森林公安个人事迹材料

森林公安个人事迹材料 姜侃同志 2012 年到市森林公安局工作，现在市林业局资源和林政科帮助工作。自进入林业系统工作以来，在领导关心、支持和同志们的帮助下，从一名林业新人成长为具有扎实业务知识的林业工作者，取得了一定的工作业绩。 一是立场坚定，信念鲜明。他坚决拥护党的领导，模范执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。 二是好学精业，刻苦钻研。自进入林业系统工作以来，他虚心向领导同事们请教 ，在完成本职工作前提下，加班加点学习相关业务知识和法律法规，为了弥补知识上的不足，他报考了研究生，通过学习，拓宽了知识的视野，提高了理论水平。几年来，他参与调查与编制了县级林地保护利用规划、森林资源二类调查等森林资源生态分布调查工作 ;参与完成对全市林业行政人员各类行政审批系统的培训工作 ;完成林业局行政审批制度改革工作 ;完成多篇林木采伐、林地管理等森林资源管理的论文和报告。 三是爱岗敬业，甘于奉献。忠于职守，脚踏实地，甘于奉献，时刻不忘全心全意为人民服务，不计个人得失，服从安排，顾全大局，出色完成组织交给的任 务。在本职工作上，他任劳任怨，一丝不苟、精益求精、求真务实的工作作风，受到同事们的称赞。在材料审核方面，严格按照相关程序和规定，仔细查阅每一份文件，严格把关，从而保证材料的真实性、可靠性。在野外勘查工作中，他严格执行有关技术标准、规定，细心操作，做到了原始数据准确，资料完整。为了确保调查数据的真实可靠，他经常爬山涉水，穿荆刺，吃干粮，走遍每一寸需要勘查的林地，很多地方人几乎走不上去，只能爬，体力消耗极大，找引点、找样地特别艰苦，他都坚持测量不带半点虚假。四是团结同志，服务大局。他为人谦虚，以身作则，服从组织 安排，组织纪律性强，从不计较个人得失，不讲代价，积极工作，模范履行共产党员义务。他集体荣誉感强，时时刻刻维护集体的利益。他平易近人，待人和蔼，不论是本单位的同事还是相关部门同事，提出的业务问题，他总是耐心帮助解答。 森林公安局先进集体事迹材料 这是一支阅历丰富的队伍，半数民警立足基层 20 多年 ;这又是一支年轻朝气蓬勃的队伍，因为他们平均年龄不足 35 岁，他们始终把“服务群众、文明执法、主动作为 ”理念贯穿工作始终，牢记 “忠诚为民务实清廉 ”宗旨，在平凡基层岗位上做出不平凡的业绩，这就是仙桃市森林公安局全体。 2010 年它被省森林公安局表彰为优秀组织单位 ;同年被省森林防火指挥部表彰为森林防火先进单位 ; 2012年被省森林公安局记集体三等功一次。 1人荣立二等功， 4人荣立三等功，多人受省森林公安局、仙桃市委市政府表彰奖励，他们用实际行动谱写出了一个团结奋进、积极进取的光荣集体。 一、强思想，以素质立身树发展基石 打造一流的森林民警队伍是仙桃市森林公安局党支部一班人孜孜以求的奋斗目标，加强政治思想教育是他们多年打造这支年轻队伍的 “看家法宝 ”。局长李建红和教导员毛祥斌把民警思想素质提升作为民警素质提高的 “大厦之基 ”，把提升业务技 能作为适应森林公安整体形势发展的 “坚强柱石 ”，按照 “治警先治长，正人先正己 ”的原则，坚持用科学发展观重要思想教育人，用优秀森林公安民警事迹鼓舞人，用良好的工作氛围熏陶人，多措并举，努力培养、造就一支政治合格、品德过硬 “让党放心、让群众人民满意 ”的森林公安队伍，实现了从组建伊始到如今民警政治素质上的 “零违纪 ”。 如果说加强民警队伍思想教育是提升民警思想素质的 “法宝 ”，那么以素质立身就是局领导班子制定全局整体建设发展的 “立身基石 ”。只有在思想上高度团结统一，才能带出一支立场坚定、令行禁止、服务领导、纪律严明的 集体队伍，只有在业务素质上全面过硬，才能执法严明、严谨、不损群众丝毫利益。在这里，我们可以看到：学习上，领导率先垂范、全体同志赶学比帮 ;工作上，局领导务实进取，全局民警兢兢业业 ;作风上，领导严于律己，全体同志高度自觉。正是这种思想上的高度集中统一让这支朝气蓬勃的队伍始终保持一身正气，更让全体同志凝聚成一个坚强的战斗集体。 二、严执法，以忠诚铸绿色守护之盾。 近年来，在经济利益驱动下，少数违法犯罪分子和不法木材商贩顶风作案，恶性滥砍滥伐、盗伐林木、非法猎捕野生动物案件频发。为此仙桃市森林公安局借助省森林公安局 开展一系列专项行动的东风，连续开展了 “清理整顿破坏森林资源 ”、 “闪电行动 ”、 “楚天兰剑 ”“天网行动 ”“天网二号 ”等专项行动，以严厉打击涉林刑事犯罪活动为中心，以解决群众关心的焦点、热点案件为重点，采取快速侦破现案，全力追捕逃犯等措施，重拳出击，打击违法犯罪分子，着力打造平安仙桃，取得了突出的成效。 2013 年 9月，市沔城镇发生一起恶性滥砍滥伐林木案，面对赶到现场的森林公安局民警，犯罪分子胡某极度嚣张猖狂、犯罪分子家人及亲友十多人极力阻挠民警办案执法并准备围攻办案民警，少数不法分子趁机起哄，让不明真相的群众大 量围观，面对随时可能发生的生命威胁，局长李建红、教导员毛祥斌、副局长孙培亮和全体干警大义凛然，面对犯罪分子及闹事人员冷静处理、果断出击、一边调集地方派出所警力做好策应防止事态升级，一边做好周边群众的细致工作，以犯罪分子作案现场为最大的有利证据，让周围的群众为评判官，在铁证如山的事实面前，气焰滔天的犯罪分子如泄了气的皮球，再也跳不起来，面对周围群众的指责，灰溜溜的想逃之大吉，但被早己准备多时的森林公安民警队伍及赶来的派出所官兵捕获归案。 仅 2013 年，仙桃市森林公安局开展保护森林资源、严厉打击盗伐、滥伐林木和非法猎捕、贩卖野生动物案件行动，共出动车辆 226台 /次、出动人员 926 人 /次，共立林业刑事案件 5起，野生动物刑事案件 3起，刑事拘留 11 人，查处林业行政案件 87 起。而这些，是森林公安局这支队伍，用实际行动和忠诚认真履行了本职，铸就林业坚固绿盾，实现了自己执法如山的诤诤誓言。 三、重民情，以立身为民谱写鱼水情 仙桃市森林公安局编制民警 10 人，实有 6人，尽管地处平原林区，但人少事多，涉林案件大大小小纷繁复杂，但这支队伍牢记森林公安民警 “忠诚、为民、务实 、清廉 ”宗旨，每名同志都全身心的投入到为基层群众的解决实际困难、帮助老百姓谋求实际利益当中，晴天一身汗、雨天一身泥，他们用实际行动来践行立身为民的庄重承诺。 2013 年 4月的一天，正是阴雨连绵，接到沙湖镇外滩莲湖垸一位50 多岁杨某报警求助电话，说他承包责任地的 20 多亩总计 1600 多株白杨苗被当地村组干部恶意毁掉，电话中报案人痛不欲生，情绪异常激动，请求森林公安同志主持公道正义。接到此报案电话后，为避免事态扩大，防止发生更严重事故，副局长孙培亮立即带领民警何永昌、彭继厚三人不顾绵绵的大雨，驱车赶往案发地。因地 处偏远，在距离案发现场还有 3公里处车辆只能停在河对岸徒步前进，望着 3公里的稀泥路，穿鞋根本没法前行，他们只能脱掉鞋，深一脚浅一脚走到案发地，走了近一个小时，汗水混合着雨水终于看到砍倒在雨中茫茫一片的白杨树苗。听着受害人伤心不己的表诉，看着那一大片小碗粗细倒在田间的白杨，在场的每名民警既惋惜又深深的憋着一鼓劲，一定要为受害人尽快侦破此案，给他们一个圆满的答复。经过现场勘察取证、做好报案笔录、根据受害人提供的线索和调查，确定犯罪嫌疑人，但此人态度极为恶劣，且扬言他是村干部他说了算，对此经请示局领导，最后将犯罪嫌 疑人刘某及其同伙连夜带回单位进行审讯，经过一整夜的连番作战，到次日上午 10 点，将犯罪嫌疑人送看守所进行刑事拘留，大家这才松了一口气，到这时，他们才意识到自己连前一天的晚饭都还没吃。最后此案移交法院进行判理，取得圆满结果，既赔偿了受害人的经济损失，也给了犯罪分子一个严厉打击。事后受害人杨某夫妻俩还专程到局机关对办案民警表达谢意和感激之情。 服务群众不分事情大小，只为真心实意。 2012 年 8月 18 日晚 11点多钟，副局长孙培亮带领公安民警彭继厚两人在仙桃汉江路段巡查时，发现一个六七十岁的婆婆，婆婆穿戴整齐却表情呆滞 ，手里拿着七八个矿泉水瓶，不紧不慢朝天门方向行走。开始民警以为是半夜捡破烂的人，待走近时民警发现，婆婆边用矿泉水瓶敲打车身，边自言自语地说：回家，回家。民警彭继厚问她家住在哪里，婆婆又含糊说不清楚，只是一个劲地在执勤车前后转来转去，这时孙培亮同志料定八成婆婆精神有问题走失了。正不知如何处理时，突然看到婆婆的脖子上有一个挂证件用的蓝色宽带子，往上扯出带子，下面居然系着一个有方块，一面写着陈某，一面写着三个人的姓名和电话，照上面的电话打过去，对方说婆婆是他的母亲，患有间歇性精神病，兄弟三人工作忙，为防老人走失就 为老人备了一个亲人联系牌，不想这个联系牌被细心的民警发现还真起了作用。婆婆的儿子很快赶过来接走了老人，临走时对孙培亮等同志再三表示感谢。 这样热心为民、服务群众的事情多的数不胜数，但每做一件，每名民警的心中就涌现出一种自豪感，一股自发内心的自豪，因为这样，让森林公安民警与基层群众的鱼水感情更深更浓。 四、凝警心，以从优待警凝聚满腔热血 一支队伍，如果没有凝聚力，就没有发展的灵魂。这是局长李建红同志对全局民警同志时常讲的一句话。但他同时也讲了更让大家记忆深刻的一句： “我们公安民警要讲政治，但也要讲以人为本，我 们需要战斗力，但更需要发自内心的满腔热血。 ”在凝警心上，从优待警是局领导为全局民警考虑最多的事情，只有把大家的后顾之忧解决了，工作才有劲头，才能全身心的投入到为基层群众解困难的工作中去。 在做好从优待警工作上，森林公安局领导一班人扎实做好两个方面的细节。 一是注重从政治待遇和工作待遇入手。为每名同志解决好相应的工作职级， 2014 年元旦刚过，在林业局党组会议上，李建红同志积极为年轻同志争取局机关职能科室科长的岗位。这样既有效开展工作，避免工作出现职责不清，又防止出现疏忽。业务技能学习上，积极选派民警参加省森林 公安局和地方公安局相关业务技能培训，既提升每名同志的业务技能水平，同时也为年轻同志营造积极向上的工作斗志。 二是注重从生活方面细节入手。由于森林公安受条件限制，各方面的待遇远不及地方公安，但工作人少事却相当繁杂，民警经常加班加点，局领导在民警生活上按照国家相关规定为每名同志解决好生活补贴、加班补助，并按照工作实际安排好工作调休，自己却顶替休假同志的工作，他们以细致入微温暖了每一名同志的心。 民警彭思华因家庭变故，个人经济条件也极为困难，局长李建