护士长年终总结、工作总结、个人述职、新年计划.pptx

1、工作汇报总结,护士长,适用于年终总结、工作总结、个人述职、新年计划,汇报人：,目录,护士长岗位年度工作概述,01,PART 1,单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容。,2019年在院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内一科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行，取得了满意的成绩。,护士长岗位年度工作概述,02,PART 2,单击此处可编辑

2、内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容。,今年培养专科护士3名。根据职称和能力，为其制定了相应的学习计划，指定其参与科室的管理、业务培训等活动，逐步培养成为一名合格的专科护士。根据科室的需求培养了CCU护士1名。采取送出去学习和院内学习的原则。,利用传帮带的优良传统，一帮一的方式对新入科的护理人员从科室氛围，到技能操作，到言行规范进行帮带培训，使新护理人员很快进入角色，融入这个集体。科室氛围团结，人际关系好。工作中时时处处涌现出互帮互助的景象，集体荣誉感强烈。,开展护理方面科研二项开展空姐式护理示范岗对提高护理服务的探索和温开水

3、在留置导尿的男性患者尿道口护理中的观察,落实教学工作，专人负责，护生进入科室，进行入科、出科考核。平时不定时考核，每位学生能扎扎实实的学到东西，全面掌握了心内科的相关知识。,因人施教，不断加强带教老师的能力，让每一位学生都能学到知识。1-11月份为56名学生提供了学习的氛围。并能因人施教，最大限度的让他们吸收知识。,论文，全年论文发表篇数5篇。,护士长岗位年度工作概述,03,PART 3,单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容。,医护、护患关系还有待改善，进一步增强凝聚力及信任感。,基础护理不到位，如一级护理病人未

4、能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。,管理方面还需进一步提高，缺乏创新。,需提高三心：即责任心、耐心、细心。,医护人员节约意识不浓，存在浪费现象。,对新护士带教不够重视。,主动服务意识不浓，医、护、患沟通不是很到位，增添了一些不必要的误会。,加强主动服务意识，不断提高护理人员素质,把自己当作病人在医院的亲人和朋友,坚持出院病人随访，落实到班次。,深入病人中了解病人最需要解决问题，及时解决，护士长每周进行1次满意度调查，并把存在问题及时解决，及时反馈。,加强沟通能力，应用换位思考， 不断提高护理人员的服务能力,护士长岗位年度工作概述,04,PART 4,单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸

5、文本框大小单击此处可编辑内容，根据您的需要自由拉伸文本框大小单击此处可编辑内容。,重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,制定专科理论与技能的培训与考核计划，完善病例讨论，护理查房制度,熟悉专业护理知识、掌握心内科常见辅助检查及实验室检查的意义及注意事项和检查地点。,基本技能考核要求在实际工作中抽考,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,晨会时间进行护理质量讲评,对现存问题及时点评,提出整改措施,督查医院护理人员严格执行无菌操作技术，正确实施隔离技术,提高洗手依从性，严格遵循六项洗手指征,执行侵入性护理操作时，接触伤口、血液、分泌物及护理特殊感染性疾病患者时必须戴手套,意外刺伤应做好应急处理，并报告医院感染管理科，进行有效预防和处理,及时发现问题，及时维修，保持设备的完好,保证抢救工作是顺利进行，提高患者的抢救成功率,强化对医院硬件设施的常规检查意识,掌握扎实基础理论知识,人体健康与疾病的基础病生病理学知识、药理学知识,各种药