兰州大学23春“人力资源管理”《劳动经济学》考试高频考点参考题库答案

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。兰州大学23春“人力资源管理”《劳动经济学》考试高频考点参考题库带答案（图片大小可自由调整）第I卷一.综合考核(共15题)1.经济人的人性观认为，人的一切活动都是为了获取知识。()A、错误B、正确正确答案：A2.在保持家庭收入不变的条件下，丈夫(或者妻子)的工资和劳动供给增加将会导致妻子(或者丈夫)的市场工作时间增加。()A、错误B、正确正确答案：A3.造成工资国民差异的原因()。A、国民劳动强度不同B、价值规律在国际上的应用所形成的商品价格和劳动生产率的差异C、商品的国际价值的货币的相对价值的差异D、不同国家名义工资的差别E、各国的自然、历史、文化条件不同正确答案：A,B,C,D,E4.把经济增长问题的研究和人力资本联系在一起的经济学家是()。A、西奥多·舒尔茨B、亚当·斯密C、加里·贝克尔D、雅各布·明塞尔5.水平流动是指劳动力在企业内的工作岗位变换，如工作性质的调整，职位级别的升迁或下落等。()A、错误B、正确正确答案：A6.在生产要素市场上，需求是来自消费者的。()A、错误B、正确正确答案：A7.企业的劳动用工是以实现利润最大化目标而进行的自主行为。但也受到政府的影响，政府通过法律形式确立的制度结构主要包括()。A、最低劳动标准B、最低生活保障C、对工会组织和雇主权力在法律上的确认D、对市场垄断和市场歧视的限制或利用正确答案：A,B,C,D8.结构性失业产生与个人的技能、学历、地理位置或年龄和工作类型不匹配有关。()A、错误B、正确正确答案：B9.影响个人收入差距的最主要两个原因是()和()。A、歧视B、在职培训C、正规教育的数量和质量D、家庭背景E、社会关系正确答案：B,C10.下面哪一因素，不是确定工资水平的因素()。A、劳动者个人家庭所需的生活费用B、同工同酬的原则C、企业的支付工资能力D、劳动者消费水平的差异性。正确答案：D11.下列说法中正确的是()。A、工资的多少仅取决于工资率B、工资的多少仅取决于工作时间C、工资的多少取决于工资率与工作时间两个方面的因素D、某人的工资高，则其工资率一定也高。正确答案：C12.在劳动力市场上，有利于实现劳动力资源最优分配的做法是()A、低生产率的行业吸纳更多的劳动者B、高生产率的行业吸纳更多的劳动者C、高生产率的行业支付更低的工资率D、低生产率的行业支付更高的工资率13.资源约束型的劳动力市场上，劳动力供给大于劳动力需求，就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位，失业量较大。()A、错误B、正确14.单一劳动力市场是指没有劳动力差异和行业差别的劳动力市场。()A、错误B、正确正确答案：B15.马克思把劳动分为三种形态，它们是()。A、生产性劳动B、非生产性劳动C、潜在形态的劳动D、流动形态的劳动E、凝固形态的劳动正确答案：C,D,E第II卷一.综合考核(共15题)1.附加性劳动力假说认为二级劳动力参与率与失业率存在()关系。A、反向B、正向C、平行。正确答案：B2.带薪休假工资属于劳动报酬。()A、错误B、正确正确答案：B3.在一个完全竞争的市场上，劳动力需求的最优决策是劳动和资本的边际产品之比等于它们各自价格的反比。()A、错误B、正确4.已婚夫妇家庭内部决策模型有()。A、共同偏好模型B、合作博弈模型C、非合作博弈模型D、生育模型正确答案：A,B,C5.按失业的成因划分的失业类型包括()。A、磨擦性失业B、技术性失业C、结构性失业D、季节性失业E、周期性失业6.实际工资是货币工资与_______之商。A、股价指数B、物价指数C、比价指数7.劳动力市场上各种歧视都导致了一种结果，收入的差别。()A、错误B、正确正确答案：B8.人力资本配置概括地说就是“把适宜的人合格地安排到适宜的位置上，防止在位置上的人偷懒。”()A、错误B、正确9.()是知识经济时代的第一经济发展要素。A、劳动资本B、物质资本C、人力资本D、货币资本正确答案：C10.劳动力供给主要有三部分组成一是劳动力的数量;二是劳动力的时间;三是劳动力的效率。劳动力供给实际是指这三个因素的总和。()A、错误B、正确正确答案：A11.需求约束型的劳动力市场上，劳动力需求大于劳动力供给，就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位，失业量较小。()A、错误B、正确12.下列关于劳动供给分析中的收入效应描述正确的是()。A、在保持工资不变(W)的条件下，收入变动(△H)所引起的工作时数变动(△Y)的比例B、如果闲暇是正常品，收入效应的符号为负C、在保持其他条件不变的情况下改变闲暇的相对价格(工资)，当闲暇的价格上升时，人们对闲暇的需求应该下降，导致劳动者每周工作更多的工作时数D、如果闲暇是正常品，收入效应的符号为正正确答案：A,B13.在工资率和收入水平较低的情况下，随着工资率提高，劳动者将增加劳动供给。造成这种现象的原因是()A、收入效应B、替代效应C、收入效应小于替代效应D、收入效应大于替代效应14.产生磨擦性失业的原因有()。A、市场组织不完备B、劳动力供求信息不灵C、科学技术的进步，使得提高的劳动生产率取代一部分劳动力D、季节变化E、行业与企业发生调整或转移15.劳动力可以流动是劳动者作为劳动力所有者和主人的根本体现。()A、错误B、正确第I卷