全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
月月份份目目标标地地图图 责责任任人人类类别别 序序号号内内容容及及事事项项描描述述目目 标标状状态态存存在在问问题题 日日期期 周周计计划划 结结果果类类 项项目目 1正常进展中 2完成 3 4 重重点点工工 作作项项目目 5异常 6完成 7 8 9 10 能能力力提提 升升类类项项 目目 11正常进展中 12 其其它它例例 行行工工作作 备备注注 1 每周五下午4点前填写反馈本周工作进展给接口人 2 目标要符合SMART原则 尽量数量化或可衡量化 3 每个月初将个人绩效向标分解落到工作跟进表中 4 重点工作项目每周可以根据工作进程有所 增加 关闭的项目不需要删除 日日期期 周周进进展展 日日期期 周周计计划划 日日期期 周周进进展展 日日期期 周周计计划划 日日期期 周周进进展展 日日期期 周周计计划划 月月份份目目标标地地图图 备备注注 1 每周五下午4点前填写反馈本周工作进展给接口人 2 目标要符合SMART原则 尽量数量化或可衡量化 3 每个月初将个人绩效向标分解落到工作跟进表中 4 重点工作项目每周可以根据工作进程有所 增加 关闭的项目不需要删除 备备注注 1 每周五下午4点前填写反馈本周工作进展给接口人 2 目标要符合SMART原则 尽量数量化或可衡量化 3 每个月初将个人绩效向标分解落到工作跟进表中 4 重点工作项目每周可以根据工作
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 流行饰品制作工操作技能能力考核试卷含答案
- 2025年一级建造师法规与案例真题模拟试卷(含答案)
- 2025年中国司法考试考试真题及答案
- 2025年注册岩土工程师之《岩土基础知识》练习题(一)附答案详解(黄金题型)
- 2026年县乡教师选调考试《教育学》考前冲刺练习题附答案详解
- 2025年注册岩土工程师之《岩土基础知识》通关练习试题及答案详解【名校卷】
- 2026年药材买卖合同(1篇)
- 2026年置换车辆合同(1篇)
- 甘肃省2026年重点学校初一入学语文分班考试试题及答案
- 陕西省2026年初一入学数学分班考试真题含答案
- 汽车能源管理规程
- 连铸安全培训资料
- 4s店与二手车公司协议合同
- 国企投后管理办法
- 数据需求管理办法
- 乳及乳制品的腐败变质食品微生物学09课件
- 海上油气开发装备国产化
- 肾弥漫性疾病超声诊断
- 工程项目绩效管理
- 2024联易融线上用印软件使用手册
- 中医药膳食疗的养生作用
评论
0/150
提交评论