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文档简介

竞业禁止与竞业限制协议甲方(用人单位):名称:________________________统一社会信用代码:________________________法定代表人:________________________地址:________________________联系电话:________________________乙方(劳动者):姓名:________________________身份证号码:________________________住址:________________________联系电话:________________________职位:________________________入职日期:________________________鉴于乙方在甲方任职期间,将有可能接触、知悉甲方的商业秘密、技术秘密及其他核心机密信息,为保护甲方的合法权益,维护市场竞争秩序,根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议,以资共同遵守:第一条定义与释义1.1商业秘密:指甲方拥有的不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等,包括但不限于客户名单、销售渠道、营销策略、产品配方、技术方案、研发数据、财务报表、人事信息等。1.2技术秘密:指甲方在生产、研发过程中形成的具有保密性、实用性和价值性的技术成果、技术资料、技术诀窍等。1.3竞业禁止:指乙方在甲方任职期间,不得自营或为他人经营与甲方同类的业务,不得在与甲方有竞争关系的单位任职。1.4竞业限制:指乙方在与甲方解除或终止劳动合同后的一定期限内,不得自营或为他人经营与甲方同类的业务,不得在与甲方有竞争关系的单位任职。1.5同类业务:指与甲方主营业务相同或相似的业务,包括但不限于[具体列举甲方的主营业务及相关相似业务]。1.6竞争关系的单位:指从事与甲方同类业务的法人、其他组织或个体工商户,包括但不限于[具体列举与甲方有竞争关系的单位名称或类型]。第二条竞业禁止义务2.1乙方在甲方任职期间,承诺严格遵守以下竞业禁止义务:2.1.1不得自己经营或与他人共同经营与甲方同类的业务;2.1.2不得在与甲方有竞争关系的单位担任任何职务,包括但不限于董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等;2.1.3不得为与甲方有竞争关系的单位提供任何形式的服务或协助,包括但不限于技术支持、市场推广、业务咨询等;2.1.4不得利用其在甲方任职期间所获得的商业秘密、技术秘密等信息,为自己或他人谋取利益,损害甲方的合法权益。2.2甲方有权对乙方履行竞业禁止义务的情况进行监督和检查,乙方应予以配合,如实提供相关信息。第三条竞业限制范围、期限与地域3.1竞业限制范围:乙方在竞业限制期限内,不得从事与甲方同类的业务,不得在与甲方有竞争关系的单位任职。具体范围包括但不限于[详细描述竞业限制的业务范围和单位类型]。3.2竞业限制期限:竞业限制期限自甲乙双方解除或终止劳动合同之日起计算,最长不超过二年。若法律法规另有规定的,从其规定。3.3竞业限制地域:竞业限制的地域范围为[具体明确竞业限制的地域,如全国范围内、特定省份或城市等]。第四条竞业限制补偿4.1鉴于乙方在竞业限制期限内履行竞业限制义务,甲方应向乙方支付竞业限制经济补偿。4.2竞业限制经济补偿的标准为:每月人民币[具体金额]元。该补偿标准不低于乙方在甲方工作期间月平均工资的[具体比例,如30%],且不低于甲方所在地最低工资标准。若法律法规另有规定的,从其规定。4.3竞业限制经济补偿的支付方式:甲方应在每月[具体日期]前,将上月的竞业限制经济补偿通过银行转账的方式支付至乙方指定的银行账户(账户信息:户名________________________,开户行________________________,账号________________________)。4.4若乙方未按时收到竞业限制经济补偿,应及时向甲方书面催告。甲方在收到催告后[具体天数,如15日]内仍未支付的,乙方有权要求甲方支付逾期付款的利息(利息按中国人民银行同期同类贷款利率计算),且乙方可暂停履行竞业限制义务。若甲方连续[具体月数,如三个月]未支付竞业限制经济补偿,乙方有权解除本协议中的竞业限制条款。第五条双方的权利与义务5.1甲方的权利与义务:5.1.1有权要求乙方履行竞业禁止和竞业限制义务;5.1.2有权对乙方履行义务的情况进行监督和检查;5.1.3按照本协议的约定按时足额向乙方支付竞业限制经济补偿;5.1.4对乙方在任职期间知悉的商业秘密、技术秘密等信息采取保密措施,并告知乙方相关保密要求。5.2乙方的权利与义务:5.2.1有权按照本协议的约定获得竞业限制经济补偿;5.2.2严格履行竞业禁止和竞业限制义务;5.2.3不得泄露、使用或允许他人使用其在甲方任职期间知悉的商业秘密、技术秘密等信息;5.2.4在解除或终止劳动合同后,应向甲方提供其新的工作单位、联系方式等信息,以便甲方监督其履行竞业限制义务。第六条保密义务6.1乙方在甲方任职期间及离职后,均有义务对其知悉的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。6.2未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露、披露、传播、转让、许可使用或提供甲方的商业秘密、技术秘密等信息。6.3乙方在离职时,应将其持有的与甲方商业秘密、技术秘密等信息相关的文件、资料、电子数据等全部归还甲方,并不得留存任何副本。6.4本保密义务不受本协议竞业限制期限的限制,持续有效。第七条违约责任7.1若乙方违反本协议第二条约定的竞业禁止义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额包括但不限于甲方为制止违约行为所支付的合理费用(如律师费、诉讼费、调查费等)以及甲方的直接经济损失和预期可得利益损失。同时,甲方有权根据公司规章制度对乙方进行处分,直至解除劳动合同,且不支付任何经济补偿。7.2若乙方违反本协议第三条约定的竞业限制义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并返还其已获得的竞业限制经济补偿。同时,乙方应向甲方支付违约金,违约金的数额为人民币[具体金额]元。若乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的,乙方还应赔偿超过部分的损失(损失赔偿范围同7.1)。7.3若乙方违反本协议第六条约定的保密义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并赔偿甲方因此遭受的损失(损失赔偿范围同7.1)。情节严重的,甲方将依法追究乙方的刑事责任。7.4若甲方未按照本协议第四条的约定按时足额支付竞业限制经济补偿,应向乙方支付逾期付款的利息(利息计算方式同4.4)。若因甲方未支付经济补偿导致乙方遭受损失的,甲方应予以赔偿。第八条协议的解除与终止8.1经甲乙双方协商一致,可以解除本协议。8.2若甲方认为无需乙方继续履行竞业限制义务,可提前[具体天数,如30日]书面通知乙方解除竞业限制条款,自通知到达乙方之日起,乙方不再承担竞业限制义务,甲方也无需再向乙方支付竞业限制经济补偿。但甲方应支付乙方在通知前已履行竞业限制义务对应的经济补偿。8.3若乙方按照本协议4.4的约定解除竞业限制条款,本协议中的竞业限制条款自乙方解除通知到达甲方之日起终止。8.4本协议的竞业禁止义务在乙方与甲方的劳动合同解除或终止时终止;竞业限制义务在竞业限制期限届满时终止。8.5本协议的其他条款在法律法规规定的情形下或双方约定的条件成就时,也可依法解除或终止。第九条争议解决9.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。9.2若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本协议是甲乙双方劳动合同的补充协议,与劳动合同具有同等法律效力。若本协议与劳动合同的内容不一致的,以本协议为准。10.2本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。10.3本协议所涉及的金额、期限等内容,若法律法规有强制性规定的,从其规定。10.4乙方确认,其在签订本协议前已仔细阅读并充分理解本协议的全部条款,知悉其享有的权利和承担的义务,并自愿签订本协

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