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文档简介

1、办公室环境安全管理制度办公室环境安全管理制度目的提供良好的工作环境,确保员工的工作环境符合公司的环境和安全要求, 保护周围环境的品质和持续节约各种资源,不断提高资源再利用的能力。范围公司每个员工必须按照规定的要求执行。相关文件紧急准备与响应程序4职责与要求公司综合部负责制定本规定公司其它部门和各所站负责按本规定执行5办公室的安全规定员工不仅要对自己的安全负责,而且不做会导致不安全的事情。受到任何伤害都必须立刻报告综合部经理(办公室主任),视伤害的程度 接受各种治疗。凡须治疗的要报告综合部经理(办公室主任)以防伤害加剧和再度发生。.办公场所内严禁喧闹、斗殴、持有或使用火器、毒品和酒类。.不允许在

2、办公室内用餐。除逃避突发性事件外,办公大楼内严禁奔跑。员工应保持工作场所整洁有序和通道畅通。员工在办公区内发现任何不安全状况,应立即报告综合部经理(办公室主 任),并及时采取纠正或控制措施。如发生紧急事件,应按公司大楼设定的安全应急疏散线路撤离至大楼外指 定区域集合并接受点名。6、办公场所环保规定办公场所一般生活垃圾应与纸张类和有害废物分开收集和处置。办公场所一般生活垃圾应分干湿分类收集和处置。每个员工应对其工作区域和办公室的环境卫生负责。大楼清洁工应对整个 大楼的环境卫生负责。关于纸张类的环保规定节约用纸,提倡双面复印和电子化办公。.节约投影片,提倡电脑化投影讲解。.除需保密的文本外,各类过

3、期、作废的纸张均提倡循环使用。.作废的保密文本应经粉碎后,按生活垃圾处理。一般纸张类废弃物应交废纸品回收单位回收处置和利用。有害废弃物的废弃和处置规定打印机、复印机的废墨盒、硒鼓等耗材和废弃电池,由各部门内勤负责 收集,放入指定收集桶,由综合部(办公室)委托供应厂商或专门的回收单位,按 国家有害废物处置法规,统一回收处置。.根据危险废物类别的不同,由公司综合部组织制作危废分类收集箱,以 收集不同的危险废物,并在不同的废物箱上贴上标签。.日常工作中产生的危险废物,应实行“以旧换新”制度,即除了在向综 合部(办公室)领取物品的时候签名外,在再次领取新的物品时必须要用上一次领 取的用完的或破损的物品

4、(危险废物)来换取。6.5.4.车辆工作产生的危险废弃物处理:对于一般的日常工作中产生的危险废弃物,按上述规定执行。对于车辆在工作 中产生的含铅废电瓶,在指定的修理厂更换。办公场所节约用电规定下班时随手关灯。如办公室在较长的时间内无人,须关灯。调整合适的办公室的空调温度(冬季202C;夏季252C)。办公室在较长的时间内无人时,须将空调关闭。办公场所节约用水规定6.7.1用水后随手关闭水龙头。办公室环境卫生管理制度2015-10-25 10:31 | #2楼第一条为了加强办公室环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的、工作和生 活环境,特制定本制度。第二条本制度适用于酒店办公室内及公共区域(地面

5、、走廊、卫生间、浴室、 更-衣室)的卫生管理。第三条办公室所有员工及外来人员都必须遵守本制度。第四条行政人事部为办公室环境卫生管理的职能部门,负责办公室的环境卫生 管理工作;其他部门都应当按照各自的职责,协同做好环境卫生的管理工作。第五条办公室所有员工都应提高环境卫生意识,养成良好的环境卫生习惯。第 二章室内环境卫生管理第六条办公室员工个人的办公桌、椅、电脑、文件筐等由使用者本人负责卫生 与清洁工作;须保持清洁、干净。第七条个人的文件、资料须摆放整齐,桌面应保持整洁、干净,拧干水后拖 地,保持地面清洁、干净、无污染。第八条下班后,个人的文件要整理、摆放整齐;座椅要归位;检查确定门窗、饮 水机、

6、打印机等已关闭后离开。第九条当日轮值人员要检查办公室所有垃圾筐,如果垃圾筐满就要及时更换垃 圾袋,垃圾放在卫生间的垃圾桶内,或将更换的垃圾放在一楼卫生间,由公共区域 保洁员定时清理。第十条每天一小扫,每周一上午一大扫,搞好办公室门窗、玻璃、电脑、打印 机、座椅、茶几、文件柜等环境卫生清扫工作。第十一条日常要做到工位整洁,有工作氛围。办公工位及办公室不能出现果皮 纸屑、杂乱无章的现象。办公材料要摆放有序,下班工位整理有序后才能离开。第十二条办公用品要有序放置,杜绝随意摆放造成杂乱无章,甚至丢失损坏等 情况。第十三条办公室工作人员在办公室不能随意乱扔烟头、纸屑;必须将垃圾(纸 屑、烟头、果皮等)放

7、入指定的垃圾桶,不得随地乱扔。本室人员有义务提醒外来 人员:不随地吐痰,乱扔纸屑、烟头。第十四条员工不得在墙壁上乱涂乱画。需要张贴的规章通知等要整齐、规范、 美观。重要、长期使用的规章制度等要装框上墙。第十五条员工要爱护酒店办公用品,不得损坏,非工作需要损坏公物要负责赔 偿。第十六条按规定按时到岗值班,轮值人员当日有事外出,不能正常轮值的,由 次日轮值人员顶替执勤,依次类推。特殊情况不能到岗可自行调换,确保办公室值 班不断岗不误事。第十七条违反本制度有下列行为之一者,由行政人事部根据情节轻重给予适当 的经济处罚:一、随地吐痰、乱扔果皮纸屑等废弃物;二、垃圾不装袋、不入桶随意弃置的;三、办公桌面脏乱,办公物品随意摆放的;第十八条中午和晚上下班离岗前,各工作人员要整理好办公物品,重要资料要 入橱入柜;值日人员负责关好办公室大门,或者安排好他人负责,确保

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