第三单元 第3课 制定发展措施

1、第三课制定发展措施,第三单元职业生涯发展目标与措施,教学目标,1.知道措施的制订源于理论分析与实际思考的结合；2.掌握规划的几种方法，并能择取一种尝试操作。,阅读后回答下列问题：,案例故事,【心海导航】谋划、严谨，笃定精彩,想一想？,晓峰制定的长远目标是什么？阶段目标又是什么？为实现目标，晓峰制订了哪些措施？,晓峰的目标和措施,长远目标：十年后创业,阶段目标：1年小公司助理3年大公司助理5年独当一面的装饰装潢师再5年创业,措施：一年级：上学期课余强化效果色彩感觉下学期学好装潢软件3DMAX基础与建模方法二年级：上学期着重提高动手能力和技巧训练下学期着重熟悉软件对光渲染三年级：上学期全力从七个方

2、面提高装潢实战技巧,人生启迪：,实现目标，需要定好落实计划的措施，意志坚定地执行。珍惜在校生活，不仅仅是为了实现近期目标，更是为一生的发展奠定基础。,CompanyLogo,一、制定发展措施的重要性,措施即针对实际情况为实现目标而采取的处理办法。,制定发展措施的重要性:1、是职业生涯发展的第一步2、是实现目标的重要保证,一、好的开始是成功的一半制定发展措施的重要性生涯发展的第一步俗话说，万事开头难。制定发展措施是所有生涯设计中最困难的工作，因为这是职业生涯发展的第一步。,实现目标的重要保证有人说“有目标是百米赛跑，无目标是饭后散步”，这说明目标的重要。要使自己有一个美好的发展前景，就要赶快围绕

3、自己的目标制定发展措施。行动不一定会成功，但不行动一定不会成功！,主要内容,路在脚下,征服世界的将是这样一些人：开始的时候，他们试图找到梦想中的乐园。当他们无法找到的时候，他们亲手创造了它。转动自己才能转动地球，知道自己想要去的方向，如果你知道去哪儿，世界都会给你让路。乔治肖伯纳,一、制定行动计划,二、审视职业生涯发展措施,实现职业生涯目标的措施有三个要素：,制定职业生涯发展措施的要领有三点，即措施必须是具体客观的、可行的、针对性强的。,任务,标准,时间,标准,时间,任务,近期目标的措施要更具体,1.找出差距,2.缩小差距,思想观念的差距知识的差距心理素质差距能力差距,教育培训讨论交流实践锻炼

4、,实现目标,职业生涯每一次质跃发展，都以学习新知识、建立新观念为前提条件。,三、编制职业生涯规划书,为自己人生的发展描绘一个蓝图，使自己今后的学习、工作有明确的方向和前进的动力；全面地认识自己的优点、特点和不足之处。有利于在今后的职业生涯中扬长避短，自觉地完善自我；向用人单位全面展示自己的能力、性格、特征和发展潜力，有利于用人单位挑选人才。,（一）职业生涯规划四步法,分析发展条件,确定发展目标,规划发展阶段,制定发展措施,（二）职业生涯规划五步法,我是谁？我想做什么？我会做什么？环境支持或允许我做什么？我的职业与生活规划是什么？,（三）职业生涯规划六步法,自我评估组织与社会环境分析生涯机会评估生涯目标确定制定行动方案评估与反馈,（四）职业生涯规划七步法,1.分析你的需求2.SWOT（优势/劣势/机遇/挑战）分析3.长期和短期的目标4.阻碍5.提升计划6.寻求帮助7.分析自己的角色,明白？,无论何时都要明白，一个团队必须有一个指挥，组员与领导在尽自己职责的同时，务必要考虑他人。,