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文档简介
瑞典建设工程安全管理制度(续第22期)2006-12-25???五、工程安全标准规范???瑞典用于工程安全的技术规范分两个层次。首先是作为欧盟国家必须遵守的欧盟标准,欧盟有建筑工程行业标准 (theimplementationofminimumsafetyandhealthrequirementsattemporaryormobileconstructionssites)、《建筑行业机技术标准也要以此为最低要求。???其次,瑞典在建筑施工安全方面有很多标准规范,涵盖工程各领域、各阶段,工作环境管理局和其前身发布的规范都以责,必须保证工程实施地点适合工程实施;每个工程必须提交工程安全计划书,在项目工作环境计划书中必须写明工程应遵守的规章制度、技术规范,要明确工程可能的风险,比如坍塌、淹溺、粉尘、噪声等;工程超过30个工作日、从业人员超把一定规模的大工程(高楼大??六、施工现场安全管理询。在安全管理上,工作环境局派检查员常驻工地,瑞典公路局作为业主也有人员常驻负责检查和协调。共局和公路局表进作为建设业主应将工程项目的安全事故情况进行统计分析,每???施工企业提供的施工安全计划,由公路局进行审查,最后由工作环境局对现场进行随机抽查,检查施工企业是否按照计措施?我们参观了北部交通枢纽????????(Norrortsleden)的Lottinge隧道工程,每个进入隧道的人员必须凿岩包括:工地标志设置情况(数量、种类是否完善)、安全计划设计执行情况以及最终安全效果、工人安全防护用品佩戴情如何应急和得到信息(联动),第一时间进行救护。对公路局安全管理人员进行安全培训,有两种形式:内部培训和外部教育。主要采取内部培训形式,仅在人力不足时才请外部专家,并且培训内容应得到公路局认可。???⒍安全代表制度?安全代表(Safetydelegate)是瑞典职业健康与安全管理制度的特色之一。工作环境管理局认为劳资双???《工作环境法》要求雇主和雇员有责任共同创造一个良好的工作环境,雇主对工作环境负主要责任,安全代表是雇员选果一个工作场所有多名安全代表,必须指定其中一名为主要安全代表来负责协调工作。???⑴安全代表的产生?一般来说,安全代表由当地工会选举产生,每三年一次,如果某工作场所内没有工会组织,雇员可共被撤换。新安全代表产生后应通知雇主和工作环境管理局,雇主必须在工作场所内张贴标示明示安全代表的姓名。雇主和工会对于安全代表的资格富有共同责任,必须保证其接受必要的培训,具备完成安全代表职责的能力。安全代表在外出培训期间,雇主也应支付其工资和其它福利。???⑵安全代表的权利?安全代表发现工作场所的安全隐患,可以要求雇主立即采取措施纠正,雇主必须立即回复。如果隐患局对事情进???安全代表可以参加所有和工作环境有关的计划讨论。雇主有义务告知安全代表工作环境改变的情况,安全代表有权拿到所有和工作安全有关的文档。任何人不能阻止安全代表履行职责。???原则上安全代表只能在其代表的雇员的工作区域行使职权,但安全代表有权进入其它工作区域,只要这些工作区域和其偿权。???⑶停工令期间的工资?在出现事故或者特别危险情况时,安全代表可以决定何时停工和复工。停工期间雇主是否需要付雇员工资往往会产生纠纷,通常可由劳工法院来裁决,如果劳工法院认定安全代表的停工令辩护成功,可判定雇主照常付工资,否则,雇主可以拒绝支付停工期间的工资。工作环境管理局可根据法院要求提出自己对停工令是否合理的意见,但不能???安全委员会仅是一个咨询机构,安全委员会中具有决策
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