下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 提升基层农技服务质量的途径分析 仇猛在当代社会的不断发展中,农业技术变得更加信息化和科技化,尤其是现在我国特别重视农业技术服务,使得我国在发展农业、建设农村以及农民的增收方面收获了可喜可贺的成就。但是受到各方面主观客观因素的影响,我国农业领域特别是基层农技服务面临着新一轮的革新挑战,也让我们对农技服务有了更高的质量要求。为了有力保证农业生产成果的安全性,那么就需要科技来助力发展农业。由于要实现农业科技的宏伟目标还有很多约制条件,最重要的约制因素就是基层农业技术服务质量总体偏低。因此,想要农业生产效率增长,农民收入提高,必须要提高基层农技服务
2、质量,这样才能更好的完成农业现代化的宏伟目标。1、基层农技工作的重要性从古至今,中国都是农业强国,随着今天的科学技术和现代化迅猛发展,农业生产对于社会的日常生活和社会建设也是必不可少的一项1。提高基层农技服务质量既能调整农业产业的结构,还能在农村经济发展建设中引入更现代化的科学技术。因为在我国农民普遍文化程度偏低,需要时间去适应各类现代化的生产设备,也还需要进一步提高生产技术,就此而言农技服务最主要的任务就是对农民免费进行教育培训,让他们真正熟练的掌控好现代化的生产设备和技术。2、如何提升基层农技服务质量对农村基层服务设置监督制度为了保证基层农技推广人员能够全力以赴从事农技推广的专业工作,有关
3、部门应该设立一个专门的机构,用于监督基层农技工作人员的服务质量,彻底的清查基层农技推广机构中有编制确没有在岗位工作的人员,制止某些挂着农技推广人员头衔却做着不相干的行政事务的行为,县级农业主管部门对乡镇农技工作的管理工作更需要一手抓。假如乡政府确实有工作需要,调用农技推广人员参与其它工作,应该走正规人员借用手续,经过县级农业行政主管部门的批准,制定出一个相对应的监督管理和综合考核的体制,对基层农技服务发挥出实时监督的作用。注重职业培训工作农业科技对于快速发展的现代农业和小康社会建设有着极为重要的作用。要想促使农民相关知识与技术的全面提升,强化农业科技教育是很重要的工作,让农民真正提高自己对新技
4、术的接受能力和應用能力2。所以有关单位部门需要重点培训基层农技服务人员的技能,增加他们的知识量,更深入的运用现代化的农业生产方式和科学技术。与此同时,对他们的考核也需要同步进行,对工作人员的技能进行实时考察,只有这样才能让工作人员把专业水平和技能最大发挥到农业发展工作中。当然,在整个考核当中,必须要有奖励以及惩罚的条款,对于做的非常出色的员工进行嘉奖,工作人员的升值空间以及薪资待遇也受到同等影响,这样才能激励员工做出更好的成绩,并且摆正自己的位置。提高农民的整体素质,加强农业科技教育和职业培训,这样才能更深入的把新技术运用到农业生产上,为推动农业技术做出更大的贡献。创建农技网络信息化服务模式在
5、现代化的今天,信息技术是越来越普及,被广泛运用到了各个领域,所以,我们也可以通过现代网络技术来提升农技服务的质量,根据现在热门的方式推广农业技术。打个比方,可以做一个专门的技术推广微信公众号、推广网页或者农业技术电话热线以及更多。针对现在比较流行的网络平台,可以推出网络视频教学,通过视频在线指导农业生产中出现的各类问题,这样既便捷有效的提高农民的农技服务质量,也能提高农技服务的工作效率。总的来说,借助网络技术的新平台来开展农技服务的工作,是这个社会的大势所趋。对不良农技服务方式进行规避目前,某些不好的农技服务方式依然存在,这样既约制了当今农业的快速发展,还一定程度的损害了我们基层农技服务人员的总体形象。因此,在整个农技服务的过程中,应该进行大力的宣传,使整个农技队伍的思想以及业务水平得到很好的提高,通过解放农技工作人员的思想和更新他们的旧观念来完成农业的两个根本转变,使农技推广普及工作通过有效方式发挥出最大的成效,这样才能完成农民增收、农业增效的终极目标。提升基层农技服务质量是目前广大农技工作人员的重要使命,是缓和和解决“三农”问题根本保障。为了我国农业的发展以及农村经济的不断提高,基层农技服务工作质量至关重要。基层乡镇在接下来的工作开展中应该更加认识到农技服务在农村经济发展中极为重要的作用,坚持努力提升农技服务质量,强化农业技能的培训,重点
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 干休所中医巡诊制度规范
- 如何规范村民议事会制度
- 路政大队档案管理制度
- 沉香木种植制度规范标准
- 办公室日常规范管理制度
- 幼儿园食品储存规范制度
- 司法鉴定人执业规范制度
- 消化科疾病防治规范制度
- 国企规范化经营管理制度
- 搅拌车行车制度规范标准
- 高级消防设施操作员试题及答案-3
- 反三违安全知识培训课件
- 2025年住院医师规培-广西-广西住院医师规培(骨科)历年参考题库含答案解析(5卷套题【单选100题】)
- 医院收费员个人年终总结范文(2篇)
- 肝性脑病的分级及护理
- 2025年中考数学二轮复习专题一 数与式中的化简与计算(含答案)
- T/CECS 10011-2022聚乙烯共混聚氯乙烯高性能双壁波纹管材
- GA/T 2157-2024毛细管电泳遗传分析仪
- 《胰高血糖素抵抗》课件
- 艾滋病实验室课件
- (高清版)AQ 1056-2008 煤矿通风能力核定标准
评论
0/150
提交评论