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文档简介

定襄县(2025年)省直机关公开遴选公务员笔试题及答案解析一、客观题(共20题,每题2分,共40分)(一)单项选择题(10题)1.党的二十大报告指出,全面建设社会主义现代化国家,必须充分发挥()的基础性、战略性支撑作用。A.教育、科技、人才B.创新、协调、绿色C.法治、德治、自治D.工业、农业、服务业答案:A解析:党的二十大报告明确提出“教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑”,需准确记忆报告原文核心表述。2.根据《中华人民共和国公务员法》,下列情形中,应当予以辞退的是()。A.因公致残被确认丧失工作能力B.年度考核连续两年被确定为不称职C.患病在规定医疗期内D.女性公务员在孕期答案:B解析:《公务员法》第八十八条规定,年度考核连续两年不称职的应予以辞退;A、C、D项均属于不得辞退的情形(第九十四条)。3.某县市场监管局对辖区内法兰锻造企业作出罚款5万元的行政处罚,企业不服申请行政复议,复议机关维持原处罚决定。企业提起行政诉讼,被告应为()。A.县市场监管局B.复议机关C.县市场监管局和复议机关为共同被告D.县人民政府答案:C解析:根据《行政诉讼法》第二十六条,经复议的案件,复议机关维持原行政行为的,原机关和复议机关为共同被告。4.定襄县作为“中国锻造之乡”,2024年法兰产业产值占全县工业总产值的78%。为推动产业升级,县政府拟出台《关于促进法兰产业集群化发展的实施意见》,其核心目标应聚焦()。A.扩大企业数量,降低市场门槛B.提升产品附加值,推动智能化转型C.压缩产能,淘汰落后设备D.依赖政府补贴,降低企业成本答案:B解析:定襄法兰产业当前面临产品同质化、技术含量低等问题,升级方向需围绕智能化(如工业互联网平台)、高附加值(如航空航天用高端锻件),而非单纯扩量或依赖补贴。5.基层治理中,某村因土地流转款分配引发矛盾,部分村民围堵村委会。乡镇干部处理此事时,最应优先遵循的原则是()。A.快速平息事态,强制驱散人群B.严格依据法律,直接强制执行C.倾听诉求,推动协商解决D.向上级汇报,等待指示答案:C解析:基层矛盾处理需坚持“以人为本、协商共治”,强制手段易激化矛盾,应先倾听诉求、核实问题,再引导依法协商。(二)多项选择题(5题)6.下列属于党内法规的有()。A.《中国共产党纪律处分条例》B.《党政机关公文处理工作条例》C.《中国共产党巡视工作条例》D.《事业单位人事管理条例》答案:AC解析:党内法规由党中央制定,调整党内关系;B为党政联合发文,D为行政法规,均不属于党内法规。7.定襄县在推进乡村振兴中,拟重点发展“法兰产业+乡村旅游”融合模式。下列措施中符合这一方向的有()。A.建设法兰文化博物馆,开发工业旅游线路B.鼓励农户开设“锻工主题”农家乐C.强制要求所有村庄种植观赏性花卉D.对参与旅游服务的村民进行职业技能培训答案:ABD解析:C项“强制种植”违背村民意愿,不符合乡村振兴“尊重农民主体地位”原则;A、B、D均围绕产业融合设计,具有可行性。8.下列公文文种使用正确的有()。A.某镇政府向县政府报送《关于解决工业园区用地指标的请示》B.县教育局向县财政局发文《关于拨付教师培训经费的函》C.县政府向社会发布《关于加强法兰产业质量监管的公告》D.县纪委向全县党组织印发《关于三起违规发放津贴典型问题的通报》答案:ABD解析:公告适用于向国内外宣布重要事项,C项应使用“通告”;A(请示)、B(函,不相隶属机关商洽工作)、D(通报,批评典型)均正确。(三)判断题(5题)9.公务员受到记过处分的,处分期间为12个月。()答案:√解析:《公务员法》第六十四条规定,记过处分期间为12个月(警告6个月,记大过18个月,降级、撤职24个月)。10.请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。()答案:√解析:《党政机关公文处理工作条例》第十五条明确要求“请示应当一文一事”,禁止在报告中夹带请示。二、案例分析题(20分)【背景材料】2024年10月,定襄县宏道镇启动省级法兰产业园区扩建项目,需征收马家庄村集体土地80亩。项目公示后,部分村民以“补偿标准低于邻镇”“2018年旧村改造补偿款未全额发放”“担心失地后无稳定收入”为由,组织50余人到施工现场阻工,导致项目停滞。镇政府派副镇长张某带队处置,张某到达后直接要求村民“立即撤离,否则强制清场”,引发村民激烈争吵,现场秩序进一步混乱。问题:1.分析村民阻工的主要原因。(8分)2.如果你是镇政府工作人员,应采取哪些措施妥善解决此事?(12分)答案要点:1.主要原因:(1)补偿标准争议:村民认为现行标准低于邻镇,存在横向比较的不公平感;(2)历史遗留问题:2018年旧村改造补偿款未结清,村民对政府公信力存疑;(3)生计担忧:土地是农民重要生产资料,失地后就业、社保等保障未明确;(4)沟通方式不当:镇政府前期宣传解释不到位,张某现场处置简单粗暴,激化矛盾。2.解决措施:(1)稳定现场:张某应立即调整态度,向村民致歉,承诺“不强制清场,坐下来协商”,安排村干部引导村民到村委会会议室沟通;(2)核实诉求:组建工作组,核查2018年补偿款未发放的具体原因(如资金拨付流程延误、村民未确认领款等),重新测算本次补偿标准(对比邻镇同类型土地补偿方案,说明差异合理性);(3)完善保障:联合人社部门制定失地农民就业培训计划(如法兰产业工人技能培训),协调企业优先录用;对接医保、社保部门,明确失地农民养老保险补缴政策;(4)公开透明:召开村民代表大会,公示补偿标准依据、历史欠款解决方案、就业社保政策,邀请县司法局律师现场解答法律问题;(5)长效机制:建立“镇干部+村两委+村民代表”定期沟通制度,项目推进中及时通报进展,避免信息不对称。三、公文写作题(20分)【任务】定襄县法兰产业质量提升行动已列入2025年县政府重点工作。请以县工业和信息化局名义,拟写一份《定襄县法兰产业质量提升行动工作方案》的正文部分(需包含工作目标、主要任务、保障措施)。答案示例:定襄县法兰产业质量提升行动工作方案(正文)为贯彻落实《山西省制造业高质量发展“十四五”规划》,推动我县法兰产业从“规模扩张”向“质量效益”转型,现制定本工作方案。一、工作目标2025年底前,实现:(1)法兰产品合格率从89%提升至95%以上;(2)培育3家以上省级“专精特新”企业,新增5项以上发明专利;(3)建成1个省级法兰产品质量检测中心,推动“定襄法兰”地理标志产品认证。二、主要任务(一)强化标准引领。对标国际标准(如API、ASME),制修订《定襄法兰锻件通用技术规范》等3项地方标准;鼓励龙头企业参与国家标准制定,2025年至少主导或参与1项国标修订。(二)提升技术水平。支持企业建设智能化车间,对购置工业机器人、智能检测设备的企业给予最高50万元补贴;推动“产学研用”合作,与太原理工大学共建法兰材料研发中心,重点攻关高温合金锻件生产技术。(三)严抓质量监管。开展“质量利剑”专项行动,市场监管局每季度对企业进行抽检,抽检覆盖率100%;建立质量黑名单制度,对连续2次抽检不合格的企业,取消年度评优资格并公开曝光。(四)打造品牌优势。组织企业参加中国国际装备制造业博览会,设立“定襄法兰”专区;支持企业注册国际商标,对通过欧盟CE认证的企业给予认证费用50%补贴;启动“定襄法兰”地理标志申报,加强品牌宣传推广。三、保障措施(一)组织保障。成立由分管副县长任组长,工信、市场监管、科技、财政等部门负责人为成员的专项工作组,每月召开联席会议,协调解决企业困难。(二)资金保障。县财政安排1000万元专项经费,用于标准制定、技术改造补贴、检测中心建设;引导金融机构推出“质量提升贷”,对符合条件的企业提供低息贷款。(三)人才保障。实施“法兰工匠”培育计划,与县职业技术学校合作开设“锻造技术”专业班,每年定向培养100名技术工人;引进1-2名国内锻压领域专家,担任企业技术顾问。四、策论文(20分)【题目】习近平总书记指出:“产业振兴是乡村振兴的重中之重。”结合定襄县实际,围绕“以特色产业振兴推动县域经济高质量发展”写一篇议论文。参考范文:产业兴则县域兴,产业强则百姓富。定襄作为“中国锻造之乡”,法兰产业占全县工业产值近八成,是县域经济的“压舱石”。但当前产业仍存在“大而不强”“同而不精”等问题,产品多集中于中低端,创新能力不足,品牌影响力有限。推动特色产业振兴,需在“转型、提质、融合”上下功夫,以产业“蝶变”带动县域经济“跃升”。转型,是产业振兴的“关键棋”。传统法兰产业依赖资源投入和成本优势,在环保约束趋紧、要素成本上升的背景下,必须走绿色化、智能化之路。要推动“设备换芯”,支持企业淘汰高耗能锻压设备,推广电液锤、天然气加热炉等节能技术;实施“生产换线”,建设智能车间,通过工业互联网平台实现订单、生产、检测全流程数字化管理;探索“模式换轨”,发展“法兰+服务”新业态,鼓励企业提供锻造工艺设计、产品检测等增值服务,从“卖产品”转向“卖服务”。提质,是产业振兴的“硬支撑”。质量是产业的生命线,定襄法兰要从“数量优势”转向“质量优势”,必须筑牢标准、创新、人才三大基石。标准上,要主导制定更多“定襄标准”,推动法兰产品从“符合标准”向“引领标准”跨越;创新上,要建立“企业出题、高校解题、政府助题”的产学研机制,重点突破高温合金、特种合金等高端材料技术;人才上,要培育“土专家”和“新工匠”,通过“名师带徒”“技能大赛”等方式,培养一批懂技术、会管理的产业骨干。融合,是产业振兴的“新空间”。产业振兴不能局限于“单打独斗”,要推动“产业+”多元融合,拓展发展边界。一方面,推动“产业+农业”,利用法兰产业积累的资金反哺农业,发展“订单农业”“设施农业”,打造“法兰企业+合作社+农户”的利益联结机制;另一方

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