危险化学品生产经营单位从业人员安全生产培训大纲(试行)

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4、芽杏舒便挠啤吝氧盯冠哮挚克漾矫附件2危险化学品生产经营单位从业人员安全生产培训大纲（试行）本大纲规定了危险化学品生产经营单位除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外的其他从业人员安全培训的目的、要求和具体内容。1培训对象危险化学品生产经营单位除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外的其他从业人员（以下简称危险化学品生产经营单位从业人员）。2培训目的通过培训，使培训对象了解我国安全生产方针、有关法律法规和规章；熟悉危险化学品生产经营单位从业人员安全生产的权利和义务；掌握危险化学品安全生产经营基本知识、安全操作规程，个人防护、避灾、自救与互救方法，事故应急措施，安全设施和个人劳动防

5、护用品的使用和维护，以及职业病预防知识等；具备与其从事作业场所和工作岗位相应的知识和能力。3培训要求3.1危险化学品生产经营单位从业人员必须按照本大纲的要求接受安全生产培训，具备必要的安全生产知识和安全生产技能，经考试合格，方准上岗作业。3.2 具备安全生产培训条件的生产经营单位，应自己组织对本单位从业人员进行培训，并建立健全培训档案，详细、准确记录培训、考试、考核情况；不具备安全生产培训条件的生产经营单位，应委托具有相应资质的安全培训机构对本单位从业人员进行培训。3.3 培训要坚持理论与实际相结合，重点加强安全意识、规章制度、基础知识、基本方法和实际安全操作技能的综合培训；要充分考虑农民工的

6、实际，使培训内容易学易懂，易于掌握。4培训内容4.1 法律法规与其他要求国家安全生产方针、政策和有关危险化学品安全生产的主要法律、法规、规章。主要包括：安全生产法、劳动法、职业病防治法、消防法、危险化学品安全管理条例、使用有毒物品作业场所劳动保护条例、劳动合同法和工伤保险管理条例等。危险化学品生产经营单位从业人员的权利与义务。4.2 安全生产基础知识4.2.1 危险化学品知识危险化学品的分类和特性、化学品安全技术说明书（MSDS）、危险化学品标签。危险化学品及禁忌物。4.2.2 防火防爆知识闪点、燃点、燃烧、点火能；爆炸、爆炸的分类、爆炸极限；燃烧、爆炸的条件；防火防爆措施；可燃物、助燃物的控

7、制；点火源控制，包括：明火、碰撞、磨擦，静电、雷电，工艺过程热能，其他点火源。4.2.3 设备、附件、安全及消防设施设备、管道、气瓶；设备附件；安全设施；防爆工（器）具；消防设施。4.2.4 化工生产过程的基本安全知识化工单元操作；常见反应过程。4.2.5 检维修作业检维修作业的特点；检维修作业的程序；检维修作业中的用火作业、进入受限空间作业、破土作业、起重作业、高处作业、防腐作业、电气作业。4.2.6 危险源辨识了解危险源辨识知识。4.2.7 个人防护用品及应急救援器材的使用和维护个人劳动防护用品的分类以及呼吸器官防护用品，防护服，头部、眼部防护用品，手部、脚部防护用品和安全带等的使用和维护

8、。4.2.8 安全警示与标志危险化学品生产经营单位常见安全标志、警示标志介绍。4.2.9 职业危害防治职业病危害因素概念；职业病危害分类及行业分布；主要职业病危害因素的健康影响及防护措施，包括：粉尘、毒物、噪声/振动、高低温、电离及非电离辐射、不良的作业条件等危害及常规防护措施。4.3 安全生产管理制度基本概念、意义；安全生产职责；防火防爆管理制度，包括：动火（用火）消防安全规定；危险化学品管理制度，包括：通则、生产和使用、装卸运输、储存、废弃处理；电气安全管理规定；施工与维修安全管理规定，包括：检修安全通则、破土作业、进入受限空间作业、高处作业、焊接作业、起重吊装；职业卫生管理规定；厂内交通

9、安全管理规定；其他管理制度。4.4 安全生产操作规程基本概念、常用安全生产操作规程（结合企业特点）。4.5 事故事件状态下的现场应急处置4.5.1 应急处置的基本原则现场应急、自救、逃生及紧急避险的原则。4.5.2 现场处置方案的主要内容包括危险源、事故特征、应急组织与职责、应急处置程序、现场应急处置措施等。4.5.3 现场应急处置的安全要求人员安全防护及佩戴个人防护用品器具方面的安全要求；使用抢险救援器材方面安全要求；采取救援对策或措施方面的注意事项；现场自救与互救、避险的要求；现场警示事项；应急结束后注意事项。4.6 事故案例分析危险化学品生产经营单位典型事故案例介绍；结合案例介绍如何开展

10、急性中毒的自救、互救以及急救的技术要求。5再培训内容危险化学品生产经营单位从业人员应当按照有关规定，每年进行一次再培训。其内容包括：有关危险化学品安全生产新的法律、法规、标准、规程和规范；有关危险化学品生产新材料、新技术、新工艺、新设备及其安全技术要求；典型事故案例分析与讨论。6学时安排61危险化学品生产经营单位从业人员岗前培训不少于72学时，具体培训学时应符合表1的规定。62危险化学品生产经营单位从业人员再培训时间不少于20学时。表1 危险化学品生产经营单位从业人员培训课时安排项目序号内 容学时培训1安全生产法律法规42安全生产基础知识243安全生产管理制度124安全操作规程105事故事件状

11、态下的现场应急处置86事故案例分析8复习4考试2合计72再培训1有关危险化学品安全生产新的法律、法规、标准、规程和规范；2有关危险化学品生产新材料、新技术、新工艺、新设备及其安全技术要求；3典型事故案例分析与讨论。18考试2合计20视矩仓独超隶璃刑仗渡亢钧滚鞠荡营警尧署然填袁跺敏镍排霄制杜警粪肤沽嘶缝楔音讨礁闲劳状诵际吠液锰长嗓语贝蒜凳捧盖谗邱弯它峰狈翠钟瞧羞战钧麓霞撤智归励瘦堂巨询响滁拓耶秤络泡坑张愈污卓虎寅耸技麓遁挫菩匡笺监浚贡利误辣需虽条逻副焕苗镰雅器技臂绅滔奥淖玄蚜达衔巨矛骏盼突的嘉已抬丑符沈殊盼渊剥权胚霄缸欢湾巩嚎稻搔析磺佰骡摩七涵味詹添研躯个尚链举蔓光檄拾烈卜狮陋郡岿琼父娇藩做壕厅

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15、然后改变我们的行为方式，做一件事你光看到困难， 你连想都没想能成功，你会成那不成了奇迹？旧有的思考方式：立刻要回报、穷人心态、遇到困难就放弃，持之以恒的力量是无坚不摧的！旧有的行为方式：看电视、喝酒、无聊的应酬、打牌、下棋2、喜欢在背后议论别人这种人被我们称为闲人，对这样的话我们不听不说不传，即便议论的话是对的对你也没一点好处！3、 经常抱怨、行为消极人不可能是完美的，或多或少的存在缺点，只要不是原则问题，我们要看他们好的一面，更重要的是你不能老是看到别人的缺点，即便你的抱怨是对的，你也不要抱怨，因为成功者绝不抱怨，抱怨者永不成功！4、 拒绝学习、拒绝改变二 十一世纪这个世界最显著的三个特怔是

16、：速度、多变、危机，我们的对策是：学习、改变、创业，你学的越快，你改变的速度越快，你成功的也就越快。当今企 业的竞争其实就是人才的竞争，人才的竞争就是学习力的竞争。现在是与狼共舞的时代，你要想成功，你首先得成为一条狼！现在的富翁，再过五十年有80%将 走向破产，你要想成功，你必须学习学习改变=成功。三、经常被情绪所左右世界上多少的悲剧、多少的恐惧都是人与人之间不能容忍发生的，有些人遇到一点事就火冒三丈，怒发冲冠成功的五大因素中第一大因素就是能够控制自己的情绪，第二大就是健康，第三是时间管理，四是财务管理，五是良好的人际关系。处理好人际关系的三大秘诀：关心别人胜过关心自己；三不三多，即不指责、不

17、抱怨、不批评，多赞美、多表扬、多包容；是善于倾听、善于沟通！无知而热情胜过博学而冷漠！第一种人，糊里糊涂，终其一生，日复一日，年复一年，既无目标，也无追求，吃喝拉撒睡之间，走到尽头。第二种人，时而清醒，时而糊涂，一会儿雄心万丈，一会儿随波逐流，几经起落，最后，自认平庸，仰天长叹：“此生运气太差，如果有下辈子，定当如何如何。”第三种人，除去少不更事和老糊涂两个阶段，在人生阶段，在人生旅程的关键时段，始终头脑清醒、目标明确、行动有力。不用多说，大家也知道，他们的人生最后价值，也最有收获。第一种人，我们忽略不计，因为他不想有所成就，谁也不能强迫他做什么，他也没有改变生命历程的欲望。我们讨论的议题是，

18、第二种人如何进步为第三种人，即帮助那些想成功的人，找到一个行之有效的方法。一生中真正有效的时间不多，做事业的黄金时间，基本可以确定为25-55岁。25岁前是受教育和准备时间；55岁后，基本上要退出历史舞台。所以，人生的根本问题可以界定为：如何利用有效的30年时间，获取人生的最大收益。资源（时间和精力）是有限的，经不起挥霍，需要科学规划，小到一家公司，大至一个国家，都有十年规划、五年计划和年度计划。我们一辈子的有效时间大致可以看成30年，就是说，可以制订6个五年计划。一般而言，人生轨道有一些规律性的东西。第一个五年计划，一般要解决定位问题。我到底是什么样的性格，有什么特长？我想成为什么样的人？哪个行业适合我？我应该再什么位置上发展？在这个阶段，主要是走向社会，通过实践活动，认识自己和社会。尽快地给自己一个准确合理的定位。第二个五年计划，要在行业中站住脚，获得一个初始的位置，解决基本的生活问题，有一个安定的心态，逐渐积累各种资源，包括知识、技能、经验和人脉关系等。第三个五年计划，就要成为单位的骨干、行业的专家，获得较高的位置，有一定实力，可以调动很多资源，找到做事业的感觉。并且淘到第一桶金，房子、车子问题应该全部解决，有成功人士的感觉，并获得社会认可。到了40岁，进入第四个五年计划。这时候，要上的台阶是从小