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2023年5月全国事业单位联考A类《综合应用能力》练习题及答案2023年5月全国事业单位联考A类《综合应用能力》练习题材料一:福兴街道老旧小区改造风波福兴街道下辖的晨光小区建于2003年,共有6栋7层住宅,居民320户,老龄化率达38%。2022年底,街道将其纳入“十四五”老旧小区改造重点项目,改造内容包括加装电梯、雨污管网改造、停车位规划、绿化景观提升等。2023年3月改造启动后,矛盾逐渐显现:一楼住户强烈反对加装电梯,认为电梯占用公共区域,且自身无需使用,却需承担维护费用;三楼以上住户则指责一楼“搭便车”,要求按楼层分摊费用,矛盾多次升级至社区调解室。施工方因地下管网测绘数据与实际不符,需调整雨污管道走向,需占用部分居民私种的小菜园,但部分居民以“种菜是老习惯”“未提前通知”为由阻挠施工,甚至扣留施工工具。原规划设计停车位80个,但实际施工中因绿化区域保留问题,仅能设置60个,居民为争夺车位多次发生口角,有业主在业主群提议“按购房时间优先分配”,另一部分业主主张“按现有车辆数分配”,分歧难解。改造期间,施工噪音集中在早7点至晚8点,但部分居民(尤其是退休老人和婴幼儿家庭)反映“午休时间(12:0014:00)噪音过大,无法正常休息”,多次向12345热线投诉,街道收到投诉工单23件,但施工方以“工期紧张”为由未调整时间。街道城建科王科长表示:“改造方案公示期为10天,期间仅收到15条书面意见,我们已根据意见调整了电梯井位置和绿化方案。但实际施工中,居民诉求不断‘加码’,超出原方案范围,协调难度大。”施工方项目经理补充:“合同约定工期90天,目前已延误20天,若再调整施工时间,可能面临违约罚款。”材料二:社区养老服务中心的运营困境2022年9月,福兴街道在晨光小区旁建成面积300㎡的社区养老服务中心,设置日间照料、康复理疗、文化娱乐等功能区,配备专职工作人员3名(2名护理员、1名行政人员),计划为辖区60岁以上老人提供助餐、助浴、健康监测等服务。运营半年来,服务中心日均接待老人不足10人,面临多重困境:服务内容与需求错位。中心推出的“老年书法课”“手工编织班”参与率不足30%,而老人普遍需要的“上门助浴”“慢性病照护”因人手不足无法常态化开展;助餐服务仅提供午餐(15元/餐),但多数老人希望增加早餐(如包子、粥)和晚餐,且反映“菜品偏咸,不合口味”。宣传不到位。中心仅在小区公告栏贴过2次海报,未通过社区微信群、老年协会等渠道宣传;部分老人表示“不知道有这个中心”,或认为“是给‘困难老人’用的,自己不符合条件”。专业力量薄弱。3名工作人员均为街道招聘的合同制人员,仅1名护理员持有初级养老护理员证,缺乏康复理疗、心理疏导等专业技能;曾联系区中医院合作开展义诊,但因“协调流程复杂”“医院人手紧张”,仅开展过1次。场地利用低效。除日间照料区外,康复理疗室、棋牌室等区域常处于闲置状态;部分老人建议“将闲置房间改成‘共享厨房’,方便子女来陪老人做饭”,但工作人员认为“存在安全隐患,不好管理”未采纳。材料三:社区活动中的突发安全事件2023年4月28日,福兴街道在晨光小区广场举办“五一”便民服务活动,设置义诊、法律咨询、家电维修等摊位。上午10:30左右,因广场一侧的宣传展板(高2.5米,底座为铁架)被大风刮倒,砸中正在排队等待义诊的75岁居民李奶奶,导致其头部擦伤、左臂骨折。现场顿时混乱:李奶奶孙女情绪激动,指责“街道没做好安全措施”,要“找媒体曝光”;部分居民围堵活动指挥部,要求“停止活动”;义诊医生忙于查看李奶奶伤情,其他摊位无人维持秩序,有老人因拥挤摔倒。社区工作人员小张第一时间拨打120,联系李奶奶家属,并尝试疏散人群,但因缺乏应急经验,未有效控制局面。街道应急办接到报告后,15分钟内赶到现场,协调交警疏导交通,安排专人安抚李奶奶家属,暂时关闭广场区域,终止活动。事后调查发现:宣传展板未按要求用铁丝固定底座,且活动前未查看天气预报(当日风力67级)。作答要求第一题:根据材料一,概括晨光小区老旧小区改造过程中存在的主要问题,并分析导致问题的原因。(30分)要求:问题概括准确,原因分析合理,条理清晰,不超过400字。第二题:针对材料二中社区养老服务中心的运营困境,提出改进建议。(40分)要求:建议具体可行,针对性强,符合实际,不超过600字。第三题:材料三中,若你是福兴街道社区服务办工作人员,负责处理此次安全事件,请列出你的处理思路。(30分)要求:逻辑清晰,步骤明确,措施具体,不超过300字。第四题:为推动老旧小区改造顺利进行,福兴街道拟召开晨光小区居民代表座谈会。请你以街道城建科王科长的身份,撰写一份座谈会主持稿。(50分)要求:内容完整,逻辑清晰,语言得体,有针对性,不超过800字。参考答案第一题主要问题:1.利益分歧突出:加装电梯引发楼层间费用分摊矛盾;停车位规划不足导致分配争议。2.施工受阻:地下管网调整需占用居民私种区域,遭阻挠并扣留工具。3.扰民问题严重:施工噪音影响居民午休,投诉多但未调整时间。4.诉求动态升级:居民在施工中提出超出原方案的新要求,协调难度大。原因分析:1.利益多元:不同楼层、家庭需求差异大(如一楼无需电梯、老人对噪音敏感),缺乏弹性协调机制。2.前期调研不足:施工方管网测绘数据与实际不符,设计停车位数量未充分预估需求。3.沟通不充分:改造方案公示期短(仅10天),未覆盖所有居民;施工调整未提前与相关住户协商。4.工期压力制约:施工方因合同违约风险不愿调整施工时间,忽视居民合理诉求。第二题改进建议:1.精准对接需求:开展老人需求调研(通过问卷、座谈),重点增加“上门助浴”“慢性病照护”等高频服务;调整助餐内容,增加早、晚餐,优化菜品口味(如低盐、软食)。2.强化宣传推广:利用社区微信群、老年协会、物业通知等多渠道宣传服务中心功能,明确“面向全体老人,非仅困难群体”;联合楼长入户动员,组织开放日体验活动。3.提升专业能力:招聘或培训工作人员(如安排养老护理员证考试、邀请医院专家开展康复护理培训);深化与区中医院合作,签订长期义诊协议(每月2次),引入志愿者(如医学生、心理咨询师)。4.高效利用场地:评估闲置区域(如康复室、棋牌室),采纳老人建议增设“共享厨房”(安装安全设备,制定使用规则);错时开放场地(如白天供老人活动,晚间可作为社区亲子课堂)。5.建立反馈机制:设置意见箱、线上问卷,每月汇总需求调整服务,提升老人参与感。第三题处理思路:1.现场急救:配合120将李奶奶送医,安排工作人员陪同,记录伤情和治疗情况。2.安抚情绪:专人与李奶奶家属沟通(道歉、说明后续处理流程),承诺承担医疗费用;疏散围观居民,解释事件原因(展板未固定、未关注天气),暂停活动避免二次风险。3.调查追责:联合应急、城建部门核查展板安装责任(施工方/街道具体负责人),调取监控明确事故直接原因。4.后续整改:立即排查辖区活动设施安全隐患(加固展板、定期检查);完善活动应急预案(提前查看天气预报、设置安全岗);向居民通报处理结果(书面公告、微信群通知)。第四题(主持稿)各位居民代表、各位街坊:大家上午好!我是街道城建科王科长。今天把大家请来,主要是想就晨光小区改造的进展、问题和下一步计划,听听大家的真实想法。改造开始以来,我们收到很多意见,也看到了大家对家园的关心,这是好事。先给大家汇报下目前的情况:电梯加装方案已调整3次,管网改造完成60%,停车位因绿化保留问题需再优化——这些都离不开大家的建议,但也确实遇到了一些矛盾,比如一楼和高楼层的电梯争议、施工噪音问题,今天我们就是来“解扣子”的。首先,请施工方张经理介绍下当前进度和难点(稍作停顿,示意施工方发言)。刚才张经理提到管网测绘误差和工期压力,这确实是客观情况,但我们绝不能忽视大家的生活需求。接下来,想请几位居民代表说说:您觉得改造中最困扰的问题是什么?有什么具体建议?比如一楼的同志,您反对电梯的具体顾虑是什么?高楼层的邻居,您觉得费用分摊怎么定更合理?停车位分配,“购房时间优先”和“车辆数优先”,哪种更公平?大家有话直说,我们带了笔记本,每条意见都会记录。(待居民发言后)刚才李阿姨说施工噪音影响午休,刘大爷提停车位要考虑租户,王师傅建议电梯费用“楼层越高分摊越多”——这些都很实在。我在这里表个态:第一,施工时间调整,午休时段(12:0014:00)暂停噪音作业,我们会派专人监督;第二,停车位方案由社区牵头,召集业主代表、物业共同制定,本周内出草案再公示;第三,电梯加装将采用“楼层系数法”(如一楼0系数、二楼0.5、三楼1.2),费用由受益户分摊,一楼不强制出资,但需配合施工;第四,私种区域占用问题,我们会联合社区、物业上门沟通,对合理诉求(如移栽绿

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