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文档简介

2025年医院感染管理科上半年工作总结样本(三篇)2025年上半年,医院感染管理科严格落实《医疗机构感染预防与控制基本制度》要求,对照国家及省级院感质控指标,聚焦重点部门、重点环节、重点人群,依托智慧感控平台推进精细化管理,上半年全院出院32876人次,医院感染发病率1.21%,低于2.0%的年度控制目标;I类手术切口感染率0.38%,低于0.5%的控制值;三类导管相关感染千日发生率分别为:导尿管相关尿路感染0.82‰、呼吸机相关肺炎1.15‰、中心静脉导管相关血流感染0.74‰,均低于国家最低质控标准(1.5‰、2.5‰、1.2‰);手卫生依从率96.7%、正确率94.2%,较2024年下半年分别提升2.1个、1.8个百分点;消毒灭菌效果监测合格率100%;多重耐药菌医院感染发生率0.31%,较去年同期下降0.08个百分点;院感病例漏报率0.4%,较去年同期下降2.8个百分点,未发生院感暴发事件。一、核心工作开展情况(一)重点环节全链条管控1.手术部位感染防控。联合医务部、手术室、普外科、骨科等科室建立手术部位感染MDT管控小组,针对I类切口手术实施术前评估、术中管控、术后随访全流程管理:术前严格核查手术部位标识、皮肤准备情况,废除常规剃毛备皮,改用剪毛备皮,上半年I类切口手术剪毛备皮率100%;术中严格落实无菌操作、保温措施,手术间空气洁净度每月监测1次,共监测手术间24间、采样144份,合格率100%;术后建立手术部位感染随访台账,由管床医师联合感控护士每日评估切口情况,出院患者通过随访系统追踪30天(骨科植入物手术追踪1年),上半年共随访I类切口手术7842台,发现手术部位感染30例,均为表浅切口感染,经处置后痊愈,未发生深部切口感染及器官腔隙感染。2.多重耐药菌防控。完善“微生物室-感控科-临床科室”三级预警机制,微生物室检出多重耐药菌后1小时内通过HIS系统推送预警信息至临床科室及感控科,感控科24小时内到科室督导接触隔离措施落实情况,包括单间安置、标识张贴、手卫生、物品专用、终末消毒等。上半年共检出多重耐药菌427株,其中鲍曼不动杆菌128株、耐甲氧西林金黄色葡萄球菌97株、铜绿假单胞菌86株、产超广谱β-内酰胺酶肠杆菌科细菌116株,多重耐药菌接触隔离执行率98.3%,医院获得性多重耐药菌感染发生率0.31%,较去年同期下降0.08个百分点。针对ICU、神经内科、呼吸与危重症医学科等重点科室,每季度开展多重耐药菌防控专项督查,上半年共督查12次,反馈问题36项,整改完成率100%。3.消毒灭菌效果管控。严格落实消毒灭菌效果监测制度,每月对全院各科室的空气、物体表面、医护人员手、消毒器械、灭菌物品等进行采样监测,上半年共采样2164份,合格率100%。针对内镜中心、口腔科、血液净化室等重点部门,增加监测频次:内镜中心每季度对所有内镜进行消毒效果采样,共采样1246份,合格率100%;口腔科手机灭菌效果每月采样,共采样288份,合格率100%;血液净化室透析用水、透析液每月采样,共采样336份,合格率100%。消毒供应中心严格落实灭菌质量监测,每锅进行物理监测、每包进行化学监测、每周进行生物监测,上半年共完成生物监测156次,合格率100%,植入物手术器械每批次进行生物监测,共监测427批次,合格率100%,未发生灭菌不合格事件。4.医疗废物与污水管控。联合后勤保障部、医务部、护理部开展医疗废物专项整治,规范医疗废物分类收集、转运、暂存全流程管理,上半年共开展专项督查8次,反馈问题24项,主要为门诊科室医疗废物混放、标识不清等,均已完成整改。医疗废物暂存点严格落实“五防”措施,每日消毒,每月对暂存点空气、物体表面采样监测,共采样12份,合格率100%;医疗废物交由有资质的单位处置,转移联单齐全,上半年共转运医疗废物87.2吨,其中感染性废物76.5吨、损伤性废物10.7吨,合规处置率100%。医院污水处理站严格落实消毒处理工艺,每日监测余氯、粪大肠菌群,每月委托第三方机构开展全项监测,上半年共监测6次,合格率100%。(二)智慧感控体系建设1.院感实时预警系统升级。2025年3月完成院感智慧预警系统2.0版本升级,整合HIS、LIS、PACS、EMR等系统数据,设置28项院感预警规则,包括体温异常、抗菌药物使用、微生物检出、影像学改变等,实现院感病例自动识别、实时预警、上报审核全流程线上管理。上半年系统共发出预警信息12476条,经感控科审核确认院感病例398例,预警准确率72.3%,较1.0版本提升18.7个百分点;院感病例漏报率从2024年的3.2%降至0.4%,报告及时率从78%提升至99.6%,大幅减轻了临床科室上报负担,提高了院感监测效率。2.手卫生智能监测系统覆盖。在ICU、新生儿科、手术室、急诊等24个重点部门安装手卫生智能监测摄像头128台,依托AI图像识别技术自动统计医护人员手卫生执行情况,包括洗手时机、洗手步骤、干手方式等,数据实时上传至感控管理平台,每月生成各科室手卫生依从率报表,对不规范行为进行溯源分析。上半年重点部门手卫生依从率从2024年底的92.3%提升至97.8%,正确率从90.1%提升至95.6%,效果显著。针对普通科室,采用“感控督查员+视频抽查”的方式,每月抽查不少于20个操作场景,上半年普通科室手卫生依从率95.3%,较去年同期提升2.4个百分点。3.重点人员准入管理系统上线。针对保洁、陪护、第三方工作人员等外包人员,上线感控准入管理模块,所有外包人员必须完成感控培训并考核合格后方可上岗,培训内容包括手卫生、消毒隔离、医疗废物分类、职业暴露处置等,考核合格证书有效期3个月,到期后需重新培训考核。上半年共录入外包人员信息427人,其中保洁186人、陪护172人、第三方技术人员69人,培训考核合格率99.3%,未发生无证上岗情况。(三)培训与考核体系建设1.分层分类培训。针对不同人群制定个性化培训方案:一是针对医护人员,每季度开展1次全员感控培训,内容包括院感基础知识、多重耐药菌防控、传染病防控、职业暴露处置等,上半年共开展全员培训2次,覆盖1876人次,考核合格率99.2%;针对感控医生、感控护士,每月开展1次专项培训,内容包括院感病例诊断、监测方法、督查技巧等,上半年共开展6次,培训248人次,考核合格率98.8%。二是针对新职工、进修生、实习生,开展岗前感控培训,培训时间不少于4学时,考核合格后方可进入临床,上半年共开展岗前培训8期,培训324人次,考核合格率100%。三是针对保洁、陪护、后勤人员,每季度开展1次专项培训,内容以实操为主,包括手卫生、消毒方法、医疗废物分类等,上半年共开展3次,培训427人次,考核合格率98.6%。2.应急演练。上半年组织开展2次院感暴发应急演练,分别为ICU多重耐药鲍曼不动杆菌院感暴发应急演练、新生儿科轮状病毒感染暴发应急演练,参演科室包括感控科、医务部、护理部、ICU、新生儿科、微生物室、后勤保障部等,共参演127人次。演练结束后及时总结评估,梳理出预警响应不及时、物资储备不足等问题6项,制定整改措施7条,均已落实到位,有效提升了全院应对院感暴发事件的处置能力。3.职业暴露管理。完善职业暴露处置流程,在全院各科室配备职业暴露应急处置箱,开通24小时职业暴露咨询热线,发生职业暴露后1小时内上报感控科,感控科24小时内完成风险评估、指导处置、随访登记。上半年共报告职业暴露32例,其中锐器伤27例、黏膜暴露5例,暴露源以乙肝、丙肝、梅毒为主,均按照规范流程处置,随访率100%,未发生职业暴露感染事件。针对职业暴露高发的采血、注射等操作,联合护理部开展安全操作培训,推广使用安全型留置针、自毁型注射器,上半年安全型注射器具使用率从2024年底的78%提升至92%,锐器伤发生率较去年同期下降23.5%。(四)督查与整改机制建设1.日常督查与专项督查结合。建立“感控科专职人员+科室感控督查员”两级督查机制,感控科专职人员每月对所有临床科室督查不少于1次,重点部门每月不少于2次;科室感控督查员每周对本科室感控措施落实情况督查1次,发现问题及时整改。上半年共开展日常督查142次,反馈问题287项,整改完成率98.9%。针对重点领域开展专项督查,包括手术部位感染防控专项督查、多重耐药菌防控专项督查、消毒灭菌效果专项督查、医疗废物专项督查等,上半年共开展专项督查8次,反馈问题76项,整改完成率100%。2.绩效考核挂钩。将感控工作纳入科室绩效考核体系,占比不低于5%,考核内容包括院感指标完成情况、督查问题整改情况、培训考核情况等,每月考核结果直接与科室绩效奖金挂钩。上半年共对12个考核优秀的科室进行奖励,对8个考核不合格的科室进行扣罚,有效提升了临床科室对感控工作的重视程度。3.持续质量改进。针对督查中发现的共性问题,运用PDCA循环、品管圈等质量管理工具开展持续质量改进。上半年共立项院感持续质量改进项目12个,包括提高手卫生依从率、降低多重耐药菌感染发生率、降低导尿管相关尿路感染发生率等,其中“提高ICU多重耐药菌接触隔离执行率”项目通过6个月的改进,执行率从82%提升至98.3%,效果显著。二、存在的问题一是部分门诊小科室(如皮肤科、眼科、耳鼻喉科门诊)感控意识相对薄弱,消毒隔离措施落实不够规范,上半年督查中发现此类科室问题占比达21%;二是外包人员流动性较大,培训跟进难度大,上半年新入职外包人员76人,其中12人未及时完成岗前培训即上岗;三是智慧感控系统功能仍需完善,目前仅覆盖重点部门,普通科室的手卫生、消毒效果监测等仍依赖人工督查,效率较低。三、下半年工作计划一是强化门诊科室感控管理,开展门诊科室感控专项培训与督查,建立门诊科室感控专员制度,每个门诊科室指定1名感控负责人,定期开展培训与考核,提升门诊感控水平;二是完善外包人员动态管理机制,与外包公司签订感控责任状,明确外包人员入职前必须完成感控培训并考核合格,感控科每月核查外包人员变动情况,及时开展岗前培训,确保零无证上岗;三是推进智慧感控系统向普通科室延伸,下半年计划在普通科室安装手卫生智能监测设备60台,上线消毒效果监测线上上报模块,提高感控管理效率;四是开展院感暴发应急处置技能竞赛,提升全院医护人员的应急处置能力,筑牢院感安全底线。2025年上半年,医院感染管理科紧扣县域医共体建设“同质化管理、一体化发展”核心要求,牵头构建覆盖12家乡镇卫生院、217个村卫生室的三级感控管理网络,以提升基层感控能力为核心,抓实医共体内感控标准统一、培训下沉、督导联动、考核同质各项工作,上半年医共体牵头医院出院18642人次,医院感染发病率1.57%,低于2.5%的年度控制目标;I类手术切口感染率0.52%,低于1.0%的控制值;乡镇卫生院院感发病率从2024年同期的3.1%降至2.24%,村卫生室消毒隔离规范执行率从68%提升至87%,未发生医共体内院感暴发及传染病聚集性疫情。一、医共体感控同质化体系建设(一)完善三级管理架构。2025年2月牵头成立医共体感染防控质量控制中心,由感控科主任担任主任委员,各成员单位分管院长为副主任委员,每个乡镇卫生院配备1名专职感控专员,每个村卫生室指定1名感控明白人,形成“县医院感控科-乡镇卫生院感控专员-村卫生室感控明白人”三级管理网络。制定《医共体2025年感控工作实施方案》《基层医疗机构感控基本规范手册》,统一医共体内院感监测指标、消毒隔离标准、职业暴露处置流程、医疗废物管理要求等12项核心制度,上半年共组织召开医共体感控工作会议2次,部署年度重点工作,梳理解决基层感控难点问题18项。(二)建立下沉指导机制。实行感控科专职人员包片负责制,4名感控专职人员每人包联3家乡镇卫生院,每月下沉指导不少于1次,每次不少于1天,重点指导发热门诊、预检分诊、消毒隔离、医疗废物管理等工作,针对发现的问题建立“一院一档”整改台账,实行销号管理。上半年共下沉指导36次,覆盖全部12家乡镇卫生院,督导村卫生室135个,覆盖率62.2%,累计反馈问题214项,其中乡镇卫生院问题87项、村卫生室问题127项,整改完成率96.7%。针对基层感控设备不足的问题,协调医共体管委会为3家设备老化的乡镇卫生院配备高压蒸汽灭菌器3台、手卫生设施42套,为127个村卫生室配备消毒喷壶、手消液等物资,累计投入资金12.6万元。二、重点领域感控管理(一)牵头医院核心管控。严格落实院感核心制度,聚焦手术室、ICU、血液透析室、产房、新生儿室等重点部门,强化日常监测与督查。上半年共开展消毒灭菌效果监测采样1248份,合格率99.6%,其中不合格5份为普通科室物体表面菌落数超标,均已督促整改;三类导管相关感染千日发生率分别为导尿管相关尿路感染1.23‰、呼吸机相关肺炎1.87‰、中心静脉导管相关血流感染0.98‰,均低于国家质控标准;多重耐药菌检出率8.7%,接触隔离执行率95.2%,医院获得性多重耐药菌感染发生率0.42%,较去年同期下降0.11个百分点;手卫生依从率92.4%,正确率90.1%,较去年同期分别提升3.2个、2.7个百分点。(二)基层医疗机构重点管控。一是规范发热门诊与预检分诊管理,对12家乡镇卫生院发热门诊进行规范化改造,上半年共验收合格8家,剩余4家预计7月底完成;村卫生室严格落实预检分诊制度,对发热患者第一时间闭环转运至乡镇卫生院发热门诊,上半年村卫生室共排查发热患者3247人次,闭环转运412人次,未发生截留发热患者情况。二是强化消毒隔离管理,统一基层医疗机构消毒流程与监测要求,每季度对乡镇卫生院消毒效果进行采样监测,上半年共采样482份,合格率96.7%,较去年同期提升7.7个百分点;针对村卫生室,采用“感控专员现场指导+线上抽查”的方式,规范消毒记录、手卫生、医疗废物分类等工作,上半年村卫生室消毒产品索证合格率从72%提升至91%,医疗废物分类合格率从65%提升至88%。三是加强医疗废物与污水管理,联合医共体后勤保障部建立医共体医疗废物统一转运体系,乡镇卫生院医疗废物每日转运,村卫生室医疗废物每周转运2次,上半年共转运基层医疗机构医疗废物27.3吨,合规处置率100%;针对乡镇卫生院污水处理设施不完善的问题,督促5家卫生院完成污水处理设施升级改造,目前乡镇卫生院污水监测合格率达94.3%,较去年同期提升12.3个百分点。(三)传染病防控联动。针对上半年流感、手足口病、水痘等呼吸道及肠道传染病高发的特点,建立医共体传染病防控联动机制,感控科联合公共卫生科制定传染病防控方案,定期开展疫情研判,上半年共组织疫情研判会4次,发布防控提示6期。牵头医院负责传染病患者的救治与管理,乡镇卫生院负责辖区内传染病患者的随访与居家消毒指导,村卫生室负责排查与上报,形成“上下联动、医防融合”的防控格局。上半年医共体共报告法定传染病327例,其中医院感染相关传染病12例,均为散发病例,未发生聚集性疫情。针对养老机构、学校等重点场所,组织感控人员开展防控指导6次,覆盖12所学校、8家养老机构,有效降低了重点场所的疫情传播风险。三、基层感控人才培养(一)乡级感控专员培训。实施“乡级感控专员能力提升计划”,上半年举办专项培训3期,每期培训3天,采用“理论+实操+考核”的模式,内容包括院感基础知识、消毒隔离技术、医疗废物管理、职业暴露处置、传染病防控等,共培训36名乡镇卫生院感控专员,考核合格率94.4%,其中33人取得医共体颁发的感控专员上岗证书。建立感控专员线上交流群,感控科专职人员每日在线解答基层疑问,上半年共解答问题276条,有效提升了基层感控人员的业务能力。(二)村级感控明白人培训。针对村医年龄偏大、接受能力较弱的特点,采用“线上短视频+线下实操”的培训模式,录制12期感控知识短视频,内容包括手卫生、消毒方法、医疗废物分类、发热患者处置等,上传至医共体微信公众号,供村医随时学习;线下每季度组织1次实操培训,由感控专员到乡镇卫生院集中培训村医。上半年共开展线上培训6期,覆盖421名村医,线下实操培训12场次,培训387人次,考核合格率92.4%,有效提升了村卫生室的感控服务能力。(三)基层全员培训。组织医共体内所有基层医务人员开展感控全员培训,上半年共开展2次,采用线上答题的方式进行考核,共1247名基层医务人员参与,考核合格率96.8%。针对保洁、后勤等人员,由各单位感控专员负责开展专项培训,上半年共培训172人,考核合格率95.3%。四、督查考核与持续改进(一)统一考核标准。制定《医共体医疗机构感控工作考核细则》,将感控工作纳入医共体成员单位绩效考核,占比不低于8%,考核内容包括组织管理、制度落实、监测指标、培训考核、问题整改等,每季度考核1次,考核结果与成员单位经费拨付、人员评优评先挂钩。上半年共开展季度考核1次,考核排名前3位的乡镇卫生院给予奖励,排名后2位的进行约谈,有效调动了基层医疗机构的感控工作积极性。(二)持续质量改进。针对基层感控突出问题,运用PDCA循环开展持续质量改进,上半年共立项基层感控改进项目6个,包括提高村卫生室手卫生依从率、提高医疗废物分类合格率、提高乡镇卫生院消毒效果合格率等,其中“提高村卫生室医疗废物分类合格率”项目通过3个月的改进,合格率从65%提升至88%,成效显著。五、存在的问题一是村医老龄化严重,平均年龄达52岁,对新知识、新技能的接受能力较弱,部分偏远村卫生室感控措施落实仍不到位;二是部分乡镇卫生院感控专员为兼职,身兼数职,精力有限,感控工作开展不够深入;三是医共体感控信息化水平较低,基层院感监测数据仍采用人工上报方式,效率低、误差大。六、下半年工作计划一是持续推进村卫生室感控全覆盖督导,下半年计划完成剩余82个村卫生室的督导,实现217个村卫生室全覆盖,针对偏远村卫生室开展“一对一”帮扶;二是推动乡镇卫生院感控专员专职化,与各成员单位沟通,力争2025年底前所有乡镇卫生院感控专员均为专职;三是推进医共体感控信息化建设,下半年计划上线基层院感监测上报系统,实现院感数据线上填报、自动分析、实时预警,提升感控管理效率;四是开展基层感控技能竞赛,以赛促学,提升基层感控人员的业务能力,推动医共体感控工作高质量发展。2025年上半年,医院感染管理科结合儿童医疗服务特点,以“降低重点部门院感风险、保障弱势患儿安全”为核心,聚焦新生儿科、PICU、儿科门诊、血液科等重点部门,抓实全人群、全流程感控管理,上半年全院出院12458人次,其中新生儿科2176人次、PICU892人次、血液科764人次,全院医院感染发病率1.89%,低于3.0%的年度控制目标;新生儿科院感发病率2.34%,低于4.0%的控制值;PICU院感发病率3.72%,低于6.0%的控制值;I类手术切口感染率0.41%,低于0.8%的控制值;三类导管相关感染千日发生率分别为:中心静脉导管相关血流感染1.26‰、呼吸机相关肺炎1.83‰、导尿管相关尿路感染1.07‰,均低于国家儿科专业质控标准;手卫生依从率95.3%、正确率92.7%,较2024年下半年分别提升1.9个、1.6个百分点;未发生院感暴发事件及传染病聚集性疫情。一、重点部门与重点人群感控管理(一)新生儿科院感精准防控。针对新生儿免疫功能低下、易感因素多的特点,实施“分区管理+全程追溯”的精准防控模式:一是严格落实分区管理制度,将新生儿科分为正常新生儿区、早产儿区、感染区、隔离区,不同区域人员、物品专用,禁止交叉流动,上半年共督查分区管理落实情况12次,反馈问题8项,均已整改;二是规范侵入性操作管理,严格掌握导管置入指征,每日评估导管留置必要性,尽早拔管,上半年新生儿中心静脉导管留置平均天数从2024年的7.2天降至5.8天,中心静脉导管相关血流感染发生率1.26‰,较去年同期下降0.32个千分点;三是强化母乳库感控管理,严格落实母乳捐赠筛查、收集、消毒、储存、分发全流程管理,每批次母乳进行细菌培养,上半年共检测母乳样本326份,合格率99.39%,不合格2份为菌落数超标,已追溯原因并整改,未发生因母乳导致的感染事件;四是严格探视管理,实行预约制视频探视为主、床旁探视为辅的探视制度,床旁探视人员需更换隔离衣、戴帽子口罩、手消毒后方可进入,上半年探视人员手卫生执行率91.2%,较去年同期提升8.7个百分点,新生儿科院感暴发零发生。(二)PICU感控强化管控。针对PICU患儿病情重、侵入性操作多、多重耐药菌感染风险高的特点,强化多重耐药菌与呼吸机相关肺炎防控:一是落实多重耐药菌预警与隔离制度,微生物室检出多重耐药菌后30分钟内推送预警信息,感控科2小时内到科室督导隔离措施落实,上半年PICU共检出多重耐药菌57株,接触隔离执行率97.8%,医院获得性多重耐药菌感染发生率2.13%,较去年同期下降0.45个百分点;二是强化呼吸机相关肺炎防控,落实每日唤醒、自主呼吸试验、口腔护理、抬高床头30°等措施,上半年PICU呼吸机相关肺炎发生率1.83‰,较去年同期下降0.57个千分点;三是规范环境消毒,每日对床单元、仪器设备表面进行擦拭消毒,每2小时对空气进行消毒,每月对空气、物体表面、医护人员手采样监测,上半年共采样144份,合格率100%。(三)儿科门诊与发热门诊感控管理。针对儿科门诊人流量大、呼吸道传染病高发的特点,严格落实预检分诊与闭环管理:一是在门诊入口设置三道预检分诊岗,测量体温、查验健康码、询问流行病学史,发热患儿引导至发热门诊就诊,上半年共排查门诊患儿21.6万人次,排查出发热患儿18762人次,均引导至发热门诊;二是发热门诊严格落实“三区两通道”要求,实行“一患一医一诊室”,发热患儿完成核酸检测、血常规等检查后,根据结果闭环转运至相应病区,上半年共闭环转运疑似传染病患儿124例,未发生漏诊、漏转情况;三是加强输液室、候诊区等人员密集区域的消毒管理,每2小时对物体表面、地面消毒1次,每日空气消毒3次,增加手卫生设施配备,每10张座椅配备1台手消液,上半年门诊手卫生设施配备率达100%,环境采样合格率100%。(四)血液科与肿瘤患儿感控管理。针对血液科、肿瘤患儿免疫功能低下、感染风险高的特点,实施保护性隔离措施:一是粒细胞缺乏患儿安置在单人隔离病房,严格限制探视人员,进入病房的人员需戴口罩、手消毒、更换隔离衣;二是规范化疗前评估、化疗中监测、化疗后护理全流程管理,每日监测患儿体温、血常规等指标,及早发现感染迹象,上半年血液科院感发病率4.21%,低于5.0%的控制值,未发生严重感染导致的死亡事件;三是强化肠外营养、输血等操作的无菌管理,严格落实三查七对与无菌操作,上半年共开展肠外营养治疗1276例,未发生相关感染事件。二、职业防护与人员管理(一)职业暴露精准防控。针对儿科患儿不配合、操作难度大、职业暴露风险高的特点,完善职业暴露防控体系:一是加强安全操作培训,针对采血、输液、留置针穿刺等高频操作,开展患儿固定技巧、安全器具使用专项培训,推广使用安全型留置针、自毁型注射器、防针刺伤采血针,上半年安全型注射器具使用率达94%,较去年同期提升16个百分点;二是完善职业暴露处置流程,在各科室配备职业暴露应急处置箱,开通24小时咨询热线,发生职业暴露后1小时内上报,感控科24小时内完成风险评估与处置指导,上半年共报告职业暴露47例,其中锐器伤39例、呼吸道暴露8例,锐器伤中72%为患儿躁动导致,均按照规范流程处置,随访率100%,未发生职业暴露感染事件;三是强化呼吸道职业暴露防控,针对门诊、急诊、发热门诊等重点岗位,配备N95口罩、防护面屏等防护用品,开展呼吸道职业暴露处置应急演练,上半年共开展演练2次,参演87人次,有效提升了医护人员的防护意识与处置能力。(二)分层分类感控培训。针对不同人群制定个性化培训方案:一是临床医护人员培训,每季度开展1次全员培训,内容包括儿童院感特点、多重耐药菌防控、传染病防控、职业暴露处置等,针对新生儿科、PICU、血液科等重点部门,每月开展1次专项培训,上半年共开展全员培训2次、专项培训12次,培训1246人次,考核合格率98.9%;二是新职工、进修生、实习生岗前培训,设置儿童感控专项课程,培训时间不少于6学时,考核合格后方可上岗,上半年共开展岗前培训6期,培训217人次,考核合格率100%;三是保洁、陪护、后勤人员培训,以实操为主,重点培训手卫生、消毒方法、医疗废物分类、患儿陪护注意事项等,每季度培训1次,上半年共培训324人次,考核合格率97.8%。三、患儿及陪护感控宣教(一)多渠道感控宣教。针对患儿家属感控意识薄弱、陪护人员多的特点,开展多形式、多渠道的感控宣教:一是在病房、门诊候诊区设置感控宣教栏,每月更新内容,包括手卫生、呼吸道卫生、传染病防控等知识,上半年共更新宣教内容6期;二是制作感控宣教短视频、漫画手册,通过医院微信公众号、病房电视、二维码等方式推送,上半年共制作短视频12期、宣传册3种,发放宣传册3.2万余份,宣教覆盖人次达18.7万;三是开展线下患教活动,每月组织1次

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