2025年职业病防治考试试题及答案解读

2025年职业病防治考试试题及答案解读一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，错选、多选均不得分）1.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排进行诊断，疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的费用承担主体是A.劳动者本人B.用人单位C.工伤保险基金D.卫生健康行政部门答案：B解析：《职业病防治法》第五十五条明确规定，疑似职业病病人在诊断或医学观察期间的费用由用人单位承担，不得解除或终止与其订立的劳动合同。2.某电子厂波峰焊岗位操作工出现指端麻木、握力下降，最可能的职业性有害因素为A.正己烷B.铅烟C.高频电磁场D.噪声答案：A解析：正己烷可致周围神经病变，典型表现为指端麻木、肌力下降，电子厂清洗工序常用含正己烷溶剂。3.职业健康检查机构出具虚假证明文件，情节严重的，可被处以A.警告B.五千元以下罚款C.吊销相应资质D.通报批评答案：C解析：《职业病防治法》第八十一条，职业健康检查机构出具虚假证明，情节严重的，由原批准机关吊销其资质。4.某煤矿掘进面粉尘浓度超标，用人单位未采取任何措施，监管部门可对其处以A.五万元以下B.五万元以上二十万元以下C.二十万元以上五十万元以下D.五十万元以上答案：B解析：《职业病防治法》第七十条，工作场所职业病危害因素浓度超标且未采取措施的，可处五万元以上二十万元以下罚款。5.下列哪项不属于职业性尘肺病A.矽肺B.石棉肺C.棉尘肺D.煤工尘肺答案：C解析：棉尘肺属于职业性哮喘范畴，不归入尘肺病序列（GBZ702015）。6.职业性噪声聋的诊断前提之一是连续噪声暴露工龄不少于A.半年B.1年C.3年D.5年答案：C解析：GBZ492019规定，职业性噪声聋需满足≥3年噪声作业史。7.某企业未组织上岗前职业健康检查，直接安排劳动者从事苯作业，监管部门应责令A.限期整改，给予警告B.立即停产整顿C.罚款十万元D.关闭企业答案：A解析：《职业病防治法》第七十条，未组织上岗前检查的，责令限期整改，给予警告，逾期不改的处以罚款。8.职业性中暑分为热射病、热痉挛和A.热晕厥B.热衰竭C.日射病D.热性皮炎答案：B解析：GBZ412019将职业性中暑分为热射病、热痉挛、热衰竭三型。9.某医院放射工作人员个人剂量计丢失，应当A.下季度补发即可B.用同事数据估算C.立即报告并开展剂量评估D.无需处理答案：C解析：《放射工作人员职业健康管理办法》第二十三条，个人剂量监测数据缺失应立即报告，由技术机构进行剂量评估。10.下列属于化学性眼灼伤一级诊断标准的是A.角膜上皮点状缺损B.结膜充血C.角膜缘缺血>1/2D.前房积脓答案：A解析：GBZ542017规定，角膜上皮点状缺损为化学性眼灼伤一级，角膜缘缺血>1/2为四级。11.某箱包厂工人出现牙龈铅线，最可能暴露的毒物为A.铅B.汞C.镉D.砷答案：A解析：铅中毒典型体征为牙龈铅线、腹绞痛、贫血。12.职业健康检查档案保存期限应为A.5年B.10年C.20年D.永久答案：D解析：《职业健康检查管理办法》第十九条，职业健康检查档案应永久保存。13.某企业未在劳动合同中告知职业病危害，劳动者有权A.拒绝上岗B.要求加薪C.自行购买防护用品D.申请调岗答案：A解析：《职业病防治法》第三十三条，用人单位未履行告知义务，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业。14.下列哪项属于一级预防措施A.定期体检B.通风排毒C.职业病诊断D.康复训练答案：B解析：一级预防为病因预防，通风排毒属工程控制。15.某实验室使用乙腈，应配备的专用防护用品为A.棉纱手套B.丁腈手套C.布口罩D.纱布口罩答案：B解析：乙腈可渗透普通橡胶，丁腈手套防护效果优于天然橡胶。16.职业性哮喘最常见的致喘物为A.甲苯B.异氰酸酯C.苯乙烯D.三氯乙烯答案：B解析：异氰酸酯（如TDI、MDI）是职业性哮喘首位病因。17.某造船厂使用石棉绳，用人单位应A.每年发放口罩B.禁止使用C.每季度检测粉尘D.向安监部门备案答案：B解析：我国《石棉作业职业卫生管理规范》明确禁止新建、扩建、改建使用石棉的项目。18.职业性皮肤病最常见类型为A.接触性皮炎B.痤疮C.黑变病D.溃疡答案：A解析：接触性皮炎占职业性皮肤病80%以上。19.某企业未设置公告栏公布职业病危害因素检测结果，应被A.警告B.罚款五千元C.罚款二万元D.拘留责任人答案：A解析：《职业病防治法》第七十条，未设置公告栏的，先给予警告，逾期不改再罚款。20.下列属于电离辐射的是A.紫外线B.激光C.X射线D.射频辐射答案：C解析：X射线、γ射线为电离辐射，紫外线、激光、射频为非电离辐射。21.某企业未对高毒物品岗位进行红色警示线标识，依据《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》应A.立即整改B.罚款C.停产D.通报答案：A解析：红色警示线为强制要求，未设置应立即整改。22.职业性噪声聋听力损失判定频率为A.500HzB.1000HzC.2000HzD.3000Hz答案：D解析：GBZ492019以高频3000Hz、4000Hz、6000Hz平均听阈≥30dB为诊断起点。23.某企业未建立职业病危害项目申报制度，监管部门可A.警告并处五万元以下罚款B.警告并处十万元以下罚款C.直接关闭D.拘留法人答案：A解析：《职业病防治法》第七十条，未申报的，警告并可处五万元以下罚款。24.职业性布鲁氏菌病属于A.职业性传染病B.职业性皮肤病C.职业性肿瘤D.职业性眼病答案：A解析：布鲁氏菌病为法定职业性传染病（GBZ2272017）。25.某企业未将职业病危害因素告知劳动者，劳动者可解除劳动合同并要求A.经济补偿B.精神赔偿C.违约金D.罚款答案：A解析：《劳动合同法》第三十八条、第四十六条，用人单位未如实告知危害，劳动者可解除合同并获经济补偿。26.某化工厂使用苯，应至少每多久进行一次职业病危害因素检测A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：C解析：《职业病防治法》第二十七条，高毒物品每半年检测一次。27.某企业未组织离岗时职业健康检查，导致劳动者错失职业病诊断，应承担A.全部诊断费用B.一次性赔偿C.工伤保险责任D.无责任答案：B解析：司法实践支持“未检查即推定过错”，企业需承担一次性伤残赔偿。28.职业性手臂振动病典型表现为A.白指症B.黑指症C.蓝指症D.红指症答案：A解析：手臂振动病以发作性手指苍白（白指症）为特征。29.某企业未配备专职职业卫生管理人员，且劳动者超三百人，应被A.警告B.罚款二万元C.罚款五万元D.停产整顿答案：B解析：《工作场所职业卫生管理规定》第五十条，未配专职人员可处二万元罚款。30.下列属于职业性肿瘤的是A.苯致白血病B.甲醛致肺癌C.砷致皮肤癌D.石棉致胃癌答案：A解析：苯致白血病列入法定职业性肿瘤（GBZ942017），甲醛、砷、石棉对应靶器官分别为鼻咽癌、肺癌、间皮瘤。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于职业健康检查类别的有A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.应急健康检查E.常规门诊答案：ABCD解析：常规门诊不属于法定职业健康检查类别。32.职业性急性中毒现场急救措施包括A.立即终止接触B.心肺复苏C.使用特效解毒剂D.报告主管部门E.继续作业答案：ABCD解析：继续作业将加重中毒。33.下列属于工程控制措施的有A.密闭化生产B.局部排风C.全面通风D.佩戴防毒面具E.湿式作业答案：ABCE解析：佩戴防毒面具属个体防护。34.某企业存在矽尘，应采取的防尘措施有A.喷雾洒水B.风筒通风C.抽风除尘D.送风面具E.定期体检答案：ABC解析：送风面具属个体防护，体检为管理措施。35.下列属于高毒物品目录（2003版）的有A.苯B.铅C.汞D.氨E.氯气答案：ABC解析：氨、氯气未列入高毒物品目录。36.职业性中暑的危险因素包括A.高气温B.强热辐射C.高湿度D.低气压E.劳动强度大答案：ABCE解析：低气压与中暑无直接关联。37.某企业未在醒目位置设置公告栏，公告栏必须公布的内容有A.职业病危害因素检测结果B.职业健康检查结论C.防护用品发放记录D.职业病危害事故应急救援措施E.企业营业执照答案：ABD解析：发放记录、营业执照无需公告。38.下列属于职业性眼病的有A.电光性眼炎B.化学性眼灼伤C.职业性白内障D.近视E.视网膜脱落答案：ABC解析：近视、视网膜脱落非职业性眼病。39.某企业未建立职业病危害事故应急救援预案，应A.责令限期改正B.给予警告C.逾期不改罚款D.直接关闭E.拘留责任人答案：ABC解析：关闭、拘留无直接法律依据。40.下列属于职业卫生“三同时”阶段的有A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收E.同时评价答案：ABC解析：“三同时”指设计、施工、投产使用三阶段同步。三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.职业健康检查费用可由劳动者先行垫付后报销。答案：×解析：费用由用人单位承担，不得由劳动者垫付。42.用人单位对劳动者个人职业健康检查资料负有保密义务。答案：√解析：《职业健康检查管理办法》第二十条明确保密义务。43.职业性噪声聋诊断无需排除非职业性因素。答案：×解析：必须排除老年性聋、药物性聋等非职业因素。44.某企业未设置浴室，可导致职业性皮肤病高发。答案：√解析：皮肤污染后未及时清洗可加重皮炎。45.职业性布鲁氏菌病仅见于兽医。答案：×解析：牛羊饲养、屠宰、皮毛加工均可感染。46.某企业未将检测结果存入职业卫生档案，构成违法。答案：√解析：《职业病防治法》第二十七条要求归档。47.职业性肿瘤诊断必须提供职业接触史。答案：√解析：肿瘤诊断需满足“接触—潜伏—发病”链条。48.个人剂量计可放在口袋代替佩戴。答案：×解析：必须佩戴在躯干表面，代表全身剂量。49.某企业未组织培训，劳动者可拒绝上岗。答案：√解析：未培训即上岗属强令冒险作业。50.职业病诊断鉴定实行两级终结制。答案：√解析：市级诊断→省级鉴定，省级鉴定为最终结论。四、简答题（每题10分，共20分）51.简述用人单位在职业病危害项目申报中的主要义务及违法责任。答案：（1）义务：①申报危害项目；②如实提供技术资料；③重大变化及时变更申报；④终止作业应注销。（2）责任：未申报的，由监管部门责令限期改正，给予警告，可并处五万元以下罚款；逾期不改的，责令停产整顿，并处五万元以上十万元以下罚款；造成严重后果的，追究责任人责任。52.简述职业性急性化学中毒现场应急救援六步法。答案：①迅速脱离现场，终止接触；②清除污染，脱去被污染衣物，用流动清水冲洗≥15min；③保持呼吸道通畅，必要时人工呼吸；④心肺复苏，对呼吸心跳骤停者立即CPR；⑤合理使用特效解毒剂，如氰化物中毒用亚硝酸钠—硫代硫酸钠；⑥快速转运至有救治能力的医疗机构，转运途中持续监护。五、案例分析题（20分）53.案例：2024年8月，某省A公司印刷车间发生群体性苯中毒事件，现场检测苯TWA45mg/m³（PCTWA6mg/m³），STEL120mg/m³（PCSTEL10mg/m³）。车间未安装通风设施，劳动者佩戴普通纱布口罩。体检发现5名工人白细胞计数<3.0×10⁹/L，其中2例骨髓象示再生障碍性贫血。省职业病诊断组出具“职业性慢性重度苯中毒（再障）”诊断。A公司质疑诊断，拒绝支付工伤保险待遇，并解除与患者劳动合同。问题：（1）指出用人单位违法行