2020年精选行政后勤述职报告5篇

2020年，选择5份行政后勤述职报告2020年部分行政后勤工作报告(1)20XX年，公司物流部在集团领导下，紧紧围绕“努力工作，追求卓越”的企业文化理念，完成了国内管理和运营的改进，提高了国外服务质量。通过抓变化促服务，抓管理促效益，物流管理水平和服务质量不断提高。一、主要工作表现1、狠抓观念转变，增强服务意识。XXX公司已经成立两年多了。后勤干部职工进一步解放思想，转变观念，提高意识。他们喜欢大型团体，并为第三产业项目服务。他们的工作方式明显改变了。努力工作、追求卓越的良好氛围已经形成。我们将我们的职责定义为“服务”，并将服务作为我们计划和执行各种工作的目标。我们抓住了管理的本质，明确了创新方向，坚持务实作风，变被动服务为主动服务，服务能力和水平不断提高。2.这家餐馆努力克服困难，提高员工的满意度。餐厅工作一直是物流的难点之一，特别是2014年，餐厅努力克服困难，提高员工满意度。在过去的一年里，价格迅速上涨，这给餐馆的管理带来了很大的困难。针对价格高的实际情况，员工餐厅采取挖潜、降耗、统一采购等措施，保证了饭菜数量和质量的稳定，克服了价格上涨带来的诸多困难。餐厅还通过多种渠道收集员工对饭菜的满意度信息，根据员工满意度调整菜肴，并确保食物尽可能满足大多数员工的口味。同时，要认真学习贯彻食品安全法，加强内部管理，办理工作证和健康证，完善卫生制度和操作制度，加强餐具消毒和食堂卫生，确保食品卫生和员工安全。3.加强安全检查，及时消除安全隐患。加强安全检查，及时消除安全隐患。检查并把安全放在第一位，每天巡视公寓大楼，严格检查员工的行为，如使用大功率电器和外出时不关电器。同时，加强宿舍内外的安全管理。访客应登记，查房应在每天晚上11点进行，房客应登记，以确保公寓的安全运行。平时，管理人员进入宿舍与员工进行推心置腹的交谈和交流，随时随地掌握员工的思想动态，及时发现问题，解决问题。做好日常环境的清洁工作，优化员工的工作和生活环境。4.保持日常环境清洁，优化员工的工作和生活环境。今年，物流部门已经数次平整了公司后方广场的裸露地面。目前，后方广场地面加固工程正在稳步实施。周一至周五，物业中心做好公司大院的日常清洁和绿化工作，加强绿化和维护，严格控制病虫害滋生，对200多项零散的土建工程进行了施工，如用粉铺路缘石、修补花岗石砖等，清除了死角的花池和杂物，及时清除和补植了枯树，在今年省市卫生先进单位的评审工作中获得了有关部门的好评。物业中心提供热情周到的服务，建立了巡查机制和24小时值班制度，保质保量地完成各种维修改造工作。维护30多盏路灯；更换损坏的路灯埋地电缆60米。二。存在的问题2014年，后勤部门基本完成了后勤保障任务，并履行了相应的职能。一些内部管理工作得到了加强1.继续深化“环境就是生产力”的实施。加强环境卫生管理，管理与清扫相结合，管理优先，不断深化“环境就是生产力”的实施。推动环保工作稳步提升，同时围绕人文服务理念提升，以高水平定位、高标准要求，在实施细节和流程上不断完善。2.强化人性化服务管理理念。在广大干部职工中牢固树立“以人为本，科学管理，优质服务，强化人性化服务”的管理理念。“概念强保证”的理念实现了准确动员、快速行动、电力供需的快速反应体系，加强了电工的素质培训，提高了团队的整体素质，做到了严格管理、细致实施，使人性化服务贯穿于第三产业项目的每一个用户。3.加强员工的思想教育。定期组织员工学习煤化集团相关管理理念、工作职责和相关业务知识，加强员工思想教育。知识，注重与准军事化、精细化管理知识相结合，努力做到每个员工都应该知道的应该，不断提高员工的思想觉悟和服务质量。4.加强节能。当前物流部特种物资管理中心认真贯彻节能文件精神，节约电、水，加强节能。节约蒸汽、节约办公用品等具体措施，认真组织实施，形成“人人节约、时时节约、事事节约”的良好氛围。5.加强员工安全培训。在今后的工作中，要加强员工安全培训，不断完善安全管理体系，确保员工安全培训的完成。2020年行政后勤工作报告(二)在幼儿园管理部门的关心和支持下，本学期的保健工作牢固树立了健康第一、预防为主、防治结合、加强教育的理念。采取了一系列有效的形式和措施，认真落实卫生保健工作计划，创造了全体幼儿园工作人员共同关心和支持幼儿园卫生保健工作的局面，确保了幼儿园儿童的健康成长。这学期的保健工作总结如下：一、健康检查：严格执行健康体检制度，本学期共有674名儿童、78名新进儿童入园，做好新进儿童入园体检工作，做好健康档案归档事宜，入园体检率达到100%。这学期五月，全市妇幼保健机构在全园进行了婴儿体检。公园的体检率达到了100%。严格执行晨检制度，晨检期间注意“看”、“摸”、“问”，发现问题及时处理，并做好记录，确保每天入园儿童的健康。及时掌握患病儿童的情况，并在晨检后反馈给班级，以便班级教师对患病儿童给予特殊照顾，护士能及时在同一天反馈保健医生和儿童的情况，进行全天观察。二。预防措施：这学期，我们严格执行卫生保健制度，坚持预防为主的方针，根据不同季节，定期对幼儿园儿童的活动和生活场所及用品进行消毒。坚持开窗通风，每日为儿童提供清洁安全的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和流感预防期间，特别是在预防手足口病和甲型流感方面，积极采取有效措施，加强流感疫情的防控。建立了缺勤监测、报告和管理系统。对缺席的儿童进行了家访，以了解缺席的原因。患感冒和发烧的儿童被观察和隔离。家长们被积极地解释以获得他们的合作。同时，预防精心筛选体质虚弱儿童的肥胖儿童，管理营养不良儿童的肥胖儿童和体质虚弱儿童的肥胖儿童的个案，在一天的活动中从运动、饮食等环节进行有针对性的干预，及时与家长交流意见，让家长了解管理的意义，真正做到相互合作、共同管理。及时与家长沟通，对幼儿体检中发现的疾病缺陷进行规范化纠正，疾病纠正率100%。Iii .营养和饮食管理：1.每周制定并公布食谱。在制定婴儿营养食谱时，应根据婴儿的年龄特点和市场供应情况，制定适合其生长发育的食谱。每周，一个班的2-3个家长会和保健老师一起到花园里来制定食谱。为了改变儿童膳食的多样性，充分发挥家长的作用，听取家长的意见，将儿童营养分析的结果反馈给家长，并产生更好的食谱。同时，我也从父母那里学到了几种我的孩子喜欢的吃法。让家长参与儿童膳食的管理和监督。此外，还将及时向教职工和家长公布。目的是宣传营养知识，使家长和教职员工了解膳食营养结构和膳食营养平衡对儿童生长发育的重要性，以支持和配合膳食工作。2.膳食营养调查的目的是了解幼儿的膳食和每人每天各种营养素的摄入量，并结合体检结果评估膳食营养水平，为改善幼儿的膳食质量和营养状况提供科学依据。调查方法是使用科学准确的称重方法。当然，它也可以由其他方法来补充，如簿记和查询。称重法是按餐称各种食物，即生食物的净重、熟食物的重量和儿童进食后剩余的重量，然后分别计算并与营养供应标准进行比较。调查结果将作为合理制定婴儿食谱的依据。3.加强营养均衡饮食的理论指导，为幼儿园教师、厨师和食堂管理人员提供营养均衡饮食知识指导，使全园了解营养的重要性。尤其是食堂工作人员，他们对营养知识的理解直接关系到营养饮食的实施。因此，要求他们定期开展营养知识培训活动，并要求他们尽一切努力在婴儿营养膳食烹饪中达到完全的色、香、味、形、量。在食堂人员中开展公平竞争和考核活动是解决儿童膳食营养需求与食堂工作质量之间矛盾的关键，也是实施幼儿园营养膳食科学管理的关键。我们花园的具体方法是：让食堂工作人员参加这学期的考试。主管领导将每天进入食堂查看供应的食物，并对颜色、香味、味道、形状和数量进行综合评分。从食堂员工的操作标准来看，健康状况如何；通过这种方式对食堂实施科学管理的结果是：个孩子的喜爱、家长的信任、教职工的幸福、食堂工作人员的舒适和领导的舒适。这学期将每月举行一次餐会，听取各部门的意见并改进儿童食谱，这样食谱就不会每天重复，而是每周都有创新。督促食品费用专款专用，食品费用损益不得超过2%，并每月公布账目。每月使用计算软件计算儿童食谱的营养，并提出分析和改进措施。4.培养孩子养成良好的饮食习惯：在吃饭之前，我们的老师将结合当天的菜肴开展营养知识教育，以减少儿童偏食的发生。吃饭时，让孩子们安静地吃完自己的饭，等等。吃完后，要自己清理干净桌面，并把bo消毒是儿童健康的保证。保健室经常指导护士和食堂工作人员做好消毒工作，使护士能充分掌握消毒方法，规范分餐操作。儿童日常用品和学习用品应严格按照消毒标准进行消毒和清洗，各班护士应做好消毒记录。厕所每天都用消毒剂冲洗，以确保没有尿液和臭味。食堂工作人员严格执行食品卫生标准操作，根据卫生和烹饪要求，将食品和用具分开处理和存放，有效避免了交通污染。严格消毒制度，坚持儿童餐具消毒，有效避免儿童通过餐具造成交叉感染，确保儿童在园健康。为了防止疾病从口中进入，保健室加强了食品卫生管理，敦促食堂工作人员注意个人卫生习惯，经常剪指甲，饭前和排便后用流动水洗手，上班时穿工作服。每天冲洗食堂，定期保持炉灶、器皿、器具清洁，每周彻底清洁，不定期开展灭蚊、蝇、蟑螂、灭鼠工作，确保儿童饮食卫生安全。五、安全健康教育和检查公园部定期对大中型玩具和室内外设施进行安全检查，发现问题及时登记报告，并督促相关人员进行整改，确保儿童活动环境的安全。在日常生活中，教职员工总能拉紧安全绳，有效防止事故发生。我们还利用一切有利的机会对幼儿进行安全教育，培养他们的自我保护意识。这学期，我们进行了“紧急疏散演习”。每班还结合班级特点和幼儿年龄进行了安全教育。严格的儿童用药制度，儿童自带药物均由家长填写药物委托记录，写明药物名称、用药时间、给药方法、儿童姓名、有无过敏史，并由家长签字，服药时做好核对工作，确保服药前核对无误。增强教师的安全意识。预防是做好安全工作的最好保证。园区部门高度重视幼儿园安全工作，成立了幼儿园安全工作领导小组和安全事故应急预案，在学年开始时层层签署安全责任书，制定了每班完整的工作计划，确保安全教育和防范措施到位。定期派人进行安全检查，及时消除安全隐患。这学期，我们将改进各种安全系统和计划。时刻关注食品和食品安全，及时解决安全隐患，确保师生安全。加强对教师的监督，定期对每个班级进行检查和考核。针对震惊全国的校园恶性事件，我们强化了意识，加强了早、中、放学后的引导和保护，实现了儿童上下卡的制定，严格保持大门敞开，并对所有访客进行登记，防止外面发生事故。六、健康促进和家长联系工作健康教育根据季节变化和儿童发育健康进行。我们以一日活动为前沿，以花园报彩虹桥、家长花园、宣传窗口和网站为窗口，从不同角度及时宣传安全保健知识。本学期，针对手足口病和甲型流感高发的情况，我们开展了有针对性的流感预防专题宣传，有效提高了教育工作者和家长的安全保健意识。七.其他工作：认真学习，大胆创新，经常向上级妇幼保健部门咨询，虚心接受他们的指导。注重提高自身素质，积极参加上级专业部门的卫生专项培训，接受新信息、新要求，提高自身专业水平，配合卫生预防和时间过得很快，星星变了，一个学期的工作没有被注意到。后勤工作种类繁多，但在幼儿园领导的关心、关心和支持下，我们的后勤人员继续全心全意为孩子们和一线教师服务。他们把大局放在第一位，努力工作，为确保幼儿园工作各方面的顺利进行做出了巨大努力。我们的物流工作侧重于财务管理、食品管理、安全管理、基础设施等方面的物流工作，并取得了良好的效果。总结如下：一、质量促进发展质量是幼儿园发展的生命线，提高物流人员的素质是提高物流工作质量的关键。幼儿园要严格控制后勤人员的管理，幼儿园领导要组织后勤人员加强学习，提高认识。通过财务工作制度、会计制度、买方制度、安全工作制度、食品卫生法等法律法规。增强了物流人员的法律意识和解决问题的能力，提升了物流人员依法办事的自觉性，帮助物流人员及时更新观念，让物流人员放手承担重任，鼓励他们大胆探索