安全教育培训会心得体会锦集7篇

第页共页平安教育培训会心得体会锦集7篇平安教育培训会心得体会锦集7篇平安教育培训会心得体会篇120ｘｘ年6月24日，公司进展了年度平安教育培训。会议上，余经理、钟经理和白经理分别进展了精彩务实的平安教育培训，使全体参会人员受益非浅、深受教育。通过学习，使我认识到平安消费是一种责任，不仅是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。新平安法的施行说明中央已经把平安消费提升到政治的高度。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次惨痛的事故，都给亲人心头留下永久的痛，平安消费牵动人心。平安消费，不仅仅关系你自己，更多的是关系到你我他。平安消费是社会开展永久的主题，是一切工作的真谛。平安是企业开展的前提和根本，与企业的生存开展息息相关，企业要想寻求更大开展，获得更广阔的市场，就必须实在抓好平安消费工作，全面落实平安消费责任制，遏制消费平安事故的发生，才能创造出更好的经济效益。作为一名大班长，深知肩上责任重大，对现场的平安消费工作负全面责任。因此，从自身角度就要结实树立“平安开展”的指导思想和“平安第一，以人为本”的正确理念，坚决克制“重消费，轻平安”的错误思想，实在摆正平安与进度、平安与效益的关系，实在做到“不平安不消费、不平安不开工、不平安不建立、不平安不运行”，确保消费平安。从如今工作几年的经历来看，抓好现场平安消费工作应重点做好以下几点：一、正确认识当前平安消费形势公司开港到如今，平安消费状况总体相比照拟稳定，无重大人身伤亡事故发生。但现场的平安工作仍然严峻，现场管理才能还不能满足消费经营的要求，还达不到平安开展、环保开展的要求。因此，需要我们现场人员正确认识目前的平安消费形势，率领现场人员扎扎实实地开展平安环保工作，将各项平安环保工作举措落到实处，务务实效，不断夯实基层HSE管理，全面进步基层现场的事故整体预防才能，为公司实现持续安康开展奠定坚实的根底。二、进步思想认识几年来从集团公司到港务公司，对平安工作越来越重视，要求也越来越严，可以说，在当前形势下，平安是政治、是大局、是稳定、是和谐，更是一种不可推卸的责任，因此，作为消费大班长要充分认识到这一点，不断进步对平安工作的认识，增强抓好平安工作的紧迫感和责任意识。深化理解“平安是否决性指标”，从公司、员工切身利益的角度出发，实在抓好平安工作。三、加大执行力度抓平安消费工作，必须注重执行才能建立，严格按照公司规章制度和岗位操作规程办事，养成尊重科学规律，反对违章蛮干的好习惯，养成令行制止、雷厉风行，执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的好作风。同时，还要培养现场工作人员事事从严、事事过细的工作作风，敢于叫真章，擅长抓细节，及时发现和堵塞平安破绽，识别和防范现场存在的各类风险，强化危机意识和风险意识，增强识险避险和事故应急处置才能，树立平安工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念，时刻保持对各类风险和隐患的高度警觉，筑起巩固的防范之墙，遏制一切事故的发生。总之，平安消费工作只有起点，没有终点。因此，平安消费工作必须全员参与，做到“人人、事事、时时、处处”抓平安消费工作，努力增强全员的平安意识，进步全员的平安素质，实现“要我平安”到“我要平安，我会平安”的思想转变，从而有力促进公司平安消费形势持续稳定开展。平安教育培训会心得体会篇2今年上半年，我矿职工教育紧紧围绕矿井“95560”经济奋斗目的、“036”事故控制目的和党委“31356”工作目的，坚持效劳矿井开展、提升队伍素质的宗旨，在上级教育、安监等部门的精心指导下，在矿党政的正确领导和有关部门的大力支持下，圆满完成了各项方案任务，为实现矿井平安消费最长、最好周期做出了一定奉献。一、政治教育突出主线20xx年，我矿职工思想政治教育紧紧围绕落实党的十七届五中全会精神和国家“十二五”开展规划内容主体，按照“宣传好、学习好、贯彻落实好”的要求，组织干部职工深化学习十七届五中全会相关内容，领会精神，把握本质。同时和企业文化落地生根、“二次创业”主题教育、党风廉政教育、普法教育、形势任务教育相结合，政工部门、教培中心等互相联动，组织党委中心组学习6期次、理论专题讲座2场次、党员庆贺建党90周年党史、党建知识答卷800余人次，使干部职工的思想、行动统一到上级和公司的决策部署上来，统一到坚决“二次创业、加快开展”信心、凝聚工作合力上来。进而到达了平安效益有新进步、领导班子建立有新作为、责任文化建立有新打破、党风廉政建立创始新场面、群团工作打造新亮点、和谐矿区建立获得新成效的目的要求。二、平安培训把握重点我矿遵循“依法培训、严格程序、效劳企业”的宗旨，认真抓好“三项岗位人员”外培和全员平安内培。一是平安消费管理人员培训情况。1—6月份，完成矿长复训1人，副总以上方案11人、完成11人，区科平安消费管理人员〔含调度值班人员〕方案68人，完成71人;消费班组长方案〔含省局〕147人，完成145人。二是井下特种作业人员方案353人、完成391人。三是地面消费单位负责人方案11人，完成8人;地面消费单位特种作业人员方案100人，完成105人。四是按照年度培训方案落实全员培训任务。首先，利用组织节后上岗前时间组织全员培训1期、3357人次;其次，聘请公司救护大队总工程师来矿讲课，对236名平安消费管理人员、班组长进展了职业平安安康、危害防治、应急救援等综合平安知识的培训;其三，认真组织地面一般工种验证培训6期、249人，确保了他们持有效证件上岗率到达100%。其四，为不断增强职工平安消费警觉性，教培中心充分利用平安警示教育基地作用，举办大型巡回观摩13场次，20xx人承受了案例警示教育;其五，采取了“集中培训、分步演练、统一抽查”培训方法，井下区队分头落实职业平安安康、个人防护用品使用培训方案，90%以上的职工参加培训;其六，将“必知必会”知识灌输当作今年工作的重点和难点，发挥“四五级联动”培训优势，组织基层平安消费管理人员、安检员、瓦检员、放炮员、主提升司机、电钳工、小绞车司机、输送机司机等8大工种岗位“必知必会”知识统考，及时公示统考成绩，奖优罚劣，全矿1244人次参加考试，占应考人数的54。2%，总体及格率为92。3%。三、技能培训效劳开展20xx年，我矿在采掘消费工艺方面即将实现“三大创新”即：薄煤层充填开采、薄煤层机械化开采、综合掘进机械化。我矿一是采取本矿自培与“请进来”结合的措施，委托设备消费厂家搞好短期指导性培训;二是采取委托外培与“送出去”措施，组织特种作业人员到三级以上培训机构进展持证培训;三是采取岗位实习与“师带徒”措施，组织相关工程技术人员、消费骨干到杨村、南屯煤矿学习进修，掌握操作技能;多项措施的全面施行，实现新设备、新工艺、新技能、新材料推广应用的“必知必会”，为我矿科技创新培训了人才、创造了条件。同时，精心组织工程技术人员大力加强职工岗位技能考前培训，全矿439名职工参加了考试，为进步职工素质、维护职工利益起到了积极作用。四、继续教育按需办班近几年来，随着我矿机械化程度的不断进步，机电维修力量相对薄弱。针对这种情况，教培中心征得矿领导同意，广泛发动、认真组织，与兖矿职大校企结合，举办了机电设备安装与维修职业中专班，招收学员55人，分为2个班次开展教学，对完成教学方案、按时毕业者其学费由矿报销一半。按照教学大纲要求，根底知识由职大老师授课，专业知识矿聘优秀工程技术人员传授，从而较好地解决了理论与理论相脱节、判断故障动手难的难题，这样既能解决我矿电钳维修队伍根底理论较差的问题，又增加了职工队伍学历比重，还缓解了教学与工作矛盾突出的问题。五、开发教材搞活教研开发适应我矿实际的培训教材是我矿近几年努力的方向，在前几年开发《普采采煤工》、《巷道掘切工》等3本教材的根底上，今年矿又组织相关人员编写了《北宿煤矿职工平安教育读本》，该读本分为平安理念篇、平安警示篇、平安行为篇、灾害防治篇、必知必会篇、文件附录篇六个组成局部，通俗易懂、深化浅出，全矿职工人手一册，又进一步为基层区队丰富了职工培训教材。铁别是职工平安“必知必会”100题，解析了煤矿平安有关浓缩数字相关知识，受到了基层区队和广阔职工的好评。同时，为不断进步新工人岗前平安培训的针对性和实效性，我矿又探究出了“三上三下七步走”的阶段式培训形式，为实现新工人培训有理论—理论—再理论—再理论和培训质量质的升华探究了新的路子。六、培训管理运作标准一是加强了公司培训体系换版标准深化学习，屡次组织区队技术员、培训联络员及教培中心老师，认真学习、理解、执行标准;二是充实完善了本矿培训管理体系检查标准，组织了1次基层区队贯标情况自检，通报情况，奖优罚劣，促进了基层区队业余培训标准化运作;三是继续发挥基层区队“每周一课”、“每日一题”、“每月一考”和矿“每季一评”的作用，利用备课记录和职工平安技术学习记录两个“一本通”，标准区队班组培训行为;四是利用办班资料“一清单”标准档案管理，使培训办班资料一目了然，防止了缺项漏查现象。五是巧借公司远教网、电子教室等培训资，实现培训理念、方法、技术创新，拓宽了职工综合知识覆盖面。如我矿开展的综采、综掘工艺培训，就充分利用了网络____教学的优势，弥补了我矿在此项培训中老师缺乏的难题。七、存在的问题与缺乏在肯定成绩的同时，我矿职教工作还存在假设干问题和缺乏：一是受职工文化程度的限制，岗位平安“必知必会”知识离集团公司“人人都得会、人人一百分”的标准要求还有很大差距;二是兼职老师教学方法、课件制作质量与大矿相比明显较差;三是个别区队培训过程还有待标准、培训质量有待进步等，这都有待于下半年逐步加强改良和解决。八、下半年培训工作重点按照20xx年年度培训方案，我矿下半年培训工作重点为：一是继续搞好1批地面一般工种、2批采掘新工人、1批新招聘高校生岗前职业道德和平安技术培训，确保培训纪律、培训管理、培训考核落实到位;二是继续强化职工岗位平安知识“必知必会”知识的学习与考核，强迫培训、重奖重罚、马不停蹄，力争实现培训考核合格率100%;三是继续严格落实“三项岗位人员”持证培训方案，确保持有效证件上岗率始终为100%;四是持续做好职业平安安康培训，配合有关单位共同做好各个阶段的职业平安安康知识学习和理论操作训练;五是继续搞好培训机构软硬件建立，确保鲁西分局、省局四级平安培训机构复审达标，稳固开展省市级先进培训机构成果。平安教育培训会心得体会篇3交通平安伴我行，这句话一直在提示着我们，如今很多人都缺乏一种自觉性，还有就是对于交通平安知识的缺乏，很多人普遍存在这样的问题，这次的交通平安学习，我也意识到很多问题，主要就是自身的一些问题，交通平安一直需要重视起来，很多人都在说，很多人都在讨论，交通相关的问题，这次的学习很有意义，我个人觉得自己总的来说是比拟缺乏这方面的意识的，自己在网上还有新闻上面还是有一些理解的，也是对于这些方面，我们每一个人都应该意识到交通平安的重要性。这次的学习提到了很多，我个人对于一些交通规那么也理解了不少，总是在反问自己记住了吗，我告诉自己一定要记住这些学到的交通平安知识，其实交通平安这些知识不是我们学了就有用，一定是有前提的，前提就是我们一定要自觉地遵守，没有自觉性这些学了就是白学，我非常的提倡这种自觉性，在马路上我还是偶然可以看到不自觉的现象，不是不懂这些，其实大家都懂，最根本的平安交通规那么怎么会不动，主要就是往往很多人就急在那一秒。这次的学习其实让我改变了自己很多的观念，我以前一直都觉得我们行人在路上行走，或者过马路的时候，危险是很低的，自己的的警觉性都会随着这些潜在的想法降低，之前的一些想法很多都是很不好，我们的在过马路的时候经常会有这么一个潜在的意识总是会觉得这些都不是问题，最我们的平安意识总是在降低，我们的交通平安意识一直在消磨，这其实是一种对自身平安的不负责，我之前就是抱着这么一个心态，这次的学习我还是可以很清楚的看到这些问题的。交通平安的`意识的缺失总是会影响着我们生活的方方面面，或许是一件小的事情，或许会是自己在马路上的一个小小举动，这些都是我们在马路上要注意的事情，如今不仅仅是我们一个人的问题，通过这次交通平安意识的学习，普及这种知识对我们每一个人都只有好处一定是没有害处的，网上看到的一些交通事其实很多案例都是可以能防止的，这些我都见过，所以说我们如今的这种交通平安意识一定要理解，不管是有车的还是我们这样的行人，很多时候不要无视了这些潜在的危险，或许我们遇到交通事故的几率很少，可是一定要有这么一个意识，尊重交通规那么，还有就是普及自己的知识。平安教育培训会心得体会篇4平安消费教育培训工作是贯彻企业经营方针和目的、实现平安消费、进步员工平安素质、减少人为失误的重要途径。一、平安教育的内容平安教育的内容可概括为平安态度教育、平安知识教育和平安技能培训三个方面。1．平安态度教育平安态度教育包括思想政治方面的教育和详细的平安态度教育两个方面内容。思想政治教育，包括劳动保护方针政策教育和法纪教育。通过劳动保护方针政策的教育，使员工进步对平安消费意义的认识，深化理解消费与平安的辩证关系，纠正各种错误认识和错误观点，从而进步员工平安消费的责任感和自觉性。法纪教育的内容包括平安消费法规、平安规章制度、劳动纪律等。通过法纪教育，使员工认识到自觉遵章守法，是确保平安消费的保障条件。详细的平安态度教育是一项经常的、细致的、耐心的教育工作，应该建立在对员工的平安心理学分析^p的根底上，有针对性地、联络实际地进展。2．平安知识教育平安知识教育包括平安管理知识教育和平安技术知识教育。平安管理知识教育，包括劳动保护方针政策法规、组织构造、管理体制、根本平安管理方法等知识。平安管理知识教育主要是针对领导和平安管理人员的，目的是使之可以更好地做好平安管理工作。平安技术知识教育，包括根本的平安技术知识和专业性的平安技术知识。根本的平安技术知识是企业内所有员工都应该具有的。专业性的平安技术知识是指进展各详细工种操作时所需要的专门平安技术知识。’3．平安技能培训仅有了平安技术知识，并不等于就可以平安地进展作业操作，还必须把平安技术知识变成进展平安操作的本领，才能获得预期的平安效果。有的新员工有平安操作的愿望，也学习了公司根本的平安技术知识，但在实际操作时却出了事故，就是因为缺乏平安技能，力不从心的缘故。要实现从“知道”到“会做”的过程，就要借助于平安技能培训。平安技能培训包括正常作业的平安技能培训和异常情况的处理技能培训。进展平安技能培训应预先制定作业标准或异常情况时的处理标准(作业程序、作业方法、作业姿势等)，有方案有步骤地进展培训。要掌握平安操作的技能，就是要屡次重复同样的符合平安要求的动作，使职工形成条件反射。要到达这样的标准程度，不是通过一两次集体讲授就能做到的。二、平安教育的类型按照教育的对象把平安教育培训可分为五大类型。1．____员的教育____员的教育培训，主要是进展劳动保护方针、政策、法规、体制、平安规章制度、根本的平安技术知识和根本的平安管理知识的教育。2．技术干部的教育对工程技术人员的平安教育是平安教育的薄弱环节。工程技术人员一般不直接参加消费，受到消费中伤害的可能性较小，他们又不承当领导干部那样的平安消费领导责任，因此往往缺乏承受平安教育的迫切要求。但事实证明工程技术人员与平安消费有着亲密的关系，参加平安教育培训是非常必要的。3．专兼职平安干部的教育他们从事详细的平安管理、平安技术和劳动卫生方面的工作，应该具有系统全面的平安知识。为此，应该创造条件让他们承受系统的专门教育。4．新员工的教育新员工要承受三级的平安教育。教育内容主要是劳动保护方针、政策、法规、平安消费规章制度、劳动纪律、根本平安技术知识、平安防护知识以及平安消费状况、危险场所、设备，尘毒等情况和事故报告制度等。教育应着重平安技能培训，即结合本岗位的详细情况和特点，学习平安操作规程，训练平安操作技能，掌握平安防护方法等．5．特种作业员工的教育对特种作业的员工必须进展专门培训，并经过有关部1-]的严格考试，获得特种作业平安操作证后，才准其上岗操作。特种作业员工的培训一般采用短训班的形式进展，而且持证后须按规定的年限进展年审。三、怎样搞好平安教育搞好平安教育涉及的因素很多，现着重提出以下各点：1．要建立和开展平安教育的阵地有条件的公司和施工单位应该建立平安教育部门，条件差的至少应该有一间教室和一间资料室。要逐步添置积累平安教育所需的资料、图书、教材和设备。有了平安教育阵地，就能为平安教育创造有利的条件。2．平安教育要坚持经常化要重视经常性的平安教育，做到警钟长鸣，防患未然。要有方案地把集中教育和经常教育有机地结合起来。3．教育方式方法要灵敏多样结合事故案例进展教育，使人触目惊心、印象深化，给人以启示戒备，久久难忘；模拟性的平安训练能使人迅速结实地掌握平安操作的技能；竞赛性质的教育方法能鼓励人进取，而且生动有趣。总之，要根据各个单位的实际情况，有所开展，有所创新，才能获得好的教育效果。4．要研究人的心理、个性特点对个别容易出事的人要从心理上、个性上分析^p他的不平安行为产生的原因。有针对性地进展个别的教育和引导。平安教育培训会心得体会篇5孩子是祖国的将来和希望，如何让他那么安康的成长是我们教育者最应该关注的问题。从思想素质方面，我明白了未成年人的生命平安和安康成长，涉及亿万家庭的幸福和正常教育、教学活动的开展、施行。保障他们的平安，是家庭和教育工作的首要职责，也是全社会的共同责任，是构建社会和谐社会的重要根底，责任重于泰山。开展平安教育有利于青少年的安康成长，也有利于社会环境的净化，中小学生平安意识薄弱，局部学生行为失范，导致平安事故和违法犯罪案件居高不下，这已经成为全社会关注的一个突出问题；明白了在未成年人中积极开展平安教育工作，对他们的安康成长，使他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”新人意义非常重大；明白了教育学生学习更多的平安防范知识，学会自我救助的本领是教育工作者的职责。作为教育工作者首先是培养学生做合格、守法的公民；其次是教诲学生学会用法律武器保护自己和别人。从业务素质方面，通过平安教育培训学习后，使我认识到：小学生年龄小，他们的平安意识普遍比拟薄弱，自身平安意识不强。主要表现为：在自身物品管理上，思想麻木，物品随意乱放。缺乏自我保护意识，对社会理解不够。小学生在校园内学习、生活、接触社会少，区分是非才能差，容易被利用指示其犯罪。还有的小学生不注意用电、用火平安，不注意出行交通平安，存在幸运心理，往往容易造成平安事故。一些小学生缺乏社会责任感，抱有“多一事不如少一事”的思想，“事不关己，高高挂起”，看到违法事件，没有关系到自己切身利益，装作视而不见等。认识不到打架斗殴、盗窃等给自身、别人、家庭、学校会带来什么样的危害。因此，要加强平安教育，进步小学生平安的防范意识。同时，在课堂教学中，利用所学知识，注重多样化的学习方式；加强书本知识与生活世界的互相联络，使平安教育课堂教学表达新的教学观。总之，通过平安教育的培训学习，我确实受益非浅。平安教育培训会心得体会篇6在6月30日——7月10日这段时间里，我从网上学习观看聆听了各位领导、专家老师关于学校平安教育培训的讲座后，我对平安教育工作有了更为深化的认识，反思自己学校的实际情况谈点体会：一、要进步全校师生对平安管理的认识1、要加大平安教育的宣传力度要全面进步老师与每位家长的平安责任意识，积极主动地向学生和家长宣传学校所潜在的诸多平安隐患以及各类重大平安事故教训。在校园醒目的地方张贴悬挂平安教育图片、标语，在楼梯、校门、操场、实验室、厕所、等容易发生平安问题的地方设置警示标志或标语。要利用校园板报、壁报、专栏、主题班会、征文、演讲等活动宣传平安知识，在校园形成事事想平安，处处有警示、人人抓平安的浓重的平安育人气氛。2、经常排查学校平安隐患我校位于村庄的西北侧，与村庄连为一体。学校主要存在以下几个方面的隐患：〔1〕交通隐患为主要。出去校门口几乎就是公路，来往车辆比拟多；跑校的学生也不少；〔2〕学生自身突发隐患；〔3〕学生上下楼梯极易出现踩空、歪脚等事故。〔4〕学校与村庄连为一体，学校周围的治安问题；3、要不断加强平安教育，预防和减少事故的发生加强对学生的平安教育，让学生自己懂得平安知识，增强平安意识，掌握防范技能，从根本上预防和减少平安事故的发生。利用每学期的开学初、放假前的一周和每次大型集会时间对学生进展平安知识教育，要积极利用综合理论课开展平安知识讲座、演讲、讨论等多种形式的平安教育活动，同时要与家庭、社会亲密配合，形成学校、家庭、社会三位一体的平安教育网络，坚持不懈地把各项平安教育开展下去，有效预防各类平安事故的发生。二、要加强领导，强化平安责任学校平安责任重于泰山，本着一保平安，二保稳定，三保开展的原那么，对学校平安高度重视，狠抓责任落实，真正形成校长亲自抓，分管领导重点抓、班主任及相关部门各司其职，各负其责的工作机制。同时，将学校平安工作纳入目的管理，制订目的管理细那么，逐级签订平安责任书，做到层层把关，责任到人，真正做到“谁主管、谁负责”。〔1〕建全领导机构。校长亲自任组长，分管领导、各班班主任以及各科任老师为成员负责学校的平安。〔2〕学校与每位老师签订平安目的责任书，各班主任和每位学生签订平安目的责任书。〔3〕专设门卫负责来往客人的登记，同时兼管外来人员对学校的破坏。〔4〕建立健全防范平安事故的规章制度，制订完善的平安应急预案。〔5〕建立健全平安工作检查制度。每学期开学、放假前都要进展一次拉网式的平安工作大排查，并做到全面检查与重点检查相结合，定期检查和日常防范相结合，对发现的事故隐患及时整改。〔6〕建立健全并严格执行重特大突发事件和平安事故报告制度，建立健全预警和应急处理工作机制，制定实在可行的工作预案。〔7〕实行平安工作例会制度，每周至少召开一次平安工作专题会议。三、一定要采获得力措施，严防易发事故的发生平安事故主要集中在交通、食物中毒、火灾等方面。研究掌握事故的规律，采取有力措施防止事故的发生。1、加强学校平安设施建立。加大学校的监管力度，严把教学、生活用房的设计、监管和质量验收关，不留任何平安隐患。2、防止发生各种食物、药物中毒事件。落实各项规章制度。3、防止各种火灾的发生。加强对学校消防平安设施的检查和装备，加强对实验室、电脑室的线路检查，特别是要对校舍设施陈旧使用时间较长的电路进展检查，对老化陈旧的电线、电缆要及时更新。4、严防溺水事件的发生。各班主任要求学生不要到河边去玩耍，杜绝溺水事故的发生。5、积极开展心理安康教育，防止有心理障碍学生造成的偏激行为。学校要求每位班主任要对本班个别心理素质差的学生进展长期地心理辅导，保证学生的心理安康。6、加大平安工作的检查力度，建立常抓不懈的学校平安工作机制。我校在平安这方面一直做得较好，每天有领导带班，坚持早检查，午检查和下午放学检查。7、继续加强学校及校园周边治安综合治理，抓好平安排查和整治工作，防止交通事故的发生。学校要积极配合公安、文化、卫生、工商、建立等部门，大力整顿学校周边的秩序，坚决防止校外侵入校园，伤害师惹事件发生。同时要认真搞好学生的交通平安教育，“关爱生命、远离危险”宣传教育活动，并贯穿到学校日常的教学管理之中。总之，学校的平安工作一定放在第一位，以后我校在平安方面要进一步努力，确保学