工伤劳动协议书

工伤劳动协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方在为甲方提供劳动过程中可能发生工伤事故，为明确双方在工伤处理过程中的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等、自愿、协商一致，达成如下协议：一、协议背景及目的乙方在甲方处从事[具体工作岗位]工作，在工作过程中存在因工作原因受到事故伤害或者患职业病的风险。为保障乙方在发生工伤时能够得到及时救治和合理补偿，同时明确双方在工伤处理过程中的责任，特签订本协议。二、工伤认定及处理程序1.工伤认定若乙方在工作过程中发生事故伤害或者患职业病，甲方应在事故发生之日起[X]日内，及时通知乙方，并协助乙方按照国家有关规定向社会保险行政部门提出工伤认定申请。乙方应积极配合甲方及相关部门进行工伤认定所需的各项调查、举证工作，提供真实、有效的证明材料。2.工伤治疗经工伤认定后，乙方因工伤所需的医疗费用，按照国家及地方有关工伤保险的规定执行。属于工伤保险基金支付的部分，由甲方负责向社会保险经办机构申报结算；属于甲方支付的部分，由甲方按照本协议约定及时支付给乙方。乙方应在甲方指定的医疗机构进行治疗，确需转院治疗的，应经甲方同意。未经甲方同意擅自转院的，由此产生的费用甲方不予承担。3.劳动能力鉴定乙方工伤医疗终结后，甲方应按照国家有关规定，及时协助乙方申请劳动能力鉴定。乙方应配合劳动能力鉴定机构的检查、鉴定工作，如实提供相关资料。劳动能力鉴定结论作出后，甲方应及时告知乙方。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作安排履行工作职责。在工伤认定及处理过程中，有权要求乙方提供真实、有效的证明材料。对乙方违反法律法规及本协议约定的行为，有权要求乙方承担相应的责任。2.义务按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费。在乙方发生工伤事故后，及时履行通知义务，并协助乙方进行工伤认定、治疗及劳动能力鉴定等相关工作。按照本协议约定，承担乙方工伤待遇中应由甲方支付的部分费用。保障乙方在工伤治疗期间的合法权益，不得因工伤事故解除与乙方的劳动合同（法律法规另有规定的除外）。（二）乙方权利义务1.权利在工伤发生后，有权按照国家及地方有关规定享受工伤待遇。有权要求甲方按照本协议约定支付工伤待遇中应由甲方支付的部分费用。在工伤治疗期间，有权享受相应的停工留薪期工资福利待遇。2.义务遵守国家法律法规及甲方的规章制度，按照操作规程进行工作，避免发生工伤事故。在工作过程中发生工伤事故后，及时通知甲方，并积极配合甲方进行工伤认定、治疗及劳动能力鉴定等相关工作。按照本协议约定及甲方的要求，提供真实、有效的证明材料。工伤治疗终结后，按照甲方的安排及时返岗工作，如因工伤导致劳动能力下降，无法胜任原工作岗位的，应与甲方协商调整工作岗位。四、工伤待遇及支付方式1.工伤保险待遇乙方因工伤被认定为工伤的，按照国家及地方有关工伤保险的规定享受工伤保险待遇。工伤保险待遇包括医疗费用、停工留薪期工资福利待遇、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。属于工伤保险基金支付的工伤待遇部分，由甲方负责向社会保险经办机构申报结算，社会保险经办机构按照规定审核后支付给甲方，甲方应在收到款项后[X]日内转付给乙方。2.甲方支付的待遇乙方工伤治疗期间的停工留薪期工资福利待遇，按照乙方受伤前的月工资标准支付，月工资标准为[X]元。停工留薪期一般不超过[X]个月，具体期限以劳动能力鉴定结论为准。乙方经劳动能力鉴定构成伤残等级的，甲方应按照以下标准支付一次性伤残就业补助金：伤残等级为一级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为二级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为三级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为四级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为五级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为六级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为七级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为八级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为九级的，一次性伤残就业补助金为[X]元；伤残等级为十级的，一次性伤残就业补助金为[X]元。乙方工伤复发需要治疗的，甲方应按照本协议约定支付工伤复发期间的相关费用。3.支付方式甲方应在每月[具体支付日期]前，将乙方上月应享受的工伤待遇支付到乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：银行账号：户名：五、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照国家及地方有关规定为乙方缴纳工伤保险费，导致乙方无法享受工伤保险待遇的，甲方应按照本协议约定支付乙方应享受的全部工伤待遇。若甲方未按照本协议约定及时协助乙方进行工伤认定、治疗及劳动能力鉴定等相关工作，或者未按照本协议约定支付乙方工伤待遇的，每逾期一日，应按照应付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付应付金额及违约金。若甲方违反法律法规及本协议约定，解除与乙方的劳动合同，导致乙方无法享受工伤待遇的，甲方应按照本协议约定支付乙方应享受的全部工伤待遇，并按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任若乙方违反国家法律法规及甲方的规章制度，故意或者重大过失导致工伤事故发生的，乙方应承担相应的责任。甲方有权要求乙方返还已支付的工伤待遇，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。若乙方在工伤治疗期间，违反医嘱擅自中断治疗或者拒绝配合治疗，导致工伤病情加重或者影响工伤认定及劳动能力鉴定的，乙方应自行承担由此产生的费用及后果。甲方有权暂停支付乙方的工伤待遇，直至乙方配合治疗并达到甲方要求为止。若乙方提供虚假证明材料骗取工伤待遇的，甲方有权要求乙方返还骗取的全部工伤待遇，并按照骗取金额的[X%]向甲方支付违约金。乙方还应承担相应的法律责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自甲乙双方