我国公务员考试试题及答案

我国公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.公务员的任用，坚持的原则是（）A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤，德才兼备2.下列不属于公务员的是（）A.某县党委委员B.某市工商行政管理局干部C.某国有企业工人D.某民主党派机关干部3.公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由（）规定。A.全国人大B.国务院C.省级政府D.地方人大4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）A.降低一个职务层次任职B.免职C.辞退D.撤职5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。A.15，30B.10，20C.20，30D.15，206.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起（）日内向原处理机关申请复核。A.15B.30C.45D.607.公务员受记过处分的期间为（）A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月8.下列哪项属于公务员范围（）A.工会职工B.消协工作人员C.机关所属事业单位工作人员D.中国民主同盟机关的工作人员9.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）A.予以辞退B.降级使用C.降两级工资D.撤职10.公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是（）A.记过，十二个月B.记大过，十六个月C.降级，十八个月D.撤职，二十个月多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员应当具备的条件有（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.具有良好的品行D.具有正常履行职责的身体条件2.公务员的考核内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩E.廉3.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历4.公务员交流的方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮换5.公务员可以享受的津贴有（）A.职务津贴B.地区附加津贴C.艰苦边远地区津贴D.岗位津贴6.公务员的工资包括（）A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金7.公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列哪些情形下公务员不得辞去公职（）A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的8.公务员有下列哪些情形之一的，不得辞退（）A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形9.公务员或者公务员集体有下列情形之一的，给予奖励（）A.忠于职守，积极工作，成绩显著的B.遵守纪律，廉洁奉公，作风正派，办事公道，模范作用突出的C.在工作中有发明创造或者提出合理化建议，取得显著经济效益或者社会效益的D.为增进民族团结、维护社会稳定做出突出贡献的10.公务员之间有以下哪些关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作（）A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代以内旁系血亲关系D.近姻亲关系判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）2.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）3.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）4.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）5.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）6.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）7.公务员的处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（）8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）9.公务员的培训实行登记管理。（）10.公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行地域回避，法律另有规定的除外。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。2.公务员奖励的原则有哪些？3.公务员交流的意义是什么？4.公务员辞职与辞退有何区别？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员考核制度对提高行政效率的作用。2.谈谈公务员的职业道德建设的重要性。3.分析公务员晋升机制对公务员工作积极性的影响。4.探讨公务员的薪酬制度与激励机制的关系。答案单项选择题1.D2.C3.B4.A5.A6.B7.B8.D9.A10.A多项选择题1.ABCD2.ABCDE3.ABCD4.ABC5.BCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题1.×2.×3.√4.√5.√6.×7.√8.√9.√10.√简答题1.公务员义务包括忠于宪法、履职尽责、为人民服务、维护国家利益、遵守纪律和法律、保持品行、公正廉洁等。2.公务员奖励原则有：精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主；公平、公正、公开；奖励及时、注重实效。3.公务员交流可优化人员配置，促进经验交流，培养锻炼人才，加强廉政建设。4.辞职是公务员主动申请离开公职；辞退是机关因法定事由解除与公务员的任用关系，前者主动，后者被动。讨论题1.考核制度能明确工作目标，激励公务员努力工作，发现问题及时改进，从而提高行政效