人力资源团队集训

欢迎第七期培训学员

制作：人力资源部版本：2000年度1自我介绍熊

上古商朝时，有一个黄帝族的后代叫附叙，受封熊邑去建立了熊国。附叙的后代有一位叫鬻熊，他很有才智，周文王拜他为师，所以后来周成王将鬻熊的曾孙熊铎封在楚地做首领。熊铎开始以熊国的国名为姓，以后的子孙，就世代姓熊了。2课程介绍团队作风训练有效沟通职业化塑造3你如何参与专业培训Don’tforyoucompany,Don’tforyouboss,Justforyourself!

开放的心态,主动的态度,积极发言,全心投入.跟上思路,用心感悟,不鼓励记太多笔记随时欢迎提问题.定时休息,不要随便进出走动.排除干扰,关闭你的通讯工具.4我到了一个什么地方？5这是什么课程6教室是什么实验室:不断尝试超市:分门别类,各取所需花园:赏心悦目,循序渐进会议室:相互启发,共同成长幼稚园:电影院:声光俱佳,引人入胜7培训课程是什么研讨会:互动,参与玩游戏:亲身体验菜市场:各取所需漫画:活泼、生动旅游：电影大片：连续剧：迪斯尼乐园：8分组9选组长积极上进带领领组员参与活活动热心、勤快为大家解决困困难10小组呈呈现现起一个体现全全队风格的队名设计一句队训（或者队歌）设计一个口号组员自我介绍绍（30秒））带领全队向全全班展示11团队角色色执行与演讲员员:发展计划、有有效应用时间间及其它资源源、并依照计计划完成工作作；表述团队队意见协调员(润滑滑者)控制团队向目目标前进，推推广团队精神神、协调冲突突书记员（监督督者）在环境中寻找找机会及辨识识机会、利用用机会裁判员（旁观观者）分析情况、对对团队方案进进行选择性判判断（少参与与）12给出一个团队队的定义13高绩效工作团团队三大基本点有共同目标有序合作(组组织性）有团队领导14有共同的目标标目标是团队利益的共同点点，是团队上、、下共同认同同和了解目标是决策的的保证，避免免投机行为朗讯公司的GROWS文化行为清华同方的““一、二、三战战略”15同方发展展规划划一个目标创建世界一流流高科技企业业二个基础以培育自主创创新技术为基基础以建设企业管管理文化为基基础三项战略品牌战略2002上市五周年，，规模100亿集团战略2007年进入中国100强，规规模500亿国际战略2012年进入世界500强，规规模1000亿16组织的重要性性利益是组织团团队的前提(从珍珠到项项链)冠军队与明星星队17团队领导理论论领导领导关心的两两个维度领导的方式18领导名词：能够影响他人人的人动词：通过沟通影响响他人，并达达成特定的目目的19领导的特质体格智力人格社会背景任务性20领导行为与管管理行为管理更强调以以正式的职务务权力影响他他人领导行为与管管理行为领导者注重团团队力量，管管理者注重组组织架构领导者激发信信任，管理者者依赖控制领导者注重未未来，管理者者注重结果21领导的二个维维度两个维度工作(组织行行为)员工(体贴行行为)团队的生命周周期与领导行行为的关系管理方格图22团队成员与领领导方式人性的假设(麦格雷戈））X理论Y理论假设对领导方方式的影响管理行为领导行为23险地求生生所有成员在规规定地范围内内除一个人外,所有成员只只能以一只脚脚落地团队中中任何何一个个成员员在圈圈子外外，整整个团团队牺牺牲取胜：：团队坚坚持时时间最最长者者为胜胜出24游戏戏小小结结团队意意识的的感悟悟团队领领导人人是否否发挥挥作用用统一目目标、、统一一认识识、统统一启启动团队纪纪律性性成功的的坚持持性(成功功失败败一念念间)失败团团队的的声音音：胜出团团队的的声音音：25团队领领导的的六大大作风风信任第第一掌握授授权的的平衡衡点由决策策人转转变为为决策策辅导导人强化团团队的的成面面认同同注重员员工个个性差差异，，提供供个性性空间间权力归归属责责任者者26团队领领导的的六大大作风风信任第第一保守的的组织织规则则(考考勤钟钟炮炮兵监监督员员)思科公公司的的财务务高效效率（（地铁铁式服服务））27信任建建立的的三大大原则则让团队队成员员保有有自尊尊与自自信以人为为本给予说说出的的权利利接纳错错误对事也也对人人表率与与承诺诺不以承承诺为为儿戏戏思科的的电子子邮件件28授权的的平衡衡点领导做做自己己该做做的事事，不不做下下属该该做的的事授权是是事业业发展展的必必然事例：：阿尔尔派总总经理理的接接班人人29决策者者与辅辅导人人表明期期待、、提供供资讯讯、随随时辅辅导由决策策人转转变为为决策策的辅辅导人人(开开卷管管理)提供主主题提供决决策原原则引导思思路与与讨论论要求成成员对对决策策的承承诺决策行行动的的支持持30强化团团队的的正面面认同同没有失失败这这回事事，只只有结结果31权力归归属责责任者者建议箱箱的失失败六星级级宾馆馆的服服务32团队成成员的的五大大作风风诚实性努力与热热情自我提高高像尊重专专业人员员一样尊尊重其它它成员掌握一个个平衡点点，拥有有一个自自己的生生活33勇过雷雷区区团队任务务是全体体成员安安全越过过雷区雷区无限限宽，长长为四米米整个团队队在雷区区仅有两两次落点点团队中任任何一人人牺牲，，整个团团队就任任务失败败用最少的的时间越越过雷区区的人胜胜出34游戏小结结团队领导导核心作作用团队成员员的参与与、担当当、是否否认同目目标团队成员员的关爱爱是否注重重员工个个人差异异其它：老老黄牛、、吃亏的的雷锋35组建无无敌敌团队队第一条军军规：成成员至上上；激发关怀、珍珍视杰杰出出、完美美、言行行一致36组建无无敌敌团队队第二条军军规：共共同参与与，制定定目标第三条：：建立正正面团队队认同；；第四条军军规：团团队领导导的重要要性(寓寓言）第五条军军规：确确信每个个人都有有合作可可能；37组建无无敌敌团队队第六条军军规：包包容、尊尊重个别别差异；；第七条军军规：公公平、合合理地分分派任务务和分配配报酬；；思科公司司的奖金金调整(3万人人,2周周完成)调整:业业绩新新老员工工公平性性市场场变化员工推荐荐奖第八条军军规：有福同享享，有难难我当；；38解析成功功团队的的机密团队成员员有共同同的目标标；心理学的的期望理理论激励力量量=目标标的可能能性*目目标实现现的强化化39解析成功功团队的的机密团队成员员视目标标为己任任，积极极参与，，制定完完成方案案；口号目标标目标不教教育目标无利利益40解析成功功团队的的机密团队成员员间相互互尊重，，不同观观点都受受到重视视；禅学的启启示团队成员员都非常常尽职，，并勇于于担当团队成员员间完全全信赖，，相互支支持，协协同作战战同方的优优势在于于综和41讨论成功团队队的条件件工作中的的实例42团队的生生命周期期寻求阶段段成长阶段段成熟阶段段（信任任）43最后演练练：信任任行走44信任行行走走团长的领领导作用用：对最最后一个个成员关关怀团队员对对团长的的关爱团员间的的配合程程度团员的动动作是否否拘谨团队成员员临时充充当领导导45团队宣言言就算你没没收我的的生财器器具，霸霸占我的的土地、、厂房房，只要要留下我我的伙伴伴，我将将风云再再起，建建立我我的新王王国。469、静夜四四无邻，，荒居旧旧业贫。。。1月-231月-23Saturday,January7,202310、雨中黄叶树树，灯下白头头人。。05:18:4705:18:4705:181/7/20235:18:47AM11、以我独沈沈久，愧君君相见频。。。1月-2305:18:4705:18Jan-2307-Jan-2312、故人江海别别，几度隔山山川。。05:18:4705:18:4705:18Saturday,January7,202313、乍见翻疑疑梦，相悲悲各问年。。。1月-231月-2305:18:4705:18:47January7,202314、他乡生白白发，旧国国见青山。。。07一月月20235:18:47上上午05:18:471月-2315、比不了得就就不比，得不不到的就不要要。。。一月235:18上上午1月-2305:18January7,202316、行动出出成果，，工作出出财富。。。2023/1/75:18:4705:18:4707January202317、做前，，能够环环视四周周；做时时，你只只能或者者最好沿沿着以脚脚为起点点的射线线向前。。。5:18:47上午午5:18上午午05:18:471月-239、没有失失败，只只有暂时时停止成成功！。。1月-231月-23Saturday,January7,202310、很多事情情努力了未未必有结果果，但是不不努力却什什么改变也也没有。。。05:18:4705:18:4705:181/7/20235:18:47AM11、成功功就是是日复复一日日那一一点点点小小小努力力的积积累。。。1月-2305:18:4705:18Jan-2307-Jan-2312、世间成事事，不求其其绝对圆满满，留一份份不足，可可得无限完完美。。05:18:4805:18:4805:18Saturday,January7,202313、不知香积寺寺，数里入云云峰。。1月-231月-2305:18:4805:18:48January7,202314、意志坚强的的人能把世界界放在手中像像泥块一样任任意揉捏。07一月20235:18:48上午05:18:481月-2315、楚塞塞三湘湘接，，荆门门九派派通。。。。一月235:18上上午午1月-2305:18January7,202316、少年十五二二十时，步行行夺得胡马骑骑。。2023/1/75:18:4805:18:4807January202317、空山新雨雨后，天气气晚来秋。。。5:18:48上上午5:18上上午05:18:481月-239、杨柳柳散和和风，，青山山澹吾吾虑。。。1月-231月-23Saturday,January7,202310、阅读一一切好书书如同和和过去最最杰出的的人谈话话。05:18:4805:18:4805:181/7/20235:18:48AM11、越是没没有本领领的就越越加自命命不凡。。1月-2305:18:4805:18Jan-2307-Jan-2312、越是无能的的人，越喜欢欢挑剔别人的的错儿。05:18:4805:18: