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文档简介

艺术年度工作总结模板8篇艺术年度工作总结精选模板8篇1

转瞬间,一个学期已经过去,随着时间的消逝,本学期学生会艺术团的工作也已经进入尾声。为更好的健全艺术团职能分工,提高艺术团的工作效率和管理水品,我院艺术团分为三个部门,分别是礼仪队、舞蹈队以及声乐队。这一学期,我团根据院里及主席团的指示主动工作,主要工作状况如下:

1、迎新工作

首先是开学时的迎新工作,在9月8日开部门会议、支配好一切工作事宜之后,从9月910日,都在忙著新生的迎接工作,在期间,我主要负责新生报到,报到的工作很繁琐,不仅要将新生领到报处处进行一系列的报到登记工作,还要带新生到宿舍登记、领取被褥和钥匙,最终,在与其他部门的协作下我们一起圆满的完成了迎新工作。

2、干事招新

迎新工作结束后紧接着就是我们财公院干事招新工作,招新时间在9月24至26日,为期三天。而我艺术团的招新成果还是很不错的,共招到了十个优秀的干事。

3、艺术团团员招新

为扩大艺术团得影响力,提高艺术团整体水平,从院内组织艺术团团员招新。新生军训结束后,艺术团的招新工作也就陆续展开了,设定相关时间组织学生进行招新,对选中学生进行培训,从而选择出一些优秀的同学参加到排练的过程中去,协助我们完成学院的各种工作。开学初9月29日我团进行了团员招新工作,我利的招到了质量颇高的团员,最终招进礼仪队30人,舞蹈部7人,声乐队4人。财公院的艺术团增添了新的血液,并安排给各副团及干事负责管理。

4、运功会啦啦队工作

11月34日,我校举办了第33届运动会,我艺术团主要负责的是我们学院的啦啦队工作,为我院运动健儿加油打气。

5、第四届语言类竞赛

11月初我团开始筹备第四届语言类竞赛,所谓的最好的总是留在最终,而我艺术团的重头戏语言类竞赛也拉开了帷幕。这次活动历时二十几天。11月17日开始,我在后勤楼对各班的参赛节目进行了初审,11月22日是正式的初赛,最终筛选出了九个优秀节目进入了决赛。而在接下来的一段时间,是竞赛前的关键时期,我团的每一位成员都井然有序的在预备决赛,我们在11月30晚进行了决赛,就在赛之前,我们进行了三次彩排,为的是比顺顺利利的进行行、而不出现任何差错。最终决赛中还是出现了一些问题,但我们也努力的弥补了,最终活动还是算比较圆满的胜利举办了。

6、礼仪工作

礼仪工作一直是我团负责的一个重要工作,由我团一名副团及四名干事负责,本学期为我院的新老生沟通会、主持博客、税务精英挑战赛、语言来竞赛、辩论赛等等竞赛都进行了礼仪工作。

以上就是本学期我团的主要工作,下学期我团也肯定会主动工作,争取把工作做到最好。

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这个学期以来,艺术团的全体成员都为艺术团的建设和进展做出了奉献。艺术团作为工学院一个才成立不久的学生机构,经过前几届同学的努力,在实践中摸索,艺术团的影响和作用也越来越大。艺术团的规模在扩大,管理在完善,全体艺术团成员的素养也有了很大的提高。这一切都是全部艺术团成员努力的成果,总结这一学期的艺术团工作,总的有以下几个方面:

一、加强内部管理,完善干部队伍结构

1、干部队伍建设为了加强干部队伍建设,提高干部素养和能力,学期初,在校团委的指导下,艺术团进行了干部公聘,从德、能、勤、绩四方面对各个报名的同学进行全方位的考核,从而选择出素养和能力比较强的同学担任干部。

2、完善制度建设为了进一步完善艺术团的组织和管理制度,加强内部管理,本学期艺术团各部门依据实际状况完善了其组织管理制度。职能部门由以前的五个部门合并为理事会,艺术部门有五个:声乐队、服装礼仪队、舞蹈队、器乐队、语言表演中心。各部门都有自己的管理制度,每周举行一次干部例会。

二、打造品牌活动,繁华学院文化

1、本学期初举办的才艺大赛

在本学期开学不久,为发掘我院的艺术人才特殊是大一新生中的艺术人才,艺术团在团委的指导下举办了才艺大赛。在竞赛中,我们发觉了不少的艺术人才,选手们的精彩表演赢得场下同学们的强烈掌声。表达当代青年团结、主动、向上的精神面貌,渲染校内里庆祝“五四〞运动和团代会胜利召开的喜庆气氛。

2、湛江师范学院第四届十大校内歌手大赛

为了呈现湛师学子良好的精神风貌,为才华横溢、意气风发的大学生提供一个展示自我的舞台,艺术团协助文艺部策划举办湛江师院第四届十大校内歌手大赛。本次大赛以育人为宗旨,通过竞赛引导大学生演唱、创作反映校内生活和当代青年主动向上精神风貌的歌曲,丰富大学生的校内文化生活,陶冶情操,提高艺术修养,推动校内文化建设,促进学生全面进展。

3、“青春同行〞欢送毕业生晚会

六月,一个悲喜交集的月份。每年这个时候都有很多毕业生要离开母校,迈向社会或者继续深造。曾在学生工作岗位上辛勤工作的学生干部也不例外。艺术团和学校的其它四大学生机构一起举办了“青春同行〞欢送毕业生晚会,期望通过本次晚会,表达对师兄师姐们的感谢和敬重,也期望借本次晚会,有机会向师兄师姐们学习,提高自己的工作能力。更重要的是,通过筹划本次晚会,学校的五大学生机构能对彼此有更深入的了解,建立起沟通的桥梁,使将来更有效的开展学生工作。

三、加强自身建设,为校累获殊荣

1、艺术展演3月份,为了代表学校参与广东省高校艺术展演,艺术团的演出队伍在老师的指导下经受住艰苦严格的训练,话剧队的《前行》获得了戏剧小品类一般组三等奖,队员时伟东的摄像作品《启程》获得一般组三等奖,舞蹈《搏》获得一般组三等奖,尽管有些选送的节目未能获奖,但同学们的收获却不少,更可喜的是团队精神的加强。

2、校外演出

我们在工作之余,还到校外去表演。艺术团的声乐队应邀到广东医学院表演,代表着学校,代表着艺术团,他们在表演中有杰出的表现。

有付出就肯定有收获,因为我们辛勤地付出了,我们正收获着。艺术团的各项工作都趋于成熟,总结这一学期成果以来的工作,我们有值得确定的地方,但也有缺乏之处,例如晚会节目的质量还有待提高,工作上还有不尽人意的地方,但我们会吸取阅历,用努力的汗水去弥补我们的缺乏,争取在下学期的工作中取长补短,取得更好的成果。

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一、绘画是一种艺术表现形式

绘画培育幼儿身心得到全面进展和培育幼儿创造能力的重要手段。孩子眼里的世界,充满着各种奇妙的色彩。无论是花草树木、飞禽走兽,还是人类生活的景象,无一不是孩子所追求的对象,孩子们乐于用画画来表现自己的感受和内心意愿。因此,绘画在幼儿健康成长过程中作用是不行低估的。是幼儿园不行缺少的教学活动。

本学期美术大班实施教学活动,简洁的蜡笔色彩画成为本学期活动主题。在本期教学活动中,以培育孩子的兴趣为目标,孩子有了兴趣,才能有绘画的愿望,才能提高绘画的技能。

首先,选择丰富好玩的内容,引起幼儿对绘画的兴趣。兴趣与好奇紧密联系,没有好奇产生不了兴趣。因此,我在选材上下功夫。依据大班幼儿年龄特征、兴趣、爱好及绘画特点,来选择幼儿生活中熟识的、感兴趣的、具有吸引力的题材。如:大班幼儿喜爱动物鸡、鸭、鱼——喜爱交通工具汽车、轮船、火车——我把绘画的内容编成故事,并随着故事情节展开来教幼儿画画,这样既吸引幼儿的留意力,提高幼儿作画的兴趣,而且幼儿乐于接受。

其次,通过游戏培育幼儿对绘画的兴趣。幼儿美术教学是一种特别好玩的游戏,假如是依样画葫芦的临摹教学方法,让幼儿简洁地服从老师的指令,象木偶一样,幼儿就会兴趣索然,要使幼儿绘画兴趣始终高涨,教育内容、方法应当多样化,应在看看、想想、画画、玩玩的过程中,运用一些趣味性的游戏,调动幼儿的主动性,用鼓舞的口吻,激发幼儿想象力,引起幼儿作画兴趣,让幼儿在玩耍中不知不觉、很自然地接受绘画技能。因此,在美术活动中,我依据幼儿的生理和心理特点,充分利用丰富多彩的游戏形式。如:在进行绘画“花宝宝〞活动时,通过游戏“花宝宝在哪里?〞,让幼儿在室外查找花,边玩边观看,使幼儿在玩中画,画中玩,在玩画中找到乐趣,大大提高幼儿的兴趣,激发幼儿的创作欲望。

最终,运用多种绘画材料,激发幼儿创造力。一成不变绘画形式和材料,会使幼儿索然无味。在教学中,我给幼儿尝试新的绘画材料,激发他们探究欲望,满足幼儿的好奇心。每一种的尝试都会带来不同画法的效果,使幼儿体验胜利的喜悦。

二、培育音乐情趣是关键

1、遵循幼儿生理心理特点,培育幼儿参加活动的兴趣

幼儿园的音乐教育是对幼儿进行的音乐启蒙教育,实行生动活泼的教学内容和形式,培育和进展幼儿对音乐的兴趣是十分重要的,如采纳音乐游戏的形式,选取适合幼儿的音乐教材,带孩子在音乐的伴奏下,动手、动脚、动口做一些活泼好玩的活动。幼儿只有在兴趣性较强的音乐活动中才能真正喜爱参加音乐活动,感受音乐的情趣。因此,在音乐教育中,大班可采纳活泼开心的音乐游戏活动,幼儿在听听、动动、说说中,培育和进展了音乐听觉能力,音乐的记忆能力和动作的协调能力。如我常常会让幼儿听辨这是什么歌曲,并随歌曲律动等等。

2、通过节奏训练,培育音乐情趣。

幼儿活泼好动,总是蹦蹦跳跳闲不住。节奏性活动是幼儿喜爱的活动。教师一方面可以通过拍手、拍腿、拍脚等动作来进行节奏训练;另一方面可以为幼儿提供一些打击乐器,引导他们在有节奏的身体动作和运用乐器演奏活动中感受节奏性活动的兴趣和美感。这一点,我在教学活动中常常运用。

3、拓宽幼儿学问面,提高唱歌兴趣。

幼儿歌曲来自幼儿生活,反映幼儿生活。引导幼儿了解与歌曲相关的学问,不仅可以拓宽幼儿学问面,结合歌曲内容培育动手动脑能力,还有助于对唱曲内容、心情的理解与感受,提高唱歌的兴趣和表现力。

4、语言是开展音乐教育的重要保证。

音乐和语言有着特别亲密的关系,一首活泼、悦耳的歌曲往往就是一首首好的儿歌、诗歌;一首首优美、诙谐的乐曲都好象讲解并描述着一个个好玩的故事。音乐教学不仅能培育幼儿的音乐素养,而且能全面促进幼儿身心和协进展。其中,语言起着至关重要的作用,语言是开展音乐教育的重要保证,我们应当寓语言于音乐教育之中。

首先,我们在进行音乐教育时,要有意识地去培育幼儿的语言能力。在幼儿听完一首歌曲或乐曲后,教师应准时鼓舞幼儿读者讲讲自己的感受和对作品的理解。这样,既增加了幼儿表达的机会,又满足了他们表达的愿望,提高了他们的语言能力。

其次,要做到有机结合,要努力将进展语言能力有机地渗透到音乐教育中。如:观赏二胡曲“赛马〞,当幼儿初步感受了音乐所描绘的节日赛马的欢快、强烈的景象后,让幼儿依据音乐进行自编故事,相互讲解并描述,这就给幼儿创造了一个想象的空间和说话的语境,幼儿可以凭借自己对音乐的感受和理解,结合自己的生活阅历,编出自己喜爱的小故事。这使幼儿享受到了表现自我的乐趣,同时进展了幼儿的语言。

总之,幼儿园的音乐教育不应局限于音乐课中,应渗透于日常生活中。教师应当为幼儿创造多样化的环境,使幼儿的生活、游戏、劳动都有优美的音乐伴随,美化幼儿的生活,美化幼儿的心灵。当然,我作为一个新教师,在这些方面我做的远远不够,但我会在今后的时间里认真讨论,仔细钻研,努力把理论和实践结合起来,把幼儿教育工作做好!

艺术年度工作总结精选模板8篇4

回想过去的一学期,我收获许多,能力得到锻炼、兴趣得到培育、大学的生活也变得丰富。从刚开始的生疏,到如今的认知,是在不断的努力下而拥有的转变,也是在不停的摸索中取得的进步,也是怀着对艺术团工作的热情始终前进。

第一次在这学校拿起化妆品帮别人化妆,开始属于艺术团的第一份工作,我从刚开始的生疏渐渐变的熟识,我也觉得这是一个必定的过程,更是走向熟识的必要基础。有次,我帮他们集体化妆,或许有些辛苦,但更重要的是充实了自己,为艺术团付出了自己的一份力量。我还算是比较主动投身于社团的活动中。比方说文化艺术开幕式、八残表彰大会的化妆。通过这些活动,我真的受益匪浅。参与的这个社团,丰富了我的社会阅历以及与人交往的能力,使我的业余生活变得丰富起来了。或许,在部门里的工作我有时候都推脱了,但每次任务都努力去做了并收获了。我觉得帮别人化完妆然后看着自己的杰作心里有股成就感。

艺术团的将来将有我们去建设,我觉得我们必需要以更高的'标准来要求自己;要很有责任心对待工作;要以主动的心态去迎接任何活动。寒假过后,艺术团将要继续出发,第二学期或许会有更多的活动,站在新的起点上,也要拥有更高的目标,主动的寻求突破与创新。而这些需要我们艺术团的每个人付出努力,奉献自己的一份力量。

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一、总体状况

XX大学大学生艺术团,隶属于校团委,下设有舞蹈团、民乐团、合唱团、话剧团与打击乐团,另设有秘书处协助管理艺术团的日常事务工作。

团员主要由艺术特长生以及有相关艺术特长与艺术爱好的在校本专科生、讨论生构成,目前有学生骨干共有215人,其中含舞蹈团35人,合唱团80人,民乐团40人,话剧团60人。

艺术团充分利用微博、微信、人人、飞信、等新媒体,加强团员之间沟通的同时,也丰富了团员了解团队状况的途径。

二、业务培训

〔一〕日常训练

艺术团舞蹈团保证同学进行每周三个半天由专业老师指导的舞蹈训练课程,其他团队也保证每周有半天至一天的训练时间。在日常训练的基础上,每学期2-3次的专题培训、以及不定期的活动加训。20xx年7月16日舞蹈团开始集训,合唱、民乐于8月25日开始集训。固定的训练时间不仅为同学们创造了一个进展自我的优良平台,也使队伍的水准始终保持在肯定高度上,避开因人员流淌而造成的队伍水准下降。

〔二〕团员实践

艺术团各团队成员充分利用自己的艺术特长,在校内外发挥很大的作用。例如学校的军训合唱竞赛、国庆歌会都是合唱团团员给各院系作指导老师。“银杏杯〞文艺汇演各团队的骨干也会主动为院系的节目出谋划策。除此之外,团员还会帮助附小的学生排节目。

三、师资力量

校学生艺术团共有管理人员9人,其中专职3人,兼职6人。共有外聘教师6人,特地负责指导日常训练工作,艺术团还将不定期地请专家前来讲课,全面提高团员们的综合能力。

四、活动状况

〔一〕艺术团内的团队互动

艺术团下设的各团队之间常常进行合作表演,完成各项出访演出任务。

艺术团每两周进行一次团内总结。利用周日训练结束后的时间,召开团队会议,共享团内近期活动与成果,促进团队成员互相间沟通与沟通,增进团队成员之间的感情。

艺术团在毕业季开展了毕业生欢送活动。由秘书处牵头,全部团员一同参加,为即将毕业的团员为艺术对基地所做的奉献表示感谢同时,也让毕业生的基地生活画上完满的句号。

〔二〕其他沟通活动

在学校中,艺术团组织团员们主动参与毕业生晚会、等各类晚会演出活动。为校内文化添砖加瓦,也让同学们在活动中体会感恩。

在服务校内文化的同时,艺术团还将普及艺术文化的抓手延长至校内以外,多次参与各类的社区和社会公益文化活动,如“教育点亮梦想〞庆祝教师节主题活动、陆在易作品音乐会、宝山区国际民间艺术节闭幕式、上海国际艺术节“天天演〞专场演出、上海市首届市民文化节闭幕式、青春梦想牵手〞沪台大学生暑期嘉年华主题晚会、上海市校内男子汉专场演出等。

艺术团也努力拓宽沟通渠道,组织学生参加各项国家型、国际型大赛与演出沟通,让同学们在挑战中得以成长,不断地吸取新的养分。20xx年7月参与由教委主办、我校承办的“青春放歌,溢炫非洲〞上海大学生文化志愿者赴非州文化沟通活动;20xx年7月组织合唱团赴维也纳金色大厅参与“中国音乐文化节〞获得金奖;20xx年9月组团赴瑞士巴塞尔大学孔子学院、匈牙利罗兰大学孔子学院举行中秋巡演;20xx年5月组织合唱团参与亚洲互相协作与信任措施会议〔简称亚信会议〕开幕式演出;20xx年7月组织合唱团赴拉脱维亚参与世界合唱竞赛;20xx年9月承办上海国际艺术陕西文化周活动……

五、总结

XX大学学生艺术团在20xx至20xx学年度,开展了各式丰富的活动,在各类实践活动中加强了实践的指导,加强了团员的业务能力与团队力量,提升了演出和活动质量。

在服务校内文化的同时,更多促进校内文化与社区文化的互动。走出去,引进来,将校内文化的青春气息注入社会、反哺社会的同时,也将社会中的新元素带入校内文化生活,实现艺术和艺术表演者的双重社会化。

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20xx年小学学生艺术团始终围绕以进展学生独特,陶冶学生思想情操,加强学生艺术实践活动为目的,克服各种困难开展了培训、演出等一系列的艺术实践活动,取得了较好的效果,初步归纳做了以下一些主要工作:

本年度,我们在一年级至四年级中,选择优秀学生到艺术团中,目前为止先后建立成立了舞蹈团、合唱团、武术团纵观本学期工作,艺术团建设取得了一些进展,主要表如今以下几个方面:

一、节目质量大幅提高,本年度的团队工作注重队伍建设,一方面稳定学生艺术队伍,整合各队编制,另一方面不断提高师资辅导能力,通过进修、沟通、自修、观摩等多种途径来提高教师自身业务水平和教学辅导水平。从舞蹈队和合唱队武术队的节目中可以明显地反映出来,今年在参与县里举办的庆“六一〞文艺汇演中我校艺术团取得了舞蹈组第一名和第二名的好成果,并获得了社会的好评。

二、初步探究出一条适合团队进展的运作机制,从团队队员的选拔途径、辅导教师的多层次指导、排练活动的长短,为今后艺术团的前景进展打好基础。

艺术团在各级领导的关怀和指导下将坚持为学校中心工作服务、为校内文化建设服务、为学生成长成才服务,逐步走“数量建团、质量建团、精品建团〞之路,主动探究艺术团建设和管理的有效方法,努力形成管理制度规范、引导机制明确、艺术情趣高雅、艺术形式新颖的进展模式,为提高我校学生的艺术修养、创设和谐校内文化和培育优秀艺术人才等各方面作出更多的奉献。

综观本学期工作,还存在不少的问题,但愿在以后的的工作中不断完善和进展。

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作为管理系大学生艺术团的负责人,从艺术团的组建,成立,到进展至今,我深刻体会到自己肩上所承当的责任和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与沟通,艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参加大小活动十余项,表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式,演出范围涉及本系,公寓团总支及浙江科技学院,总体反映良好,这也为之后艺术团在院内外宣扬上做了很好的铺垫。与此同时,问题也随之不断的暴露出来,而我的工作就是处理好艺术团内部矛盾,以及艺术团自身与外部的关系。

艺术团在本学期的正式活动开始于团内干部换任,在经过一系列的推举、自荐及票选之后产生副团两名,各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团,在将来工作中发挥出更多的潜质。但是在实践过程中暴露出来的问题是,由于队长没有阅历,与各自队员的沟通除了开会以外,主要集中在私人关系上,在对于节目需求上,没有真正起到教育和带头作用。长时间积累下来,就出现了团员对艺术团工作的主动性下降,有想法不敢和队长以上干部沟通,包括我们也不能了解团员的真实想法,以至于产生活动后期的人员调配问题及退*问题。换一个角度来说,队长们没有很好地和各自队员进行有效的沟通,对工作的主动性也存在肯定程度的懈怠,究其缘由,一是队员与队长是同一届的,在某些方面上团员并不完全服从支配,二是队长本身存在的个人问题也难以使他们有威信来管理队伍。

每参加一场活动,对于参加人员来说都是一次锻炼,但是由于团内成员的素养普遍不高,也造成在遇到活动时总是选择相对来说有阅历,工作较负责的人参与。我个人更情愿让团内每一个人都能得到锻炼的机会,但是出于整体考虑,在某些活动中为了更好的表达整体效果,会事先和各个所需节目部门负责人联系,把我对所举办活动和他们对活动所需要节目的效果进行有效的沟通,以满足其需要为主,在节目排练时对节目进行适当的修改与掌握,由于我本人对节目的要求比较高,所以我会想尽一切方法来提高节目质量。一个艺术团的存在,对于节目质量的要求胜过一切,只有不断完善节目形式,提高节目效果,才能得到大家的认同,毕竟更多人看到的是节目的最终效果。因此对于节目质量的把关也是我在本学期工作中的重点。

除了在对节目质量上把关之外,我也亲自参加了一些活动的重要环节,例如主持。对于主持人来说,除了掌握会场气氛及活动程序以外,临场反应也是很重要的一点。体会最深的就是做班歌大赛的主持,虽然不是第一次做主持人,但这次是我进入大学以来做的第一次,并且是这么大型的主持。我对自己的表现还是比较满意的,由于是自己在抓这个环节,所以从预备主持稿,到彩排,我对自己和另外两名女主持人的要求都会比较高,彩排除了与各个班的协作以外,单独过流程也走了不下十次,不断的改良,在正式演出时的效果没有大的疏漏。但是最终的闭幕式幻灯片没有协作好,以至于这个重要环节没有进行,无论对各工作人员还是整个艺术节来说都是一个很大的遗憾。

作为一个部门的负责人,在工作中不断吸取教训,总结阅历是必不行少的。为了提高艺术团整体实力,我也总结出艺术团在目前这一阶段必需要转变或改善的观念及实质问题。从目前的进展状况来看,艺术团存在着许多弊病,首先是人员缺乏,由于是新组建的部门,因此在人员数量上相对较少,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新奇的血液会不断补充进来。其次是目前艺术团成员,包括队长,在观念上有严重的错误,我所期望的艺术团的核心思想是,艺术团在节目上必需有主动权,我们必需要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非如今的其他活动要什么节目,我们排什么节目,这是目前为止我们始终处于被动的缘由。只有真正做到这点,才能从肯定程度上增添团内成员对本团的凝聚力,并且提高团员自身的主动性,形成良性循环。当然,要到达这样的要求还是要有肯定的基础,毕竟以艺术团现有的资源来说,许多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保存节目并不

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