2016湖南省中医药研究院附属医院招聘40名护理专业应届毕业生

2016 湖南省中医药研究院附属医院招聘 40 名护理专业应届毕业生 我院地处长沙市风景秀丽的岳麓山下，湘江之滨，是一所集医疗、科研、 教学、预防、保健、康复、社区医疗服务为一体的综合性三级甲等中医医院， 全国重点中西医结合医院。因业务发展需要，面向社会公开招聘合同制护理人 员 40 名。现将具体招聘方案公告如下。 一、组织领导 招聘工作在湖南省中医药研究院人事处指导监督下，我院成立招聘工作领 导小组，领导小组办公室设附属医院人事科，负责组织招聘工作具体事宜。附 院纪检监察部门全程监督。 二、招聘原则 坚持工作需要、专业对口、注重能力和水平;遵守国家有关法律、法规和政 策规定;遵循公开、公平、公正、平等、竞争、择优选拔人才的原则。 三、招聘条件 (一 )具有较强的事业心和使命感，敬业勤奋; (二 )遵守法律法规 ; (三 )团结协作，为人正直，具有良好的品行; (四 )具备岗位所需的专业技能条件和身体条件及其他条件。 四、招聘岗位具体要求 护理专业全日制本科应届毕业生，年龄 24 周岁以下(1992 年 5 月 1 日后出 生)，男女不限，身体健康，五官端正。硕士研究生年龄可放宽至 28 岁以下 (1988 年 5 月 1 日后出生)。 五、招聘程序 (一 )发布招聘信息。 招聘信息通过湖南省卫生计生人才网和湖南省中医药研究院附属医院网站 面向社会公开发布。 (二 )报名时间、地点、方式及要求。 报名时间：2016 年 4 月 19 日 8 时4 月 21 日 17 时止。 报名地点：湖南省长沙市麓山路 58 号湖南省中医药研究院附属医院门诊 5 楼人事科办公室。 报名方式：现场报名。 请应聘者现场填写湖南省中医药研究院附属医院公开招聘工作人员报名 表(附件 1)，携带本人有效身份证、学校应届毕业生证明等有关材料的原件和 复印件及近期一寸免冠彩照 1 张，直接到湖南省中医药研究院附属医院人事科 报名。提交的应聘材料必须真实有效。如提交材料与实际不符或有弄虚作假的， 一经查实，即取消资格。 (三 )资格审查。 根据招聘岗位条件要求对应聘人员的资格进行审查，通过资格审查的人员 以电话方式通知。 (四 )考试方式。 1、开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于 3:1，如 遇特殊情况，经请示上级主管部门可适当降低开考比例。 2、考试方法：采取笔试、技能操作、面试的方式进行。按百分制计算综合 成绩，其中笔试占 40%、专业技能考核占 30%、面试占 30%。 笔试：经资格审查符合条件的人员全部参加笔试，笔试主要内容为护士执 业资格考试内容。 技能操作：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按 1:3 的比例确定技能 操作入围人员。技能操作主要测评应聘者的动手能力，以所报考岗位有关的常 规技能操作为主。 面试：参加技能操作的人员全部参加面试, 主要测评应聘者的仪容仪表、 语言表达能力、分析能力、综合分析能力等。 笔试、技能操作、面试成绩均保留至小数点后二位。 综合成绩在湖南省中医药研究院附属医院网站公示。 3、笔试、技能考核及面试时间另行电话通知。 (五 )体检与考察。 根据综合成绩排名先后，按招聘岗位 1：1 的比例确定体检人员。体检标准 参照录用公务员的体检通用标准执行并加做青霉素皮肤过敏试验，如有未纳入 体检标准，但影响正常履行护理岗位职责的其他严重疾病，体检视为不合格。 有体检不合格者，按综合成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。 六、公示 根据综合成绩、体检、试班结果，经附属医院党委审定确定拟聘用人员， 并在附属医院网站公示 7 个工作日后报湖南省中医药研究院人事处备案。 七、聘用及待遇 经公示无异议，与学生签订就业协议书;取得毕业证后即来院岗前培训 ;取得 护士执业资格考试成绩合格证明即办理聘用手续。被聘人员与我院签订聘用 合同，试用期 3 个月，试用期满考核合格，正式聘用。被聘人员聘期内享受 本院合同制人员同等待遇。人事档案统一放省级人才交流中心托管。 咨询电话：0731-88