教师三方协议合同

教师三方协议合同甲方：[学校名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]法定代表人：[校长姓名]乙方：[教师姓名]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]丙方：[教育人才服务机构名称]统一社会信用代码：[具体代码]地址：[机构地址]联系电话：[联系电话]法定代表人：[负责人姓名]鉴于甲方为一所依法设立的教育机构，需要招聘教师；乙方具备相应的教育教学资质和能力，愿意应聘到甲方任教；丙方作为专业的教育人才服务机构，能够为教师招聘等相关事宜提供服务。经三方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方到甲方任教事宜达成如下协议：一、合同标的及服务内容1.教师岗位乙方将应聘至甲方[具体学科]教师岗位，承担[具体年级]的教学任务，每周授课[X]课时。教学内容应按照甲方制定的教学大纲、课程标准及教学计划进行，确保教学质量，完成教学目标。2.服务内容丙方负责为甲方提供教师招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选应聘简历、组织面试考核等，协助甲方确定符合要求的教师人选。同时，丙方应协助甲方办理乙方入职手续，以及在合同履行期间为三方提供必要的沟通协调服务。二、权利与义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据学校教学安排和工作需要，合理调整乙方的教学任务和工作岗位，但应提前通知乙方。有权对乙方的教学工作进行监督、检查和考核，根据考核结果给予相应的奖惩。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，为乙方提供良好的教学工作环境和必要的教学设施设备。按照国家规定和学校薪酬制度，按时足额向乙方支付工资、奖金及福利待遇等。工资具体构成及发放方式为：基本工资[X]元/月，绩效工资根据乙方教学工作表现及考核结果发放，奖金根据学校教学成果及乙方贡献发放。福利待遇包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利等，按照国家及学校相关规定执行。协助丙方办理乙方入职所需的相关手续，如提供必要的证明文件、协助签订劳动合同等。在乙方履行本协议期间，不得无故解除与乙方的劳动关系，如因学校原因需解除劳动关系，应提前[X]天书面通知乙方，并按照法律法规及本协议约定支付经济补偿。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定，获得相应的工资、奖金及福利待遇。有权要求甲方提供必要的教学工作条件和支持，如教学资料、培训机会等。在试用期内，有权提前[X]天书面通知甲方解除本协议；在正式聘用期内，有权按照法律法规及本协议约定解除劳动关系，但应提前[X]天书面通知甲方。2.义务应具备相应的教师资格证书及相关专业知识和技能，确保能够胜任甲方安排的教学工作。乙方应提供真实有效的学历证书、教师资格证书等相关证明文件，如有虚假，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。严格遵守国家法律法规、教育行业规范及甲方的各项规章制度，自觉维护学校形象和声誉。按照甲方制定的教学大纲、课程标准及教学计划，认真备课、授课，保证教学质量，完成教学任务。积极参加甲方组织的教学教研活动、培训及考核，不断提高教学水平和专业素养。关心爱护学生，尊重学生人格，不得歧视、体罚或变相体罚学生。对学生的学习、生活等方面给予必要的指导和帮助，促进学生全面发展。保守甲方的商业秘密和教学资料等信息，不得向第三方泄露或用于非本协议约定的目的。在本协议终止或解除后，仍应履行保密义务。（三）丙方权利义务1.权利有权按照本协议约定，收取服务费用。服务费用标准为甲方支付教师招聘服务费用的[X]%，在甲方与乙方签订正式劳动合同后[X]个工作日内支付给丙方。有权要求甲方和乙方提供必要的信息和协助，以完成服务工作。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，为甲方提供专业、高效、优质的教师招聘服务，确保招聘工作的公平、公正、公开。对乙方的个人信息严格保密，不得泄露给任何第三方。在招聘过程中，应妥善保管乙方的应聘资料等相关信息，如因丙方原因导致乙方信息泄露，应承担相应的法律责任。在乙方入职后，应继续为三方提供必要的沟通协调服务，协助解决可能出现的问题和纠纷。三、工作期限1.试用期本协议试用期为[X]个月，自乙方正式到岗之日起计算。试用期内，甲方将对乙方的教学能力、工作表现等进行考核，如乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方有权解除本协议，且无需支付经济补偿。2.正式聘用期试用期届满，如乙方通过考核，甲方将与乙方签订正式劳动合同，正式聘用期自签订劳动合同之日起计算，为期[X]年。合同期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方工资、奖金及福利待遇等，每逾期一天，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]天的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的款项及违约金。若甲方无故解除与乙方的劳动关系，应按照乙方在甲方工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。如甲方违反法律法规及本协议约定解除劳动关系，还应按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定履行教学职责，导致教学质量不达标或出现教学事故，乙方应承担相应的责任，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、扣发绩效工资等处理，直至解除本协议。如因乙方原因给甲方造成经济损失的，乙方应予以赔偿。若乙方违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权解除本协议，乙方应按照甲方要求办理离职手续，并承担由此给甲方造成的损失。若乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方商业秘密或教学资料等信息给甲方造成损失的，乙方应按照损失金额的[X]倍向甲方支付赔偿金，并承担相应的法律责任。3.丙方违约责任若丙方未按照本协议约定提供教师招聘服务，导致甲方未能按时招聘到合适教师或出现招聘纠纷，丙方应承担相应的责任，退还已收取的服务费用，并赔偿甲方因此遭受的经济损失。若丙方泄露乙方个人信息给第三方，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。五、争议解决本协议履行过程中如发生争议，三方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自三方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，