学院(科研单位)领导班子2008—2011年任期目标_第1页
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文档简介

附件 1： 学院（科研单位）领导班子 20082011年任期目标 填报单位： 一、总体目标 二、具体目标与措施 1、制度建设 2、领导班子与廉政建设 3、本科教学与研究生培养 4、科研与学科建设 5、人才引进与教师队伍建设 6、国内外合作与交流 7、学生管理与思想政治工作 8、资产与财务管理 9、基层党组织、党 员队伍建设及群团工作 10、安全与稳定工作 三、其他需要说明的事项 关于项目所含内容的说明： 1、制度建设应包括：工作制度、文化氛围等； 2、领导班子与廉政建设应包括：思想建设、组织建设、作风建设、廉政建 设、决策监督机制、干部管理、院务公开等； 3、本科教学与研究生培养应包括：确保培养质量提高的创新举措与目标等； 4、科研与学科建设应包括：科研成果、科研项目与经费、科研奖励、创新 平台与基地的具体目标等； 5、人才引进与教师队伍建设应包括：教师队伍建设的具体目标，特别是杰 出人才引进与造就、教师进修计划等； 6、国内外合作与交流应包括：服务山东、校地合作、校企合作、校际合作、 校研合作的具体内容和目标，学者互访、合作研究、学术会议、学生交流等； 7、学生管理与思想政治工作应包括：思想建设，学风建设，创新举措，安 全防范，心理、就业指导与目标，共青团工作等； 8、资产与财务管理应包括：资产管理、财务公开、增收节支、财经纪律等； 9、基层党组织、党员队伍建设及群团工作应包括：党支部建设，党员教育 发展，统战、离退休、工会、教职工思想政治工作等； 10、安全与稳定
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