远程年度工作计划初稿_第1页
远程年度工作计划初稿_第2页
远程年度工作计划初稿_第3页
远程年度工作计划初稿_第4页
远程年度工作计划初稿_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE页码页码远程年度工作计划初稿20____远程年度工作计划远程年度工作安排3篇时间消逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,是时候起先写安排了。信任大家又在为写安排犯愁了?下面是我整理的远程年度工作安排3篇,希望对大家有所帮助。远程年度工作安排篇1一、基本状况:我校现有教学班18个,学前班2个,学生800多人,教职工43人。每个办公室都有计算机联网,有一间多媒体教室。建有远程教化“模式三”接收站,学校正式接收中心电教馆远程教化资源已多年,地网与天网已经融为一体,通过几年的努力,形成了“重视资源管理,强化资源应用,促进教学质量提高,领导带头用,学科全面用,老师人人用,公开课必需用,学生受益面达100%”的办学特色。二、指导思想:仔细实行上级精神,结合我校实际状况,最大限度地发挥现代远程教化设备的作用和资源优势,提高我校远程教化应用水平,让全校师生充共享受更好、更优的教化,提升我校教化教学质量。为我校现代远程教化在省、州、县确立较好的位置而打下坚实的基础。三、工作目标:1、加强学科与信息技术的整合。充分运用好卫星远程教化资源。2、确保多媒体教室的高效运用。3、优化闭路电视网与天网、地网接入、整合工作;4、刚好下载整理远程教化资源,加强远教资源应用。5、搞好校内网建设工作。6、搞好师资培训,确保我校老师能为所欲为的应用远教资源,7、组建特长学生培训小组,确保我校学生在上级组织的学生电子作品竞赛中能独占鳌头。8、力争实现班班简易多媒体工程。四、详细任务及措施:1、仔细实行《州远教示范校细则》及《____远教工作细则》,同时根据省、州、县远程教化活动支配,合理的做好各项工作布暑。2、按时下载整理ip资源,加强远教资源应用,管理员依据老师课时状况,科学合理支配好远教课表,并仔细执行。3、抓好听课、评课工作,上好远教示范课、优质课。4、加强远程教化设备硬件及软件的维护与修理,确保设备正常运行。5、组织开展远程教化资源应用培训和观摩活动,加强各学科与信息技术的整合,促进老师有效运用远程教化资源。6、远教管理人员,仔细做好远程教化资料的收集、整理、刚好归档。7、深化开展优秀多媒体(软件)教学课件、电教论文评比活动。促进实践阅历向理论成果的转化。师德建设是学校工作中的重中之重。良好的`师德建设是学校教化振兴的起源。是当前的首要任务。我们依据上级的要求,结合师德建设的评估标准的项目,来制定师德工作安排,使我们的老师遵章遵守法律。一、组织老师学习,了解相关的形势。要了解《老师师德行为》《师德素养》等详细内容。二、加强师德建设活动的有效性。1、结合师德建设中的要求,组织老师开展讲师德、做奉献岗上练兵活动,全员参加。促进老师师德行为达到标准。2、每两年评比一次师德建设标兵,注意老师的师德表现。3、结合教化工作的实践,召开专题性的座谈沟通探讨会。针对老师的师德素养,师德行为绽开探讨,常常照镜子,自查不足,写思想汇报,将评价的结果记入老师档案。三、专设家长接待日,及师德的举报制度,对老师的师德行为进行刚好检查,监督。四、建立健全师德考核组织机构及制度。1、根据师德的考核细则,每学期领导小组进行考核一次。2、每学期对老师进行一次师德考评。五、加强档案的管理。(一)设专职人员管理档案。(二)健全档案管理制度,制定考评细则。(三)建立健全奖惩制度。1、对违反师德事务的老师要加强教化,严加惩处。2、对师德表现精彩者要赐予表彰激励。3、对素养品质较低的老师指派专人进行帮教,使之尽快的达到高标准式要求。六、详细工作日期详细工作三月份1.1.____德育工作的文件2.2.组织学习《老师职业道德规范》四月份1.德育工作讲话2.学习《义务教化法》五月份1.组织观看德育工作讲座2.学习《老师行为五条禁令》及心得体会3.开展向“抗震救灾英雄少年”学习活动六月份1.老师德育工作演讲七月份全学期德育工作的反思远程年度工作安排篇2为全面利用好远程教化资源,落实上级部门的精神与要求,充分发挥远程教化的功能及作用,使远程教化资源能充分为教化教学服务,全面提高教化教学质量。结合本校的实际状况,特拟此安排:1、主动利用远程教育项目供应的设备和资源环境,开展语文教化教改工作,推动新课程标准的实施,为全部学生的成长供应优质教化服务。探究远程教化环境下新的教学理念、教学结构模式、教学策略、学习策略的形成与发展途径。重建现代教化技术环境下教学管理和利用课程资源,提高利用信息技术手段和资源的素养。2、主动参加学校或上级部门组织的培训学习,提高运用技能。通过校本培训提高自身的基本技能,以满意和适应新课程标准下老师应用远程教化设备和资源从事教学应用的技能和素养须要;通过对课程标准和新教材培训,全面了解基础教化新课程改,提高课堂教学水平和教学探讨实力。3.使现代化多媒体手段与教化教学工作的逐步整合。主动在所上班级中利用远程教化资源学习,力争达到多媒体与教化教学的整合。4、通过学习,把现有的硬件和软件资源能有效地应用起来,达到物尽其用。5、主动利用远程____资源,下载课件带领学生观摩,每学期做到利用多媒体资源上课不少于5课时。6、仔细学习,驾驭远程教化上网阅读的方法,激发学生运用计算机的主动性,以便从网上学习到丰富的学问,从而提高自身素养。远程年度工作安排篇3本学年为我市的“教化质量年”。为了进一步的巩固和完善我校远程教化工程,充分发挥“远教”项目工程中的设施设备,很好的为我校师生在教化教学中服务,同时为提高我校老师现代远程教化设备及资源的应用实力,以达到提高教化教学质量,依据省、市、区有关文件精神,结合学校实际,拟定本学期农远工作安排如下:一、本学期教学安排:1)常规教学安排1、课时安排:为提高农远设备的利用率,更好的发挥农远设备的教学效能,本学期对详细上课时间不作要求,要求每位老师在学期末教学结束前达到总课时要求即可,总课时要求见附表。2、电子备课:每学期每位老师完成电子备课6个(包括上____教室课所用的备课。40岁以上的老师数量减半,减半人员不包括各级先进老师、骨干老师、学科骨干、教研组长)。电子备课中的文字处稿的过程要全面,符合农远备课流程,教学设计内容要有:目标、重难点、教法、资源打算、教学过程、板书、教学流程。简报制作中的幻灯片要能够促进有效课堂教学。3、教研安排:每学期每教研组要在每个农远教室进行一次教研。每次教研内容结合相应教室的说课进行教研,教研反思中要反映出对农远设备、课件的运用作出评价,以及对设备、课件提出改进建议。教研后教研小组上交一份教研记录,每学期每人上交两份心得体会。4、资源二次开发安排:到学期末每名老师必需建立自己的资源库,资源容量不能少于1m。2)活动支配1、示范课:为提高农远教化教学质量,本学期开展名师示范课活动,本学期每位名师各做一节全校性示范课,课后进行全校性教研,教研包括示范课老师自评,同组老师、教研组长的互评。文科示范课老师为张宁老师(市级骨干老师),理科示范课老师为吕杰老师(市级骨干老师)。2、大赛:4月份将开展说课件大赛:为了进一步落实区教化局提出的开展利用农远设备进行说课大赛活动,本学期初实行农远课说课大赛,为老师能够在区赛式中取好成果做好打算。详细要求详见大赛活动支配及评审要求。二、培训安排及活动支配1)培训安排支配1、培训的组织形式与管理:全校培训工作由农远项目管理员负责组织并详细组织实施。项目领导加强培训基地的建设与管理工作,建立健全培训管理制度,建立学员学籍、成果单,科学、规范地管理,使培训工作取得实效。主讲人办公室将请来学方面的领导做“有效教学”教学设计与课件设计的培训,请微机老师负责技术方面的培训。2、培训对象及要求3、培训时间

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论