“走在前做示范”使命担当习近平总书记赋予江苏“在推进中国式现代化中走在前、做示范”的重大使命，为江苏发展指明了前进方向。2024年全省GDP突破13.7万亿元，制造业增加值占比稳居全国前列，这份沉甸甸的成绩单，背后是全省上下真抓实干、埋头苦干的奋斗足迹。站在新的历史起点，全省各级机关干部要锚定使命任务，以实干担当破解发展难题、厚植发展优势，奋力谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章。以实干担当筑牢实体经济根基，锻造现代化产业体系“硬脊梁”。实体经济是江苏的“看家本领”，也是走在前、做示范的核心支撑。当前我省产业链仍存在关键核心技术“卡脖子”、中小微企业转型压力大等短板，迫切需要机关干部走出办公室、下沉产业链，当好“链上服务员”。要聚焦“1650”先进制造业集群和重点产业链，推动干部挂钩联系重点企业、专精特新企业，精准对接企业技术攻关、要素保障等需求，搭建产学研协同创新平台，加快攻克一批“卡脖子”技术，提升产业链供应链韧性。要持续优化营商环境，深化“放管服”改革，升级“苏服办”政务服务品牌，推动更多高频事项“一网通办”“跨省通办”，破除市场主体发展的堵点难点，让实体经济活力充分迸发。以实干担当践行人民至上理念，擦亮民生幸福“暖底色”。江苏的现代化是全体人民共同富裕的现代化，必须把群众的急难愁盼作为工作的出发点和落脚点。要推动机关干部下沉基层网格，深化“我为群众办实事”实践活动，聚焦教育、医疗、养老、