店铺工资协议书

店铺工资协议书甲方（雇主）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：乙方（雇员）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方经营[店铺名称]，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方店铺的工资待遇及相关事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自[起始日期]起生效，至[结束日期]终止。协议期满前，双方如无异议，则自动延续[延续期限]。二、工作内容及地点1.工作内容：乙方在甲方店铺担任[具体职务]，负责[详细工作职责描述]。乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务，保证工作质量。2.工作地点：甲方店铺位于[店铺详细地址]。三、工资待遇1.工资标准：甲方每月支付乙方工资人民币[X]元。工资发放方式为[具体发放方式，如银行转账等]，发放日期为每月的[具体日期]。2.加班工资：若乙方因工作需要加班，甲方应按照国家相关法律法规的规定支付加班工资。平日加班按照工资标准的[X]%支付，周末加班按照工资标准的[X]%支付，法定节假日加班按照工资标准的[X]%支付。3.奖金及福利：甲方根据店铺的经营状况及乙方的工作表现，可给予乙方奖金。奖金的数额及发放方式由甲方决定。同时，甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应承担的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作要求履行工作职责，完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。根据店铺经营状况及乙方工作表现，有权调整乙方的工资待遇、工作岗位等。2.义务按照本协议约定及时足额支付乙方工资及加班工资等。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家规定为乙方缴纳社会保险。向乙方提供与工作相关的培训和指导，帮助乙方提高工作能力和业务水平。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定获得工资及相关福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。对甲方违反法律法规及本协议约定的行为，有权提出异议并要求纠正。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定认真履行工作职责，按时完成工作任务，保证工作质量。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。如因乙方自身原因给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。五、休假及请假制度1.休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。2.请假：乙方因个人原因需要请假的，应提前[具体天数]向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。请假期间，甲方按照实际请假天数扣除相应的工资。未经甲方批准擅自休假的，按照旷工处理，甲方有权扣除旷工期间的工资及相应的奖金。六、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本协议所称商业秘密包括但不限于甲方的经营模式、产品配方、营销策略、财务信息等；技术秘密包括但不限于甲方的技术方案、工艺流程、技术诀窍等；客户信息包括但不限于甲方的客户名单、联系方式、交易记录等。3.乙方违反保密条款给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、间接经济损失以及甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方工资或提供福利待遇，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金，并及时足额支付应付款项及违约金。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责或违反甲方的规章制度，甲方有权扣除乙方相应的工资、奖金等，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。如乙方严重违反本协议约定或甲方规章制度，甲方有权解除本协议，且无需向乙方支付任何经济补偿。3.若一方违反保密条款，应按照本协议约定承担赔偿责任。如违约行为给对方造成重大损失或构成犯罪的，违约方应依法承担相应的法律责任。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本