通知书公司生日聚会通知_第1页
通知书公司生日聚会通知_第2页
通知书公司生日聚会通知_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公司寿辰聚会通知【篇一:职工寿辰会通知(10月)】广州市手心足休闲健身有限公司文件手心足字[2010]018号—————————————————————————————对于职工寿辰会通知为进一步加强手心足养生馆的公司文化建设,不断提升公司职工的凝集力和归属感,使所有人都能感觉到公司如家的温暖和亲人的关怀。经公司研究决定,从2010年10月份起公司将在每个月月底为当月的寿星举办一场职工寿辰会。一、活动主题:我们与你一同成长二、10月寿星:蔡虹、李丽云、严萍、任明显、余冠兰、闵元林三、活动时间:2010年10月21日四、活动地址:公司前台五、主持人:闵元林六、参加人员:总经理、全体职工七、活动流程:1、16:50会合2、17:00正式开始,活动历时约1个小时八、详细流程:2、领导的关怀——任总祝词、任总发散寿辰贺卡和礼物4、优异职工选举6、点寿辰蜡烛、唱寿辰歌7、寿星们依照出寿辰期的先后次序许下自己的梦想8、切寿辰蛋糕,发散在场人员小块蛋糕9、发散蛋糕,抽取好运奖,与寿星一同分享寿辰的欢乐手心足养生馆的发展离不开每一位职工的敬业和努力,祝愿公司全体职工能在我们这个大家庭中度过快乐幸福的每日!广州市手心足休闲健身有限公司2010年10月21日发送:行政人事部、财务部、客服部、餐饮部、技术部抄送:赵凯经理主送:投资方3份(共印11份存档1份传阅1份)拟稿:杨瑶审察:黄小兰签发:任武活动经费估计三、寿辰蛋糕:300元四、寿辰贺卡:30元五、寿辰职工礼物及好运奖礼物:80元六、水果、零食、饮料:200元合计:610元【篇二:寿辰聚会邮件通知】温馨提示:为感谢职工勤奋的付出和努力,丰富职工精神文化生活,加强职工归属感与集体荣誉感,进一步促使公司文化建设。公司决定举办职工寿辰庆贺会,让职工度过一个难忘的时刻。活动详细方案以下:一、举办精神:“我爱公司,公司爱我”一、举办时间:2013年7月25日二、举办地址:二楼餐厅三、庆贺对象:所有7月寿辰职工四、参加人员:特邀领导、7月份寿辰人员、行政人事部五、详细活动内容安排1、主持人做开场白2、领导寄语3、送全体职工贺词4、寿辰职工代表讲话5、节目表演6、游戏互动7、送蛋糕、合唱寿辰歌表祝愿8、主持人对此次活动进行总结9、结束六、活动组织部门:人力资源部温馨提示:为感谢职工勤奋的付出和努力,丰富职工精神文化生活,加强职工归属感与集体荣誉感,进一步促使公司文化建设。公司决定举办职工寿辰庆贺会,让职工度过一个难忘的时刻。活动详细方案以下:一、举办精神:“我爱公司,公司爱我”一、举办时间:2013年7月25日二、举办地址:二楼餐厅三、庆贺对象:所有7月寿辰职工四、参加人员:特邀领导、7月份寿辰人员、行政人事部五、详细活动内容安排2、领导寄语3、送全体职工贺词4、寿辰职工代表讲话5、节目表演6、游戏互动7、送蛋糕、合唱寿辰歌表祝愿8、主持人对此次活动进行总结9、结束六、活动组织部门:人力资源部【篇三:职工寿辰聚会通知】金融公司文件对于张开为职工过寿辰活动的通知公司全体职工:为了进一步加强公司文化建设,亲密公司与职工的关系,使全体职工在工作之余,感觉在麦哲伦大家族中的温馨与快乐,公司决定从2015年5月开始在全公司张开为职工过寿辰活动。张开为职工过寿辰活动,就是以公司为主体,全体职工参加,举办职工寿辰聚会,为当月过寿辰职工庆生。活动内容:1、会餐;2、职工寿辰蛋糕。首次职工过寿辰活动详细内容以下:1、时间:2015年5月15日12:00-16:002、地址:xxx3、五月份过寿辰职工:xxx、xxx、xxx、xx

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论