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文档简介

2025年升级版企业员工接送服务协议范本为更好地满足员工出行需求，提高企业工作效率，保障员工的安全与舒适，双方本着平等、自愿、诚实守信的原则，就____年企业员工接送服务事宜达成以下协议：一、服务内容1.企业提供定制的员工接送服务，包括上下班高峰期的接送、临时加班接送及特殊情况下员工的出行需求。2.送车时间：每天早上____点至____点，下午____点至____点。如有特殊需求，双方协商调整。3.接车时间：每天下午____点至____点，晚上____点至____点。如有特殊需求，双方协商调整。二、服务车辆及司机1.企业应提供符合国家标准的车辆，确保车辆整洁、安全、舒适。车辆内部设施齐全，包括空调、座椅、安全带等。2.司机应具备合法的驾驶资格，具备良好的驾驶技术和服务意识。司机需遵守交通规则，确保行车安全。3.企业对司机进行定期培训，提高其服务质量，确保员工满意。三、服务费用1.企业承担员工接送服务的全部费用，包括车辆租赁、燃油、保养、维修等。2.企业按照实际发生的服务费用进行报销，报销凭证包括车辆租赁合同、加油发票、维修发票等。3.企业每年对服务费用进行预算，确保费用的合理支出。四、服务流程1.员工需提前一天向企业提出接送申请，包括接送时间、地点等信息。2.企业根据员工申请，安排车辆和司机，确保按时完成接送任务。3.司机在接送过程中，应严格遵守服务规范，确保员工安全、舒适。4.企业对服务过程进行监督，对司机服务质量进行评估，及时解决问题。五、服务保障1.企业确保车辆和司机的安全性能，定期进行安全检查。2.企业为员工提供意外伤害保险，确保员工在接送过程中的人身安全。3.企业对服务中出现的问题，及时进行处理，确保员工满意。六、违约责任1.企业未能按照约定提供接送服务，导致员工无法按时上班或下班，应承担相应责任。2.司机在服务过程中，出现违反交通规则、服务质量等问题，企业应承担相应责任。3.员工未按时提出接送申请，导致无法提供服务，企业不承担责任。七、协议变更与解除1.本协议有效期为____年，自双方签字之日起生效。2.协议期内，如双方协商一致，可对协议内容进行变更。3.协议到期后，如双方无异议，自动续约。4.如一方违反协议，另一方有权要求解除协议。八、争议解决1.本协议签订后，如发生争议，双方应通过友好协商解决。2.如协商无果，双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本协议一式两份，双方各执一份。甲方（企业）：____乙方（

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